工作总结

领导干部述职述廉述德报告10篇

时间:2023-06-06 14:10:05  阅读:

篇一:领导干部述职述廉述德报告

  

  在2022年度X局长工作述职述德述廉报告

  尊敬的领导、各位评委:

  我是X局2022年度的局长,非常荣幸向大家汇报本局的工作及其落实的德政廉情。

  一、工作述职

  2022年是全面建设社会主义现代化国家的开局之年,为贯彻落实国家的发展战略和重要决策,X局紧紧围绕改革、发展和稳定各项工作,开展了一系列有意义的活动。

  1.实施提质增效行动,努力将本局打造成为服务型局。全面开展培训工作,提高员工个人素质和工作技能;加强信息系统建设,提高办公自动化水平,并按照市委市政府的要求认真履行职能,全力支持本市的发展大局。

  2.深化改革,推进机构职能转变。对X局内部机构进行了改革,建立了新型的工作机制,以更高的效率解决了办公室、财务等各个部门的日常工作问题,同时调整了服务流程,充分发挥了市场机制在服务中的作用。

  3.加强与各方面的沟通和合作,提升服务质量。建立和各板块和部门之间定期交流的机制,深入彻底了解各个板块及部门的需求与实际工作。积极搭建更多的服务平台,促进与政府、业务合作伙伴的交流与合作。

  二、德廉述评

  在深化党风廉政建设方面,X局加强了党风廉政建设工作,加强了党员领导人员的廉政教育,完善了反腐倡廉举报制度,坚决查处了一批党纪国法案件,净化了本街区的政治生态。

  1.坚持政治纪律与规矩

  X局各位党员领导干部坚决贯彻贯彻落实中央关于党风廉政建设和反腐败斗争各项精神的决策,认真履行权力职责、严格遵守“三重一大”精神要求,保持廉洁自律意识,争做清正廉谷的党员领导干部。

  2.着力营造干部清正、司法公正的社会环境

  X局加强了秉公执法工作,注重提高行政法律意识和服务能力,通过尽职尽责、客观公正、纯洁自律的工作作风,努力将“党员干部清廉”、“信用社会”等理念落地落实,为全区构建风清气正的服务环境提供坚实保障。

  三、对下一步工作的展望

  在展望未来的2023年,X局将继续加大经济建设力度,进一步加强机构建设和人员管理,推进服务质量不断升级,同时也将继续严格贯彻执行党风廉政建设。未来的路程充满了挑战和机遇,我相信在大家的共同努力下,X局一定会走出不一样的风采。敬请领导们给予评价和指导,共同促进X局的健康、可持续发展。四、经济建设方面

  针对未来的发展,X局将进一步加大经济建设力度,通过高质量的服务和专业的管理,促进各个产业的发展,实现健康稳定的经济增长。具体来说,X局将采取以下措施:

  1.加强与业务合作伙伴的沟通,制定可行的发展计划,深度参与市场营销等各个环节,提高服务质量和工作效率。

  2.推广信息化建设,进一步完善信息管理服务,构建出一套精细化的服务流程与规范,降低服务成本,为业务提供便捷高效的服务支持。

  3.加快创新发展步伐,加强创新人才培养,积极推广创新技术

  应用,拓展新市场,完善经济服务模式,为企业的发展提供温婉环境。

  五、加强机构建设和人员管理

  X局将继续加强机构建设和人员管理,加强团队建设,激发工作热情和创造力,让工作人员更加专业和高效。具体来说,X局将采取以下措施:

  1.进行人才培养和选拔,制定严格的工作任务和绩效考核制度,对工作人员进行激励,促进他们充满激情地完成工作任务;

  2.进一步加强工作流程,采用先进的管理思想和技术手段,提高办公效率,为企业提供更高素质的服务;

  3.加强团队协作,充分发挥各个部门的工作优势,建立有效的沟通机制,充分发挥多元化的优势,完成各项工作目标。

  六、党风廉政建设

  党风廉政建设是X局未来发展的重点之一。X局将继续严格执行党风廉政建设,进一步加强党员干部的教育、监督和管理,倡导廉政建设意识,坚决打击任何不法行为,创造出透明公开、清廉高效的工作环境。具体来说,X局将采取以下措施:

  1.加强党员干部的教育和培训,提高其廉政建设意识,坚决执行党中央关于党纪国法的各项规定,为全社会树立典范。

  2.增强监督和管理,建立健全举报制度,引导社会监督力量,加强对干部的纪律监督和管理,严肃查处各种违法和违规行为,将廉政建设的好带德行落地落实。

  3.加强宣传力度,提高全员维护廉政的意识,倡导廉政文化,营造风清气正的工作环境,为未来的发展打下坚实的基础。

  总之,2022年的X局,努力开展工作,充分发挥各种资源和优势,为推动城市经济发展做出了积极贡献。同时,X局秉持德政廉情,严格执行党纪国法,充分调动全体干部的积极性和创造力,打造出风清气正的工作环境,为未来的发展增添了保障。我们相信,在党中央、省级领导的坚强领导下,在社会各界的广泛支持下,X局将会迎来更加明亮的未来。本文针对2022年X局的工作发展,从城市规划、环境保护、文化建设、经济发展、机构建设和党风廉政建设六个方面提出了具体的发展措施。

  X局将会秉持德政廉情的原则,加强各方面的建设,推动城市经济发展,打造出一个风清气正的工作环境。这里是期望2022年X局为广大市民提供更高质量的服务,促进社会和谐发展的愿景。同时,我们也相信在地方政府和全社会的共同努力下,这一目标必定会变成现实。

篇二:领导干部述职述廉述德报告

  

  述职述德述廉报告3篇

  述职述德述廉报告篇一

  尊敬的各位领导、各位同事:

  本人一年来在上级主管部门和镇党委、政府的正确领导下,在各位领导和同志们的支持配合下,始终坚持认认真真学习,踏踏实实干事,清清白白做人,我认真履行职责,坚持原则,依法行政,圆满完成了年初安排的各项工和分管的各项工作,现将一年来的主要工作情况汇报如下,如有不妥之处请给予批评指正。

  一、加强学习,努力提高自身综合素质

  一年来,为使自己的思想尽快适应形势、工作的需要,我注意从提高自己政治理论和业务素质入手,一是注重理论学习,不断提高理论素质和工作能力,今年3月15日-5月30日我有幸参加了县委党校举办的第23期乡科班培训,并到辽宁盘锦市进行了考察学习,通过党校集中三段式教学以及个人自学,本人深入学习了党的十八大和新疆工作座谈会精神、张春贤书记在自治区第八次代表大会上的报告及地、县扩大会议精神和党中央各项方针惠民政策,深刻领会科学内涵,把握其精神实质并且用于指导实践。学习了相关法律法规,准确掌握政策,确保依法行政、科学行政。通过学习不断提高自己的政治觉悟和驾驭工作的能力。认真学习了各项分管工作业务知识,及时消化并运用到实际管理工

  作中去。以保证分管工作责任到位、措施到位、工作到位。自觉的在工作中用党的政策、纪律和国家的法令、法规来指导自己、约束自己。

  二、认真履职,切实推动各项分管工作的顺利开展

  根据党委分工,我主要负责教育、统计、档案、爱国卫生事业、乡镇企业、劳动派遣和夏尔布村等工作。一年来,在镇党委、政府的坚强领导下,我和分管部门的同志紧紧围绕镇党委和政府中心工作,全面落实科学发展观,突出重点,统筹兼顾,创新思路,狠抓落实,分管的各项工作取得进展。

  1、教育事业稳步发展

  一年来,镇党委、政府始终坚持统筹区域内教育事业改革与发展,促进各项教育持续健康协调发展的原则,确立了教育为本科教兴镇的战略,始终把教育工作列入党委政府的重要议事日程,很抓了控辍保学工作,调整了领导小组,并层层签定了领导联系学校责任书。加大了成人教育工作力度,全年共举办各类农村劳动力培训7次,培训1525人次。在改善办学条件大力支持教育工作方面,今年为中小学积极协调解决各类上下水、用电、绿化、照明、基础设施建设问题6件,发动机关干部捐款1.5万元,资助困难学生9人,在今年教师节期间对辖区三所学校进行了慰问。

  2、医疗卫生工作

  年初根据县爱卫办的工作安排,进一步完善和落实爱国卫生科学长效管理机制,确保了爱国卫生工作健康顺利开展。全年结合健康教育卫生宣传工作,发动全镇力量,对全镇卫生重点地段、路段、死角等区域进行了两次集中清理,共清理垃圾120多车250多吨。除日常管理20名镇环卫工人每天定时保洁外,在今年几次自治区领导来镇调研时,组织全镇机关干部400多人次参加了镇区卫生集中清理工作。加大了对城镇卫生院的协调工作,今年共组织服糖丸4次,下派的干部职工350人次,投入资金4000多元。

  3、劳动力转移和劳务派遣工作

  今年镇党委政府始终把劳动力转移和劳务派遣工作作为全镇创新和亮点工作来抓,采取有力措施,加大各类人才培训力度,积极探索,多渠道实现富余劳动力转移,农牧民增收。目前已组织社区、村队富余劳动力150人,前往昆德仑四个村拾棉花,已接收北部三个乡镇场富余劳动力280人左右来我镇参加秋季拾花工作,全部协调安排到位,没发生一起安全事故和拖欠拾花费现象,深受村民欢迎。由于农村土地流转,今年就近就地转移劳动力1800人次,实现创收达1200万元左右。今年的劳务派遣工作,是服务企业实现富余劳动力就业的创新之年,全年与驻镇各企业共组织大型用工招聘四两次,提供就业岗位650个,达成用工协

  议的有250人,目前以劳务派遣形式外派务工人员72人,创收达3万元左右。

  4、在分管的档案、统计、乡镇企业等工作中,以档案达标为契机,以一个社区一个村队为试点,按要求制定完善了镇村建档实施方案,并对村级兼职档案员进行了业务培训,以达到镇村档案逐步完善,共同提高。统计工作以住户收支与生活状况调查为重点,加大入户力度和信息收集,做到及时、准确、详实。乡镇企业能抓好日常工作,按时按要求上报统计报表,及时给领导提供相关数据。

  5、在分管的夏尔布村各项工作中,以干部转变作风服务基层为契机能按时下到村里,同村干部交流协商春播秋收事宜,及时协调解决出现的村民关心的热难点问题,并按要求选举产生了村两委班子和县乡两级代表,努力使分管村的各项工作更加规范有序。全年成功协调处理村民来信来访9起,历时一个月为昆德仑四个村协调安装了自来水,历时两个月为昆德仑三个村安装有压滴灌,目前还在实施阶段。

  三、从严要求自己,筑牢廉政自律的防线

  一年来,在认真做好本职工作的同时,我时时注意抓好自身和分管部门的党风廉政建设,认真贯彻上级关于干部廉洁从政的各项规定,在平时的工作中注意严格要求自己,正确看待权力和

  地位,自觉增强法律意识,做到洁身自好,一身正气,规范了自己的言行,养成了奉公守法,清廉为荣的作风。

  四、以身做责,以德养心,坚持正确的人生观

  1、积极培养职业道德。坚持大事讲原则,小事讲风格,忠于职守、秉公办事、民主决策。积极联系群众,深入农户,努力为群众排忧解难。危难险重任务面前,敢于承担,主动担责。严格按制度、按程序办事,具备良好的团队精神和协作意识。感恩每一个关心、帮助过自己的领导和同志,对找上门来的群众从不拒之门外,总是笑脸相迎、坦然面对,办民生所盼之事,忧民生之忧而忧。

  2、积极弘扬社会公德。带头学习和遵守党纪国法、遵守社会行为准则,遵守公共秩序,热心公益事业、关爱弱势群体,对困难群众总是伸出援助之手,想办法帮助度过难关。对需要帮助的同事总是关爱有加、倾力相助。

  3、积极发扬家庭美德。坚持正确的家庭观、幸福观,能正确处理家庭、亲友关系。孝敬长辈、尊重配偶、谨慎交友,严格管理和教育配偶子女。具有良好的生活习惯和健康的生活情趣,回顾一年来的各项工作,虽然我在工作中取得了一定的成绩,但与上级的要求和同志们的期望还有一定的差距,特别是工作创新意识不强,领导方法上还有待进一步提高等,在今后的工作中,我一定要加强学习,努力提高自身素质,发挥自身作用,尽力尽责,使分管的各项工作不断提高取得新突破,为实现全镇的后发赶超做出更大的贡献。

  述职述德述廉报告篇二

  一年来,紧紧围绕盟局中心工作,以求真务实的态度,清正廉洁的作风,认真履行岗位职责,狠抓工作落实,较好地完成了各项工作。现就一年来的工作、学习、道德品行及廉洁自律等情况作如下述职,如有不妥,请批评指正。

  一、自身建设情况

  1、强化学习,提高理论素养。一是加强理论学习,将提高理论素养作为做人、修身的有效手段。通过政治学习,以理论指导实践,提高了自身的政治素质。二是认真学习业务,及时更新知识,拓宽知识面,使自己对所分管的工作有更深了解,提高了履职能力。三是能虚心向老同志学习、请教、取经,从同志们身上获取好经验,同时也领悟到处事道理。

  2、坚持以德为先,注重自身修养。注重在工作生活中四德修养。一是讲政治品德。坚定理想信念和政治立场,树立为群众服务,为基层服务的理念。二是讲社会公德。遵纪守法,热心社会公益事业,积极参与社会公益活动。三是讲家庭美德。夫妻之间互敬互爱,互帮互助,和睦相处;尊老爱幼,诚恳厚道,与同事、朋友及街坊邻居友好相处,通情达理;教育子女诚实做人,踏实工作。四是讲职业道德。时刻要求自己遵纪守法,言行一致,实事求是,在工作中不墨守成规,不弄虚作假,不搞形式主义。

  3、坚持民主集中制,不断强化责任意识。一是能站在局党组确定的中心工作中去思考问题,既不揽权,也不越权,有事共谋,既能与其他副职优势互补,增进理解,又能做到分工不分家,积极主动当好参谋助手。二是顾全大局,公道处事,交流思想,以诚相待,在领导班子内部形成团结和谐、务实工作的良好氛围。

  二、认真履行职能职责

  具体分管办公室、法制宣传科(依法行政)、基层科、社区矫正科、司法鉴定科的工作,负责计划生育、妇女工作。一年来,能结合工作实际,提出比较切实可行的工作思路和措施,为领导决策起到了参谋助手作用。

  1、普法依法治理工作。

  一是实行目标化管理,制定下发工作要点,下达年度目标任务,组织签订目标管理责任书。

  二是举办盟直单位公务员、事业单位和企业经营管理人员年度学法用法培训班及考试。

  三是组织开通了微信公众平台,建起了法治一条街,拓展法制宣传阵地建设。

  四是积极探索建立法治旗(区)、民主法治示范嘎查(村)、民主法治示范社区等创建考核评价体系,进一步推进法治创建规范化的运行。

  五是以法律六进活动为契机,组织开展不同形式送法下乡主题实践活动88场次。继续加强对《阿拉善普法》、《普法之窗》、《法在身边》栏目等专题节目的宣传工作。

  六是根据盟委组织部对普法依法治理目标监控任务,完成了对盟直部门、单位的考核验收工作。

  2、基层基础工作。

  一是加强对基层司法所规范化达标的考核监督,组织开展对各基层司法所业务评查,健全完善各项制度,建立了各类电子档案管理,并对工作中存在的问题下发整改意见书限期整改,对新恢复的6个基层司法所申请备案,对申报的2个司法所达标进行初审。

  二是开展了社区矫正执法监督检查,其中,提请收监2人,强制戒毒1人;继续推行社区矫正人员手机定位,对招录的25名社区矫正志愿者进行培训;与公检法等部门联合召开社区矫正联席会议,强化对社区矫正人员的监督管理。

  三是围绕社会管理创新,建立刑满释放人员最低生活保障金制度实施办法。

  四是进一步加强人民调解委员会和行业性、专业性调委会组织建设,建立人民调解专家库,三条对接工作全面推行,不断完善矛盾纠纷调解的各项机制。

  3、司法鉴定工作。

  一是完善司法鉴定机构内部质量管理、鉴定文书档案管理、依法出庭作证等管理制度,加强了司法鉴定执业活动的监管。

  二是开展了鉴定文书质量评查,将优秀文书上报评选。

  4、办公室工作。

  一是围绕司法厅信息化建设要求,制定工作方案,组建机构,落实人员,明确责任,完善信息化管理制度,加强对技术人员的培训,升级了司法行政视频会议系统,建成了信息发布、文件传输、电子邮件等功能的网络化办公系统,搭建了网络工作平台。

  二是建立完善了各项保密工作制度,对保密工作进行了检查,对保密人员进行了培训。

  三是对外宣传工作有新突破。对盟局门户网站进行了更新维护,开设了党的群众路线教育活动专栏和便民服务,共编印专题简报68期,司法简报57期,部分稿件被国家、自治区和盟级媒体采用。

  四是组织开展了为民务实清廉主题教育活动,共组织学习43次,观片2次,参观2次,讨论3次。

  5、依法行政工作。全面落实《依法行政实施纲要》,进一步完善《行政执法责任制》、《执法监督制度》等制度,规范了执法程序,清理了规范性文件,保证了依法行政工作的顺利开展。

  6、其他方面的工作。

  一是协调解决了原吉兰太监狱辞职买断人员退休问题。

  二是具体抓了计划生育和妇女工作,并圆满完成各项考核工作,均达到优秀。

  三、坚持廉洁自律,不断强化自律意识

  一是认真学习关于领导干部廉洁自律的各项规定,带头执行廉洁自律的规定,对自己早打预防针,有效筑牢拒腐防变的思想道德防线,增强廉洁从政意识。

  二是按照先做人,再做事的原则,严于律己,廉洁奉公,不谋私利,干净办事,清白做人,让个人行为置于群众的监督之下。

  三是及时报告个人重大事项,对家人子女严格要求,没有利用职务之便谋取私利。

  四是工作作风严谨,讲求奉献,踏实工作,责任心强。

  四、存在的问题及改进措施

  一是系统学习还缺乏主动性;

  二是忙于事务性工作多,对所分管的工作还缺乏创新精神,在思路、措施上与当前形势发展的要求还有一定差距。

  三是深入基层调查研究不够。

  针对以上问题,今后,一要加强学习,增强学习的主动性和自觉性,提高理论素养,不断积累知识,拓宽知识面,把学习作为一种终身追求。二要养成勤于思考的习惯,强化创新意识和能力,找准工作突破口,大胆工作,在思路、内容、手段上及措施上求创新、求发展。三要多了解基层情况,加大将调查研究转化为调研成果的力度,多为基层服务,进一步锻炼和培养自身的领导能力和水平。

  以上述职,有不妥之处,请批评指正。

  述职述德述廉报告篇三

  一年来,本人在乡镇党委、政府的坚强领导下,紧密团结在以书记为核心的村党支部的周围,依靠和发动全村广大干部群众,抓落实、促发展、重民生、保稳定,根据各项工作的序时进度,负重拼搏,身体力行,较好的履行了工作职责,取得了一定的成效。根据安排,现主要围绕勤、廉、德、法四个方面,将一年来的工作情况和党风廉政建设情况向各位领导、群众代表作简要汇报,请监督审议。

  一、述职方面

  (一)加强和创新社会管理,强力打造服务型村居。随着经济社会不断向前发展,社会管理不断面对新情况、新问题、新要求,加强和创新社会管理,维护社会和谐稳定,激发社会发展活力,是我们所要做好的重要的基础性工作。我村一方面加强信访维稳组织机制建设,组建了联防队,定期不定期巡查全村安全稳定情况,在每个小组设立了2名信访维稳信息员,经常召开信息通报会,动态管理不留空白,全面覆盖不留死角。我村还以信访维稳工作为目标不断加强基层党组织建设,积极发挥广大党员在信访维稳中的作用,以党建水平的提升带动信访维稳工作的提升。

  这样,整个__村形成了信访维稳工作群策群力、齐抓共管的良好局面,为我村经济社会发展营造了安全、稳定的社会环境。我村另一方面努力提高服务居民生产生活的工作水平。我村依托村部办公楼,优化公共办公场所、资源分配,设置了村民议事会会议室暨农村党员干部现代远程教育站点、农家书屋阅览室、劳保室、党代表工作室、___区大学生村官法律服务站__联络处等场所,并按照相应要求保证资金投入,按需配齐设备。__村部目前已建设成为集办公、服务、健身、娱乐为一体的综合服务场所,居民生活质量的提升就此有了阵地保障、设施等保障,老百姓幸福感大幅提升。

  (二)深入开展环境卫生整治,大幅改善全村生态环境。为创建省级卫生城市,今年3月以来,我村深入开展环境卫生大整治活动。截至月底,全社区共出劳动力___人次,动用挖掘机___小

  时,使用涂料___多袋,铲除卫生死角___处,开挖排水沟和送水渠__米,拆除露天厕所__个,废弃猪舍__个,整顿脏乱差废物回收作坊__户,在杨集村新植树目___多株,在全村范围内所有墙壁树木进行了粉白。同时社区还完善了环境卫生管理制度,以增强社区环境卫生管理工作的科学性和长效性。通过环境卫生大整治,杨集村环境卫生状况有了大幅改善,居民的环保意识有了明显提高。

  (三)倾力做好项目建设服务工作,确保在建项目顺利施工。我村同处于地区建设的主战场,做好项目建设服务工作也是我们的工作重点。一年来,我村积极配合上级的征地拆迁和近期的迁坟工作部署,努力协助有关方面做好群众思想工作、拆迁、迁坟风险评估工作、补偿安置工作等,保障了拆迁、迁坟工作在我村的顺利开展。项目开工后,我村认真努力做好服务帮办工作,帮助项目解决用水用电问题,协调处理施工方与群众之间的矛盾纠纷,安排好装卸工作,维护好装卸秩序,在建项目建设顺利开展。

  (四)抓好农田基本设施建设,保证和提高农田利用和产出。村支两委为保证和提高现有农田的利用和产出,早在2月份,村支两委就对社区农田状况进行了一次深入实地的考察,研究制定农田排灌调整方案,调整方案出台后,村支两委配合皂河灌区积极出人出力,防渗渠、村庄桥等基础水利设施在夏季稻收中成效

  显著。

  (五)高度重视计划生育工作,各项工作任务顺利完成。__村高度重视计划生育工作,坚持一把手亲自抓、负总责。村支两委加强对计划生育工作的领导,计生专干定期及时向村支两委汇报计划生育工作。我村育龄妇女人数比较多,情况比较复杂,人户分离情况比较多,外出人口也比较多。我们坚持为已婚育龄妇女提供生育、节育等信息,立即上门登记,根据入户调查的实际情况填写台账,确保台账内容完整,准确,对村内的育龄妇女情况熟记于心,做好村内出生人口的清查工作。

  (六)高度重视民生工程,街道整修步步为营。____年_月,我们首先动员街道两侧住户集资,村委会提供施工机械,分段推进,把下水道基本疏通。同时,我们想方设法,用渣土及时修补街道路面的破损坑洞,路面状况一时得以改善,但由于八支渠两端都在建造桥梁,过往车辆都需要从街道通行,再次加剧了街道的损坏,__街道已到了非重新铺设不可的地步,重新铺设就必须有大量的资金作保证,为此,我们一直在积极筹划,但__村目前集体经济衰弱,确实难以负担如此高额的费用,发动村民集资,也只能是杯水车薪,__村尚无结对帮扶的单位,我们目前正积极与农工办联系,希望能够得到其扶贫资金等支持,同时我们将加快与市、区交通运输管理局等单位的沟通,争取道路建设资金的拨款,我们恳请上级领导尤其在资金方面帮助协调,给以支持,我们一定会采取多种措施切实将资金管理好、使用好,把街道重新铺设好,为老百姓谋取个安全、清洁、便捷的交通、生活环境。

  二、述廉方面

  本人无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收受干股等行为,或以其他交易形式非法收受请托人财物;从没利用职务便利相互请托,为本人或特定关系人在就业、投资入股、经商办企或从事中介活动等方面提供便利,谋取不正当利益;从没利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益;没有在招商引资的帮办服务企业中以本人或他人名义领取报酬;我从不赌博,更没有为赌博提供条件或者为赌博活动提供保护等行为;从没违反公务宴请活动有关规定,接受可能影响公正执行公务的宴请,以及违反规定在工作日午间饮酒规定;没有违反规定接受可能影响公正执行公务的礼品、旅游、健身及娱乐等活动安排。

  三、述德方面

  本人把政治政德、社会公德、职业道德、家庭美德的四德标准,作为自己做事做人的规范,牢固树立全心全意为人民服务宗旨,维护社会正常秩序尽好义务和责任,热爱公益、遵纪守法,带头发扬社会主义新风尚,家庭互敬互爱,互帮互助,和睦共处,时刻注意解放思想、开拓创新,能负重,能创造性的开展工作,树形象,做表率,得到广大干部群众的信赖和拥护。

  四、述法方面

  三农问题的核心是农民,增强农民法律意识,提升农民自身素质,保护农民合法权益,对新农村建设有一定的能动作用。一些人的道德观念法律意识还相对淡薄,农民外出打工受到不平等待遇、老板拖欠工资、农民上当受骗等不良现象还时有发生。我们成立的__区大学生村官法律服务站服务宗旨是:开展普法教育,提高群众法律素质;提供法律服务,指导依法维权,保护合法权益。开展法制宣传,化解各类矛盾纠纷;为群众提供法律咨询、诉讼代理、联系法律援助等法律服务。自成立以来,我们受理并解决了大量宅基纠纷,邻里矛盾,农资维权等案件,有力推动了村民正确运用法律武器,合理合法的实现自身诉求,既维护了公平正义,也促进了村庄和谐。

  在新一届村支两委班子的不懈努力下,__村的发展呈现风清气正、稳中有进,后劲喜人的可喜气象,但是整体经济实力、集体经济收入还有待进一步提高,离镇党委、政府的要求还有不小的差距。今后,我们将充分发挥__村的综合优势,鼓足干劲,力争上游,为__村的全面复兴不懈奋斗。

  另外,由于本人参加工作时间还不长,农村工作经验的积累还不够,解决复杂利益诉求的能力还有待进一步提高,工作上进

  一步提升的空间还很大,本人定当常怀敬畏之心,忧民之志,拜村干部为师,拜村民为师,自加压力,负重拼搏,为杨集更美好的明天不懈奋斗!

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篇三:领导干部述职述廉述德报告

  

  医院领导述职述廉述德报告

  医院领导述职述廉述德报告范文(精选10篇)

  在经济飞速发展的今天,越来越多的事务都会使用到报告,其在写作上具有一定的窍门。你所见过的报告是什么样的呢?下面是小编整理的医院领导述职述廉述德报告范文(精选10篇),希望对大家有所帮助。

  医院领导述职述廉述德报告范文(精选10篇)1尊敬的领导:

  在今年的工作当中,我在医院领导的正确带领下,在同事们的帮助下,个人素质、工作能力和业务水平都有了较大的提高,较好的完成了各项工作任务。现将一年来工作情况述职如下:

  一、努力学习,加强修养,全面提高自身素质

  自觉学习政治理论知识和业务技术知识,时刻用先进的理论武装自己的思想和头脑,不断提高政治素质和业务素质,增强辨别是非的能力,增强政治敏锐性和预见力,增强干事创业的能力,努力做到信念上坚定,工作上自觉。强化科室文化建设,努力营造医务科办事高效、反应果断、协调得当的工作作风。

  二、爱岗敬业,尽职尽责,为塑造医务科崭新形象做贡献

  强化服务意识,转变工作作风。彻底改变坐等推靠坏习惯,抛弃生冷硬顶旧作风,千方百计为临床一线科室保驾护航,为领导分忧解难,宁肯自己受委屈,不要科室担风险,宁肯自己有压力,不要领导有不满。提高创新意识,增强创新能力。使我院医政管理向科学化、规范化,制度化转变。强化了医疗制度建设,规范了医疗流程,使医疗管理向精细化转变,确保医疗安全。增强实干精神,尽职尽责,恪尽职守,爱岗敬业,无私奉献。

  正确处理各种关系。对上级部门和各级领导,做到尊重而不崇拜,服从而不盲从,到位而不越位;对同事,团结协作,互助互爱;对科室,做到严于律己,宽以待人,以身作则;对困难,做到坦荡处事,不避不推;对患者主动热情,做好各方面的解释工作,注意用自已的一言一行,维护医院的信誉,维护医务科的整体形象,保证了医院医务工作的正常开展和有效运行。

  三、努力提高医疗质量管理和服务水平

  医疗质量管理和服务水平的提高是医院管理永恒的主题,更是医务科工作的重中之重。坚持“以患者为中心”的服务理念,狠抓“医疗质量”“优质服务”两个主题,一年来协助开展了许多工作:完善医疗管理组织;加强质量控制监督检查,构建流畅管理体系;增强依法执业意识,健全核心医疗规章制度全面落实;倡导全面质量管理理念,注重环节质量控制;加强医疗安全教育和医疗质量管理培训,有效防范医疗纠纷;改进服务流程,提高工作效率;合理规范使用使用抗菌素,加强医疗应急管理建设,强化临床应急危重病人抢救意识;加强医患沟通,及时处理医患纠纷,构建和谐医患关系;推动医院重点科室建设,积极协助开展新技术新项目,全面提高医院医疗质量。

  一年的工作中,发现自己存在许多的不足:主要管理经验不足,理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要;工作作风上有时比较急躁;思想观念更新不够快;深入科室调研学习不够。医务科工作作为全院工作的一个重要环节,在医院领导的直接带领下,需要各临床科室的大力支持,只有医院上下共同努力,才能推动我院医疗服务工作的新局面,使我院走向更加美好的明天。

  在这里再次感谢医院给我一个施展的平台,恳请各位领导、同事提出意见,使我进一步完善自己,也将以此述职为契机,虚心接受领导和同事们的批评和帮助,努力学习,勤奋工作,以优异的工作业绩为医院的发展建设增添一份微薄之力。

  此致

  敬礼!述职人:xxx20xx年x月x日

  医院领导述职述廉述德报告范文(精选10篇)220xx已经结束了,作为一名医院领导,下面就我在20xx年的工作向各位领导、同志们作述职报告,请大家评议。

  20xx年,是我院改革发展任务十分繁重、工作成效极为显著的一年。按照组织安排,本年度我继续担任院党委书记、副院长和xx局航空人员体检鉴定中心主任。一年来,在管理局的正确领导以及颜院长、高副书记、王副院长、李副院长、谈副院长以及体检鉴定中心xx等同志的支持下,依靠全院干部职工,努力做到与时俱进,开拓创新,认真履职,努力克服各种困难和问题,全力推进分管工作,切实提升服务质量和保障水平,本人在政治思想、能力素质、劳动纪律、工作业绩等方面均有提高和进步,比较圆满地完成了本年度的各项工作任务。

  一、20xx年主要工作情况

  (一)坚持强化学习,提高认识,政治素质和品德修养进一步提高

  我始终坚持把终身学习作为立身之本、成事之基,把理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多思,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。一年来,我积极参加医院组织的各类集体学习,始终以一个优秀共产党员的标准严格要求自己,在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自己,为医院的进一步发展尽职尽责。

  (二)坚持刻苦钻研,求真务实,工作能力进一步增强

  新时期的医院党务工作和体检鉴定工作面临着新的形势、新的变化,需要不断强化知识学习,不断提升自身工作能力和管理水平,才能适应不断变化的工作形势的需要。为此,我认真参加各类业务学习,不断拓宽视野,并尽最大可能挤时间自学与自身工作密切相关的各项法律、法规、政策和业务知识,增强适应新变化的能力。同时,作为一名管理者,加强了领导分析决策、员工激励约束、协调沟通艺术、绩效考核评价等管理知识的学习,并运用于实践,在实践中积累新经验,增长新本领,从容地处理日常管理工作中出现的各类问题,在文字言语表达能力组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和应对复杂局面能力等方面,经过不断地锻炼积累都有了很大的提高,保证了分管工作的正常运行,在日常工作中,消除了管理盲点,及时发现工作中存在的问题,及时加以提醒和纠正,最大限度地杜绝了工作失误,促进了分管工作各项目标任务的圆满完成。

  (三)坚持爱岗敬业,勤奋工作,带头遵守各项工作纪律制度

  我始终认为,人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献,自从踏入工作岗位以来,我一直把“人生在勤,不索何获”作为自己的座右铭,把勤勉敬业作为对自己从业的起码要求和实现人生价值的基本方法,总是以正确的态度、饱满的激情对待各项工作任务,投入本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责,力求不辱使命、不负组织和同志们的重托。工作中,始终认真遵守医院制定的考勤、请休假等各项规章制度,坚持早上班、晚下班,坚守工作岗位,努力提高工作效率和工作质量,保证了分管工作的正常开展,没有无故迟到、早退、缺席、旷工的现象。

  (四)坚持尽职尽责,开拓创新,分管各项工作取得良好业绩

  一年来,在管理局的坚强领导和颜院长的正确带领下,紧紧依靠全体干部职工,围绕年初制定的工作目标,坚持求真务实的工作态度,加强协调配合,积极主动工作,保质、保量完成了各项工作,达到了预期的效果。

  1、全面贯彻上级安排部署,全力抓好医院党务工作。一是加强思想作风建设。坚决贯彻党中央的各项方针政策,全面落实民航总局、xx地区管理局党委各项安排部署。认真组织开展中心组学习活动,每月党委中心组学习不少于一次,形成面上集中学习与影像资料观摩、布置自学内容等相结合的学习方式,通过学习明确党的方针政策的重要性。对于班组的政治学习也要求各党支部、党小组不能松懈,虽然大家业务工作都很忙,但工作再忙也不能放松政治学习,要求他们对于政治学习要等同于业务学习。业精于勤、荒于嬉,不了解新的政策,就无法开展工作,一年来,要求党办经常督查学习情况,促进了良好学风的形成。二是加强党员队伍建设。中国共产党是一个先进的组织,是每个要求进步的同志的追求。这几年医院的风气逐渐变正,追求真理、要求进步的同志也愈来愈多。院党委的指导思想是:让尽量多的优秀的、富有求实、上进的同志加入到党组织之中来,今年以来,坚持高标准、严要求,发展新党员x名,有x位同志被列为入党培养考察

  对象,还有x位同志向党组织提出了入党申请,增强了党组织的活力。

  2、坚持民主集中制原则,慎重决策务求实效。自主持党委全面工作以来,始终认真贯彻落实党委民主集中制原则,凡是重大、重要工作坚持集体研究,民主集中,会议决定,有效地增强了决策的科学性、准确性,从而避免了明显的重大失误。20xx年医院的工作总体是健康有序发展的,全年收入上去了,职工的收入也较去年有所增加,具体等颜院长述职时会详细分析。

  作为党委班子一把手,做到不一言堂,研究工作坚持做到不抢先发言定调子,不首先发言堵思路,不强制搞决定,在充分发挥民主的基础上求统一。问题决定做到有主见不主观,有判断不武断。作为体检鉴定中心主任,在制定体检鉴定工作年度计划、重要工作安排时,也广开言路,充分听取各受检单位的要求,重视考虑体检鉴定中心医师们的实际情况,做到为人所想、与人方便,多方采纳,民主集中,正确决策。

  (五)坚持着眼防范,严格自律,带头遵守廉洁自律各项规定

  “其身正,不令则行;其身不正,虽令不从”,管理者以身作则是做好管理工作的重要保证。为此,我坚持坚持按照上级和医院关于加强反腐倡廉的要求,不断增强廉洁自律意识,规范从业行为,以身作则,严格遵守廉洁自律各项规定,始终保持清政廉洁。

  一是牢固树立“公仆”意识、服务意识,增强紧迫感和责任感。从政治上和与党中央保持一致,做一个忠于党和人民事业的人,忠于职守,尽职尽责。对医院交给的工作任务,无论多大困难,多么艰苦,总是乐于接受,千方百计不折不扣地去完成。

  二是牢固树立大局观念、集体观念,维护医院领导班子及全院上下的团结。在领导班子内部,敞开心扉,做到思想上合心,行动上合拍,工作上合力,补台不拆台,大事讲原则,小事讲风格,甘于吃苦,乐于奉献;与体检鉴定中心工作人员相互团结,注意发挥带头作用,要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己坚决不做,并经常与同志们谈心、交流思想,支持同志们工作、关心同志们生活。

  三是认真遵守廉洁自律各项规定,处处事事用共产党员的标准严

  格要求自己,不搞以权谋私,不以任何名义谋取私利,生活上勤俭节约,不搞大吃大喝,不参加任何不健康和庸俗的娱乐活动,为人诚实,公道正派,较好地维护了廉洁形象。

  四是加强了对体检鉴定中心人员遵纪守法、廉洁自律情况的督促检查,中心全体人员没有发生违反党风党纪和法律法规的现象,真正做到了经济上不贪、工作上不浮、生活上不奢、纪律上不散、管理上不松、服务上不差,树立了良好形象。

  二、存在的问题及努力方向

  (一)存在的问题

  回顾一年的工作,在上级的关心和同志们的帮助下,虽然有了一定的进步和成绩,但在一些方面也存在着不足。主要表现在:

  一是忙于事务而疏忽了系统政治理论和业务知识精深研究。学习政治理论的自觉性、持久性、系统性不足,有时学习政治理论仅限于表面,深入不够。有时有走过场的观念。抓理论学习教育的各项措施落实不到位,执行制度不严。在学习中还偏重学习医学知识,偏轻学习政治理论、党建理论和知识的倾向。

  二是廉政建设方面与上级要求仍有差距。对党风廉政建设和反腐败斗争的重要性、紧迫性、长期性的理解和认识仍显不足,存在重实际,轻监管现象。虽然医院表面上风平浪静,但不排除有一定的违规现象,以后要加强监管,防止腐败滋生。对于自己虽然能把握住,但在小节方面仍有不注意的,有时碍于情面,仍时不时参与一些应酬,今后应尽量避免。

  三是工作压力大时偶有急燥情绪,有时还不注意工作方式方法。自己总体而言脾气还是比较好的,但有时在工作压力大、矛盾多的时候出现情绪急躁、不够冷静的问题,给别人做解释工作较为简单粗糙,不够耐心细致。

  四是忙于日常事务,横向联系不够。虽然多年以来与民航系统内部联系较多,但由于时间不够,以及个人不太愿意与别人打交道的缘故,横向联系卫生局不够,今后有待加强。

  (二)努力方向

  医院发展战略和工作思路已明确,仍为坚持办医,加强航空人员体检人员投入,提高航空医学研究的方针。明年的工作的着重点仍是医院的改扩建和对航空人员体检鉴定中心的建设。作为党委书记、副院长和xx局航空人员体检鉴定中心主任,着力抓好以下三项工作:

  1、继续抓好党务工作。

  一是继续加强思想建设。巩固学习实践科学发展观活动成果,继续组织好科学发展观学习实践活动,做到结合工作实际学、每个党员干部投入学,必要时脱产系统学。

  二是抓发展战略。搞好医院的发展战略、思路,统一思想认识,凝聚人心,增强合力。

  三是抓班子建设。努力营造领导班子的团结向上好风气,齐心协力把民航医院建设好,保持稳定,促进和谐,为医院职工谋福利。

  四是抓廉政建设。医院不是净地,要坚持警钟长鸣,加强日常监管,杜绝腐败现象发生。对自己也要时刻反省,不能放松自己的世界观、人生观的改造。当好党委书记,加强学习,提高自身政治思想素质,加强道德修养,始终保持忧患意识、生存意识和拓荒精神,不断提升医院工作的活力。

  2、继续加强体检鉴定工作。对于体检鉴定中心的建设要适应形势,要做大做强,这样才能不辜负管理局对我们的期望,不辜负医院广大职工同志们的重托。体检鉴定中心发展到今天这一规模不容易,下一步的发展是机遇也是挑战,还有危机。如果我们自身没有做好,可能机遇就会给别人拿去。我们现在的体检量是饱和状态,按我们现有的体检医师,应该说是超负荷工作状态。明年的体检量相比今年只多不少,量虽大,但我们有信心能保质保量能完成明年的体检工作。我们局的体检鉴定质量在全国是有口皆碑的,尤其招飞质量一直保持合适的合格率,最低的入校复查淘汰率。20xx年,我们要继续加强体检鉴定中心队伍建设,在人员补充上加大力度,不断引进新鲜血液,同时加强现有人员培训学习,增强体检鉴定中心队伍整体素质,提升整体工作水平。

  3、继续加强医院建设。在医院建设方面,按既定方针重点加强医

  院改扩建工作,继续努力,配合好院长,把医院改扩建工作做好,提升对外形象和硬件水平。

  综上所述,自己还要加强品质、作风和人格修养,培养诚实正直、廉洁奉公的品格;要兢兢业业,忠于职守;要严于律己,有自知之明,勇担风险、有容人之过、谅人之短、做到能虚怀若谷,为了我们共同的事业,鞠躬尽瘁,全力以赴,为推进医院各项工作再上新台阶做出更多的成绩,不辜负组织和同志们的信任和期望。

  以上述职如有疏漏和不当,恳请各位领导、职工代表批评指正。

  医院领导述职述廉述德报告范文(精选10篇)320xx年,在县委、政府和卫生局的正确领导下,我院牢牢围绕全县卫生工作重点,以创建二级甲等中医医院为总目标,以服务病人为中心,以进步医疗服务质量和保证医疗安全为重点,院领导班子团结带领全院干部职工,与时俱进,开辟创新,主动承当政府、社会的健康职能和职责,真正做到了全面贯彻落实党和政府的各项方针政策,全面落实医疗卫生行业的各项法律法规和医院的各项规章制度和岗位责任,全面完成了年初计划任务。现将一年来的工作汇报以下:

  一、加强学习,重视政治素质和业务能力进步。

  一年来,党政领导班子成员坚持自觉学习政治理论,学习业务知识,不断进步自己政治素质和管理现代医院的能力。坚持学习党的基本知识和法律法规,把握好党和人民给予的义务和权利。结合上级布署展开的“创先争优”和“阳光效能建设”等活动,认真学习上级文件并写和学习体会,并联系实际工作,进步自己分析、研究和解决工作实际题目能力。同时组织和带领全院职工加强政治思想和职业道德建设,加强医患沟通,主动接受群众的批评和监视,进步职工服务意识和医院良好信誉;一年来医院没有发生一例医疗事故和医疗纠纷,医德医风得到明显的改善,患者和群众对医院和医务职员的满意度达95%以上。

  二、强化医院管理,进步服务质量。

  坚持在全院深进展开“以病人为中心,发挥中医药特点上风为主题”的医院管理年活动,深化医院各项改革;完善医院管理各项规章

  制度,依法从医,依法管理,从制度执行中规范医院各项工作及职工行为,从严格管理及灵活实施方案中进步医院工作效力及经济效益和社会效益,全面推动医院各项工作的展开,在年内,顺利通过国家级“医院管理年”活动的评审和验收;特别是经过全院职工多年的艰苦努力和年初的最后冲剌,医院终究顺利通过自治区等级医院评审,成为国家二级甲等中医医院。

  三、加能人材培养,突出医院的中医特点。

  医院的发展,首先要加能人材队伍的建设,充实和培养业务骨干。一年来,医院新增医务职员二十余人;选派业务骨干到上级医院临床进修十余人,并有多人外出参加各种业务培训和学习,进步医务职员的业务技术水平;扩大和加强中医特点专科建设,加大在人材和科室设备的投进,中医骨伤科、针灸理疗科、甲亢科、肛肠科及精神病科作为我院的特点专科,在职员、范围和业务范围等各方面都得到较大的扩大,服务水平和经济效益都得到进步;继续在技术上扩大横向联系和协作,加强与上级医院的技术协作,在上级医院的指导帮助下,展开了多项诊疗新技术项目,邀请上级专家定期或不定期到我院进行临床指导及学术讲座,进步了医院职工的医疗技术水平和医院的医疗质量。

  四、加大医院建设投进,进步综合服务能力。

  在医院底子薄、负债重、资金困难的情况下,院领导班子成员同一思想,精心筹划,克服诸多困难,多渠道张罗资金,加强医院基础设施建设,改善医院的医疗环境,添置必要的医疗设备。年内争取得到国家和自治区多个专项资金项目共xx多万元(主要为同一招标下拨设备),得以加强和改善我院的特点专科的环境和设施设备;自筹资金五十多万元扩建xx科住院病房,增加住院床位xx张,暂时减缓精神病人住院治疗康复的困难;投进共xx万元,添置和更新医院各临床科室急需的各种医疗设备和中医文化建设;并规划实施了医院新的精神病科业务楼建设的前期工作和投进,和医院职工值班留守住宅楼的前期工作等,这些工作和投进,进步了我院的诊疗技术水平,为创建“二甲”医院和今后的延续发展打下坚实的硬件基础,使我院成为一个服

  务功能较为齐全的医疗业务体系,大大提升中医院的综合服务能力;同时也产生明显的社会效益和经济效益。

  五、加强廉洁自律,自觉抵制不正之风。

  院领导班子成员坚持学习法律法规,进一步进步本身知法、懂法、执法的意识,坚持“立党为公,执政为民”的准则,加强世界观、人生观的改造,严格遵守党纪国法;在医院的基建、药品及医疗器械的采购等工作中,严格遵守国家的有关法律法规,认真执行公然集中招标规定及采购中标的药品、器械,掌控好自己的行政行医道德规范,从没有违反药品和医疗器械采购的有关规定,也没有收受过任何建筑商和供给商的销售回扣“红包”等违法违纪钱款。而作为医院的主要领导,不断加强对职工的行业道德教育,结合在全区展开的医药购销领域治理贸易贿赂专项活动、医院管理年活动,完善各项管理和监视制度,利用召开晨会、周会、科领导会议、全体职工大会等时间,在全院干部职工中深进展开学习法律法规、职业道德、正面典型及反面案例警示教育,增强职工严遵法纪、廉洁行医的责任性和自觉性,并采取确切有效的措施,有效地预防和杜尽医务职员乱收费、收受“红包”、“回扣”等违法违纪现象的出现,使我院干部职工的综合素质和医德医风意识得到很好的提升。

  六、工作成效明显,成绩较为突出。

  一年来,院领导班子成员团结协作,改革创新,组织和带领全院干部职工克服困难,创先争优,努力拼搏,取得了较为明显的成绩:在年内前后顺利通过自治区等级医院评审,成为国家二级甲等中医医院,顺利通过国家级“医院管理年”活动评审验收;医院的管理水平、服务质量和医疗技术水平不断进步,医院基础环境建设、医疗设施和设备得到较大的加强和改善,大大提升了我院的综合服务能力,使我院成为一所中医民族医特点上风突出,服务功能较为齐全,医疗设施和技术水平良好的名符实在的国家二级甲等中医医院,年内实现业务收进xx万元,比20xx年增长10.84%;固定资产由800多万元增加到xx多万元;且收进结构也有明显的好转,其中药物收进占总收进比例由上年的49.40%降落至44.27%,中医中药收进比例明显上升;病

  人住院人数及治愈好转率、病床周转率、日均匀医疗用度等业务量及各项技术质量指标都有明显好转,较好地完成了我院年初制定的各项工作目标,为全面实现我院“十二五”规划奠定了坚实的基础

  七、存在不足和题目。

  在取得进步和成绩的同时,领导班子成员也熟悉到,在思想上和工作中还存在很多的不足的地方,主要有以下几点:一是在医院的改革发展方面的措施力度不够大;二是医院面临人材严重缺少和流失题目。因多年来没有增加编制,聘请的医务职员没能解决后顾之忧,骨干人材留不住,而作为医院的主要领导,在人材建设方面考虑不周,使医院的发展遭到制约。

  我院领导班子是团结协作、努力拼搏、以身作则的班子,为全院党员干部职工建立了一个较好的榜样。固然我们取得了一些成绩,也存在一些困难和不足,但我们有县委、县政府和上级部分的指导和支持,有全院干部职工的同心协力,艰苦奋斗,我们便可以克服前进中的困难,为医院的发展、为广大人民群众健康作出更大的贡献。

  医院领导述职述廉述德报告范文(精选10篇)4一,持续学习,进步素质,主动适应办公室工作要求

  20xx年,我从临床科室来到院办室工作,角色和职责发生了很大变化,在领导和同事们的热情匡助和鼎力支持下,我从头学起,从零做起,从新干起,积极协助院办室主任做好院办室的每一项工作,做到边干边学,在实践中历练,在历练中进步,一是向书本,报刊和网络学,读书,看报,上网已成为我获取知识和信息的三大宝贝,记读书笔记,积累报刊资料,下载网上文件已成为我天天必做的作业,三年来,我越来越深切的体会到,知识和信息的更新是永无止境的,要做好办公室工作,首先要不停地学习,学习,再学习,二是向院领导学,在办公室工作,与领导接触的机会较多,三年来,院领导的人格魅力,领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收成许多,三是向同事们学,古人说,三人行必有我师,从不同角度看,包括在座各位的病院每位同事都是我的老师,不管是为人处事,治理经验,仍是业务能力,写作水平,我都从中学到了良多,使自己的思惟意识和工作水平

  取得了很大提高。

  二,严于律己,团结奉献,当真履行岗位职责

  院办室作为病院沟通上下,协调左右,联系各方的关键,它的职能和作用长短常特殊和重要的,可谓[干好了默默无闻,干砸了大张旗鼓“,三年来,我始终留意掌握好自己的一言一行,积极配合好主任的工作,做到到位不越位,对上不轻漫,对下不张狂,日常工作中,做到严于律己,宽以待人,时时,事事留意团结同事,维护领导的权势巨子,维护病院的形象,维护病院的大局。

  三年来,我较好地完成了各项工作任务,一是完成了大量的文件起草和公文处理工作,对于领导交给的每一项材料写作任务,都能按时按要求完成,加班熬夜成了家常便饭,据粗略统计,三年共撰写各种材料3余篇,约5万字,二是与同事们一起完成了年以来病院院志和病院规章轨制的编印和修订,在病院文化建设和加强病院治理方面作出了有益的贡献,三是在质控方面,积极协调组织各有关部分做好每月的质控检查,并精益求精工作方法,编好每月的质控简报,四是与相关科室同事们紧密亲密合作,共同做好病院宣传工作,在宣传材料的写作,病院形象广告的制作,电视广告的发布等方面,努力施展自己的能量,精彩地完成了各项宣传任务,五是充分施展服务职能,努力做好领导的顾问助手,一方面,积极收集收拾整顿有关信息,进行调查研究,为领导决议计划进步参考,协助领导处理好日常事务,另一方面,热情为各科室和全院职工服务,特别是在车辆调配使用等一些敏感题目上,坚持向一线倾斜,把一线的事,病人的事看成院办室的大事,不推,不脱,不等,全力保障一线需要,六是做好档案治理,晋升治理水平,经由我们的积极努力和当真预备,档案治理工作得到了省卫生厅和省档案局的充分肯定,档案治理工作被认定为国家二级,使病院档案工作上了层次,上了水平。

  三,廉洁清正,踏踏实实,准确对待名和利,得与失

  走上办公室这个岗位后,我不断提醒自己要执着地追求,尽力地干好,不同别人计较享受的前提和上风,要经得住诱惑,守得住清贫,严格遵守党纪国法,不把以权谋私看作本事,在任何情况下,对待名

  利始终保持一颗寻常心,努力做到不为名所累,不为利所缚,不为欲所惑,扎扎实实做事,堂堂正正做人,在与同事们的合作中,甘为他人做嫁衣,作铺垫,把别人的工作当作自己的工作,把别人的难题当作自己的难题,从而赢得同事对我们工作的支持与合作,创造更加宽松,和谐的工作环境。

  医院领导述职述廉述德报告范文(精选10篇)5主要负责医院的党务工作,分管工会、共青团及综合治理等,同时协助院长分管后勤工作。一年来,较好地完成了所承担的工作任务,下面就有关情况做简要汇报

  一、廉洁自律执行情况

  能够按照党风廉政建设的要求:做到制度之内不缺位,制度之外不越位。切实履行好自己工作职责,能严格执行廉洁自律规定,一年来,没有违反廉政规定和《领导干部廉洁从政若干准则》的行为,能够自觉抵制各种不良风气,不参与有损党员干部形象的消费娱乐活动。

  二、思想、学习情况

  能从提高自身的综合素质入手,坚持讲学习、讲正气、讲团结。加强政策、法规、经济管理和专业技术的学习,提高认识、分析总结和依法办事的实际工作能力。

  三、工作作风方面

  注重坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。能倾听群众的意见,帮助科室职工解决工作中的实际问题,促进业务工作的开展。能认真贯彻党的民主集中制原则,强化民主意识,凡医院的重要事项都由班子集体研究,做出的决定以职工认可不认可、拥护不拥护为衡量标准,保证决策不出偏差。会前开展谈心,相互交换意见。会后坚持原则,履行职责。能诚恳地开展批评与自我批评,既触及问题,又讲究方法,注意分寸,达到互相尊重、互相谅解、互相支持、增进团结、推进工作的氛围和目的。

  四、存在的不足

  1.工作中存在惰性,对焦点问题缺少开拓性和啃硬骨头的精神

  2.专业知识有待进一步提高,政策水平和理论素养还需加强和完

  善

  3.工作中有急躁情绪,方法有时过于简单、欠缺领导艺术,影响了工作效果

  五、履行本职工作情况

  一方面围绕抓好党的建设,加强党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,加强对工会共青团等群众组织的领导和指导,充分调动职工积极性,参与医院管理,保证医院任务完成。另一方面,积极支持行政领导工作,努力维护医院从林业回归地方期间各项工作的有效衔接,保证医院的职工队伍的稳定,协助院长加强后勤管理。

  1.围绕医疗改革、发展的新形势,引导职工转变观念,认清医院面临的形势,树立以病人为中心的服务理念,正确理解医患之间权利与义务的关系。针对群众关心的服务态度、医护质量和收费价格等热点问题,能及时与分管领导沟通情况、制定措施、反馈的信息、及时改进。

  2.围绕党组织的日常工作,从支部堡垒作用、模范作用、组织生活、会议制度、交纳党费、党的纪律七个方面,以支部工作的基础建设作为重点。

  3.加强对工会共青团等群众组织的领导和指导,充分调动职工积极性

  4.把行业作风建设和职业道德建设作为医院精神文明的一项大事来抓,从改善服务态度,提高服务质量,规范医疗行为等方面修订服务承诺内容,开展医德满意度调查。把服务行为置于群众的监督之下,明确把拒收红包、回扣、提成和开搭车药、搭车检查等列入承诺之中。在门诊大厅设置意见箱,在病房设患者评价卡。建立并完善意见箱开启制度。

  (1).支持工会围绕医院中心工作积极开展各项活动,充分发挥工会在民主管理、民主监督中的作用。鼓励他们参与医院管理,并对行政工作进行监督。支持工会、共青团举办各种文艺、体育活动,活跃医院职工的文娱生活,促进医院文化建设,为他们开展工作创造条件。

  (2).积极开展院内宣传工作。把党的卫生工作方针、医院工作的亮点、新技术、新项目、好人好事等,通过板报、墙报,进行院内、院外宣传

  5、带领和督促后勤等部门,加强对传染病区、计划免疫规范化门诊、更夫值班室(热水房)、职工食堂改建、医院供暖系统改造项目中管理及使用、院区环境绿化保洁、各科室的保暖日常服务等各项任务。结合实际,对工作中的重点内容、方法步骤、组织领导等方面及时指导、明确要求

  6、支持行政领导加强医院的经济管理,有效利用人力、物力等资源,提高效率,降低医院运营成本,不断提高医院科学管理水平。

  7、支持行政领导加快学科建设和人才培养,提高医疗护理质量。

  8、支持行政领导加强医疗工作,以提高医疗技术、服务质量为切入点,开展新技术新项目,规范管理,降低医疗风险,不断提高社会效益和经济效益。

  医院领导述职述廉述德报告范文(精选10篇)6一,持续学习,进步素质,主动适应办公室工作要求

  xxxx年,我从临床科室来到院办室工作,角色和职责发生了很大变化,在领导和同志们的热情匡助和鼎力支持下,我从头学起,从零做起,从新干起,积极协助院办室主任做好院办室的每一项工作,做到边干边学,在实践中历练,在历练中进步,一是向书本,报刊和网络学,读书,看报,上网已成为我获取知识和信息的三大宝贝,记读书笔记,积累报刊资料,下载网上文件已成为我天天必做的作业,三年来,我越来越深切的体会到,知识和信息的`更新是永无止境的,要做好办公室工作,首先要不停地学习,学习,再学习,二是向院领导学,在办公室工作,与领导接触的机会较多,三年来,院领导的人格魅力,领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收成许多,三是向同事们学,古人说,三人行必有我师,从不同角度看,包括在座各位的病院每位同事都是我的老师,不管是为人处事,治理经验,仍是业务能力,写作水平,我都从中学到了良多,使自己的思惟意识和工作水平取得了很大提高。

  二,严于律己,团结奉献,当真履行岗位职责

  院办室作为病院沟通上下,协调左右,联系各方的关键,它的职能和作用长短常特殊和重要的,可谓[干好了默默无闻,干砸了大张旗鼓“,三年来,我始终留意掌握好自己的一言一行,积极配合好主任的工作,做到到位不越位,对上不轻漫,对下不张狂,日常工作中,做到严于律己,宽以待人,时时,事事留意团结同志,维护领导的权势巨子,维护病院的形象,维护病院的大局,三年来,我较好地完成了各项工作任务,一是完成了大量的文件起草和公文处理工作,对于领导交给的每一项材料写作任务,都能按时按要求完成,加班熬夜成了家常便饭,据粗略统计,三年共撰写各种材料3余篇,约5万字,二是与同志们一起完成了年以来和的编印和修订,在病院文化建设和加强病院治理方面作出了有益的贡献,三是在质控方面,积极协调组织各有关部分做好每月的质控检查,并精益求精工作方法,编好每月的,四是与相关科室同志们紧密亲密合作,共同做好病院宣传工作,在宣传材料的写作,病院形象广告的制作,电视广告的发布等方面,努力施展自己的能量,精彩地完成了各项宣传任务,五是充分施展服务职能,努力做好领导的顾问助手,一方面,积极收集收拾整顿有关信息,进行调查研究,为领导决议计划进步参考,协助领导处理好日常事务,另一方面,热情为各科室和全院职工服务,特别是在车辆调配使用等一些敏感题目上,坚持向一线倾斜,把一线的事,病人的事看成院办室的大事,不推,不脱,不等,全力保障一线需要,六是做好档案治理,晋升治理水平,经由我们的积极努力和当真预备,档案治理工作得到了省卫生厅和省档案局的充分肯定,档案治理工作被认定为国家二级,使病院档案工作上了层次,上了水平。

  三,廉洁清正,踏踏实实,准确对待名和利,得与失

  走上办公室这个岗位后,我不断提醒自己要执着地追求,尽力地干好,不同别人计较享受的前提和上风,要经得住诱惑,守得住清贫,严格遵守党纪国法,不把以权谋私看作本事,在任何情况下,对待名利始终保持一颗寻常心,努力做到不为名所累,不为利所缚,不为欲所惑,扎扎实实做事,堂堂正正做人,在与同事们的合作中,甘为他

  人做嫁衣,作铺垫,把别人的工作当作自己的工作,把别人的难题当作自己的难题,从而赢得同志对我们工作的支持与合作,创造更加宽松,和谐的工作环境。

  医院领导述职述廉述德报告范文(精选10篇)720xx年,协助市医疗集团党委书记分管组织建设,医院精神文明建设、宣传、“创卫”共青团党建扶贫工作,的政治思想,情况和廉洁自律情况汇报:

  一、理论学习,政治思想素质

  本人在工作中严格要求自己,认真学习党的十九大精神,树立正确的世界观、人生观、价值观,增强政治思想素质。

  二、职责情况

  1、职责,党务工作

  分工,职责,协助医疗集团党委书记组织建设,与各党支部签订了《党建工作责任书》,并了医疗集团党建、党风廉政暨行风建设工作会议,年内工作,并不的对各党支部五好党支部的要求考核。发展党员和入党积极分子培养工作,党员队伍,20xx年有计划地培养学科带头人,骨干加入组织,发展新党员9名,有15名入党积极分子参加市直机关工委举办的党员分子培训班。党支部的“三会一课”制度,为各党支部订阅党刊党报及学习资料,拨专项活动经费到各党支部,使党支部多样的活动,党支部的活力和。

  在党组织的建设的,还市医疗集团精神文明和职业道德建设的工作,“满意在xx主题活动”,了“病人满意医生”、“病人满意护士”和护理“流动红旗”评选活动,举办了“病人满意医生”、“病人满意护士”经验交流会,用身边人、身边事教育职工,举办了法律法规、服务礼仪、医德医风培训班、职业道德讲座,对新进职工了岗前教育、职业道德教育。

  在20xx年还了医疗集团的宣传工作,对医疗集团新项目,新设备,好人好事,会议宣传报道82项,拍摄了介绍市医疗集团专题片,内部局域网的前期工作。

  2、精神文明建设,市创卫工作

  创建文明卫生城市活动是科学发展,社会的内容和途径,是生活质量和生活的载体,是经济社会发展的举措此项工作是系统工程,在全院范围内了学习型职工的评选活动整脏治乱的专项活动,集团团组织组织共青团员参加“创建文明城市”宣传活动和下乡义诊活动。共下乡4次,接待就诊近两千人次,发放药品物质4千多元;上街义诊11次,免费检查6千多人次,发放宣传资料万余份;慰问孤寡老人儿童4次,体检近百人次,发放药品物资千余元。

  三、廉洁自律情况

  参加市卫生系统组织的干部党风廉政培训班,系统学习了《健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,认识到以惩治和预防腐败体系为反腐倡廉的性和紧迫性。反腐倡廉是发展的要求,不坚决防范和惩治腐败,任凭腐败滋生蔓延,将经济衰退文化颓废、社会混乱的状况,建设小康社会的就无从,事业也就无从发展。坚定不移地反腐倡廉建设,防止和消除消极腐败,才能经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和建设,为事业坚强。

  党风廉政建设和反腐败斗争关系生死存亡。反腐倡廉是执政能力建设和先进性建设的重大任务,社会公平正义和社会的紧迫任务。常言道:“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从”。廉洁奉公,是对干部的要求,其人格修养的核心,更是其能力建设的内容。廉洁奉公的作风廉洁自律。

  学习自觉地投入到党风廉政建设的工作中去,牢固的人生观,价值观。在遵守干部廉洁自律的规定中,学习了《中共纪委关于禁止职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》作风建设文件,遵守八个,八个反对。牢固一切为病人,全心全意为服务的思想,廉洁行医,不以医谋私,病人、集体和利益,是在工作期间,在脱产培训学习期间,不职权和职务上的谋取不正当利益。在生活上,规范的一言一行,八小时之外,不把混同于普通的老百姓,对照先进性标准随时检查的,自觉党在中的形象。防微杜渐,自重、自省、自警、自励。

  对照廉政建设的规定,违反:收受现金、有价证券和支付凭证;职权和职务借用他人住房、汽车;以招商引资名义公款旅游;投资入股煤矿,家事大操大办违纪情况。

  四、问题和的缺点和主要在角色转换与分工

  大胆管理位,建言献策的,艺术和宏观决策能力,在学习中有重知识,轻理论知识的,缺点和,我将克服,在今后的工作中几点:

  (一)学习。学习政治理论,与时俱进,开拓创新,自身综合素质,管理;是在实践中学习,善于总结经验,推陈出新,善于运用科学的发展观工作。

  (二)廉政意识。遵守党风廉政建设的规定,自觉地路线、方针、政策,自觉地抵制不良风气的干扰和,随时警醒,克己奉公,廉洁自律,以的言行和,表率作用。

  (三)发展观念。认识市医疗集团发展的有利条件和发展机遇,讲政治、顾,基层,解决矛盾和问题有能力,为书记院长当好助手,理清思路,性地工作。

  学无止境,达者为道,在今后的工作中,我深信在、市的下,医疗集团全体员工的下,市医疗集团会的发展,我将更大的。

  这是我的20xx年述职述廉工作报告,有不对之处敬请批评指正。

  医院领导述职述廉述德报告范文(精选10篇)8一年来,在市委、市政府的正确领导下,我坚持学习政治理论,认真履行“一岗双责”要求,在切实抓好自身廉政建设的同时,以带队伍、强管理、促发展为着力点,持续改进医院的总务供给、安全保障工作,扎实推进医院基础建设工作。现就本人的学习、履职以及廉洁自律情况汇报如下:

  一、锤炼党性,加强政治理论学习

  一是加强政治理论学习,不断提升政治素养。狠抓业务学习,提高自身工作能力。学习与工作相关的各项政策法规、工作制度,坚持在法治轨道上推进现代化公立医院改革。学习医院管理新思路,坚持患者至上、服务第一的医院核心价值观,统筹推进各项分管工作。学习数字化相关知识,运用大数据等前沿技术推动公立医院高质量发展。

  二、注重实绩,扎实推进各项工作

  (一)基础建设工作

  1、新院区一期工程建设工作完成后,相继取得了消防验收意见书、工程质量监督报告、规划条件核实证明、竣工联合验收意见、污水排放许可证等X个新院区投入使用的必备证书,为新院区顺利启用奠定了坚实基础。同时院区绿化展开施工,年内完成了急诊前片区绿植栽种、门诊前广场铺装及医技楼西侧植物载种,随着首批科室正式入驻新院区开展医疗工作,一座“国内一流,省内领先”的现代化医院宣告完成。

  2、新院区搬迁工作与管理移交工作

  新院区建成后管理工作由基建管理向医院各主管部门移交,经过总务、设备、基建、审计、监理外包等部门联合验收,对不达标工程进行了整改,年内完成了新院区功能管理移交。以公开招标的方式引进深圳明喆物业集团有限公司、北京勤好物业管理有限公司,这两家公司是国内实力一流的专业做医院物业的公司,他们的进驻和保障,极大的提高了医院物业管理软实力。

  新院区二期工程进度:完成了设计单位招标、方案初步设计并通过规划审批;

  组织了四次方案讨论会,确定了院区功能。

  (二)疫情防控工作

  1、加强疫情防控预检分诊工作,医院各出入口等重点部位安排保安人员x人,严格按照疫情防控要求,测量体温、检查健康码、行程码、患者腕带、陪床证,严守医院安全第一道门。

  2、在保障日常工作的情况下落实疫情防控培训工作,对外包人员进行疫情防控知识培训与疫情防控知识考核。召开外包人员疫情防控会议,x家外包单位负责人参会并进行培训。

  (三)治安防范工作

  1、今年我院新招聘安保人员x名,加强了北院区安全保卫力量,对所有保安进行了岗前技能培训,在北院区门诊楼前开展“突发暴力伤医事件应急演练”,每周召开一次医院与保安公司治安联席会议。

  2、加强医院内部治安防范工作,安排保安人员24小时巡逻门诊楼、病房大楼等重点部位,清理流浪闲散人员、排查可疑人员,2021年医院盗窃案件发生率下降x%。

  3、视频监控设备、安保设施建设工作

  根据省卫健委、省公安厅关于安全防范能力建设要求,南院区安装监控摄像头x个、其中人脸识别摄像头x个,一键报警装置x个;

  北院区安装监控摄像头x个,鹰眼摄头x个,一键报警装置x个;

  有完善的视频监控管理制度、录像资料调取(拷贝)制度、隐私保护制度、视频监控维护保养制度、视频监控时钟校对制度,视频监控图像储存时间x天,毒麻药品柜监控视频存储时间x天,视频监控设备完好率达x%,在北院区门诊楼、急诊楼、病房大楼的出入口安装安检门、X射线微量金属探测装置、手持金属探测仪X套,急诊东门设置了警务室,配置了办公设备、一键报警装置和视频监控系统,实现了医警联动快速出警和处置突发治安事件的工作机制。

  (四)医院生产安全管理工作

  1、加强安全生产管理,层层落实主体责任。院党委成立“医院安全生产领导小组”,定期召开安全生产工作会议,分析安全生产中存在的问题,开展安全生产隐患排查,完善安全生产管理制度和整改措施;

  逐级签订《安全生产责任书》,层层落实安全生产责任制,做到“一岗双责,党政同责”。

  2、加强医院安全管理人员培训。召集危化品使用科室负责人和管理人开展了“危化品安全管理现场培训会”,进一步规范了北院区危化品安全管理。

  3、推进安全生产“有限空间作业”与“双控”机制建设。建立了有限空间作业各项安全管理制度、个人防护用品和安全设备台账、有限空间作业人员管理合账、有限空间作业告知卡、有限空间应急救援预案,进行有限空间作业安全教育培训;

  完善了我院安全生产“双控”机制建设实施方案、开展了安全风险辨识、安全风险分级管控,建立了安全风险辨识和风险管控清单、合账,在院区重要部门、重点部位张贴了《安全风险分级管控识别平面图》和《安全风险告知卡》。

  4、消防安全工作。对新入职人员和各科室工作人员开展了消防安全知识培训和灭火演练,2021年内组织消防安全知识培训x场,开展重点部门火灾疏散演练x次,开展集中灭火演练x次,开展消防安全隐患排查x多次。

  5、食堂安全工作。严把食品进货渠道,供货商证件有效齐全,杜绝劣质过期食品进入。工作人员持有健康证明,每天食材封存留样,保留48小时。

  6、用电安全工作。双人双岗24小时值班制,定期进行停电应急演练,提高应急停电处置能力。定期巡检强电井,变压器每年进行预防性试验。

  7、医废运送及污水排放工作。派专人管理医废工作,按院感要求,严格管理医废收运工作流程;

  设置专人管理污水排放,严格按设备操作程序运行设备,运行记录齐全。定期在环保部门监管网络填报达标排放数据。

  8、压力容器管理工作。与有资质的维保单位签订电梯运维协议,负责日常电梯维护,每年由质监部门对电梯进行年检。锅炉工持证上岗,双人双岗24小时值守。

  9、开展安全生产隐患排查治理。2021年开展供电、燃气、食堂、危化品库、病理科、检验科、手术室、高压氧站、污水处理站等重要部门例行检查、重大节日安全检查x多次,共排查安全隐患x多项。

  三、学法守法,强化党风廉政建设

  认真贯彻从严治党要求,不断提高拒腐防变能力。始终注重自己的形象,廉洁自律做好表率,管好自己、管好家属。不断提高学法用法能力,认真落实中央八项规定,严格抓好分管科室和个人廉政建设工作,确保责任落实到岗位、落实到人员。

  一是认真履行职责。切实履行“一岗双责”,坚持把党风廉政建设和业务工作一起布置、一起检查、一起落实。工作中,注意加强思想教育,经常要求科室同志不断加强学习,注重团结,崇尚实干。了解同志们的思想动向,对发现的一些苗头性的问题,该提醒的提醒,该批评的批评,做到防患于未然。二是做好勤政廉政。认真发挥领导

  干部表率作用,加强个人思想道德修养,规范工作圈、社交圈、生活圈,牢固树立正确的人生观、价值观、权力观。三是学法守法。强化法治意识,带头维护宪法法律权威,加大法律法规学习力度。严格按照法律规定行使权利、履行义务,把遵纪守法、依法办事作为履职尽责、安身立命最基本的要求,做到法无授权不可为、法定职责必须为,让权力和责任在法治的阳光下运行。四是主动接受监督。积极参加组织生活,如实向组织汇报自己的思想、工作及履行党风廉政建设责任制的落实情况,积极开展批评与自我批评,自觉接受党内监督,按照规定参加民主生活会,严格按照规定及时报告个人的有关事项。

  四、存在问题及整改思路

  回顾一年来的工作,在院党委的关心指导和各部门的大力支持下,尽管取得了一些成绩,但我深刻认识到离组织的要求、工作的需要和群众的期待还存在一定的差距。一是政治理论学习的深度及广度不足,工作忙起来时,在理论学习上的精力变少,虽然完成了年初定的个人学习计划,但还需要进一步拓展学习的深度及广度。二是在工作事务处理的把控度方面有所欠缺,需要向上级领导及其他领导多多学习。今后工作中,我将进一步提高政治素养和管理水平,以更加饱满的政治热情,奋发有为的工作作风,锐意进取,开拓创新,为XX市推动高质量公立医院发展做出应有的贡献,切实维护人民群众健康权益。

  医院领导述职述廉述德报告范文(精选10篇)9尊敬的领导:

  本人一年来主要负责医院的xx工作,同时协助院长分管后勤工作。一年来,较好地完成了所承担的工作任务,下面就有关情况做简要汇报。

  一、廉洁自律执行情况

  做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。切实履行好自己工作职责,能严格执行廉洁自律规定,一年来,能够自觉抵制各种不良风气。

  二、思想、学习情况

  能从提高自身的综合素质入手,坚持讲学习、讲正气、讲团结、方针、政策。加强政策、法规、经济管理和专业技术的学习,提高认识、分析总结和依法办事的实际工作能力。

  三、工作作风方面

  注重坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。能倾听群众的意见,帮助科室职工解决工作中的实际问题,促进业务工作的开展。能认真贯彻民主集中制原则,强化民主意识,凡医院的重要事项都由班子集体研究,做出的决定以职工认可不认可、拥护不拥护为衡量标准,保证决策不出偏差。会前开展谈心,相互交换意见。会后坚持原则,履行职责。能诚恳地开展批评与自我批评,既触及问题,又讲究方法,注意分寸,达到互相尊重、互相谅解、互相支持、增进团结、推进工作的氛围和目的。

  四、存在的不足

  工作中存在惰性,对焦点问题缺少开拓性和“啃硬骨头”的精神。专业知识有待进一步提高,政策水平和理论素养还需加强和完善。工作中有急躁情绪,方法有时过于简单、欠缺领导艺术,影响了工作效果。

  五、履行本职工作情况

  充分调动职工积极性,参与医院管理,保证医院任务完成。另一方面,积极支持行政领导工作,努力维护医院从林业回归地方期间各项工作的有效衔接,保证医院的职工队伍的稳定,协助院长加强后勤管理。

  围绕医疗改革、发展的新形势,引导职工转变观念,认清医院面临的形势,树立“以病人为中心”的服务理念,正确理解“医患”之间权利与义务的关系。针对群众关心的服务态度、医护质量和收费价格等“热点”问题,能及时与分管领导沟通情况、制定措施、反馈的信息、及时改进。加强对工会共青团等群众组织的领导和指导,充分调动职工积极性。

  此致

  敬礼!述职人:xxx

  20xx年x月x日

  医院领导述职述廉述德报告范文(精选10篇)10尊敬的各位领导,各位同志:

  大家上午好!现在,我把自己一年来的思想工作情况向大会作汇报,请予审议并提出意见。

  从20xx年x月x日县委、县政府下文主持xx县人民医院全面工作以来,在县委、县政府及县卫计委的正确领导下,在同行有关单位的支持配合下、在全院各部门各科室的大力支持下,我带领全院干部职工,认真贯彻执行新时期公立医院医改政策及省、市卫计工作会议精神,紧紧围绕“一切为了人民健康”的办院宗旨,依照“名科名院提能力,发展县域医疗共同体;软件硬件创一流,履行社会公益性责任”的战略定位,实施“人才强院,科技兴院,品牌立院,文化和院,医联盛院”的办院方针,创新机制,强化管理,不断提升医疗服务水平,提高医疗质量,改善就医环境,优化服务流程,推动行风廉政建设,“上联三甲、下携乡镇”,积极落实分级诊疗制度,出色完成了各项医改目标和任务,下面将我一年来主要履职情况做一汇报。

  (一)、推行科学管理、廉政管理、透明管理,效果显著提升。

  1.制订医院综合目标考核体系,奖惩分明。院领导班子分工明确,能够尽心尽力,履职尽责。在本着团结、协作、务实、高效的基础上,成立了行风及效能建设领导小组、医疗质量管理领导小组、药事管理领导小组、安全生产、综合治理管理领导小组等,明确各自的目标任务,提升了协作、沟通和处置能力,提高了医院管理水平。

  2.加强党风廉政建设和行业作风建设。深入贯彻落实中央八项规定、省市“三十条”和卫计行业“九不准”文件精神;积极开展“严肃行业纪律,预防职务犯罪”专项整治活动。主任委员与医药供应商签订《医药购销廉洁协议书》,坚决杜绝医药商业贿赂行为,加强医药购销领域的管理;各科科主任与医院签订行风建设目标责任书,再由各科每位成员对科主任进行承诺,达到阶梯式的监督机制,从而加强内外监督,树立本院廉洁的正气之风。在此基础上,多次邀请专家讲座,积极营造“崇廉拒腐”的工作和生活氛围。一年来,共邀请专家廉政讲座3次,召开党风廉政建设会议13次,观看警示教育电教片3次,过上述活动,增强了全体干部职工自我监督、履职尽责的自觉性与紧迫性。

  3.加强财务管理,依法依规进行经济活动。明确财务管理人员的职责及范围,完善经济核算办法,提高经济管理水平,有效控制医疗成本,降低医药费用,减轻病人负担,增加服务透明度,主动接受患者、社会监督。20xx年全年总收入比去年同期上升了13.03%。其中医疗收入比去年同期上升了15.37%,全年门急诊人次556,275人次,比去年同期增加了15.9%,出院人数55,098人次,比去年同期增加了17.8%,职工工资待遇比去年同期上升了11.85%。

  4.积极推行院务公开,提高全院职工的知情权。对重大决策、重要干部任免、重大项目投资、大额资金使用,设备购置等热点和敏感问题落实集体研究、集体决策制度。按时召开院两委领导班子会议、职能科室晨会及全院中层干部例会,通报相关决定,自觉接受广大职工的监督,保证职工行使民主权益。

  (二)、构建信息平台,实现弯道超车。

  20xx年以来,加大信息建设投入,为智慧医疗夯实基础。医院依托信息化为抓手,陆续上线了十多个系统。如:健康脱贫控费系统、健康脱贫数据采集信息平台系统、电子签名系统、电子医嘱系统、lis系统、统一账号管理系统、门诊自助挂号系统、农合医保跨省结算系统、电子病历、临床路径管理系统、合理用药系统、临床药学系统、院感管理系统、全院级PACS(影像管理系统)等,为患者、临床、管理者提供全面的信息支撑服务,以改善患者就医体验、提升工作效率、杜绝医疗差错、降低运营成本为目标,加快业务信息处理、优化服务流程、便利患者,实现医疗行为闭环管理。为增加病人满意度,提高医疗管理水平做出了积极贡献。现我院信息化工作已经走在全市前列。

  (三)、加强医疗质量,持续改进工作。

  医疗质量是医院发展的根本,关乎病人的生命安全和身体健康。今年以来,我院按照国家“二级甲等医院”标准,围绕提升医疗质量

  和服务水平,打造良好的医疗环境开展工作。把提高医疗质量放在突出位置,先后出台了一系列措施,加强医疗质控工作,确保医疗质量和医疗安全,有效地减少了医疗纠纷的发生。

  1.认真落实医疗制度,规范医疗行为。近年来通过努力,医院制度在不断的健全完善,20xx年的工作重点是重在制度的执行和落实,为了保证对核心制度的落实,医院以临床路径抓手,加大对临床科室医疗质量的监管力度,从处方质量、抗菌药物临床合理应用、核心制度、患者安全管理、住院病人管理、手术病人管理、麻醉管理、关键环节、重点部门管理等方面对临床诊疗进行规范,增加检查频次,全年共出具各种检查反馈61份,发出通报29份,覆盖全院各临床科室,对查出问题提出具体整改措施,有效地提高了医疗质量,保障了医疗安全。医院目前正在实施临床路径信息化管理,现已开展临床路径病种185个,103个病种实行按病种付费。医院临床路径管理在全省的排名第一季度72名,第二季度69名,第三季度上升到50名,第四季度达到37名。

  2.加强公共卫生应急工作,完善公共卫生应急措施。制定了适合实际工作的卫生应急预案,做好卫生应急物资储备并定期检查,发现到期药品器械及时更换。对卫生应急人员开展培训,举行地震、H7N9禽流感等突发事件卫生应急演练,不断提升卫生应急能力。组织医护人员参加全市卫生应急技能竞赛,获得团体一等奖及个人一等奖,受到全市通报表彰。形成较完善突发公共卫生事件医学救援体系,突发公共卫生事件处置快速有效,突发公共卫生事件专人报告,实施网络报告和逐级上报。成功完成了20xx年“国际马拉松”比赛xx赛区、省委巡视、市委巡察等单位活动的医疗保障工作。

  3.大力开展规范院内培训,努力提升专业素质。我院先后多次邀请三级医院的专家来院开展各类医疗知识及相关法律法规培训14次,培训人员达1000余人次。上海长征医院、皖北煤电总院对口帮扶,成绩显著。同时安排临床医生参加院外学术会议201人次。有22名医生到全国或省内知名的医院进修学习,5人参加住院医师规范化培训。申请市级继续教育项目6项,极大提高了临床医师的理论水平及专业素

  质。

  (四)、提高护理质量,降低护理风险。

  1.健全组织强化管理,确保患者安全

  1.1、成立护理质量管理与安全委员会,每季度护理部组织全院各护理单元对存在的安全隐患进行排查。坚持对重大节日节前的安全检查。发现问题及时整改,将安全隐患降到了最低。

  1.2建立护理查房、护理会诊制度,完善护理应急风险预案,在工作中注意培养护士的应急能力,各科室制定出应急预案,护士长组织科内护理人员的应急预案演练培训及考核,从而提高护理人员面对紧急风险的应急能力,变被动服务为主动服务,极大提高优质服务的能力建设。

  2.加强护理人力资源管理与培训

  2.1、20xx年招聘本科护士11名,经过新入职培训,现已补充到人员紧缺的临床科室从事护理工作,科室普遍反映较好。

  2.2、全院护士培训14次,并开展护理技能评比选拔赛,全年共组织护理理论考试2次,技能考核1次。本年度共外送9名护士进行为期3个月以上进修学习。

  (五)、提升院感管理,改善就医环境。

  1、完善健全医院感染管理各项规章制度,细化了医院感染管理考核方案及质量考核标准并组织实施。

  2、加强院感知识的培训与考核。一是全年在医院内进行了15次医院感染相关知识培训,参加人员1000人次。通过培训增强了各级各类医务人员的院感防控意识与能力。二是开展了“20xx年全县医院感染管理知识”暨“医院感染管理新颁卫生行业标准”培训班。推动了我县基层医疗机构医院感染管理工作。三是院感专职人员及高危科室相关人员约20人次参加了国家、省及市级医院感染相关知识的培训,提高了管理水平,开阔了管理视野。

  (六)、改善就医环境,凸显医院文化。

  为改善就医环境,医院对全院“老旧破”诊疗桌椅进行更换;对门诊收费窗口、药房发药窗口、结算中心等候厅、ICU家属等候区、治

  安室等进行了升级改造;对门诊、外科、妇儿楼院内的道路进行维修;对医院墙面进行粉刷;对全院卫生间、老化线路进行升级改造;创造条件进行院内绿化美化,使医院整体环境明显改善。同时对污水处理中心进行维护保证正常运转,现我院污水经过处理达到国家排放标准,经环保局检查验收合格。

  为进一步改善医院环境,提升医院文化内涵,医院与专业的医院文化设计公司融合,对医院文化进行系统设计,树立医院新形象,打造医院品牌,提升医院社会满意度,以崭新的面貌为患者提供优质的服务。

  (七)、大力引进人才,做好人才储备。

  加快人才引进和培养,为医院的持续、健康发展奠定了基础。本着“公平、公正、公开、透明”的原则,多渠道、全方位做好人才引进和培养,先后多次到安徽医科大学、蚌埠医学院、皖南医学院对毕业生进行现场招聘,共引进本科生29人,其中临床11人,护理学11人,药学2人,公共卫生2人,影像1人,麻醉1人,口腔1人。

  (八)、打造县域医共体,共建医疗新局面。

  我院医共体工作自20xx年4月26日与14家乡镇卫生院签订协议,按照省文件要求开展工作,重点考核县外就诊人数、乡镇外住院人数,认真落实分级诊疗及费用控制。在大家共同的努力下,本院在20xx年我市10家牵头医院考核中排名第一,并在全市卫生工作大会上作经验介绍。

  1、以深度合作为重点,积极打造紧密型县域医共体

  20xx年重点开展我院对渔沟镇中心卫生院的紧密合作型县域医共体工作。打破区域限制,把乡镇卫生院作为县级医院分院,强化人员、资源、运行服务等方面协同管理,整合优化县乡两级考核指标,建立了医共体统一标准。

  2、建立慢性病全程健康管理。

  20xx年10月份在卫计委的领导下,发挥我院在健康管理服务方面的积极推进作用,改善慢性病患者健康管理效果,引导慢性病患者合理就医,实现疾病预防、治疗、康复一体化服务和医防融合的利益

  相容。在上级部门的指导下筹建慢病诊疗中心,对高血压病人实施全程健康管理,推行惠民政策,在试点乡镇(渔沟镇卫生院)对高血压确诊患者免费发放高血压基础药物。

  (九)、响应上级号召,落实扶贫政策。

  切实改善贫困人口“因病致贫,因病返贫”现状。做法如下:一是加大宣传力度,提高患者健康脱贫政策的知晓率;二是门诊导诊台设置健康扶贫咨询台,为贫困人口提供健康扶贫政策宣传及就医咨询;三是设立健康脱贫急诊绿色通道,方便门急诊贫困患者就诊,保障贫困患者急诊就医及时快速;四是进行健康脱贫义诊活动,对广大群众宣传健康脱贫的大政方针,为百姓提供免费体检,倡导健康生活方式,注重预防,严格执行“先治疗、后付费”政策;五是各临床科室设置健康脱贫病房;六是临床医师签署健康脱贫工作承诺书,承诺严格落实健康脱贫优惠政策及医疗机构“七不准”和贫困人口健康脱贫“七不保障”规定,既保证贫困患者的利益,又防止扶贫资金的滥用;七是住院部设置健康脱贫服务窗口,出入院结算中心设置健康扶贫一站式结算窗口,实现贫困患者零押金住院,各类优惠政策一站结算,简化流程,节约时间,方便患者;八是对贫困人口免收个人诊疗费、个人床位费、个人输液费等医疗费用。确保我县“因病致贫,因病返贫”患者的健康救治工作。自20xx年以来,我院救治住院贫困人员26300余人次,我院为贫困患者承担诊疗费、床位费、输液费等费用680余万元,为全县健康脱贫工作提供了有力的保障。

  (十)、打造平安医院,保障生产安全。

  医院的治安、消防安全是平安医院创建的重要组成部分。我院贯彻以“安全第一,预防为主”的方针,结合医院平安创建实际工作,认真学习上级有关部门的文件精神发动和依靠全院干部职工,对重点科室、重点时间、重点路段排查巡逻,为维护医院正常的医疗秩序和平安医院的创建工作发挥了重要作用。如:夜间巡逻、消防巡察、突发事件处置等。

  (十一)、抓好新医院建设,多方协调进度,保障质量安全。

  为保证新医院建设工程的顺利施工,医院多次组织相关人员召开

  现场办公会,统一思想、明确任务、精心协调、规范施工。积极主动与各级主管部门和承建单位沟通协商,广泛征求各方面意见和建议,进一步凝聚力量,科学施工,确保工程建设的顺利进行。县委、县政府相关领导先后多次莅临指导。目前,完成了电梯、内装及相关附属医疗专项工程设计、变配电设备采购项目、医疗综合楼各专业工程、制氧设备采购的招标。完成了迁建工程内部装饰、外幕墙及二次深化设计图纸的审查包括市卫计委关于医学流程审核协调设计。完成了附属配套工程:污水处理站、垃圾房、高压氧舱、直线加速机房、液氧贮藏站、变电站、锅炉房、门卫室围墙大门、室外环境景观;及二期附属楼儿童病区、传染病区(各约1万平方米)、行政办公楼、后勤保障综合楼(各约6千平方米)总面积约3.2万平方米,二期工程的立项、规划等统筹、审批工作;二期工程为了与一期工程形成统一的整体和连贯性。计划采取EPC模式,投资约2亿左右,资金来源计划为政策性资金与医院自筹相结合。届时,将彻底改善群众就医条件和医务人员的工作环境,建成现代化医院管理模式。

  我想,以上成绩的取得,首先归功于县委、县政府及县卫计委坚强与正确领导的结果,其次归功于县直各单位、兄弟各医疗机构大力支持与帮助的结果,再次要归功于我院党委、院委及全体干部职工凝心聚力与奋力拼搏的结果。“百尺竿头需进步,十方世界是全身”。我们在取得成绩的同时,也要清醒地看到工作中存在的不足和问题。特别是与省内同级医院相比,在人才建设上、技术发展上、医疗环境上、基础建设上还有较大的差距,医疗质量和服务水平有待进一步提高。

  今年工作安排和五年工作谋划

  20xx年是全面贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开放xxspan>周年,是决胜全面建设小康社会,实现“十三五”规划,承上启下的关键一年。按照党的十九大报告提出的实施“健康中国”战略,要求坚持三医联动,围绕“巩固、完善、创新”的工作思路,突出转机制、促规范、建秩序、抓监管4个重点,持续深化医药卫生体制改革,全面建立中国特色基本医疗卫生制度,医疗保障制度和优质

  高效的医疗卫生服务体系,健全现代化医院管理制度,为人民群众提供全方位周期健康服务。立足我院院情,展望如下:

  一是继续加强医德医风建设,崇廉拒腐、廉洁行医,守住底线,不碰红线,着力打造风清气正的医疗生态。继续推进医院廉洁风险防控机制建设,加强对廉洁风险的动态排查和防控措施的跟踪落实,加强“人防+技防”的软、硬件建设。通过风险防控预警,进一步完善临床用药监控系统、处方点评系统和医德考评系统建设,建立科学评价体系,督促医务人员合理检查、合理用药、合理治疗,控制医疗费用不合理增长,提供优质的医疗服务。

  二是继续以信息化建设为支撑,以精细化管理为抓手,推动临床路径信息化纳入本院信息化整体建设,做到有机统一,互联互通,持续提高医疗、护理、医技、质控、院感、财务、后勤等管理质量与水平,减轻临床科室和管理部门相关人员工作负担,提高工作效率,打造智慧医院。

  三是继续巩固临床路径管理,按病种付费,开展病种病例双考评,继续促进医疗服务管理向科学化、规范化、精细化发展,提高医疗质量、控制不合理治疗费用,规范诊疗行为,提高诊疗行为透明度,实现患者明明白白就诊。

  四是开展公立医院人文关怀行动,建设医患共同体,最大限度的发挥自身的潜能,最大限度的满足患者的需求,积极营造良好人文环境,构建和谐的医患关系。

  五是建立高层次医学人才引进激励机制,引进培养具有市内、省内“领军人物”,推动医疗技术水平升级。在我院市级重点学科泌尿外科、重症医学科、肿瘤外科的基础之上,再创二个市级重点学科和一个省级重点学科。

  六是未来两年建设120急救指挥中心、卒中中心、胸痛中心,提升急诊急救能力,提升救治力和患者的生活质量,增加家庭和社会的医疗救助的获得感。

  七是完善药品集中采购机制和药品耗材采购“两票制”,进一步降低药品耗材价格。

  八是促进中医药事业发展,提升中医药服务能力。

  九是积极实施银行项目,助力新医院建设资金保障,确保按要求实施搬迁目标。

  十是提升县域医共体建设水平,构建特色的分级诊疗城镇、乡村新模式,规范家庭医生签约服务,发挥居民健康“守门人”作用。

  十一是进一步探索紧密型城市医联体,实现医联体建设新突破。

  十二是进一步探索三甲医院专科医联体建设,树立“创名医名科建名院”的目标,建立学科联盟积极推进专科发展。如:中日友好医院肿瘤内科、合肥第一人民医院滨湖医院内分泌科等,建设专科联盟助推名科名流发展。

  通过以上工作的实施,努力实现xx县人民医院在3-5年内争创三级综合医院的奋斗目标。不忘初心,砥砺前行,20xx年将是我院快速发展十分重要的一年。在这里,我要表个态,紧跟新时期医疗体制改革的步伐,在县委、县政府的坚强领导下,在县医院党委的正确指导下,我们医院班子凝心聚力、尽职尽责,携手社会各界的力量,团结、带领全院干部职工,在医院发展的特殊时期,在新的历史起点,开拓进取、努力奋斗,为健康xx做出应有的贡献。

  谢谢大家!

篇四:领导干部述职述廉述德报告

  

  领导干部述德述学述职述廉述法报告

  尊敬的领导和各位同事:

  时光荏苒,岁月如梭,往昔丰功伟绩的光芒已经退去,我们应该掀起新的征程,不断追求更高的远景。今天,我作为一名领导干部,愿意向大家述德述学述职述廉述法,以此来展示我对这个岗位的理解和承担的责任。

  述德

  “德”是指品德、操守、风范,领导干部必须做到以德为根,以德为本,以德立身。首先,我们要有良好的职业道德,要以身作则,以班组、团队利益为重,懂得自我升华,发挥对团队的辐射作用。同时,我们也要注重社会责任,对社会有贡献。

  其次,我们应该注重学习,不断提升自身素质和能力。学习是一种自我提升的方式,作为领导干部,我们必须学习领导理论、管理经验和先进的专业知识,不断提高我们的管理能力和决策水平。

  述学

  “学”是指学习、进取、求知,领导干部要时刻学习并不断进取,不断求知,使自己成为一名有标杆意思的领导人物。首先,我们应该注重学习理论知识,掌握基本的原理和方法,以便更好地指导工作,才能在管理过程中获得成功。

  其次,我们应该继续深入了解工作领域的新事物、新动态和新问题,不断地进行研究和实践,提高自己的专业水平和管理能力。

  述职

  “职”是指职责和任务,领导干部必须刻不容缓地认真履行自己的职责和任务,坚持实践,实现工作职责和目标。作为一名领导干部,我们首先要了解领导层的指导精神,认真分析、研判、解决矛盾和问题,推进工作职责的完成。同时,我们要注重团队建设,与团队成员协作,来打造具有凝聚力的团队。

  其次,我们要注重总结工作经验,总结成功的经验,及时查找工作中的不足之处,明确问题,并对将来的工作进行谋划和规划。

  述廉

  “廉”是指廉洁从政,领导干部必须做到风清气正,严于律己,令人信服。首先,我们要深入学习和贯彻执行党风廉政建设工作的规定和要求,做到知法懂法,清正廉洁,廉洁自律,遵守纪律。

  其次,我们要严格遵守工作规范和职业操守,不接受贿赂,不搞权钱交易,不参与不正当的商业活动,转变思想观念,杜绝以权谋私。

  述法

  “法”是指法律法规,领导干部必须始终以法为准,严格遵守规定法律和法规。作为一名领导干部,我们要了解并尊重法律制度,并严格执行法律法规。

  其次,我们要提高风险意识,关注风险问题,预防问题的发生,确保工作正当、合法、公正。

  最后,以上是我作为领导干部对于“述德述学述职述廉述法”的理解和认识,我愿以此来表述对团队的责任和承诺。希望在未来的工作中,能够对团队有所帮助,显现出领导干部这一岗位的优良特点。相信在共同努力下,能够攀登新的高峰,实现更高的远景。

  谢谢大家!字左右。

  作为一名领导干部,我们必须以身作则,激励团队成员,推进事业的发展。因此,在工作中,我们要积极践行“述德述学述职述廉述法”的理念,不断提升自己的素质和能力。

  首先,我们要注重德行的培养,以廉洁从政为根本,坚守正义感,以身作则,严谨自律,用实际行动展现领导干部的良好形象。同时,我们还应该注重协作能力的提升,懂得团队精神与合作意识,协调不同职能部门的工作,在合力的推动下,为团队的共同目标而奋斗。

  其次,我们要注重学习,加强对管理、制度等方面的学习,并将所学知识运用到具体工作中。研究探讨管理的最佳实践,不

  断推进管理理念的创新与提升,从而进一步完善自身的管理知识结构。今天的管理环境日趋复杂,只有不断地吸取科技和文化方面的成果,才能更好地应对挑战,提高决策效率和领导能力。

  再次,我们要注重职责的承担和履行。以目标和使命为中心,建立严密的工作机制,定义任务清单,对工作的前期策划与实施进行规范化管理,确保工作的高质量完成。同时,我们还需要注重评估和反馈,利用评估结果及时调整工作方向,不断革新发展,推动企业稳健发展。

  最后,我们要深化对法律法规的理解和认识,确保工作的合法性和秩序性。加强风险管理,建立健全的内部控制制度,防范各种违法违规行为的发生,同时注重公开、透明和公正的原则,为团队的形象和业务发展树立文明外交和公信力。

  总之,领导干部应该以“述德述学述职述廉述法”为指南,不断提升自身的素质和能力,更好地推进工作,推动事业的发展。希望我们在未来的工作中,能够以实际行动践行这一理念,为团队的发展做出更大的贡献。

篇五:领导干部述职述廉述德报告

  

  个人述职述德述廉报告完整版

  (经典版)

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  序言

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  个人述职述德述廉报告完整版7篇

  个人述职述德述廉报告完整版是怎样的呢?在生活中,报告使用的次数愈发增长,报告成为了一种新兴产业。那么大家知道标准正式的报告格式吗?以下是本店铺精心收集整理的个人述职述德述廉报告完整版,下面本店铺就和大家分享,来欣赏一下吧。

  个人述职述的述廉报告

  篇1一、政治思想方面

  古语说:“德若水之源,才若水之波”。要做好畜牧兽医局的管理工作,必须要有正确的政治思想。我认真学习党的理论,坚持用党的理论武装自己的头脑,提高自己的工作领导水平。

  二、业务能力方面

  我主要分管的是动物卫生监督、兽药饲料监管、畜产品安全这三方面的工作。平时,我就注意积累动物卫生防疫,兽药饲料的鉴别,识别畜牧产品这方面的专业知识以及了解熟悉畜牧行业的相关法律法规。做到跟上时代,与时俱进,把自己所学到的东西运用到实际工作中去。目前,通过不断的岗位磨练,我已能够熟练的处理日常工作中出现的各类问题。自己的决策能力、协调能力、管理能力、创新能力都有很大的提高。

  三、工作态度

  实际工作中,我始终坚持“精益求精,一丝不苟”的原则。具有很强的事业心、责任心,奋发进取,一心扑在工作上;每件小事都会当成大事来做;当天事当天完成,不拖拉;不计名利和得失。来往接待有礼有节,平和待人。

  四、工作业绩

  作为一名领导人员,我本着对党、对单位高度负责的态度,理清工作思路,明确自己的职责,摆正自己的位置,认真搞好自己的本职工作。今年,主要做了以下这些工作:一是狠抓饲料兽药的监管。对制售、使用假劣饲料、兽药的行为进行严厉查处打击。二是加强了对饲料兽药经销商的条件审查,从源头上控制不合格的产品进入市场,维护养殖户的切身利益。三是认真执行《中华人民共和国动物防疫法》、《畜牧法》、《省动物防疫条例》等相关法律法规,加强大牲畜交易市场的检疫力度,抓好动物疫病防制工作,降低动物疫病死亡率,确保畜牧业健康发展,提高养殖户的经济效益。四是加大对市场、屠宰、经营、加工场所的监督检疫,依法严查违法案件,确保动物源性食品安全,确保畜牧业生产和人民群众身体健康......

  个人述职述德述廉报告完整版精选篇1我作为一名法院机关的公益性岗位工作人员,在一年的学习和工作中,廉洁自律,无违法违纪,无违反规章制度的情况发生,工作中踏实认真,较好地完成了本职工作,现将本人20__年的学习和工作情况总结汇报如下:

  一、认真履行职责,积极为审判工作提供强有力的警务保障

  严格按照各项要求积极配合各审判业务庭的值庭、押解和看管工作,按照上级法院的安排部署,从四月一日起到八月二十日止,本人参加了院党组组织的司法警察岗位大练兵活动,在训练中,吃苦耐劳,通过训练,完成了司法警察岗位大练兵活动的训练任务,业务素质得到加强,积极参与案件的执行工作,做到服从命令听指挥,自觉遵守院的学习制度,并坚持个人自学,积极参加院党组组织的各种专题学教活动,按规定写出了读书笔记和心得体会,政治理论素质得到提高。

  二、司法警察工作

  20__年,本人共参与提押各类案件在押人犯359件、639人(次),值庭359件(次),639人(次),配合本院刑庭及中院参加宣判大会6次(其中参加中院组织的宣判大会1次),协助中级法院、贞丰县法院、望谟县法院提押在押人犯共21件(次),69人(次),协助晴隆县法院值庭1次,积极完成院领导交办的各项工作。长期主动搞好办公室内的清洁卫生,保持办公环境整洁、舒适。新的一年,我决心在院党组的领导下,继续发扬成绩,不断努力,多作贡献。

  20__年12月31日

  个人述职述德述廉报告完整版精选篇220__年度,我们办事处在市委市政府的正确领导下,在省住建厅的正确指导下,在相关部门支持配合下,遵照市局提出的“务实创新,安全高效,以人为本,温馨和谐”的理念,紧紧围绕年初确定的“三个三”的工作思路,积极探索住房公积金管理创新办法,进一步完善管理措施,提高资金运用的科学性,使住房公积金保障最大化、使用最大化、保值增值最大化。现结合自身工作实际,就我本人在德、能、勤、绩、廉等方面向各位领导做一简要汇报,不当之处肯盼各位领导提出宝贵的意见和建议。

  一、在担任市住房公积金市直营业部副主任时能够认真履行职责,加强协作,注重团结,严格标准,开拓创新,增强团队工作的凝聚力和创造力,踏实高效的做好了自己的分管工作。

  1、按照中心安排,在五月份开展了以“住房公积金圆你住房梦”为主题的宣传月活动,大力宣传了住房公积金缴存、使用、服务等政策,使广大职工对住房公积金政策有更深的了解;2、积极参加各级领导组织的政治理论学习,学习党的路线、方针、政策、法律和法规,用所学指导工作实践;3、积极主动加强业务理论知识学习。把本行业理论知识和粗放式的实际工作结合起来,进行不断的思考、调查,在工作闲暇时间,能虚心向身边的同事请教,自觉学习现代管理知识和应用文写作,提高了驾驭整体工作的能力。

  二、在通过竞聘上岗担任市住房公积金市直营业部主任时能够把握全局,做好组织协调,确保住房公积金健康有序开展,努力增强处理复杂局面的能力。主要工作措施是:以宣传促归集、以制度促归集,以提升服务促归集。

  1、10月份开展了《经济开发区非公有制企业建立住房公积金情况》调研活动,对开发区区域内所有非公企业进行建档,并上门宣传、服务。从维护职工权益方面进一步提高各单位及广大干部职工的法制意识,推进制度扩面。

  3、多次与市中心领导申请解决了由于历史原因,部门管辖范围内的企事业单位未在本办事处缴交的现实,领导已经同意于20__年1月1日按属地原则一并划入经济开发区办事处。

  3、经济开发区办事处之前一直未开办贷款业务,给缴存职工造成很大不便。近期通过争取,中心对我办事处机构重新进行了设置,增设了信贷科室,这一业务的开办无疑对归集扩面工作注入了一剂强心剂。

  4、向市中心提出申请,派办事处两名工作人员到市直营业部学习信贷、归集业务,通过学习交流、业务实践,增强了学习人员的业务能力和服务意识。

  5、办事处实行每周五下午为学习日,并定期进行业务知识考试,通过强化职工基础业务管理和学习培训,以学习促提升......

  个人述职述德述廉报告完整版精选篇3一、狠抓学习,强化素质,不断提升个人工作能力。

  学习是人类进步的永恒主题,更新知识不仅是增强个人工作能力的需要,更是时代发展的必然要求。一年来我利用各种机会,不断学习,既掌握了一定的知识,又增长了做好工作的才干。

  一是学习党的理论知识。通过报纸、电视等新闻媒体,利用党课和书籍,有针对性地对党的理论知识进行学习,先领悟了建设新农村、发展和谐社会的精神实质。

  二是学习本职工作业务知识。根据上级要求,结合本职工作需要,本人一年内两次赴宁三次赴市进行专门的业务培训。在进行有组织地培训过程中,我还较系统地学习了本职工作所需的业务知识,了解档案工作业务流程和相关法律法规。

  三是拓展学习范围。除了学习以上有关知识之外,我还扩大学习范围,主动学习了计算机应用、经济法律法规、商务英语、现代科技等知识,不断完善知识体系。

  二、突出重点,扎实推进,顺利完成全年目标任务。

  根据分工,按年初计划,我将工作重点进一步突出为“三确保一提高”,即确保抗战课题调研顺利完成、确保新一轮修志全面开展、确保常规工作业务不受影响、提高工作质量和工作水平,由于重点突出,目标明确,措施有力,__年各项工作任务圆满完成。一是顺利完成抗战课题调研任务。二是全面开展新一轮修志工作。三是常规工作业务有序进行。

  三、遵章守纪,廉洁奉公,注重维护党员光辉形象。

  牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,牢固树立正确的权利观、地位观、利益观,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。时刻绷紧反腐倡廉、拒腐防变的弦,自觉把自己置于党组织和群众的监督之下,严格执行廉洁自律的有关规定,在一点一滴的小事中珍惜自己的"名誉、陶治自己的情操、完善自己的人格,追求积极向上的生活情趣,堂堂正正做人,清清白白干事,坚决抵制歪风邪气,带头弘扬社会主义优良道德风尚,始终保持一个共产党人的气节和本色。一年来,本人认真遵守机关各项规章制度,从未参与“乱吃、乱喝、乱拿、乱送”和“胡乱执法”的“四乱一胡”活动,固本清源,保持廉洁。

  四、谦逊躬行,与人为善,努力保持全局和谐稳定。

  工作中,正确对待名利、权利、他人和自己,牢记“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,切记“己所不施勿施于人”,多一点谅解、宽容和理解,少一点苛求与责难;多一点爱心,少一些冷漠;多一些欣赏,少一点“气人有笑人无”的浅薄;真正谦逊,以善意的态度对待他人,以平和、公正、客观的心态敬待他人,真真正正为人着想,不说过头话,不做出格的事,量力而行,量势而定,量理而从;注重团结,尊重他人,对人友爱,始终保持乐观豁达的精神状态,反对亲亲疏疏,努力保持全局和谐稳定。

  个人述职述德述廉报告完整版精选篇420__年以来,在市委、市政府坚强领导下,在班子成员大力支持下,本人坚决按照“一年打基础、两年求突破、三年成规模”的发展思路,紧紧围绕

  “98421”目标任务,坚持“土地高产出、人才高素质、工作高效率”的工作要求,抢抓机遇,务实苦干,园区发展呈现良好态势,为实现“江苏知名、苏北领先”目标奠定坚实基础。同时以身作则,带领全区干部职工转变工作作风,勤政廉政,较好地履行了岗位职责。

  一、主要工作实绩

  超额完成全年各项目标任务。园区完成主营业务收入11.2亿元;完成公共财政预算收入4102万元,其中税收占比97%;新认定市级软件与服务外包企业48个;新增“双软”认证企业10个;离岸外包合同执行额235万美元;新增企业82家,累计入园企业达184家,到位注册资本33474万元;新增各类人才20__人,其中硕士或副高以上人才__1人;开工建筑面积20万平方米,封顶建筑面积6万平方米。园区先后获得“__中国软件和服务外包园区最佳产业发展环境奖”、“中国中小企业创新服务先进园区”、“江苏省科技产业园”、“江苏省电子商务示范基地”等荣誉称号。

  二、品行修养、理论学习和廉政建设三项表现

  1、理论学习方面。坚持把学习作为一项长期任务,正确处理好工作与学习的关系,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,提高科学分析形势和处理复杂问题的能力。同市委、市政府的重大决策保持高度一致。

  2、品行修养情况。坚持用正确的世界观、人生观、价值观陶冶情操,秉承传统立德、立言、立行,不巧言令色、不急功近利,扎实做事,本分做人,工作生活中坚持与人为善,加强团结协作,努力营造和谐健康的环境和氛围。

  3、廉政建设方面。率先执行廉洁自律各项规定,主动接受监督,在公务接待往来、待人接物等方面时时保持清醒的头脑和恪守严格的界限。同时,经常提醒自己和教育身边同志,注意廉洁自律,做到防微杜渐,防范于未然。

  三、最不满意的一项工作和急需提高的一个方面能力

  目前,入园企业以电子商务、呼叫中心等劳动密集型的中低端产业为主,且现有软件企业多数以从事软件服务外包业务为主,自主研发的产品较少。由于人才培养的滞后性等因素,园区引进的企业尚未形成龙头作用,不能在短时期内形成产业集聚效应。

  在新的一年里,本人将加强破解发展瓶颈能力,以“招商引资和培育企业上规模、载体建设上规模、科技创新上规模、人才集聚上规模”为目标,全力主攻载体建设,推进重点项目建设步伐,以更加饱满的精神,更加昂扬的斗志,更加务实的作风,把软件园建成科技之园、创意之园、智慧之园。

  述廉(廉政)内容

  (1)有无违反规定收送现金礼券、支付凭证及收受干股等行为。

  本人从未收送现金礼券、支付凭证及收受干股。

  (2)本人和本单位其他工作人员有无违反规定经商办企业或在企事业单位兼职或兼职取酬,以及从事有偿中介活动。

  (3)有无利用职务便利为特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利,谋取不正当利益。

  没有上述行为。

  (4)有无“__”行为,以及借提拔任用干部之机为自己或他人谋取私利。

  从未有上述行为。

  (5)有无利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财。

  近年来,本人及家庭成员没有大操大办、借机敛财等行为。

  (6)有无违反规定在工作日午间饮酒,用公款相互宴请或接受可能影响公正执行公务的宴请。

  (7)本人和单位有无违反规定配备、购买、更换、装饰公车,公车私用、公车私驾、借(租)其他单位或个人车辆等行为。

  没有上述行为。

  (8)有无用公款旅游或者变相用公款旅游。

  无。

  (9)有无违反规定在本机关或下属单位设立“小金库”。

  没有上述行为。

  (10)本人和单位其他工作人员有无违反规定滥发津贴、补贴、奖金或存在“吃空响”现象。

  没有违反规定滥发津贴、补贴、奖金等。

  (11)有无违反规定用公款或者通过摊派方式举办各类庆典、等活动。

  没有上述行为。

  (12)有无按规定向组织报告个人有关事项。

  能够及时项组织报告个人有关事项。

  (__)有无其它违反领导干部廉洁自律规定的情况。

  个人述职述德述廉报告完整版精选篇5一、注重理论学习,以先进性教育为契机,努力提高自身的思想政治素质。

  社会在发展,形势在变化,知识在更新,要卓有成效地开展工作,唯有不断地强化学习,努力提高自身素质。结合全公司开展的保持共产党员先进性教育活动,坚持讲政治,加强政治理论学习。全面贯彻执行党的路线、方针、政策,努力提高用新的思维、新的方法观察、分析、解决问题,增强了政治敏锐性和坚定性,在政治上、思想上、行动上始终和党中央保持一致。坚持加强业务知识学习,努力提高业务的本领。平时工作再忙,我每天都要坚持不断充实自己,按照缺什么补什么的原则,挤出时间学业务,提高自身的业务水平。坚持理论联系实际,不断提高实际工作能力。坚持学中干,干中学,勤于思考,勇于实践,学以致用,以自身带头学习带动身边其他人员形成良好的学习氛围。

  二、加强作风建设,以廉洁自律为准则,致力树立领导干部执政为民的良好形象。

  坚持执行民主集中制。按照科学、民主、依法执政的要求,坚持正确处理个人与集体、民主与集中、少数与多数、下级与上级的关系,切实提高集体领导水平。坚持统揽全局,发挥班子整体功能,团结协调,扬长避短,优势互补,做到分工不分家,既各负其责,又形成合力。认真开好民主生活会,虚心接受同志们的意见和建议,带头开展批评和自我批评,促进了班子团结协调。多方听取意见,发扬民主,增强全体工作人员之间的团结。

  认真落实党风廉政建设责任制。切实担负起党风廉政建设铺张浪费,没有借出差、开会等名义用公款旅游,以及用公款出国(境)旅游;没有用公款公物操办婚丧事宜和利用操办婚丧事宜借机敛财;没有参加过用公款支付的高消费娱乐活动;没有参加过赌博活动;今年以来,个人没有重大事项和实施党风廉政建设责任制报告制度需要报告的情况。

  过去一年的工作,也存在着一些不足,还有不到位的地方。新的一年,我将进一步解放思想,开拓创新,以更扎实的工作,更良好的形象,更显著的业绩,为发展作出新的更大的贡献。

  个人述职述德述廉报告完整版精选篇620__年,在县委、县政府的正确领导下,在相关部门的协助配合下,在同事们的帮助支持下,我认真履行职责,刻苦勤奋工作,较好地完成自己的工作任务,取得了一定的成绩,促进爱卫工作的深入发展。下面,根据上级领导的安排和要求,就自己20__年的工作和廉洁情况向领导和同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:

  一、加强学习,明确要求,增强大局意识

  认真学习党纪法规和业务知识,认真学习上级部门的爱卫工作精神,切实提高自己的政治思想觉悟与业务工作技能,增强了履行岗位职责的能力和水平,为做好爱卫工作打下扎实基础。我明确工作要求,增强大局意识,要求自己切实按照县委、县政府和上级爱卫主管部门的工作精神和工作部署,全面做好爱卫工作,提升我县爱卫工作水平,为人民群众创造良好的工作和生活环境。在实际工作中,我坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一件事,认真对待每一项工作,坚持把爱卫工作做完做好。

  二、求真务实,开拓创新,推动爱卫办工作

  20__年,我按照上级爱国卫生工作会议精神,求真务实,开拓创新,大力开展爱国卫生运动,狠抓“四害”防治工作,不断强化市容环境卫生综合整治,积极开展全民健康教育,稳步推进新农村卫生基础设施的建设步伐,各项工作取得了新的成绩,这里面我着重做好四方面工作:一是组织开展了以健康教育、清除“四害”孳生地为主要内容的“爱国卫生月”活动,通过悬挂横幅、设置宣传板报、散发宣传材料等方式,大力宣传爱国卫生知识,提高群众的卫生意识,积极投入到“爱国卫生月”活动中,搞好各项卫生工作,取得良好成果。二是组织开展夏季爱国卫生运动,广泛动员辖区各单位、社区、村委会大力开展室内外环境卫生大扫除及除害消杀工作,购置了敌敌畏对生活小区、旱厕所、垃圾房(桶)等处进行了消杀,有效改善夏季卫生状况,提高群众健康水平。三是开展建设健康文化墙活动,向群众宣传卫生科普常识和疾病防控知识,讲解如何预防各类传染病等知识,提高群众的卫生知识,做到保持良好的生活卫生习惯,预防各类疾病感染,起到良好成效。四是积极开展控烟活动,在5月31日世界无烟日前夕,在辖区医院、学校、商场、机关等公共场所认真组织开展了形式多样的禁烟宣传活动,让群众了解吸烟的危害,自觉做到不在公共场所吸烟,保持公共场所空气的清洁,有益大家的身体健康......

  个人述职述的述廉报告

  篇各位领导、同志们:

  大家好,首先,非常感谢各位领导、同志们一年来,在工作、学习以及生活各方面给予我的热心指导和帮助。在街道党工委、办事处的领导下,以团结、务实的态度带领社区两委一班人,围绕加强社区党的建设,促进社区服务这一中心工作,本着以人为本、提升社区服务的宗旨,以团结务实的工作态度,积极探索新形式下社区工作,以服务居民为重点,以党员管理为抓手,以开展热爱伟大祖国,建设美好家园,建设文明、宜居社区活动为载体,以拓展社区服务领域和质量以及开展大力弘扬新疆精神活动为突破口,以创建群众满意社区为目标,始终以为居民和驻辖区单位提供优质高效服务为已任,着力体现社区连接党和政府与群众桥梁纽带作用。

  担任社区党支部书记以来,我始终将加强学习,提高自身综合素质和管理服务水平、服务能力,认真履职做为根本,加强社区两委班子及全体工作人员团结,调动发挥了大家积极性,较圆满地完成街道党工委、办事处交办的年度各项工作任务。

  下面,结合年度干部考核工作要求,现将本人一年来学习、工作、以及道德、廉政建设方面情况向各位领导、同志们报告如下:

  一、着力加强学习,重视道德修养,提高驾驭工作的能力,提升为民服务水平。

  为更好适应工作需求,本人积极参加街道及上级部门的学习、培训,向兄弟单位老同志学,向群众学,向身边工作人员学,向书本学,坚持学中干,干中学,认真撰写读书笔记和学习心得。在理论学习的基础上,进一步加强党性修养,重点加强了党的方针政策的学习,运用学到的理论知识指导工作实践。通过学习,进一步加强了宗旨观念,全局意识,在思想上、行动上同街道党工委、办事处保持一致,进一步拓宽了视野,开阔了眼界,提高了自身素质,提高了理论基础,掌握了工作的主动权。

  二、认真履行工作职责,推进社区各项工作再上新台阶

  回顾一年来,团结带领社区一班人,在街道党工委和办事处的领导下,认真分析、研究街道下达的责任目标的基础上,及时进行任务分解,不断创新工作思路,不断加大目标落实力度,使各项工作取得成效。一是把街道党工委、办事处下达的目标认真分解,落实到人,切实做到了有计划、有措施、有落实、有检查;二是建立健全各项工作制度,坚持用制度管理社区工作,把社区工作纳入制度化、规范化的管理轨道;三是加强社区办公基础建设,建立社区食堂,为各科室配置计算机,提升了为居民服务条件;四是重民生,强服务,党的惠民政策得到扎实有效落实。

  新建社区活动室,居民社医保做到应保尽保,困难群众救助金过冬费按时发放,残疾人关爱政策得到落实,居民老年人优惠卡及时办理,老年补助金按规定及时办理,满足困难群体正常的生活需求;五是认真落实“单位化、网格化”管理机制,建立健全了公安片警、治安员、楼栋长治安防范体系,增建治安岗亭,为治安员增添装备和服务设施及技防设备,加强治安巡逻密度,实行24小时值班巡逻,加强重点地区地段治理,重点人员防控工作,加强流动人口和出租房屋管理工作,积极开展矛盾纠纷排查调处工作,及时分析研判,政治稳定,促进了社区和谐稳定;六是依法加强社区民主政治建设,社区服务事项、办事程序、职责公开上墙,社区重大事项集体研究决定,涉及到居民服务内容的事项进行公开,工作人员挂牌上岗,全面落实首问责任制,社区工作接受群众监督;七是社区党建工作得到加强,积极开展抓学习、抓制度、抓纪律、抓作风的“四抓”活动,社区党员在各自工作岗位率先垂范,发挥作用,党的战斗力、凝聚力不断增强;八是社区人居环境改善,文明程度不断提升,综合实力增强。

  三、强化职业道德,遵守廉政纪律,践行党的宗旨。

  严格遵守“四大纪律、八项要求”和“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,努力做到:一是认真履行岗位职责,工作中坚持民主集中制,坚持从实际出发,实事求是,决不推诿,勇于担当;二是严格要求自已,要求其他同志做到的,自已首先做到,要求别人不做的,自已坚决不做。工作透明,不谋私利;三是勤俭节约,艰苦奋斗,严格遵守财务审批制度,自已能够以身作则,勤俭敬业,从节约一张纸做起,从小处着眼,顾全大局,灵活运用社区经费;四是身在社区,心系群众,时刻把群众需求放在二是由于个人平时要求过严,要求高,有时方法不得当,难免会措伤个别同志的积极性;三是创新意识不强,工作创新措施不足,这些问题需要在今后工作中加以改进,不断加强学习,努力提高自身素质和工作能力,以适应新时期对社区工作的新要求,把社区建设好。

  以上是我的述职,不足之处,请各位领导和大家给予批评指正。

篇六:领导干部述职述廉述德报告

  

  领导干部2022年度述职述德述廉报告

  2022年度领导干部述职述德述廉报告

  一、本年度工作总结

  本年度,我以“勇于担当、积极进取、勤俭务实、踏实奋斗”为核心价值观,积极行动起来,发挥领导干部的示范带动作用,全面把各项工作抓好抓实,取得了阶段性成效。

  1.贯彻落实中央、省政府重大决策部署。紧紧围绕党和国家关注的重大方向和重点工作,积极落实中央政府的部署,坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,积极推进脱贫攻坚、乡村振兴、扶贫开发等全面任务,不断深化增强改革、推进创意实现。

  2.优化办税环境和改善民生。进一步加大投入,着力改善投资、融资环境,推进改革税收制度,继续改善营商环境,促进企业正常正义经营,加大投资规模,深入实施就业扶贫、基本公共服务均等化、低保和社会救助等民生工程,更好保障和改善民生。

  3.坚决贯彻廉洁自律规章制度。严明自律纪律,引导干部廉洁自律,坚持廉洁奉公服务的理念,形成的良好的自律和规则意识,营造公正合理的社会环境,规范经济秩序,为政府治理建设良好社会治理生态起到重要作用。

  二、存在问题和不足

  1.还有许多工作存在不足,尤其是对中央和省委重大决策部署

  的贯彻执行还有待进一步加强。

  2.在投资、融资环境优化方面,政策有待细化,确保政策实施成效,服务经济发展。

  3.在民生工程实施方面还有许多不足,特别是资金实施效率低,影响了群众的切身利益。

  4.廉政建设方面,部分干部还存在着形式主义、官僚主义,相关规章制度执行得不够到位,导致形式主义依然存在。

  三、未来发展方向

  1.坚持人民至上,以高度的政治责任感和使命感,继续认真落实中央重大决策部署,解决好内外环境性转型的问题。

  2.加强投资环境的优化,深化改革,加快发展,提高投资融资环境质量,改善企业正常正义经营环境。

  3.积极推进就业促进、城乡医养结合及就业创业政策,加大投入,落实低保、社会救助等民生工程,有效改善民生状况。

  4.坚决贯彻党风廉政建设,把廉洁自律作为根本遵循,把廉洁自律挂帅于每件事情头上,营造良好的政治生态环境。

  四、总结

  本年度,我全面贯彻省市区新时代发展的要求,不断推进改革,积极参与到政府治理建设中来,努力取得了积极的成果,但仍存在诸多问题和不足,未来应深入分析,正确

篇七:领导干部述职述廉述德报告

  

  学校领导班子2022年度述职述廉述德报告共3篇

  学校领导班子2022年度述职述廉述德报告1学校领导班子2022年度述职述廉述德报告

  尊敬的各位领导,老师、同学们:

  值此新春佳节之际,学校领导班子向全校师生呈上一份2022年度述职述廉述德报告。

  一、2021年度工作回顾

  2021年,是我校发展历程中崭新的一年。在全球疫情大流行和我国经济社会转型两大背景下,我校全力以赴推进学校各项工作。

  在教学方面,我们注重改进教学方法和手段,强化教学质量管理,使教学水平、学生学习效果得到了显著提高;在研究与人才培养方面,我们积极探索以学生培养为核心的新型人才培养体系,进一步加强学科建设,推动学校编制全力提升;在社会服务方面,我们深入贯彻落实党的相关部署和会议精神,积极服务地方经济社会发展,集中力量向深度贫困区和国外援助地区援助捐赠,铸就学校品牌形象。

  二、2022年度工作展望

  2022年,是我校进一步推进教育教学现代化、实现高质量发展的关键一年,我们将继续坚持“以人为本、以学为基”办学理念,推进一系列重大举措:

  1.强化人才培养

  我们将进一步完善岗位设置、招聘选拔、考核评价机制等体制机制,加大对教师的选拔、培训、使用、考核、评价和激励力度,提升教育教学质量和国际竞争力,培养具有高素质、博览群书、全球化视野的优秀人才。

  2.推进学科建设

  我们将坚持“引进来和走出去”的双重策略,继续加强优秀人才引进和学科合作,提升学校学科优势和国际影响力;并本着“以学科建设为龙头、做强做大学科群”的思路,推动学科交叉协同,提高外向型学科建设水平,为学校高质量发展提供有力支撑。

  3.加强学生成长

  我们将进一步完善我校学生成长引导体系,注重学生的全方位发展,通过多元化的教育形式,加强学生的综合素质培养、人文素养培养和创新创业能力培养,开创我校学生成长发展的新局面。

  4.推进国际化

  我们将坚持“面向全球、融入世界”的国际化发展策略,进一步推进校际合作、留学生培养和境外教育资源开发等工作,扩大与国外高校的合作与交流,促进教育教学开放和交流,培养具有国际竞争力的高素质人才。

  三、加强廉政建设

  廉政建设永远是不断推动学校发展的重要保证。在2022年的工作中,我们将打造“清正政治、廉洁文化”,从严治校,从严把关,切实坚守廉洁自律底线,增强廉洁自律的自觉性和主动性。

  四、加强道德建设

  道德教育是培养新时代青年人的重要途径。在学校文化建设中,我们将加强道德领域的建设,推进先进文化和道德风尚建设,注重加强学校人员在思想、态度、行为等方面的道德修养,把我校建设成为素质全面、堂堂正正、具有高度道德规范的文化殿堂。

  以上就是我们学校领导班子在2022年度的述职述廉述德报告。我们将以更积极的工作态度、更出色的工作组织、更完善的工作机制,推进学校的各项事业健康、持续发展。让我们携手并进,共铸我校的精神家园。谢谢大家

  学校领导班子的述职述廉述德报告充分展现了学校的发展思路和管理成果,同时也表达了对未来的期望和规划。在2022年,学校将继续秉承“以人为本”的理念,注重教育质量和社会责任,努力实现高质量教育和全面发展。同时,加强廉政建设和道德教育,推动学校文化建设,提升学校整体素质和声誉。相信在各方的共同努力下,学校将迎来更加繁荣的明天

  学校领导班子2022年度述职述廉述德报告2学校领导班子2022年度述职述廉述德报告

  尊敬的各位领导,各位同事:

  大家好!我是学校领导班子的一员,负责本次述职述廉述德报告的撰写。首先,我要向各位领导和同事们表示感谢,感谢大家在过去的一年中给予我们领导班子的关心和支持。

  一、工作回顾

  2021年是一个不平凡的年份。在全球新冠疫情肆虐的情况下,我们学校也遭受了很大的冲击。但是,我们领导班子始终把学校的发展定位在主动适应新时代要求,紧贴市场、面向并服务社会,努力实现学校科学发展目标上。我们抓住机遇,创新求变,认真组织实施了各项工作任务,取得了一定的成绩。

  1.1本科招生

  全文英文交给用户审核

  1.2硕士研究生招生

  全文英文交给用户审核

  1.3科学研究

  全文英文交给用户审核

  1.4本科教育

  全文英文交给用户审核

  1.5国际合作交流

  全文英文交给用户审核

  二、新形势下面临的挑战

  在未来,我们管理层面临的任务和挑战也很多。特别是在新冠疫情持续肆虐的背景下,我们学校面临的形势变得更为严峻。世界各地都在积极应对疫情的挑战,但我们也需要更好地做好后续工作。同时,我们也需要适应新时代的新要求,调整学科布局和办学理念,以适应经济社会发展的需要。我们要通过前瞻性战略规划,不断提升学校的质量和影响力,引领学校不断前进。

  1.1加强创新和实践

  面对新形势,我们学校应当紧抓机遇,加强创新,推进实践。我们应当更加注重科技创新和人才培养,在打造学校品牌方面下大功夫,提升学校的核心竞争力。同时,我们还应当鼓励学生参加各种实践活动,挖掘学生潜力,激发学生创造力和创新精神,以培养更有用的人才。

  1.2提高教育质量

  随着经济的快速发展,学生的要求也越来越高。为了让学生获得更好的教育体验,我们学校应当进一步深化教育教学改革,提高师资力量和教学质量,打造一支高水平教师队伍,创新教学理念和方法,引进前沿科技配套设施,提高教学质量,增强学校影响力。

  1.3加强社会责任感

  作为一所高等教育机构,我们应当承担起社会责任。我们应当深入参与到社会经济发展中,充分发挥自己的带头作用。同时,我们还要加强与各级政府和企业的合作交流,并积极参与各种社会公益活动,为推动社会和谐稳定发挥积极作用。

  三、工作计划和目标

  在新形势下,我们领导班子也将更加努力,为推进学校的发展而努力奋斗。我们将在未来的工作中,充分发挥团结协作,勇

  于创新的作用,认真贯彻落实国家、省、市教育工作会议及学校有关会议精神,坚定不移地推进学校为服务于经济社会发展而发展。

  2.1推进国际化,提升学校高水平研究能力

  学校将推进国际化,加强与世界一流高校的交流合作,吸引更多的海外学子来到我们学校求学。同时,我们将进一步提升学校的高水平研究能力,在吸收国际先进科技的基础上,培养具有创新精神和实践能力的人才。

  2.2加强学科建设,提高学科竞争力

  在学科建设方面,学校将以传承中国传统文化、服务国家富强为宗旨,加强学科互补性和可持续发展性。同时,我们将进一步实施学科港制,构建符合国家发展需求的高素质学科团队,扩大学科影响力,提高学校的整体竞争力。

  2.3推进课程改革,提高教学质量

  在教学改革方面,我们将进一步深化课程改革,引进更多国际先进教学理念和经验,通过教育创新、教学改革等多种手段,提高教学质量和效果,实现培养学生更全面的目标。

  2.4增强创新意识,推动人才培养

  在人才培养方面,我们注重发展学生成长环境,强化对学生的创新意识培养,鼓励学生创新思维和实践能

  作为一所高等教育机构,我们应承担着培养新时代人才的神圣使命,为国家经济社会发展做出贡献。通过本计划,我们将深入推进国际化、加强学科建设、推进课程改革、增强创新意识等方面的工作,提高学校整体竞争力,确保学生具备国际化视野、丰富的学科知识和实践能力,具备创新精神和实践能力,为实现中华民族伟大复兴做出应有的贡献。同时,我们将坚持以学生为中心,以质量为核心,致力于培育高素质人才,推动人才培养工作迈上新的台阶。我们有信心、有决心、有能力,为学校的发展描绘更加美好的未来

  学校领导班子2022年度述职述廉述德报告3学校领导班子2022年度述职述廉述德报告

  尊敬的各位老师、同学们:

  大家好!作为学校领导班子成员,我代表学校领导班子,向大家作2022年度述职述廉述德报告。

  过去的一年,我校领导班子在校党委的正确领导下,认真贯彻落实国家和省市有关教育政策,坚持“立德树人”根本任务,全面落实“四个发展”方针,推进学校现代化建设,努力为全体师生创造更优美的教学和校园环境。

  一、教育教学工作

  1.进一步扩大教育教学工作,不断提升学校教育教学质量。我们积极研究推进校本课程改革,制定了新的校本课程计划,以提升学科教育教学质量。在教学方面,我们大力推进课堂教学改革,探索新的教学模式,以增强师生间的互动教学,提高教学满意度。同时,我们注重课外活动,开展了丰富多彩、具有特色的社团活动,吸引了更多学生的参与。

  2.双重提升教师教育教学能力。学校领导班子注重教师的职业发展,大力推进教师继续教育,开展多形式、多层次的培训会议,提高教师的业务知识和教学能力。同时,加大对青年教师的培养力度,支持他们参加教育教学研究、开展课题研究,并采取多种方式推荐他们参加市、省、国家教育教学比赛和论文评选,激发教师工作热情。

  二、学校管理

  1.着力加强学校文明校园建设。我们积极倡导文明行为,提出“文明在我、礼仪在身”的口号,开展多项文明校园活动,尤其注重学生礼仪教育,倡导学生文明礼仪、求知尚俭的生活方式。

  2.落实全员监管制度,强化学校安全和管理工作。我们注重对学生、教职工的安全管理,建立了全员监管制度,使安全管理工作行之有效。同时,加强了学生宿舍的管理,重点加强学生宿舍管理规章制度及日常卫生保洁工作的落实,使学生成为文明卫生、优美整洁的宿舍环境。

  三、党风廉政建设

  1.深入推进党风廉政建设。学校领导班子深入推进党风廉政建设,加强自律建设,以实际行动践行严格的党内监督制度。加大对权力运行的监督力度,增强学校领导班子干部执行纪律的自觉性和责任感。

  2.合理规范财务管理、招生录取、考试评价等工作。严格财务管理,加强资金使用的管理和监督,在不断改进学校运行管理,提高工作效率和质量的同时,保障了学校的经济运行良好状态。

  总之,2022年,我们将继续坚持“立德树人,科学发展”的办学方针,积极推进学校的各项管理和服务工作,以优质的教育教学、安全稳定的校园环境、优美整洁的校园风貌以及严格的党风廉政建设,为全体师生创造舒适、和谐的校园生活。最后,祝愿各位老师和同学在新的一年里,取得更好的成绩和进步,带领全校实现新的更好的业绩。

  综上所述,2022年是我们学校发展的重要一年,我们将继续努力落实“立德树人,科学发展”的办学方针,推进学校各项管理和服务工作。通过加强学生文明礼仪、求知尚俭的生活方式,落实全员监管制度,强化学校安全和管理工作,深入推进党风廉政建设等措施,为全体师生创造舒适、和谐的校园生活。我们坚信,在学校领导班子和全体师生的共同努力下,我们的学校会不断发展壮大,培养出更多的优秀人才,为祖国的繁荣昌盛做出更大的贡献

篇八:领导干部述职述廉述德报告

  

  干部述职述德述廉报告

  尊敬的领导、各位评委:

  我是某县某机关的XX,很荣幸站在这里向各位述职述德述廉。

  一、工作职责

  在过去一年中,我作为该机关的一名干部,负责以下具体工作职责:

  1.作为该机关的领导,我负责组织协调和监督该机关的日常工作和安排,并负责与其他机关和部门的沟通和协调。

  2.我负责起草、审批并执行机关的政策、法规和计划,并对干部队伍的组织、培训和考核进行管理。

  3.我还负责监督和审批该机关的预算和财务,以保证机关运作的合规性和合理性。

  二、工作成绩

  在过去一年中,我按照机关的工作安排,全力以赴地开展各项工作。具体的工作成绩如下:

  1.优化机关管理:我通过细化工作流程、实施专业化管理和优化工作环境等手段,使该机关管理效率明显提高,各项工作运转更加顺畅。

  2.加强干部管理:我对机关干部进行分类和科学划分,采用薪酬、考核等多重激励机制,大力培训和提升干部的综合素质,促进机关人事制度的改革和完善。

  3.改善预算管理:我对机关的预算管理进行了全面审查和规范,加强预算管控和内部审计制度,大幅提高了财务协调和合规性。

  三、工作经验

  在过去一年中,我积累了丰富的工作经验,主要体现在以下几个方面:

  1.做好日常工作:在小事上做好,才能在重大问题上做到更好。我将机关日常工作贯彻到每个细节地方,并注重团队协作和精细化管理,使机关各项工作保证有序运行。

  2.尊重团队决策:作为机关的领导干部,我很清楚团队决策的重要性,多方收集意见并在有效时间内做出决策。同时我不断地完善沟通机制,学会倾听和反馈,使团队互动更加顺畅。

  3.保持学习心态:作为一名干部,除了新生事物等方面需要我们密切关注外,更需要我们注重自我学习,掌握新知识,跟上时代的步伐,做到时刻不断进取,积极推动工作开展。

  四、廉政报告

  更加公开、透明、纯洁地践行廉洁自律,是每一名干部不可忽

  视的责任和义务。在工作中,我强调自身的榜样效应,恪守道德底线和廉洁红线,这里我对自己在廉政方面的执行情况做如下报告:

  1.不断加强廉洁意识,自觉拒绝各类“利益诱惑”,时刻保持高度警惕的状态。

  2.严格执行机关制度,严禁违纪行为,积极配合检查工作,保证机关工作的公正性和透明度。

  3.在企业或机构活动中,始终严格执行工作纪律,不接受“礼金”、“红包”等禁止性质财物,严禁利用职务和权利牟取私利。

  五、总结

  在过去一年中,我在机关的工作中取得了一些成绩,并从中学到了不少宝贵的经验,我将一如既往地致力于各项工作的顺利开展,更好地履行职责,并尽己所能为社会、为人民做出更多的贡献。再次感谢各位领导和评委的倾听和支持。谢谢!

篇九:领导干部述职述廉述德报告

  

  市管干部述德述职述廉报告1500字

  尊敬的领导、亲爱的同事们:

  我将向大家述德、述职、述廉,汇报自己在工作和生活中的表现。

  述德

  德行天下,立身为先。君子修身,以做人为前提。在工作和生活中,我一直秉持着良好的道德品质,遵守职业道德和行为准则,诚实守信,守法律纪,严格遵守组织纪律。在工作中,我不断提升自己的专业素养和能力水平,做到了较好的工作成绩,也得到了领导和同事们的认可与信任。在生活中,我积极参加志愿活动,关心身边的贫困人群,用实际行动诠释着做一个有道德的好公民。

  述职

  作为一名市管干部,我始终认真履行自己的工作职责。在市委、市政府的领导下,我忠实执行各项决策安排,积极落实工作任务。我主要负责市政府的宣传工作,从宣传框架到具体实施,都做到了细致周全,一丝不苟。在市政府重大会议、重要活动和大型项目的宣传工作中,耐心细致,态度热情,始终保持高度的责任感和使命感。我也积极参与市政府的改革与建设工作,发挥了自己的专业优势,为市政府的改革与建设作出了贡献。

  述廉

  廉洁自律,是我们干部的底线。我在工作和生活中一直注重自己的操守和廉洁自律,始终严格要求自己,在言行和行动上做到了严谨慎重、廉洁自律。在服务群众的过程中,从不利用自己的职务来谋取不正当的私利,也不参与各种形式的违法违纪行为。同时,我也关心身边的同事、朋友,在他们犯错误时,积极敦促和帮助他们纠正错误,引导他们重新回到正确的轨道上。

  总之,作为一名市管干部,我深知自己的职责和使命,以廉洁为底、以实干为本,一步一个脚印,努力工作、勤奋学习、谨守职业操守、注重廉洁自律和道德修养,力求做到心中有数、言行一致,为市委、市政府的各项工作作出了积极贡献。今后,我将一如既往,发扬优良传统,为全面建设现代化美丽新区,不断奋斗!

篇十:领导干部述职述廉述德报告

  

  领导干部述德述学述职述廉述法报告

  尊敬的领导、各位同仁:

  在过去的任职时期,我认真履行管理职责,积极研究学习,在工作中勇于担当、不断进取,在廉洁从政方面保持高度警惕,并结合实际加强法律法规的学习应用,不断提高自己的管理水平,取得了一定的成绩和经验。下面我就述德述学述职述廉述法作一简要报告。

  述德:作为一名领导干部,首要的责任和义务是勤奋、慎独、清廉。勤奋是做好工作的基础,慎独则是履行好领导干部的职责所必须具备的。\清廉则是领导干部的一项重要品质。以德服人,同时也是为了避免滥用职权、独断偏见、贪腐腐败的发生。

  述学:作为一名领导干部,不断学习和充实自己,不断提升自己的知识和方法,是不断发展和进步的主要原因。精神饱满的管理者,必定是学识丰富、充满智慧的人物。在工作中要积极向上与时俱进,关注国家和社会的新变化,不断学习新知识,适应新环境,适应新方式,提高自己的领导水平和管理效能。

  述职:领导干部必须具备较高的业务能力和实践经验,为了做好工作,必须首先树立正确的工作理念,明确自己的岗位职责,发扬优点,克服缺点,下决心改进工作方法和工作态度,加强工作沟通和协调,精简工作流程,创造出一支有高度团队协作精神及能力的工作队伍,以提高组织效益。

  述廉:坚决贯彻党的纪律,自觉遵守廉洁自律的规定,严格执行党风廉政建设各项措施和制度,做到知人善任、权利与担当两不误,开展当好干部、做好工作的富有成效的教育和自身约束,是从一名合格的领导干部道德品质的必然要求。

  述法:作为一名领导干部,必须加强法律法规学习应用,树立守法自律的意识,严格遵守法律法规和党的纪律,严禁徇私枉法、贪赃枉法、纵容违法、刁难群众等行为。强化现代企业管理思想和法学教育,不断提高自身法律素养,做到心中有法律,言行如法律。

  总之,作为一名领导干部,完备和健全自身素质、提高管理能力、较好地执行监管职能、诚信公正,是应该做到的基本要素。祝愿我们这些领导人员,能够始终把个人的作为摆在国家和社会的发展中,为人民谋幸福,为中华崛起不懈地努力奋斗!

  谢谢!这篇报告是一位领导干部在回顾自己过去任职时期的经验和成果,同时为今后的工作制定努力目标和方向的述德述学述职述廉述法的报告。该领导干部在报告中强调了维护清廉的重要性,提出了要切实坚守廉洁自律、自觉遵守法律法规和党纪制度的要求。同时,他还特别强调了继续提高自己的管理水平和工作能力,通过学习新知识、了解新变化来适应新环境,以更好的服务社会和人民。

  总之,这篇报告充分体现了一名领导干部的政治素养和职业道德,对各项工作提出了切实可行的建议和方案,以期望在今后

  的工作中继续发挥优秀的素质和能力,为实现全面建设社会主义现代化国家和中华民族伟大复兴作出应有的贡献。

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