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公司要求员工签廉洁协议5篇

时间:2022-08-20 17:50:10  阅读:

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公司要求员工签廉洁协议5篇

篇一:公司要求员工签廉洁协议

廉政协议书甲 方:

 乙 方:地 址:

 住 址:法定代表人:

 身份证号:联系方式 :

 联系方式:为加强企业的廉政建设,规范工作中的各项活动,防止发生各种谋取不正当利益的违法违纪行为,保护公司和员工的合法权益,为了净化公司的管理环境,努力提高全体员的思想素质,增强自我防御能力、抵制社会不良风气的污染。在遵守国家各项法律法规及公司各项规章制度的基础上,经甲乙双方友好沟通,特订立本廉政协议。一、乙方必须遵守的基本条款:

 1. 严格操守,诚信正直,工作中不欺上瞒下。

 2. 厉行节约,杜绝浪费。要节约用水、用电、日常办公用品等。

 3. 不公物私用,不化公为私。不得将公司配发的岗位用品、办公用品、施工工具等物品以私人理由带到公司以外的地方使用或者据为已有。

 4. 严禁使用公司办公电话打私人电话聊天。

 5. 不得在公司讨论个人工资或他人工资,以及相关的项止提成等财务数据。

 6. 在公司任何地方发现遗失的钱财物品等,须在第一时间上交部门领导,登记拾遗地点、时间、拾物名称,以便尽快物归原主。

 7. 因公接待时不铺张浪费,不虚报发票。

 8. 不允许在公司公共区域、工作场所会见亲友。

 9. 不得做出任何破坏公司声誉或损害公司利益的行为。二、凡涉及公司项目施工、预结算、采购、财务、工程、结算、谈判等部门的人员及有对业务商洽的人员,不得有如下行为发生:

 1. 借用工作之便接受任何钱物、礼金、各种有价证券、信用卡等支付凭证。接受任何礼物馈赠和宴请、娱乐活动。凡是法律规定的商业贿赂一律禁止,杜绝给予对方单位或个人回扣,或者收取公司客户、供应商给予的回扣。2. 接受或要求业务单位为本人购置或者提供服装、交通工具、私人用品、高档办公用品等物品。

 3. 有意或无意泄漏与项目预结算、财务数据、公司项目收益有关的情和资料。

 4. 与业务方就双方合作内容涉及的工程承包、工程费、材料设备供应、工程量变动、工程验收、工程质量问题处理、合同其它权利方务变更、材料价格等进行私下商谈或默契收取回扣。

 5. 利用知悉或者掌握的内幕信息串通内部人员或第三方做出损害翁利益的事宜。

 6. 在材料购买过程中弄虚作假、协助客户倒卖材料,损害公司即得利益。

 7. 伪造、盗用公司票据、印鉴与合作单位或客户签订虚假合同谋取利益损害公司形象。

 8. 在职期间销售其它公司产品,或变相接拢客户进行私下交易。

 9. 在职期问帮助其他公司及个人做技术咨询、技术支持、培训、施工方案策划。

 10. 侵占、挪用、贪污、盗窃公司财物、材料款、维修费、谎报虚报费用、成本、开虚假票据等公司的商业合作。

 11. 严格按照法律、法规及公司合作方的合同约定,进行正当商业交往,杜绝一切形式不合法、不正当的商业合作。三、甲方负责对乙方进行廉洁自律教育,对乙方进行《员工手册》及各项管理规章制度的培训,监督乙方廉洁自律行为。四、违约责任:1. 乙方有违反本协议行为的,查实后,立即开除(违反本协议的行为,即严重违反劳动纪律,甲方可以单方面解除劳动关系)乙方愿意接受甲方没收全部非法所得,并处以所得的 10-100 倍的罚款,涉嫌犯罪的,移交司法部门处理,追究刑事责任。2. 乙方对举报人员或处理人员打击报复者,愿近接受加倍处罚。3. 因执行本协议发生的一切争议,均应依法向甲方所在地人民法院起诉解决。五、本协议一式两份,公司和员工各执一份。

 签字后生效甲 方(公章):

 乙 方(签名):乙方(身份证号):年 月 日 年 月 日

篇二:公司要求员工签廉洁协议

工廉政 协议

 甲方:X XX X 有限公司

 乙方:

 为加强企业的廉政建设,规范工作中的各项活动,防止发生各种谋取不正当利益的违法违纪行为,保护公司和员工的合法权益。在遵守国家各项法律法规及公司各项规章制度的基础上,经甲乙双方友好沟通,特订立本廉政协议。

 第一部分 廉政协议 第 一 条

 适用范围:

 凡是在公司任职的员工及所有工作人员(包括临时用工,以及未建立劳动关系的但为公司工作的人员,其他被聘用人员,委派,借调,借用等工作人员)。

 第 二 条 乙方应接受甲方及甲方全体员工的检举、监督。乙方有义务向有关合作单位声明反贿精神。

 第 三 条

 具体规定:

  (一)、遵守国际法律、法规和其他规范性文件。

 (二)、严格遵守公司的各项规章制度,认真履行职责,不从事损害公司利益的活动。

 (三)、求真务实,讲究工作效率,按时晚上公司交办的任务,如实向公司汇报工作。不弄虚作假,不虚报、谎报成绩;不隐瞒工作中的不足或失误,积极承担应负的责任。

 (四)、严格执行公司的财务制度、流程,做好每项业务记录并妥善保管业务活动中的各类凭证,不得私自截留资金、财物,确保如实、及时、准确报账。

 (五)、不得利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,或者违反规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有,或者以其他行为取得非法收入。

 (六)、不得以任何形式侵占公司财产、挪用公司资金。

 (七)、严守公司秘密,未经公司批准,不得以任何方式披露、使用或允许他人使用自己掌握或知悉的商业秘密和技术秘密,不得打听与本职工作无关的公司秘密。

 (八)、不在上班时间从事与工作无关的活动,不借工作的名义谋取私利,不利用公款进行旅游、娱乐等非公务活动,不向公司报销应个人支付的费用。

 (九)、时刻注意自己言行,维护公司形象,不打架,不酗酒,不偷窃,不赌博,不参与任何有违社会公德的活动。

  (十)、按要求参加甲方组织的培训、活动。

 第 四 条 其他规定:

 (一)乙方判断个人行为是否违反本协议的规定,一般标准是该行为是否为公司办公室所认定、以及被公司大多数人认定,在遇有相关行为,及时向公司总经办咨询; (二)乙方向上级或公司总经办咨询时,接受咨询的部门和人员应给予及时、明确的指导并为当事人保密(如要公开须征得当事人同意); (三)上司对其下属应尽到教导和管理的责任。如上司未能尽到责任,以致产生不良的后果,将与其下属同时受到处理。上司未尽教导和管理责任的情形包括:

 (1)默认下属违反本协议的行为;

 (2)纵容下属违反本协议的行为; (3)未能采取有效的措施防止及补救管理上的漏洞;

 (4)未能严格遵守公司的政策及规章制度进行管理。

 第 五 条

 奖励规定:

 奖励:甲方对乙方举报投诉并得到证实者给予保密,保护并按照其举报价值程度一次性给予被举报人非法所得 100%金额进行的奖励。

 第 六 条

 违约责任: (一)乙方有违反本协议第三条责任行为的,查出后,可立即开除(违反本协议的行为,即严重违反劳动纪律,收受非法所得 1000 元以上,甲方可以单方面解除劳动关系),乙方愿意接受甲方没收全部非法所得,并处以非法所得的 2—10 倍的罚款,涉嫌犯罪的,构成违法者,移交司法部门处理,追究刑事责任。

 (二)乙方对举报人员或处理人员打击报复者,愿意接受加倍处罚。

 (三)因执行本协议发生的一切争议,均应依法向甲方所在地人民法院起诉解决。

 本协议一式二份,经过双方签字或盖章即生效。

 甲方(盖章):

 乙方(签字):

 日期:

  日期:

篇三:公司要求员工签廉洁协议

廉洁自律协议书

  甲方(单位):

 乙方(个人):

  身份证号:

  为规范公司的经营管理,维护公司形象,保障公司利益,甲乙双方经友好协商达成如下协议,并共同遵守。

 一、乙方必须遵守的基本条款:

 1、遵守国家法律、法规及公司各项规章制度,认真履行职责,不得做出任何破坏公司声誉或损害公司利益的行径。

 2、坚决贯彻执行甲方有关廉洁自律的规定和要求,做到令行禁止。

 3、时刻注意自己的言行,维护公司形象,不说不文明的话、不做不文明的事,不酗酒、不赌博,不参与任何有违公德的活动。

 4、严格操守,诚信正直,工作中不欺上瞒下。

 5、厉行节约,杜绝浪费。要节约用水、用电,日常办公用品、生产用品等。

 6、不公物私用,不化公为私。不得将公司配发的岗位用品、办公用品、施工工具等物品以私人理由带到公司以外的地方使用或者据为已有。

 7、严禁私自从事有偿的中介活动,不得在外兼职和领取兼职报酬,不得私下接单。

 8、严禁用公款吃喝玩乐及参与公司工作无关的经济活动,因公接待时不铺张浪费,不虚报发票。

 9、严禁利用职务上的便利,侵吞、窃取、骗取公司财物,或借用公款逾期不还。

 10、严禁利用职权向业务单位“吃、拿、卡、要”,更不准到业务单位报销本应由个人支付的各种费用。

 11、严禁接收业务单位的奖金、奖品、各种津贴、礼物馈赠、宴请及各种名义的回扣、中介费、手续费等, 因工作关系不能推辞的,须及时向(副)总经理汇报,并上交公司财务部。

 12、严格执行公司财务制度,未经许可所有业务一律进入系统操作,如实报价,妥善保管各类凭证,不得私自截留利润,不向公司或协作单位报销应由个人支付的费用。

 13、严格保守公司商业及技术秘密,不得打听与本职无关的经营秘密,严禁泄露公司要求保密的有关项目信息。

 14、员工有责任和义务向公司举报任何相关违纪行为。

 二、甲方负责对乙方进行廉洁自律教育,对乙方进行各项管理规章制度的培训,监督乙方廉洁自律行为。

 三、本协议中所列行为之一发生的,一经发现即视为乙方违反了甲乙双方约定的廉洁协议,甲方有权追究乙方的法律责任。乙方自愿接受甲方的一切经济处罚,并接受开除、追究法律责任等相关处罚。

 四、此协议如与甲乙双方签订的其它协议约定有冲突的,以此协议约定为准。

 甲方(盖章):

  乙方(签字):

 日期:

  日期:

篇四:公司要求员工签廉洁协议

餐厅装修工程

  廉政保密协议书

 为加强公司内部的廉政及保密建设规范公司的各项活动防止公司员工在建设工程领域谋取不正当利益的违法违纪行为确保公司员工在合同履行过程中廉洁自律、 诚实守信 积极维护公司合法权益,公司与公司员工签订本廉政保密协议书。

 廉政协议书

 一 、工程建设廉政内容 1.自觉遵守国家法律、法规按照《中华人民共和国反不正当竞争法》 、 《中华人民共和国招标投标法》 、 《关于禁止商业贿赂行为的暂行规定》以及其他相关规定开展商业交易活动。

 2.在进行邀标资格确定、投标、开标与评标过程中做到公平、公正、公开禁止暗箱操作。公司工程管理人员按照规定对招投标项目实施监督对于施工单位有关招投标的投诉和举报工程管理人员应认真调查秉公处理及时回复。

 3.公司工程管理人员及其亲属不得收受施工单位馈送的现金、 贵重物品、有价证券等不得要求或接受对方为其住房建修、婚丧嫁娶以及出国等提供资助不得收受回扣不得参加影响公正执行公务的高档娱乐、宴请、健身或旅游活动不得报销应由个人支付的费用。

 4.工程管理人员不得为谋取私利私下就材料供应、数量变化、材料质量问题处理等进行私下商谈或者达成默契。

 5.不得随意介绍或指定和本人有关系的人员在施工中进行转包、分包。

 6 不做违反商业道德、 扰乱正常竞争秩序 有损公司形象的事情不围标、串标不泄露双方机密不排挤其他经营者的公平竞争。

 7.若有违反以上条款或违反其他商业道德与市场规则的情况 一经核实视情节轻重公司可以就违反规定的员工进行处罚情节严重的公司可以开除员工触犯法律的交施法机关办理。

 8.公司工程管理人员有受贿或者索贿行为以及徇私舞弊、 滥用职权、严重渎职等情况的一经查实公司将视情节严重性进行相应的处罚触犯法律的交施法机关办理。

 9 工程施工工程中公司工程管理人员必须严格遵守建筑工程相关质量标准不得以工程管理的名义明示或暗示施工企业请客吃饭、送礼等一系列活动。

 10.公司工程管理人员不得在明知工程不合格或材料不合格的情况下私自给施工单位敞开大门对其进行验收签字。

 11.严格遵守廉洁从业各项规定不准以任何形式向施工单位索取和收受回扣、佣金或其他好处。

 12.不准在施工单位及报销任何应由本公司或个人支付的费用。

 13.业务活动坚持公开、公正、诚信、透明的原则除法律认定的商业秘密和合同文件另有规定之外 不得损害国家和集体利益

 违反工程建设管理规章制度。

 14.建立健全廉政制度开展廉政教育设立廉政告示牌公布举报电话监督并认真查处违法违纪行为。

 15.发现员工在业务活动中有违反廉政规定的行为有及时提醒对方纠正的权利和义务有向其公司领导举报、建议给予处理并要求告知处理结果的权利。

 二 、 廉政责任 1.本着对彩云餐厅装修负责的态度进行管理同意上述条款如违反上述规定公司员工将受到相应的处罚。

 2.如违反上述条款之规定视情节严重公司可给予罚款、降薪、开除等方法进行处理 并要求违反规定者承担对公司造成的损失的全部赔偿违反规定者赔偿不起损失的移交施法机关办理。

 3.本廉政协议书公司每位员工务必遵守 并作为工程部的规章制度之一。

 三、 其他 1.本协议有效期为签署之日起至彩云餐厅正式运营后止。

 2.本合同正本一式两份均由公司保管。

 公司员工签名

  年

 月

 日

 保密协议书

 甲方 深圳市彩云餐饮管理有限公司 乙方 公司全体员工

  甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》 、 《深圳市劳动合同条例》 和 《深圳市彩云餐饮管理有限公司保密制度》 以及国家、地方政府有关规定双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下就甲方商业秘密保密事项达成如下协议

 (一)保密内容

 1.甲方的交易秘密包括商品产、供、销渠道客户名单买卖意向成交或商谈的价格商品性能、质量、数量、交货日期;

 2.甲方的经营秘密包括经营方针投资决策意向产品服务定价市场分析广告策略;

 3.甲方的管理秘密包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;

 4.甲方的技术秘密包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果; 5.公司工程部员工必须对工程相关资料、施工图纸、公司制度进行保密 不得借予与本工程无关的人员使用抄袭。

  (二)保密范围

 1.乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密 经双方协

 议乙方同意被甲方应用和生产的;

 2.乙方在劳动合同期内职务发明、工作成果、科研成果和专利技术;

 3.乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密;

 4.乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密。

 (三)双方的权利和义务

 1.甲方提供正常的工作条件为乙方职务发明、科研成果提供良好的应用和生产条件并根据创造的经济效益给予奖励;

 2.乙方必须按甲方的要求从事经营、 生产项目和科研项目设计与开发并将生产、经营、设计与开发的成果、资料交甲方甲方拥有所有权和处置权;

 3.未经甲方书面同意 乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三者公布;

 4.双方解除或终止劳动合同后 乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密;

 5.双方协定竞业限止期的解除或终止劳动合同后在竞业限止期内乙方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职 也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务;

 6.乙方必须严格遵守甲方的保密制度 防止泄露甲方的商业秘密;

 7.甲方安排乙方任职涉密岗位并给予乙方保密津贴。

 (四)保密期限

 1.劳动合同期内;

 2.甲方的专利技术未被公众知悉期内;

 (五)脱密期限

 1.因履行劳动合同约定条件发生变化 乙方要求解除劳动合同的必须以书面形式提前_ 2 _月通知甲方提前期即为脱密期限由甲方采取脱密措施安排乙方脱离涉密岗位;乙方应完整办妥涉秘资料的交接工作;

 2.劳动合同终止双方无意续签的提出方必须以书面形式提前__2__月通知对方提前期即为脱密期限由甲方采取脱密措施安排乙方脱离涉密岗位;乙方应该接受甲方的工作安排并完整办妥涉秘资料的交接工作;

 3.劳动合同解除或期满终止后乙方必须信守本协议不损害甲方利益。

 (六)保密津贴

 1.甲方对乙方保守商业秘密予以保密津贴 含在甲方发放的工资里。

 2.乙方调任非涉密岗位甲方停止支付乙方保密津贴。

 (七)违约责任

 1.在劳动合同期内乙方违反此协议虽未造成甲方经济损失但给甲方正常生产经营活动带来麻烦的甲方有权调离乙方涉密岗位停发保密津贴并予以行政处分;

 2.在劳动合同期内 乙方违反此协议 造成甲方轻微经济损失的甲方可解除乙方的劳动合同;

 3.在劳动合同期内 乙方违反此协议 造成甲方较大经济损失的甲方予以乙方除名的行政处罚 并追索全部或部份乙方按月领取的保密津贴;

 4.在劳动合同期内 乙方违反此协议 造成甲方重大经济损失的甲方予以乙方除名的行政处罚追索全部保密津贴;并追加经济损失赔偿构成犯罪的上诉人民法院依法追究乙方刑事责任;

 5.甲、方双方因履行本协议发生争议和违约责任的执行超过法律、法规、赋予双方权限的可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉;

 (八)其他

 本协议一式两份甲方执有两份经甲、乙双方签字盖章之日起生效。

  甲方(盖章)

 乙方(签名)

 年

 月

 日

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