210关于推动公安队伍规范化建设心得体会范文
这一次的学习中，对于公安队伍建设有了很大的想法。在这里最直接的感悟就是对于网络智能防控的运用，可以感受到自身存在的不足，要不断的加强建设工作。下面是小编带来的关于推动公安队伍规范化建设心得体会范文。
自8月8日开始，自治区公安厅组织的全区中青年业务骨干赴浙江跟班学习正式拉开序幕。我先后被分配到**市公安局科技科和**市公安局情指中心，主要通过交流座谈、参观调研、跟班工作等形式学理念、学规范、学管理。现将主要学习感受总结如下：
一主要学习感受
（一）全省树立“一盘棋”思想，统一规划“智慧公安”建设应用工作
一是给我最直观、最深刻的印象，就是浙江全省在科技信息化方面树立的“智慧公安”建设应用“一盘棋”思想，这不是空话、套话，而是在实际工作中充分得以体现，特别是在“云上公安、智能防控”三年规划中充分体现。省厅负责建设云环境、梳理数据，开展警综、执法办案等通用性、常规性平台建设，制定统一的规划、标准，市、县在报请省厅论证，保证系统平台功能不重复的基础上开展个性化平台的建设及应用，大家各负其责，各取所长，效果显著。我们前几年按照工作需要也建设了大量的系统平台，但是缺乏统筹，各自为战，重复建设比较多，协同应用的效果也不突出。
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210二是浙江公安鼓励创新的举措多，创新的氛围浓厚，民警的科技信息化素质普遍高。省厅每年举办信息化实战应用模型创新大赛，同时，为提升个人研发荣誉感，以个人名义命名了邱卫杰工作区、陆庆华工作法等等，好多很实用的小系统、小平台都是民警结合工作实际需求研发的。
三是数据整合，特别是外部数据整合时树立了市场化理念、互联网思维，不是一味地采取行政手段、个人协调整合数据，也不以安全为由拒绝共享自身数据，而是采取数据交换、数据查询反馈结果、购买服务等多种方式开展数据整合共享，并通过警务服务助推警务管理，获取了最鲜活、最准确、最全面的数据资源。
（二）科学全面的队伍管理机制，实现队伍的规范化建设
总体来说，就是结合公安队伍管理的实际，以“向科技要警力、向素质要警力、向管理要警力”为导向，通过科学全面的队伍管理机制，深入推进队伍规范化建设。
一是绩效考核细致、全面，可操作性强。建立了一套科学合理的绩效考核体系，正式民警、警务辅助人员都有专门的绩效考核细则、办法，与民警的收入直接挂钩，不同警种之间、同一警种承担不同任务的民警之间都有不同的绩效考核系数，系数越高，拿到手的绩效工资就越高，干好、干不好差别较大，同时，实行末位淘汰，民警工作积极性
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210普遍较高。
二是从优待警举措实际、具体。绍兴市局研究出台了《绍兴市公安局从优待警十条措施》，着力营造“辛苦心不苦、身累心不累”的工作环境，努力提升全市公安民警的职业认同感和队伍战斗力。**市局每年组织所有民警、辅警进行疗休养，并在市局机关、派出所都建设了警官俱乐部，让大家在紧张的工作之余放松身心，愉快工作。
三是严格落实内部规范管理制度。**市局制定了多项规范管理制度，严格队伍内部规范管理,成效显著。
（三）工作善于总结创新，充分发扬新时期枫桥经验
20XX年初以来，**市局为方便工作，充分利用钉钉、微信、社区民警系统等，通过资源整合、数据互通，建设“越乡警务管家”平台，开展“百警入户、户户见警”全警大走访、建设群众家门口的“管家驿站”、形成“线上+线下+流动”安防体验格局，打造“零距离服务群众、全时空守护平安”的服务群众品牌，走出一条基层治理的创新之路，创新发展了新时代“枫桥经验”，值得我们学习借鉴。
二下一步主要加强和改进的方向
一是充分认识到自身的不足，要“压低姿势”看别人、学别人。除了学习他们在信息化硬件、系统建设以及资源共享上的好经验、好做法，-3-
210更加重要的是消化吸收他们高度统一的信息化理念、贯穿始终的创新精神、破题解题的决心和能力。
二是在技术上要深钻研，以咬定青山不放松的勇气和精神做好工作。认真研究比较云搜索、合成作战、视频大数据等平台的设计思路、核心技术、运行规则，力争做一名合格的科技信息化带头人，着力培养专业化的信息化研发、运维、管理团队，全面助力全市智慧公安工作。
三是坚持学用结合、学以致用的原则。以实战应用需求为指引，切实解决“条”、“块”建设不协调、数据共享不充分、建设应用不对称等问题，以自治区公安厅党委提出的“三化一高”新思路新标准新要求为导向，特别是9月底出台的《内蒙古“智慧公安”建设指导意见》为依托，统一思想、统一标准、统一规划，做大做强科信委，明确各警种职责任务，统筹开展建设、共享、管理、应用推广工作。
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警察工作心得体会
警察工作心得体会
【篇一：协警工作心得体会】
通过本次部署开展的教育培训活动，我深刻领会作为一名交协警所
肩负的责任与使命。做为一名参加此次培训的交协警，我在此次全
市公安机关开展的“教育培训”活动中，受益匪浅。通过此次培训，我对交协警这份职业有了新的认识，交警队伍面临许多挑战，交警
职业道德建设面临着严峻的考验，此次培训在一定程度上改善了交
警形象，提高了交警队伍的整体素质，建立了科学的职业道德建设
体系。引导树立了以人为本的良好风尚，抓思想、抓教育，苦练基
本功，全面提高了交警队伍的职业道德水准、牢固树立了全心全意
为人民服务的宗旨，以下谈谈我的一些心得体会。
一、对交通协管员职业的认识
交警是一个幸苦而又神圣的职业，为一个地方的交通安全保驾护航，保障了交通运输的畅通无阻，为地方经济的发展做出来积极的贡献。交警特别是一线民警工作量大，工作环境差，工作特别辛苦，经常
是没日没夜的加班加点工作。特别是一些乡镇交警中队，地处偏远，工作辛苦。我作为一名协管员，深爱这自己的这份工作，也早已做
好了不怕苦累的准备。在工作中我坚持忠诚、敬业、奉献、自律、进取的职业道德，养成良好的学习习惯，树立远大志向，自觉反省
不足，踏踏实实工作，树立正确的执法理念，用正确的执法理念武
装民警的头脑。要组织加强政治学习，牢固树立“立警为公、执法为民”的思想理念，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，树立
以人为本、以民为本的思想，搞清楚交警为谁执法、为谁服务的问题，不断提高自身业务水平和职业道德。
二、如何做名合格的、优秀的交通协管员
一是要树立坚定共产主义信念。一个人世界观、人生观和价值观的形成与自己对客观事物的思维趋向和对客观事物的反应密切相关。
因此，作为一名共产党员要树立正确的世界观、人生观和价值观，必须坚定共产主义信念，始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨。公安机关的人民警察来自人民，人民警察的权力是人民赋予的。因此，我们必须全心全意为人民服务。勤政为民、真抓实干，密切联
系群众的根本要求。要增强事业心和责任心兢兢业业地做好工作。
杜绝公安机关对群众“冷、硬、横、推”甚至侵犯人民群众利益的现象;杜绝“门难进、脸难看、事难办、话难说”的四难现象。二是要加
强自身的思想纪律建设，严格自律为警清廉。只要我们的每一位同
志都明确了自己所从事的事业应当代表人民的根本利益，并且切切
实实地为这个信仰去奋斗，那么就不可能有为一己私利而违法违纪
的行为发生;我们党的吏治清明了，也就不可能有那些别有用心的人
削尖脑袋向党组织里钻。因为为人民利益舍弃个人利益的“亏本买卖”是只有那些真正的共产党人才会去做的，投机分子是不会那么“傻”的。三是要规范的生活纪律。要把我们的集体建设成一支有凝聚力、有战斗力的队伍，就必须做好对公安机关中每一位成员的约束和管理。这种约束和管理不仅仅在于八小时之内的纪律要求，更要延伸
到大家的生活之中。我们一定要将有关内务管理条例、规定落到实处，做到不出入营业性酒吧、歌舞厅，坚决与黄赌毒等社会丑恶活
动作斗争。
四是要认真学习政治理论和公安业务知识，不断丰富和完善自身的知识结构，努力提高我们的思想觉悟和政治理论水平。由于在学院
真学马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习了党的基本理论、基本路线、基本政策，自觉实践“三个代表”重要思想，熟知“八荣八耻”的道德观念，坚持全心全意为人民服务的宗旨和事实求是的思想
路线公安协警培训心得体会范文。政治信念坚定，政治敏锐性强，在关键时刻和重大政治原则问题上，立场坚定，是非分明，政治上、思想上、行动上同党中央高度保持一致，依法行政，秉公办事，开
拓进取，乐于奉献，为人诚恳，公道正派，清正廉洁，言行一致，光明磊落，团结同志，尊敬民警，密切联系群众，深受派出所广大
干警和人民群众的好评和拥护。五是要处理好工学关系，及时了解
掌握党的路线、方针、政策和上级公安机关的各项工作部署，以及
各地的工作情况和成功经验，注意吸取和积累相关的业务知识，深
入基层和通过各种渠道和民警一起开展研究，在实践中不断充实和
完善自身的知识结构，做到工作和学习两不误，两促进，做到理论
联系实际，将所学理论运用到实际行动中去。
三、培训感想
在此次培训中，培训内容上，重点组织协警学习了《中华人民共和
国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》、《中华人民共和国人民警察法》、《公安机关办理行政案件
程序规定》、《交通警察道路执勤执法工作规范》、《道路交通安
全违法行为处理程序规定》、《公安机关人民警察内务条例》、《公安机关人民警察纪律条令》等法律法规，使协警对工作过程中
的相关法律法规、业务技能、管理规范等做到全面掌握，不断提高
自身综合素质。同时从着装、仪容、举止、行为、礼节等最基本的细节抓起，使协理员做到举止端庄，形象良好，在工作过程中严格
要求协理员文明用语，讲究语言的规范化，让良好的形象和规范的语言渗透到工作的每一个环节，以赢得群众的最尊和信赖。通过协
警教育培训，提升了协警员队伍素质和形象。
【篇二：警察工作心得体会】
警察工作心得体会
警察工作心得体会
最初的认识来自于影视作品中，那些机智勇敢、和犯罪分子做斗争
型象深深的映在了我的脑海中，所以我从小就很崇拜警察，也希望
能像他们一样抓坏人打坏蛋。
慢慢的在生活和学习中我对警察工作有了更深的了解，警察不是抓
坏人那么简单，他代表了政府，是为人们服务的一个行政机关。从
事这项工作是圣神的，必须做到听党指挥，舍小家顾大家，不怕苦
不怕累，不怕牺牲的优良品格，时刻牢记为人民服务。外塑形象，内建长城。这些让我对新时期的警察有了更深的了解，也坚定了我
的警察梦。
所以听到这次巡特警招考我义无反顾的报名然后笔试，直到现在站
到了这里进行面试。我励志向前辈学习，当一名党领导下懂法守法、从群众中来到群众中去的优秀民警。
最初的认识来自于影视作品中，那些机智勇敢、和犯罪分子做斗争
型象深深的映在了我的脑海中，所以我从小就很崇拜警察，也希望
能像他们一样抓坏人打坏蛋。
慢慢的在生活和学习中我对警察工作有了更深的了解，警察不是抓
坏人那么简单，他代表了政府，是为人们服务的一个行政机关。从
事这项工作是圣神的，必须做到听党指挥，舍小家顾大家，不怕苦
不怕累，不怕牺牲的优良品格，时刻牢记为人民服务。外塑形象，内建长城。这些让我对新时期的警察有了更深的了解，也坚定了我
的警察梦。
所以听到这次巡特警招考我义无反顾的报名然后笔试，直到现在站
到了这里进行面试。我励志向前辈学习，当一名党领导下懂法守法、从群众中来到群众中去的优秀民警。
最初的认识来自于影视作品中，那些机智勇敢、和犯罪分子做斗争
型象深深的映在了我的脑海中，所以我从小就很崇拜警察，也希望
能像他们一样抓坏人打坏蛋。
慢慢的在生活和学习中我对警察工作有了更深的了解，警察不是抓
坏人那么简单，他代表了政府，是为人们服务的一个行政机关。从
事这项工作是圣神的，必须做到听党指挥，舍小家顾大家，不怕苦
不怕累，不怕牺牲的优良品格，时刻牢记为人民服务。外塑形象，内建长城。这些让我对新时期的警察有了更深的了解，也坚定了我
的警察梦。
所以听到这次巡特警招考我义无反顾的报名然后笔试，直到现在站
到了这里进行面试。我励志向前辈学习，当一名党领导下懂法守法、从群众中来到群众中去的优秀民警。《警察工作心得体会》
【篇三：初任民警培训心得体会】
完成角色和心理的转换，做一名合格人民警察
20XX年新年伊始，我服从组织安排，脱下穿了二十年的军装，转业
到公安系统成了一名人民警察，走进了由大连市公安局训练教育基
地组织实施的20XX年军转干部初任民警培训班，通过一个月的军转
干部培训学习，使我感觉到军转干部培训班这个平台，对我们广大
军转干部是个莫大的帮助。通过培训学习使我受益匪浅，主要有以
下几点体会：
一是学到了专业的知识，树立了信心。这次培训课程设置非常丰富，有从警政策介绍、有民警适用法律法规理论培训、有徒手攻防、警
械使用等实战技能，也有一线民警工作的方法和技巧，有心理心态
调适、有现场医疗救援技术等等，涉及面广，都是我们一线民警非
常实用的课程。任教教员的水平高，不但有训练基地各个教研室具
有丰富教学经验的理论和实战教员，而且还聘请了市局政治部和纪
委领导和各个支队、大队负责人，以及优秀军转干部现身说法。训
练基地理论教研室给我们讲述了民警所需的法律法规知识，实战部
从一线聘请了实战经验丰富的精英担任实战教员，一招一式耐心指导，市局领导从如何做一个合格的警察的角度为我们指明了方向。
各个支队、大队领导从实战出发，利用大量的鲜活案例深入浅出的讲述了一线民警工作方法和技巧。通过学习，使我认识到作为一名
人民警察，只有严格、公正、文明的依法履行职责，才能与党和国
家同心同德，步调一致。通过学习，使我认识到只有精通法律，树
立牢固的法制观念，才能提高文明办案的水平，才能自觉的把法律
规定的任务落实到职责活动中去，才能真正做到有法可依、有法必依、执法必严、违法必究，从而肩负起党和国家及人民赋予的重任。要时刻清醒的认识到，人民警察的权
力属于人民，要急人民所急，想人民所想，解人民之忧，始终坚持
全心全意为人民服务的宗旨。
二是增加了对公安工作特点的了解，提高了对公安工作重要性的认识，增强了服务意识。转业前在部队长期从事技术工作，工作相对
简单、轻松，对地方上的工作了解不多。通过这次培训学习，使我
对地方的工作特点有了一定的了解。军人面对的是凶狠的敌人，而
人民警察每日面对的都是广大人民群众，如何与他们打交道、如何
让市民满意，也是每个民警都必须思考的问题。人民警察作为政府
工作人员要牢记全心全意为人民服务的宗旨，大力增强公仆意识，切实转变工作作风，努力做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众，时刻把群众的安危冷暖放在心上，多为群众办好事、办实事，真正做到为民、务实、清廉。作为
一名人民警察，既感到光荣，又感到责任重大。
三是调整了心态，端正了思想，完成了军人到人民警察的角色和心
理转换。通过培训学习使我重新认识了自我，端正了思想，摆正了
心态。这次集中培训，既是一个学习的过程，也是一个心理调适过程，这次培训使我心态上得到调整，保持了一个军人应有的一颗进
取心、自信心和平常心，今后走上新的岗位出色完成本职工作打下
了坚实的基础。这次培训使我充分认识到，只要保持良好的心态，继续发扬部队的优良传统和作风，就能顺利实现角色转变，尽快融
入新环境，在新的岗位上发挥优势，再创新的业绩。
培训工作结束后即将走上新的工作岗位，面临着由军人到人民警察
的角色转变，由保卫国家安全到维护社会治安服务群众的转变，我
一定要调整好自己的心态。这就要求在新的工作岗位上必须做好以
下几点：
一、加强学习，提升能力。当今世界的日新月异，为了适应新形势，必须的不断学习，打牢成长进步的根基。尽管在培训中打下了一定
的基础，但这只是初步的。全新的工作和领域等待着我，更多的新
问题和新矛盾会不断地呈现在我面前。我要从本职工作着手，以小
学生的姿态，向书本学、向实践学、向同事和领导学，掌握新岗位
的必备技能，把所学知识灵活运用到实践工作中去，努力提高自身
的综合素质，为做好本职工作打下坚实基础
二、积极适应新工作新岗位，尽快熟悉新工作，融入新工作环境，学会不断调整自己，努力改正与新的工作环境不协调、不和谐的东西。坚持解放思想，实事求是，与时俱进。
三、多沟通多协调，建立和谐的人际关系，以促进工作的协调进展。在本职岗位上竭尽全力，有所作为，从而赢得领导和同事的信任。
今后我会把学习作为一种责任、一种追求、一种境界，贯穿于学习
实践活动的全过程，并指导于实践，努力使自己在新的工作岗位上
有新思路、新举措和新进步。争取做一名合格的人民警察。
20XX年.3.8
警察的工作心得体会3篇
篇一：警察的工作心得体会
公安部在《对于实行社区和农村警务战略的决议》中，明确把做群众工作作为警务室民警的重要职责提了出来。贯彻落实公安部的决定，深入实施“两大警务策略”，警务室建起来了，民警下沉到位了，如何切实做好新局势下的群众工作，提高群众工作程度，是基层警务室民警都在摸索和实际的重大课题。作为一名长期工作在基层一线的民警和带兵人，笔者的心得领会是，要想做好群众工作，就必须留神“三个三”。
一、必须克服“三种观念”
一是必须克服以管理者自居，视群众为单纯的管理对象的错误观念。在实际工作中，基层一些民警始终不能摆正自己和国民群众的关联，总是以为，自己是代表政府管理人民的，群众就是公安机关的管理对象，所以，老是以管理者的身份对群众发号施令，把党和人民交给的权利用来摆架子、施威风，“门难进、脸丢脸、话刺耳、事难办”，无形当中把本人摆到了群众的对峙面，人为地拉远了民警与群众之间的间隔，影响了全部公安步队的形象和名誉，使公安工作的群众基本受到了冲击和摇动。这样的民警恰恰忘却了自己来自于群众，赖以群众的养育而生存，靠群众的支撑而工作，把管理和服务割裂开来、对立起来，只重视管理，向群众施加压力，而忘记了全心全意为人民服务这一党的根本主旨，把立警为公、执法为民的理念抛在了脑后。要切实做好新情势下的群众工作，就必须首先摆正民警与群众之间的关系，真正放下至高无上的臭架子，彻底摒弃单纯的管理观念，把服务摆到与管理等同重要的位置，寓治理于服务之中，在服务中体现管理。
二是必需战胜与己无关，视群众的求助为份外累赘的过错观点。在乡村，应该充足确定的是，跟着法制宣扬教导的不断深刻，群众的法律意识有了显著的提高，一碰到为难招窄的事情，求助于法律、求助于公安机关的行动显明增添。但有一个不容疏忽的景象是，群众不晓得哪些事情应当归哪个部分管，有事总乐意找派出所、找民警予以辅助，这从另一个角度讲，也体现了群众对公安民警的充分信赖。而实际工作中，我们有的基层民警却不能准确看待这种事情，大众的求助，属于我们管辖规模内的事情尚可能及时招待、受理和办理，而对不属于公安管辖的事件，冷冷地一句：“这事儿不归我们管”，便将群众拒之门外，不做耐烦过细地说明，不告诉应该到哪个部门去办理。
长此以往，人民对这样的民警也只好敬而远之、疏而远之，公安机关的信用度无形中打了折扣。实在，诚实、浑厚、浑厚的农村群众，是不近人情的，你只有和蔼可亲地把情理给讲明确，谁也不会成心难堪人的。对属于我们职权范围内的事，应该努力办、尽快办，一直进步办事效力跟品质，这是对的、毫无疑难的;对于不属于咱们职责范畴内的事情，也必须热忱向干部解释明白，赞助群众接洽或者明白告知去哪个部门办理，群众清楚道理后，既能够在事情的办理中少走弯路，也会对我们民警心存感谢。
三是必须克服小事一桩，对群众恳求我们办理的事情不屑一顾的毛病观念。侦破刑事案件，依法、及时查处治安案件，无疑是公安机关义不容辞的主要工作职责，但就宽大的农村来说，群众求助于我们的往往多是一些丢了一只鸡、少了一只狗、毁了一垄苗、断了一棵树的小事，这些事有的基本就不够公安机关的破案尺度，治安处分也于法无据，有的也不是公安机关管辖范围内的事，但偏偏在我们民警看来是“小事”的事，在群众看来却是事关其亲身利益的大事，也恰好是因为这些“小事”拖起来得不到解决，使邻里之间、干群之间的抵触与日俱增，摩擦导致纠纷，纠纷演变成械斗，直至酿成治安或刑事案件，影响了农村的协调，影响了农村的治平稳定。所以，“群众好处无小事”的告诫应当似警钟时刻回响在我们的耳畔。农村警务室民警要踊跃参加民间矛盾纠纷排查调解工作，下力气帮助党委、政府或村干部把这些“小事”和谐好、解决好，把矛盾和纠纷化解在基层，化解在萌芽状况。
篇二：警察的工作心得体会
派出所民警离人民群众最近，打交道也最直接，每时每刻都面对着大量看似琐碎却事关群众切身利益的各种矛盾。及时化解这些矛盾，就可以定纷止争，把不稳定因素消除在初始阶段;如果采取不屑一顾、不理不睬的态度，群众找不到一个说理的地方，一件鸡毛蒜皮的小事就有可能酿成惊天动地的大事。这是中共河北省委政法委书记、省公安厅厅长张越同志讲的一段话，我感触很深。通过学习范党育的先进事迹，我很感动，他是我们每名民警学习的楷模。作为派出所的一名最基层的民警，我要学习他20XX年如一日心系群众的爱民情怀;学习他不计名利、两袖清风的优秀品质;学习他立足岗位，恪尽职守的奉献精神;学习他守土安民，保一方平安的卫士精神。
范党育同志他在从警的20XX年里，一直扎根基层，兢兢业业，任劳任怨;积极地为百姓化解矛盾、解决纠纷，在别人认为是鸡毛蒜皮的小事，他能够放在心上，用心去做，被群众亲切地称为“范大了”，成为人民爱戴和拥护的公安民警。我作为一名最普通的基层民警，多次学习范党育同志的先进事迹后，使我万分感动，有十分振奋，我为公安队伍中有这样一位好民警而感到自豪，我为能够学习到范党育同志关于公安工作的先进经验做法而振奋。范党育同志的事迹给了对于我今后做群众工作有很大的感触，下面我就此谈几点体会：
一、树形象、定位置，提升地位
打铁还需自身硬，作为一名警务区的民警，首先必须加强自身修养，注重自身形象，才能更好的服务百姓，在群众心中树立边防部队的良好形象，在日常生活中，使用文明用语，不说伤害群众感情的话，不做伤害群众感情的事。不做“势利眼”，平等的对待群众，不能因为有权势、有钱的办事就好办，平民百姓办事就不好办，这样会极大的伤害与群众之间的感情。对社会上有污点的人，也不能看不起他们，疏远他们，应该尽最大的能力去帮扶他们，使他们成为对社会有用的人;其次，要时刻把自己定位于广大人民群众中的一员，以甘当小学生的姿态向群众学习，做群众的知心朋友，尊重他们，这样群众才能有话愿意跟你讲，有事情愿意找你办，愿意见到你。
警务区工作就是一个很好的平台，在走访的过程中，通过与群众心贴心的“拉家常”“唠唠嗑”，让群众“诉诉苦”“吐吐怨”，时刻倾听群众的呼声，这样我们才能够不断的进步。在走访中，我们应不分疏远，不能看谁家的房子大、谁的家庭条件好，就去谁家走访，谁的房子小，谁的家庭条件差而不走访，这是做群众工作的大忌，民警的走访面应该是很广泛的，既有村居干部、企业名人、也有帮教对象、高危人员，对普通群众、弱势群体要多走访、多体察，帮教对象和高危人员要多了解、多关心，让群众感觉到你就是他们的知心人。
二、讲诚信、谈感情，拉进距离
(一)诚则信。对待群众心要诚，诚心诚意为群众办事，否则，就换不来真心。我们所做得每一件事情都必须从人民群众的利益出发，答应群众的事情一定要办到，要讲诚信，千万不要轻易向群众许下承诺，许下承诺就必须做好，否则，就将失去群众对你的信任。同时，不要欺骗群众，哪怕是一次就足以让群众对你失去信任。我们在工作中，往往会找一些借口去搪塞群众、欺骗群众，群众的眼睛是雪亮的，做群众工作来不得半点虚假，也不可哄骗愚弄，这样就伤害了群众的感情，即使我们在以后的工作中为百姓做在多的事情，也不能完全修复对群众感情的创伤。关键是动真情、靠实做，行动是最有说服力的语言，只有我们带着一颗诚心，诚心诚意的去执法、去工作，才会换来百姓的信任，才能建立起水乳交融的感情。
(二)在群众工作中，我们要自然地融入真感情进去，帮民忧，解民困，察民意，贴民心;坚决杜绝“进渔民家嫌脏、干渔民活嫌苦、吃渔民饭嫌差”的错误思想，切实做到深入群众之中、贴近群众生活，“进渔民家、住渔民房，码头船上打渔忙，渔家饭菜共粗粮，茶余饭后唠家常”;真正做到“进百家门、识百家人、知百家情，解百家忧、帮百家忙、暖百家心”。真真切切的对待群众，我们才能够真正融入到群众中去，才能把我们的感情融合群众的情感，与百姓打成一片，才能为我们扎实开展各项工作打下良好的基础。
(三)态度决定一切，时刻要让群众感觉到你的平易近人，言谈举止温文尔雅，群众就会愿意跟你交往，愿意与你接近。我们还应有着一颗爱民之心去为民办事，无论处理什么事情都必须站在人民群众的立场上，想群众所想，急群众所急，真真切切为百姓办事，这是做好群众工作的根本，没有别的捷径可走。要有一颗爱民之心，就要把老百姓当作自己的亲人看待，用真心换取民心。同时，要多形式、多角度、多方面了解和接触群众，要主动上门走访辖区群众，向群众敞开心扉去接纳群众，用心倾听群众的呼声。
凡是涉及到群众切身利益的事情，我们都要关心，要时刻把群众的“小事”记在心里，才会获得群众的尊重与支持。要广泛与群众交朋友。事实表明，群众在你的心中有多重要的份量，你就在群众中有多重的份量，你对群众的感情有多深，群众对你的感情就有多深。其实，百姓对我们的要求并不高，只要我们尽到自己的义务，该办的户口及时办理、改办的案子秉公处理，一句温暖的话语，一声真心的问候，老百姓就已经很知足了，试想还有什么能够阻挡我们拉近与人民群众之间的感情呢?感情有了，知心的话就多了，派出所的各项工作也就比较容易开展了。
三、化纠纷、创和谐，社会稳定
范党育同志能够20XX年如一日，在最基层的岗位上把在别人眼里认为不起眼的小事做好，把别人认为不值一提的纠纷化解掉，成为百姓心目中的“范大了”，我认为关键在于他用心、耐心，他有责任心和爱民之心。作为一名基层民警我们每天都在为一些鸡毛蒜皮的小事忙碌着，今天东家婆媳吵架，明天西家小两口打架，后天前后邻宅基纠纷等等，这些看似很小的纠纷，如果不及时处理掉，就容易造成很大的影响。反之，我们都像范大了一样，我们的社会纠纷就少了，人民都和谐了，社会就稳定了。
篇三：警察的工作心得体会
步入XX市公安局以来，我一直以一名警察的身份严格要求自己。在市局领导的正确带领下，在单位民警的细心栽培下，我们紧紧围绕X局长讲话精神的工作思路，牢记职责，认真工作，较好的完成
各项任务。
在思想政治方面，我坚持学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，用科学发展观和正确的人生观、价值观指导自己的一切行动，在思想上与党中央保持高度一致，积极贯彻学习讲话精神，严格落实X局长讲话工作方针，不断提高了自身的政治素养和工作责任心，在学习中强化了自己的宗旨意识和服务意识。
在组织纪律方面，我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。按时上下班，严格请销假制度，严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度，确保纪律严明，作风过硬。
在工作方面，我认真学习业务知识，熟练掌握业务技能，踏踏实实搞好治安工作，始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。同时加强对法律知识的学习，将专业法律知识学深学透，以便应用于日常公安工作中。
我进入XX公安队伍工作时间尚短，还不能讲专业理论融会贯通并熟练应用于各项业务中，因此，在以后的工作中，还要强化理论和业务学习，积累充实自我，不断提高自身综合素质。真正做到深入到群众中去，平时多看、多问、多想，主动向领导、向群众请教问题，了解民生疾苦，真正为老百姓办实事。从警路上，自始至终都要坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力作好本职工作，争做一名合格的人名警察。
【
导语】所谓?得就是?作或学习中的体验和领悟到的东西，亦可以称作?得体会。“?得体会”是?种?常应??体，属于议论?的范畴。?般篇幅可长可短，结构?较简单。下?是由为?家整理的“派出所公安民警?作?得体会【2篇】”，仅供参考，欢迎?家阅读。 派出所公安民警?作?得体会【1】 从警?年来，由当初的不适应过度到现在的基本适应了，渐渐的我已喜欢上这个职业。我所?作的单位地处该市最繁华的地段。因此每天值班的民警都要处理少则20个，多则40-50个的警。我们值班?少?星期?次，但多数时候都是2次。处理警情，是每?个民警的最基础的基本功。经过这近三年来基层?作，我不断的积累了?些?作经验。在处理众多警情的经历，使我感到作为?个执法者在?语上要“规范”的重要性。另外在处理任何警情时?定要公正、耐?、细?。基层?作虽然很?苦，但看到每个警处理完后群众都满意?归时，即使?苦点，累点?算得了什么呢。 有为?争位,在?作中深深的体会到当警察要当?民的警察,?切为民。为群众办事，为群众破案，为群众有所作为，警察才能争得在?民群众?中那?份地位，受?尊敬与爱戴。头顶国徽，?着制服，能成为?名?民警察是许多好男?的梦想。?民警察在百姓的?中是敢于与邪恶作?争，毫?畏惧冲峰在危险前沿的英雄、正义的化?。 为民服务是党的宗旨，“?警为公，执法为民”是对公安民警权?的根本要求。在执法?作中要不断的强化宗旨意识，??本职做好?作，更好的为民服务。 派出所公安民警?作?得体会【2】 近年来，各地公安系统?益重视民警教育培训?作，经过“岗位?练兵”、“抓基层、打基础、苦练基本功”、“社会主义法治理念教育”、“三懂四会”、“三通晓、四熟悉、五能够”、“特?练兵”活动，各地公安民警在“专业素质、岗位技能、执法理念”等??都接受了深?细致的培训，教育培训?作已成为了公安事业改?与发展的不竭动?。但不得不承认，我们的教育培训?作?前仍存在很多不?，整体上，我们民警教育培训科学化、规范化、实效化还不够理想。在具体实施上，教育培训理念、教育培训内容、教育培训?法、教育培训考核、教育培训激励、教育培训效果评估等???作存在明显?缺。这些问题的存在，影响了民警教育培训?作效能的充分发挥，使教育培训这样?件好事办得还不尽如?意。 党的?七?报告提出：“要全?贯彻党的教育?针，坚持育?为本、德育为先，实施素质教育，提?教育现代化?平，培养德智体美全?发展的社会主义建设者和接班?，办好?民满意的教育。”这为为什么要实现民警教育培训现代化、怎样实现民警教育培训现代化、为谁实现民警教育培训现代化提供了根本指导思想。我认为，解决当前公安民警教育培训?作中存在的现实问题，必须根据新形势、新任务、新要求及民警队伍状况实际，对民警教育培训?作进?创新。 ?、创新民警教育培训理念 思想是?动的先导，理念制约着?动。创新理念是加强教育培训?作的前提。因此，我们要在教育培训内容、?法、激励等??进?有效改?创新的基础上，引导??民警树?与教育培训?作相适应的理念：
1、树?“教育培训是?存和发展的前提与基础”的理念，即明确教育培训?作是?项事关重要公安?作全局的战略性、基础性?作，是公安事业前进的不竭动?，从整体上营造民警从业危机感、竞争的压?感和展望未来的求索感，使民警认为来参加培训是为未来投资，是为?存?学，为发展?学，主动要求参加教育培训。
2、树?“参加培训就是?作”理念。即参加培训就是?作，学习是?作的重要组成部分，学习是为了更好的?作。
3、树?“提?学习?”理念。即教育培训中注重培训学习能?，使民警在?作和?活中会学习、会思考，具有较强的学习能?。 ?、创新民警教育培训内容 培训内容是教育培训?作的基础，是引起民警培训兴趣的直接动?。现?的民警教育培训内容往往主要以每年公安部、省、市公安机关开展的各项活动要求学习的内容、上级的?件、各级领导讲话、相关纪律规定和常规的警务技能为主。以扬州为例：民警参加培训都要接受队列礼仪、内务条令培训，?遍遍重复培训。?在调查中，?前民警更多需要的是以?理矫治、群众?作?法、计算机操作应?、所在岗位技能、信息络?程、警务器械等知识为主要内容的培训。因此，创新民警教育培训内容，势在必?。 培训内容的确定要根据公安?作改?、发展的实际和不同层次、不同岗位民警的现实培训需求，做到“全、新、专”，“全”就是教育培训内容??，项?分为政治理论、法律法规、经济管理、??资源管理、警务技能、络?程、警察装备、侦查破案等知识。“新”就是培训内容与时俱进，不断丰富和深化。“专”就是注重培训内容凸显民警专业化建设特点，注重以“治安管理、刑事侦察、?理矫治、络?程、情报信息、法律法规、群众?作等专业技术性知识为培训内容中的重要项?。 三、创新民警教育培训?式?法 公安?作的知识体系?较丰富，治安防范、侦查破案、政?纪检、维护稳定、公安?政等涉及多个领域，其中?分出多个学科，可以说，知识涵盖??分宽泛，就要求我们必须采取科学的教育培训?式?法来完成如此繁重的教育培训任务。??前我们往往只是简单采?全?培训的?式和全员培训?项内容的?式，效果只能是蜻蜓点?。还有我们说教的单?教育模式和纯理论内容的“满堂灌”、“抄笔记”、“写?得”等传统?法，已经?益提?不起民警的学习兴趣。因此，我们的教育培训?式?法必
须进?创新。
1、采?“菜单式”培训?法，即对全部培训内容以菜单的形式进?公布，民警根据??需要对培训课程进?选择，根据民警从事岗位的知识需求特点，民警个?的综合素质对培训进?有效调控。做到每名民警缺什么，补什么，需要什么，培训什么。
2、启?“?出去，引进来”培训?式。民警教育培训中某些学科还?法由我们??能?来从事，例如：络?程，警务资源开发，?理咨询师，会计师、审计师等专业培训和在职、脱产学历培训，必须引?社会上优秀的教育培训资源。因此，在某些学科领域，要?励民警?出去，参加知名的专业学科培训和?专院校的学历教育，也可以“请进来”，适时邀请专家培训课。
3、将培训重?转移。以往的教育培训以公安校培训基地为重?，基地什么时候有安排，民警什么时候来培训。由于公安?作的特殊特点，保??平安永远是从事任何?作的基础和前提，?且?前各基层单位程度不等的存在?线警?不?的客观现象，因此，?些培训项?的重?应从基地转移到基层，从教员转移到学员，从教室转移到?作?线，根据各单位?作特点和民警作息时间合理安排教育培训。
4、运??科技的多媒体教学?法。在教学中运?电?计算机、投影仪、幻灯机、电影、ppt课件等多媒体软硬件在民警的教育培训课程之中，使培训内容图?并茂，具有强?的直观?体感，增强民警学习的兴趣，促进民警内化学习知识。同时，公安校应充分发挥公安内的功效，引进并运???的教育培训信息管理系统，构建资源丰富、服务良好的络教育平台。 四、建?教育培训激励机制和考核体系 现?教育培训有些?作落实不到位或效果不明显，其中?个?分重要的原因是没有真正与各级民警的切?利益相挂钩。 ?先应建?教育培训激励机制，?是建?教育培训奖惩制度。在确?教育培训?标后，对完成?标的部门和个?进?相应的表彰。?是建?优秀?才推荐机制。通过建?教育培训档案，实施教育培训情况动态管理，成为公安机关挑选?才及?部提拔的重要依据。三是加?对教育培训中学习刻苦、成绩优异民警宣传?度，为教育培训?作营造良好的舆论氛围。 其次应完善教育培训考核体系，?是要明确各级领导责任、把民警的教育培训列?公安机关各级领导班?总体?作?标和政绩考核指标。?是根据教育培训特点，制定切实可?、公平实效的考核细则，进?严格的考核评?。三是建?民警训前、训中、训后相结合的评价考核体系。在每个课程的教育培训前，要深?的调研，对参加民警的业务素质、年龄、本科?知识的需求状况等基本情况有?个?致的了解。培训中，通过组织考试考核和知识测评，随时对民警的学习情况进?评价和考核。培训后对民警回到?作岗位知识转化能?进?跟踪考核，将整个培训过程考核情况计?民警教育培训档案。 五、组织教育培训效果评估 培训效果的评估，是指公安校在开展培训之后，采??定的形式，把培训的效果(民警政治素质、业务素质、履职能?、?作进展等)?定性或者定量的?式表?出来，从评估的深度和难度将培训效果分为4个递进的层次——反应层、学习层、?为层、效果层来进?评估： 反应层评估是指受训?员对培训科?的印象如何，包括对培训科?、教师、设施、?法、内容、??收获的??等??的看法。结合民警培训?作，反应层评估的主要?法应采?问卷调查。因为问卷调查易于实施，通常只需要?分钟的时间。如果设计适当的话，反应问卷调查也很容易分析、制表和总结。具体实施既在培训项?结束时，收集民警对于培训科?的效果和实?性??的反映。 学习层评估是?前最常见、也是最常?到的?种评价?式。是测量受训?员对原理、技能、态度等培训内容的理解和掌握程度。我们运?学习层评估可以采?笔试、实际岗位操作和?作模拟等?法来考查。 ?为层的评估指受训?员培训后在实际岗位?作中?为的变化，以判断所学知识、技能对实际?作的影响。具体实施是，在培训结束后的?段时间，由上级、同事、下属观察受训民警的能?在培训前后是否有差别，是否在?作中运?了培训中学到的知识。 效果层的评估上升到组织的?度，即判断培训是否对公安改?与科学发展具有具体?直接的贡献。可以通过?些指标来衡量，如政治理论?平、完成任务数据、岗位执勤状况、民警精神?貌以及外部对公安各项?作评价等。通过对这样?些具体指标的分析，从?作全局来观察教育培训?作带来的效果和收益。 总之，公安?作正处于变??潮之中，向着社会化、智能化、信息化?向?步迈进。民警的教育培训?作作为公安整体?作中的?个重要环节，必须以?七?精神统领民警培训教育?作，?胆创新、锐意进取，这样才能跟上公安事业发展的步伐，才能真正建?起??“政治坚定、作风优良、执法公正、业务精通”的公安民警队伍。
公安民警学习心得体会范文五篇
公安民警学习心得体会范文篇1"二十公"会议对公安工作如何为进展社会主义市场经济服务提出了新要求。各级公安机关要把全面贯彻落实"二十公"会议精神作为当前和今后一个时期的首要任务来抓,要以学习贯彻\三个代表\重要精神为动力，深刻理睬周部长"九要九不要",进一步强化公安机关的职能作用,为长春市改革和进展制造稳定的政治环境和良好的治安环境;为早日实现振兴东北老工业基地做出贡献。
一、正视问题和困难，冷静分析社会进展形势
公安工作要服务、听从于经济建设，归根究竟，就是服务、听从于社会的全面进展与进步。当前影响公安工作的主要问题，归纳起来有三个：一是观念问题，二是素养问题，三是管理问题。这三个方面都是我们主观熟悉上的不足、滞后和偏差。既然问题摆出来了，就要从主观上
找缘由，最终从战略的高度考虑如何完善和提高公安工作整体水平。这次"二十公"会议充分体现的\立警为公,执法为民,以人为本,求真务实\的精神。党的\十六大\的打算既总结了十三届二中全会至今的改革阅历，又提出了今后经济体制改革的基本要求和原则，就是"五个统筹"和"五个坚持"。这"五个统筹"和"五个坚持"把我们总的进展思路和我们执政党今后的工作方法、工作态度和工作精神讲得很透彻。当今时代是改革速度最快、效益最好的时代，同时也是最困难的时候。我们只有在看到盼望的同时，认清存在的问题，才有解决的方法，并由此来确定我们公安工作的思路和方向。
二、着眼服务，加大公安改革力度
虽然近年来我市狠抓了维护社会政治稳定和治平稳定的各项工作，确保了社会大局的持续稳定;唱响了"人民公安为人民"的旋律，为经济社会进展、为人民群众的生产
生活供应了良好服务;通过组织机关干部下基层结对挂点、义务巡逻等工作，推动了机关作风建设，推动了各项工作的深化开展。但公安工作还存在不少差距，不论是勤务、管理、执法和监督等方面，都需要进一步改革，由"我为治安管人民"向"我为人民管治安"转变。
市局的改革工作已经从开头的论证、调研、制定改革到现在召开动员大会，进行彻底的改革，可以说已经取得了初步的胜利。作为试点单位，市局的改革也将成为我市乃至全省公安改革效仿的对象，其改革后的效果还需实践的论证。下一步，就是全面性的改革，包括县区局、机关的改革等等。这里，我想先提些想法和看法，我认为，改革要先从机关做起。要改革不合理的制度、不合理的管理方法和不合理的思路。改革要把握好以下五个原则：
一是目标设定应求高求远。目标设定求高求远就是说要站得高，看得远;不站得高看得远，不叫改革，那叫"
挠痒"。要改革就要大刀阔斧;要改革就要给部门和个人带来一些阵痛。否则，没有阵痛，就是改不彻底。
二是调查讨论要求深求透。调查讨论不是泛泛而谈，应求深求透，各个部门都要在这方面下大力气。先摆出问题开展调查讨论，然后才出台改革措施和政策，包括激励机制、监督机制、责任追究机制，这才是根本目的。我们要解决内在的、直接影响公安工作和队伍管理的实实在在的问题。只有发觉问题，才能解决问题，才能进步提高.如一个管四万人的中心派出所只有十五个的民警(还有长期病假的),为什么就不能先缺少在机关.这就是实在的问题.
三是改革措施要求新求实。我们现在的改革是围绕大形势的改革，详细讲是要与时俱进，紧密结合本市实际，结合时代特点。改革既要求高求远，又要立足现实;改革不要超出我市现有的水平。既要求新，也要求实，两者
是相互统一的，要根据不同层次制定改革措施，而不能好高骛远，毫无目标。尤其不能做出很多目前没有警力和财力跟上的新的承诺.
四是改革措施运作要求精求快。如何求精求快?"精"体现在两方面：在内容上是体现在执法上，部门上是体现在基层科、所、队上。能解决这两个问题，工作就能更好地开展。这是我们今后若干年内工作总的指导思想。提高总体的执法质量和水平就体现在基层科、所、队，并围绕这一实质问题抓管理、抓队伍。解决基层领导管理水平问题已经是迫在眉睫.
五是配套措施应求稳求活。如我们的警务规范化建设，配套措施就跟不上。如单位和个人不按规范化建设要求办，该怎么办?如何追究责任?这些都没有配套的措施。这些配套措施跟进才是抓落实的根本，比如目前我们装备上的困难就是大事，但假如我们加强管理，财政体制顺
了，装备上的困难，慢则两年，快则一年半，全部都能解决。关键是我们如何算好账、管好家，有地依据轻重缓急逐步解决。现在的问题是基层经费困难,机关经费买高级小车,派出所出警的汽油费也解决不了,而更可怕的是民警的夜班费要靠\扫黄打非\的罚款解决.
三、立足本职，做好改革、进展、稳定工作
当前全市公安机关提出坚持执法为民,以人民满足为第一标准,公安机关一是要切实抓好二十公会议精神学习，快速掀起学习贯彻,热闹争论高潮。二是要全力维护社会稳定。要贯彻"打防结合，预防为主"的方针，全面加强社会治安工作;乐观化解冲突纠纷，依法、妥当处置群体性大事，保持社会和谐稳定;保持对"两抢一盗"犯罪的高压态势，落实措施，巩固成果，为人民群众安居乐业制造良好的社会环境。三是要坚持立警为公、执法为民，满腔热忱地解决人民群众生产生活中的实际困难和问题，尽心尽力
地做好服务经济社会进展、服务人民群众的工作。四是要转变观念，从夯实公安基础工作的高度深化以规范执法为核心的警务规范化建设，检验和完善警务规范汇编、规范化示范教学片、信息管理系统、规范化建设等级评定方法和"一票拒绝"制度、检查标准等五个方面的内容在市、县(区)公安机关和所队基层单位的实际运作。五是要坚持政治建警、从严治警的方针?全面加强公安队伍建设，努力建设一支政治坚决、业务精通、作风优良、执法公正的公安队伍。
公安民警学习心得体会范文篇2通过前一阶段针对各种材料的深化学习，纪律作风训练活动已经进入了其次阶段，我从查思想、查作风、查纪律、查管理等方面入手，针对自身现在存在的问题和以后可能会消失的问题进行了深刻的思索，下面将我自身存在的问题和整改措施汇报如下：
一、纪律作风建设是一项长期的艰难的任务。公安队伍是一个大集体，集体中的每一个人都要有剧烈的集体荣誉感。只有每一名警察严格要求自己，时刻牢记人民的嘱托和盼望，才会在思想上解决作风不严谨的问题。铁的纪律是保障公安队伍强有力战斗力的顽强后盾。只有坚持不懈、持之以恒才会培育出一个人严谨的工作作风和纪律意识。
二、对业务理论的学习不够，对业务学问的学习还不够充分。当前在国家实行"依法治国"大的战略目标下，全国范围内形成了良好的法律意识，人民群众的法律意识提高了，而作为执法者的我却不能利用更多的时间去学习、去提高，适应不了当前形式进展的要求，势必造成许多问题，势必会影响工作的更好开展。这就要求我们自己必需紧急起来，不断的充实提高自己的各项技能，以便于日后工作的顺当开展和高质量完成。
三、组织纪律意识方面存在侥幸心理。我在以前头脑中总认为自己出不了什么大问题，对小问题重视程度不高。有句古话说的好，"千里之堤、毁于蚁穴"，全部大问题的产生都是有小问题开头的，所以不够重视小问题的态度是不正确的，侥幸心理的存在可以说是存在的平安隐患，今后必需加以克服。
四、自我管理力量不强，简单受不良风气影响。自参与公安工作以来，和社会上各行各业的人们打交道，社会上不行否认的存在着形形色色的生活方式，对于我这样刚参与派出所工作不久的同志来说，会产生肯定的影响。我已经熟悉到这种环境对于一个人的影响是很大的，我会连续留意加强自身修养，自觉抵制各种侵蚀，保持一名共产党员的优良品质，全心全意为人民服务。
五、自我要求不严，开拓精神、创新意识不够，满意现状，未能充分发挥仆人翁意识。在思想上缺乏乐观进
取的意识，对日常工作要求不高，甚至有些时候抱着得过且过的想法，片面认为只要平平安安就万事大吉，存在着"无过便是功"的思想，没有扎根基层，开拓进取的精神，与时俱进、勇于创新的作风还不够，由于这种麻痹思想的存在，在肯定程度上影响了自己精神面貌，使得自己在工作上没有突出亮点。
今后工作中我应当留意和加以改进的问题：
一、要多学习、勤动脑，不断扩大自己的学问结构。始终不放松学习，争取用扎实的理论学问武装自己的头脑，用深化的专业学问来解决工作中遇见的各种问题，更加敏捷的解决工作中的各种问题。要勇于在工作中实践，立足本职岗位，乐观借鉴别人的先进阅历和做法，取长补短的来提高完善自身的工作和服务水平，时刻牢记"立警为公、执法为民"的工作宗旨。
二、加强《人民警察纪律条令》和各项规章制度的学习。俗话说没有法规，不成方圆，没铁的纪律作为保障，工作也无从谈起。我决心在以后的工作中时刻不忘自己警察的身份，用警察的条令条例和规章制度规范自己的言行举止。
三、严格遵守"五条禁令"，提高平安意识，提高自我管理力量。对自身存在的担心全因素和隐患准时加以毁灭在萌发状态，坚决杜绝吃、拿、卡、要等群众反映剧烈的作风问题，杜绝工作时间饮酒和酒后开车等严峻违反"五条禁令"问题的消失，时刻把平安工作放在首位。
四、擅长用新的思维、新的方法来分析解决新状况、解决新问题。在工作中要勇于开拓创新，用过硬的业务水平来更好的完成上级交给的各项任务，并且保证质量。
我在作风纪律训练整顿活动中的剖析材料及整改措施汇报如上。剖析自己还不够全面和细致，请同志们监督
我，多提珍贵看法、建议，以便于我在以后的工作中可以更加胜任本职工作，成为一名合格的人民警察。
公安民警学习心得体会范文篇3一年来，在分局党委和大队中队的统一领导下，我坚持以"三个代表"重要思想为指导，仔细贯彻执行党的十七大精神，党中央国务院关于加强公安工作和公安队伍建设的重要指示，严格遵循《中共中央关于进一步加强和改善公安工作的打算》和其次十次全国公安会议精神，政治坚决、执法公正，努力为担负起巩固党的执政地位，维护国家长治久安，保障人民安居乐业的重大政治和社会职责做出应有的贡献。现将我一年来工作状况总结汇报
一、思想政治方面
坚持以邓__理论和"三个代表"的重要思想为指针，(老师连续训练总结)仔细贯彻执行党的决议和有关精神，注意思想政治修养，透过不断学习和实践，树立无产阶级的世界
观、人生观和价值观，时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨，始终持续忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色，并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟，不断改造自我的主观世界，努力争做一名政治思想过硬，业务潜力强的新世纪、新阶段的公安民警。
二、公安业务工作方面
不断向先进典型学习，以他们为榜样，做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。而且在工作、学习和生活中，时刻约束自我。在实际工作中，时刻严格要求自我，严谨、细致、尽职尽则，努力做好本职工作，团结同志，仔细完成各项任务指标。一年来，在大队中队领导及同志们的关怀帮忙下，抓获违法犯罪嫌疑人数十名，调解纠纷300余起.抢险救灾十余起为人民群众挽回财产损失数万元。同时在自我上班期间加强巡逻摸索一套防"两抢"的工作方式，做
到少发"两抢"严防恶性案件发生，在一年上班期间无恶性案件发生，圆满完成了上级交给的各项工作任务，为巡逻辖区的治安秩序稳固进展打下了坚实的基础。有力的净化了巡逻辖区社会风气。
三、组织纪律方面
今年以来，我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅仅是从小事做起，点滴做起，严格要求自我。更在日常生活中留意遵守各项规章制度，每一天上下班，每一次接处警，每一次接待群众，我都做到严格规范，坚持精益求精，不断提高对自身的要求，确保纪律严明，作风过硬。
四、廉政建设方面
在廉政建设中，我坚持做到廉洁自律，严格根据上级的要求约束自我的一言一行。在工作学习生活中，牢记自我是一名人民警察，不把自我混同于一般的老百姓，严格根
据有关规定参与社交圈、生活圈、消遣圈，自觉维护人民警察在群众中的良好形象。一年来，保证了无任何违法违纪行为。
五、存在问题及下一步准备
回顾一年的工作学习，检查自身存在的问题，我发觉存在以下问题：一是学习不够。当前，以信息技术为基础的公安科技快速进展，新状况新问题层出不穷，新学问新科学不断问世。应对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候，有时心情过于急躁，这是自我政治素养还不够高的表现。
针对以上问题，我为明年确定了努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素养。要适应新形式下公安工作的新要求，务必要透过对国家法律、法规以及相关政策的深化学习，增加分析问题、理解问题、解决问题的实际潜力，二是增加大局观念，转变工作作风，努力克服自我
的消极心情，提高工作质量和效率，专心协作领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想，脚踏实地的工作。时刻用周部长四句话为行动指南，以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任，深化群众，虚心向人民群众学习，不断丰富警民关系，把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。切实提高行政执法效率，真正成为一名便民、利民，保障人民安居乐业的合格警察。
公安民警学习心得体会范文篇4科学进展观，第一要义是进展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，最终目的是人民群众得实惠。这与当前全国公安机关紧锣密鼓开展的"三项建设"(执法规范化建设、公安信息化建设、和谐警民关系建设)有亲密联系。"三项建设"是公安部党委在深化公安机关"三基"工程建设阅历基础上，为推动公安事业长远进展作出的一项重大战略决策，是公安机关坚持以人为本，乐观回应人民群众对公安工作新期盼的最新、最有力举措。因此，公安机关学习实践科学进展观的当务之急，就是扎实、全面地推动"三项建设"。
一、执法规范化建设体现社会公正、正义，是公安机关对人民群众新要求、新期盼的乐观回应。严格、公正、文明执法是公安工作的生命线，也是公安机关和公安民警最基本的履职要求和价值所在。执法规范化建设就是以全面提高公安机关的执法力量和执法公信力为目标，最大限度地增加和谐因素、最大限度地削减不和谐因素，下大力气解决人民群众最关怀，反映最剧烈的执法突出问题。要突出五个重点：一是强化民警执法意识，提高民警执法力量;二是强化执法责任，健全完善执法制度;三是强化执法审核，加强规范执法的监督;四是强化执法保障，打牢规范执法的基础;五是推动执法信息化建设。
二、警务信息化建设是公安工作的一场新革命，也是当今时代对建立现代化、高效能警务的必定要求。信息时代的到来，给公安工作带来了一场全面而深刻的革命公安信息化。这场革命，打破了公安工作对传统进展路径的依靠，在警务运作、公安执法、队伍管理等方面开拓了新的科学进展路径。加快实施公安信息化建设是实现公安工作跨越式、可持续进展的必由之路。我认为，公安信息化建设要抓住三个关键：第一、既要瞄准集约高效目标，通过完善基础网络，优化应用系统;又要不断完善公安警务信息体系，逐步形成公安信息"大集中、大整合、大共享"格局。包括建设智能化综合指挥系统、建成集约化信息中心数据库和完善基础通信网络设施建设。其次、既要确保拥有丰富、精确
、鲜活的信息资源;又要不断提升民警运用信息系统的实战力量。详细要把握好"广辟信息来源，严把信息质量关，加强信息维护和培训信息人才"这四
个环节。第三、既要不断强化网上作战意识，构筑网上作战平台;又要不断完善运行机制，建立适应现代警务要求的公安信息运行新机制。不断引导广阔民警树立"向信息要战斗力"的理念，着力讨论和探究建立网上作战信息应用机制的途径和方法，逐步完善信息预警、快速反应、信息导侦和信息防控等机制。
三、和谐警民关系建设是促使广阔群众理解和支持公安工作的重要措施，也是公安机关"立警为公、执法为民"理念的直接体现。党的十七大报告指出：深化贯彻落实科学进展观，要求我们乐观构建社会主义和谐社会。和谐警民关系是构成和谐社会的要素。当前，由于少数民警违法违纪或执法不当，被新闻媒体曝光或过度渲染，严峻损害了公安机关的良好形象，导致部分群众对公安工作不理解、不支持。古人说"不以恶小而为之，不以善小而不为"，构建和谐警民关系就要从人民群众反映最剧烈的问题改
起、从人民群众最期盼的事情做起，以良好的业绩和形象取信于民，夯实公安工作群众基础。一要加强公安队伍思想政治建设，打牢构建和谐警民关系的思想基础。二要提高公安民警业务素养，练就为人民服务的本事，改善公安机关的形象。三要加强公安队伍作风纪律建设，增加警务人员的法制观念，提高综合服务水平。
四要深化"大走访"爱民实践活动，消退警民之间沟通渠道上的障碍，缩短警民之间的距离。五要加强宣扬阵地建设，乐观实施公共关系活动，主动化解警民误会、冲突所引发的形象危机问题。
公安民警学习心得体会范文篇5近日，中共中央印发了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。做为_市公安局的一名公安民警，我马上行动，乐观学习廉结从政准则，市局纪委严格履职，领先垂范，组织全体纪检监察干部在第一时间全文学习《廉政
准则》，逐字逐句地精读细研，精确
把握其详细内容和精神实质。市公安局纪委书记_还要求我们在贯彻落实《廉政准则》过程中要学在先、用在先、守在先，进一步明确责任，树立廉洁意识，争当廉洁从政、廉洁从警的模范标兵，以敢为人先的表率作用促政风带警风。在学习中，我主要做到以下几点。
一、提高熟悉，加强学习
我通过切实提高对贯彻实施《廉政准则》重要性的熟悉，增加执行《廉政准则》的自觉性，把《廉政准则》作为各级党委总支理论学习、各部门政治理论学习以及干部培训的重要内容，我组织广阔党员民警仔细学习理解《廉政准则》的指导思想、基本精神、主要内容和详细要求。乐观发挥表率作用，带头学习和自觉遵守《廉政准则》，我自觉做到比标准更高一些，要求更严一些，切实做学习的表率，落实的表率，接受监督的表率。同时，还对我局各
级各部门加大宣扬力度，乐观开办专栏，通过网络、媒体等宣扬途径，大力宣扬公安机关贯彻落实《廉政准则》的新措施，大力弘扬公安民警公正清廉的典型事迹。
二、查找不足，乐观整改
全市广阔党员民警特殊是领导干部要将学习贯彻《廉政准则》自觉纳入"三项重点工作"及"三项建设"中，为进一步增加责任感和使命感，严格对比《廉政准则》中"廉洁从政行为规范8条52个不准"的规定，我自觉接受监督，做到预防在先，关口前移，切实查找自身在工作作风和廉洁自律方面存在的问题不足，着力解决人民群众反映剧烈的突出问题，深化推动公正廉洁执法，树立公安民警清正廉洁的良好形象，以党风廉政建设和反腐败工作的新成效取信于民。
三、检查督导，严格考核
全市各级公安机关要将《廉政准则》印发至基层所队，保证民警人手一份。制定了切实可行的学习方案，保证民警对《廉政准则》内容耳熟能详。市公安局纪委将仔细对各单位学习状况进行督导检查，并拟定于底组织对全警进行《廉政准则》学问考试，对考试不合格者进行离岗培训，组织补考。
民警工作心得体会
民警教育工作心得体会
篇一：
从警心得民警组织工作体会
;;从警几年来，由当初的不适应过度到现在的基本适应了，渐渐的我已喜欢上这个职业。我所工作该区的单位地处该市最繁华的地段。因此每天值班的民警都要处理看守少则20个，多则40-50个的警。我们值班大约一星期一次，但多数时候都是2次。处理警情，是每一个民警极为的最基础的基本功。经过这近三年来乡镇干部，我不断的积累了一些工作经验。在处理众多警情的风风雨雨，或使我感到作为一个执法者在用语倍感上要“规范”的重要性。另外公平在处理任何警情时一定要公正、耐心、细心。基层工作虽然这么辛苦，但看到每个检视警处理完后群众都满意而归时，即使辛苦点，累点又算得了什么呢。
;;有为而争位,在工作中深深的体会到当警察要当人民的警察,一切为民。为群众办事，为群众破案，为群众有所作为，警察争得在人民群众心中那一份地位，受人尊敬与爱戴。;头顶国徽，身着制服，能成为一名人民警察是许多人民警察好男儿的青春。人民警察在百姓的心中是与邪恶作斗争，毫无畏惧冲峰在危险前沿的英雄、正义的化身。
;;为民服务是党的宗旨，“立警为公，执法为民”是对公安民警权力的根本要求。法律意识在执法工作中要不断的强化宗旨意识，立足本职做好工作，更好的为民服务。;
篇二：
实习警察工作短文
我是**年新进入警察系统的一名新侦查员，每当坐著办公室里，看着墙上挂着的人民警察誓词，我知道我已经正式成为xxx派出
所的几名实习警员了。而作为这样的身份，我前夜提醒自己的责任和使命，庄严的宣誓词，让我为之振奋，我愿意献身于崇高的人民警察事业，为警察事业的警员发展奋斗终身。
到xxx派出所的这段时间里，我对警察有了点儿感触，对警察的工作也有了一些认识。可是，来到这个陌生的环境里，从事陌生的工作，对于我这个刚踏入社会的大学生来说，确实这里所有的一切都比较都陌生。而局领导与所领导亲切的目光，热情的话语，而使我感到了家一样的温暖，逐渐激发了我的工作热情。
在这段时间里，通过与老干警的会面，让我知道了自己知识的浅薄，这使得我的求知欲膨胀起来。我只有不断的去学习，来满足自己的求知。通过学习，使我认识到警察是国家法律的执行者和维护者，肩负着防范和打击犯罪，风险保障公民合法权益，维护社会秩序的重任。必须按照人民的根本利益和意愿行使权利，应当努力为党和政府创造和企业的生产安全建设群众一个良好的生产、生活环境，保障人民的切身利益不受侵犯和企业发展壮大金融机构的顺利完成。作为一名人民警察，在工作中要说老实话、做老实人、办老实事，要做求真务实，言行一致的人民公仆。
通过学习，使我认识到作为一名人民警察，只有严格、公正、文明的严肃查处履行职责，才能与党和国家同心同德，步调一致。只有精通法律，树立牢固的法制观念，才能提高文明查案的水平，才能自觉的把法律规定的任务落实到技术难题职责活动中去，才能真正做到有法可依、有法必依、执法必严、违法必究，从而全党肩负起党和国家及人民赋予的重任，要时刻冷静的认识到，人民警察公安干警的一切权力属于人民，要急人民所急，想人民所想，解人民之忧，始终坚持全心全意优质服务为人民服务的宗旨。
每当想起警察所表现技能型出的高素质、高要求、严标准，践行树立了益羊公安的丰功伟绩，体现了新时期人民警察的特点，我就要向他们讲授。在“三个代表”;非常重要思想的指引下，加强政治业务学习，努力提高自身整体素质，努力适应新形势下公安工作的要求，做一名新时期合格的做人民护卫队。
通过这一天的学习，让我多了一份理智，少了一份胆怯；多
了一份从容，少了一份羞涩。在警徽灿烂光环下，让我更加坚信，为故土的稳定发展、繁荣昌盛提供良好的治安环境。
篇三：
值班人员基层警务室执法人员工作心得体会
;;公安部在《关于实施社区和农村警务战略的决定》中，明确把做群众工作作为警务室民警的首要职责提了出来。落实公安部的决定，深入实施“两大警务战略”，警务室建起来了，民警下沉到位了，如何切实做好新形势下的群众工作，不断提高群众工作水平，是基层警务室民警都在探索和实践的重大课题。作为一名长期工作在基层一线的民警和带兵人，吴先生的心得体会是，要想做好群众教育工作，就必须注意“三个三”。
一、必须克服“三种观念”
一是必须克服以管理者自居，视群众为单纯洛佐韦的管理对象的错误观念。在实际工作中，基层一些民警始终不能摆正自己和人民无法群众的关系，总是认为，自己是代表政府管理人民的，管理对象群众就是公安机关的管理对象，所以，总是以管理者的身份对老百姓颐指气使，把党和人民交给的权力用来摆架子、施威风，“门难进、脸难看、话难听、事难办”，老百姓无形当中把自己摆到了群众的对立面，人为地拉远了民警与群众之间的距离，影响了整个公安队伍的形象和声誉，使公安工作的群众松懈基础受到了冲击和动摇。这样的民警恰恰忘记了自己于群众，赖以群众的养育而生存，靠群众的支持而在工作中，把管理和提供服务割裂开来、对立起来，只注重管理，向群众施加压力，客户服务而忘记了全心全意为人民服务这一党的根本宗旨，把立警为公、执法为民陆兰军的理念抛在了脑后。要切实做好新形势下的抓住机遇群众工作，就必须首先摆正民警与群众之间的关系，全然放下放下高高在上的臭架子，彻底摒弃单纯的行政管理观念，把服务摆到与管理同等重要的地位，寓监督管理于服务之中，在一站式中体现管理。
二是必须克服与己无关，视群众的求助为份外负担的错误观
念。在农村，应当充分肯定的是，随着法制宣传教育的不断深入，群众的法律意识有了明显的提高，一遇到为难招窄的事情，求助于法律、求助于暴增公安机关的行为明显增加。但有一个不容忽视的现象是，群众不知道哪些事情应该归哪个部门管，有事总愿意找派出所、找民警予以帮助，这从另一个角度讲，也体现了群众对公安民警的充分猜忌。而实际工作中，我们协警有的基层民警反而不能正确对待这种事情，群众的求助，属于我们管辖范围内的事情尚能够及时求见接待、受理和办理，而对不属于公安部门管辖的事情，冷冷地一句：“这怪事不归我们管”，便将百姓拒之门外，不做虚心细致地解释，不告诉应该到哪个部门去办理。长此以往，群众对农牧民这样的民警也只好敬而远之、疏而远之，公安机关的认可度无形中打了八折折扣。其实，老实、淳朴、憨厚的农村群众，是通情达理的，你只要和颜悦色地把道理给讲明白，谁也不会故意为难人的。对于属于我们职权范围内的事，应该尽力办、尽快办，不断提高办事效率和质量，这是对的、毫无疑问的;对于职责不属于我们管理职责范围内的事情，也必须亲和力向群众解释清楚，协助群众联系或者明确告诉去哪个部门办理，群众明白道理后，既可以在事情的办理中少走弯路，也能对我们民警心存感激。
三是必须克服小事一桩，对群众允诺准许我们办理的事情不屑一顾的错误观念。侦破刑事案件，依法、及时查处治安案件，无疑是公安机关责无旁贷的重要工作重要职责，但就广大的农村来说，群众求助于我们的往往多是一些丢了一只鸡、少了一只狗、毁了一垄苗、断了一棵树的杂事，这些事有的根本就不够公安机关的立案标准，治安处罚也于法无据，有的也公安机关不是公安机关代管范围内的事，但如果说在我们民警看来是“小事”的事，在群众看来却是事关其切身利益老百姓的大事，也恰恰是由于这些“小事”拖起来得不到解决，使邻里之间、干群之间的矛盾日积月累，摩擦导致纠纷，纠纷演化成械斗，直至接踵而来治安或刑事案件，影响了农村的和谐，影响了农村的治安更稳定。所以，“群众利益无小事”的告诫应当警钟时刻回响在我们的耳畔。农村警务室民警要积极参与民间税校矛盾纠纷排查调处工作，下力量协助党委、政府机构或村干部把这些“小事”协调
好、解决好，把内部矛盾和纠纷化解在基层，化解在萌芽状态。
篇四：
社区民警提高工作水平心得体会
;;社区民警是实施制定农村和社区警务战略的主体，但由于长时间放松其他工作了基础工作或同时承担大量非社区工作等方面的原因，导致一些地方社区民警工作水平不高，成效不好。下面，从社区民警应处理好的“五个关系”着手，谈一些个人对于提高社区工作水平的粗浅认识。
一、处理好社区工作与其他警务工作的关系
众所周知，社区民警因为很辛苦，不同近年来各级公安机关虽然程度上采取了为基层民警减负的各种措施，使社区民警相对单一地承担基础工作任务，专业性有所增强，但社区民警专属社区警务工作是绝大多数单位难以办到的。所以，社区民警要正确处理干好社区工作与完成非社区工作任务的关系，正确定位，找好角色，将主要精力用在社区工作上，轻视自己的主业。同时，派出所的领导要科学整合警力，合理部署任务，最大限度地把社区民警从由非社区工作任务中解放出来，使社区民警有充分的时间和精力下社区工作，真正解决好社区民警“下不去”的问题。;
二、处理好下居委会与上平台的关系
随着警务路政工作信息化的不断深入，各类警务信息电子商务平台的应用若干越来越广泛，使社区民警的工作更加便捷，案头台帐性教育工作明显减少，查阅相关信息上网可见，工作效率也有所提高，然而有些社区民警实际下社区工作的时间并不多，警务室“有室无人”现象和社区见警率低的问题依然存在。其主要就原因有两个方面。主观侦查员上一些社区民警不愿意在闲暇时间投进社区，存在一定的贪享清闲的个人惰性，也不懂得合理充分利用时间；客观上作为采集源头信息和承担接处警任务战斗部队的第一线，新村民警承担了不少平台基础信息交警的编辑录入、报送维护和各类案事件的处理战斗部队任务，占用了社区民警的大量时间。对此，广大社区协警应调
整服务站工作思路，进一步进一步增强责任心，提高工作主动性和主动性，提升计算机应用操作水平，提高工作效率，并统筹安排时间，将上才平台穿插于值班备勤、下完回所和日常处理案事件的间隙等时段，切实做到扑下身子沉入社区和抽挤时间登上平台两不误。
三、处理好干工作与打基础的关系
社区基础工作是“三基”基本建设的重要方面，社区民警要把主要精力用在打牢社区工作的基础上。这些基础包括：强化居民无意识防范意识；组织民防社会团体力量进行治安防控，织严织密物防、技防网络；与社区干部和相关单位建立密切顺畅的工作关系，开展人口调查、抓好阵地控制；物建一批作用作用明显的治安耳目和社会信息员，收集情报信息；在社区进行服务群众工作，调处简易纠纷，创建和谐警民关系等等。当然社区工作在不同的时间也有不同的工作，如进行案件排查，组织治安清查，处置突发事件，调处治安纠纷，为居民排忧解难等。社区基础要打，日常的党务工作任务也要完成，但一定要把立足本职基础作为重中之重，决不能只顾完成日常工作，而忽视打牢基础其他工作。“三基”工程建设已重回关键期，要以此为契机，结合苦练基本功其他工作，加强学习，定立目标，总结方法，积累经验，不断提高自身比率的基础工作水平和群众工作能力，全面提高社区基础良好基础工作总体水平。
在与群众的接触中，要注意提高自己的语言表达能力和能力，注重锻炼自己的口才，特别是在党和公安机关的方针政策、开展教育动员活动时，注意提高自己政治说话的政治和法律发展水平。要多说心里话，多说实在话。要根据社区的特点和居民的亲身经历，集中精力、开动脑筋做几件搞有影响的事情，现阶段如千方百计把当前案件高发的势头降下来；将侵犯群众利益的不法人员及时予以处理；民族矛盾把邻里之间的各种矛盾纠纷依法调解听话等，并注重提高自身潜能的法律水平和业务能力，遇事或接报案件能够随机应变，有效控制、妥善处置；再次要塑形。即平时在衣装社区开展工作中着装要严整，举止要端庄，行为要规范，言语要文明，既能与群众打成一片，又不失自己的身份，向群众展示一个翩翩公子、文明强干、一身正气，信得过、靠得住的人民警察良好姿态，在群众心中塑造起秉公执法、英
勇善战的形象，而使群众有情况愿意向民警反映、有问题乐意对民警倾诉，有矛盾愿意找民警化解。;
篇五：
派出所民警“开门评警”活动心得体会
;;从群众中来，到群众中去，想群众之想，急群众所急正是我们公安机关服务群众的理念。我记得毛泽东曾明确指出：“公安工作也要走群众路线，公安工作追赢来群众路线是用血的教训换来的,坚持群众路线是公安机关性质的内在要求,也是公安工作的客观要求”。该局为期半年的“开门评警”活动也已进行两个多月，在活动中，通过与镇域群众走访、交心、争求意见使我对“开门评警”活动体会颇深。主要包括有以下心得体会：
;;心得体会一;走过场的想法必须遏止。“开门评警”活动就是要以民意为主导，开放胸襟地征求群众对我们公安机关的意见、建议及解决好广大群众好关心的问题。活动伊始，我们大东门派出所按照其他工作部署，组织机构民警深入辖区请居民群众对我们公安工作进行评价。当派出所民警敲开辖区一户姓马的居民家门说明来意时，该居民极为不满地说，你们来摆什么花架子，什么问题也行不通，民警当场吃了
;“闭门羹”。事后了解到，该居民在去年6月份的一天，领着儿子到派出所报案称，其儿子在学校被老师用扫帚把打伤了，要求公安机关处理。由于此案发生在校园内情况比较特殊，给公安机关处理案带来诸多困难。为了消除群众对我们在工作中的误解，派出所民警以“开门评警”为契机，先后将居民马某及其儿子校方的领导找到派出所做双方的工作，经过反复调节，最终双方两方均对派出所作出的调解意见表示满意。通过调节处理此案，我深有感触，那就是，公安机关不论做任何事情，都要做深、做细、做扎实，要做就要做好，作出成效，否则就不要去做，走过场的想法必须遏止。“开门评警”的不仅敞开的是公安机关的管理之门、服务之门,更是与群众沟通之门、情感交流之门。
;;心得体会二;群众的事必须当成自己的事办。在“开门评警”
活动中，我们派出所以“走死角、听逆音”为切入点，以“走万家、访民情、问民意”为主题，带着为群众解决实际问题的想法去深入辖区的企业及居民当中，感同身受群众的呼声和意见。我们街办辖区特困户居多，每到年节前是派出所必须走访的，对他们提出弱势群体的问题及需要解决的实际困难，帮助我们几乎力所能及地去帮助解决。XX年12月中旬的一天，派出所民警深入武森辖区征求群众对派出所基层工作的意见和建议时，得知管内的特困户王某因为家境困难，入冬近一个多月了还没有交上采暖费。得知此情况后，民警武森从个人腰包掏出钱为王某垫付了采暖费。王某感激地说：“有这么糟的民警给我解决了这么大的困难，我真是幸运啊”。通过“开门评警”活动中反映出的型格爱民的小事，我深感只要我们真正为国人办实事、办好事，群众的事必须当成自己的事办，知民心、查民意,以群众的需求建议指导警务工作，推动问题及早解决,让矛盾彻底解决在基层,消弭在萌芽状态。
;;心得体会三;警务工作必须跟着民意走。在“开门评警”活动中，我们派出所以民意为导向,从群众不满意的问题改起,从群众满意的小事做起,向群众敞开心扉,让警务紧跟着民意走,民警围着民意转。XX年大年初一，沈阳皇朝万新发生火灾后才，我们派出所管内东逸社区派出所许多居民来到的要求民警能不能讲一讲如何预防因爆竹引起的火灾。针对许多村民提出的要求，我们东逸社区女子警务室民警谭鹤当天就来到了园区，对园区的高层建筑消防安全进行逐栋检查，并于当天下午，就生活中预防大火应注意的事项，利用身边的物品、灭火器材扑救初期着火，火场自救和逃生等知识进行了深入浅出的讲解，为园区居民上了一堂别开生面的消防消防安全知识讲座，获得赢得了园区群众的一致好评。我想，我们的警务工作必须跟着民意走，为群众办实事、解难题、排忧患，才能换来群众的认可和提供支持，真正形成警察冲在前、群众当后援和警爱民、民拥警的可喜局面。
加强公安队伍建设心得体会
学习实践科学发展观活动第一阶段已经结出，通过为期几周的学习和参加省公安厅举办的《基层科所队长学习实践科学发展观推进三项建设专题培训班》学习，感悟较深，深刻理解全面推进科技强警、素质强警、创新强警的发展战略，抓好“队伍建设年”活动的重要意义，解决了我们基层所队长期以来所困惑的问题，指明了公安机关今后的发展方向，狠抓队伍正规范化建设、执法规范化建设、构建和谐警民关系建设是今后公安工作的主旋律，要实现这一目标，我们必须要有一支过硬的公安团队，下面我从抓队伍建设谈谈几点体会。
、深刻认识、理解“队伍建设年”活动的重要性
胡锦涛总书记指出，公安工作队伍建设是根本，也是保障，充分说明了公安队伍建设的重要性。省厅党委提出：建设过硬队伍，打造平安贵州，构建警民和谐，推动跨越发展的思路，把规范执法行为作为“队伍建设年”的重要内容，执法规范化建设是公安机关一项战略性、方向性、根本性和长期性的任务，只有通过不懈的努力，才能取得大成效的效果，为此我们要以此为契机，认真吸取××事件教训和吸取德江经验，进一步提高队伍整体素质，加强政治思想练兵，坚定正确的政治方向，打牢执法为民的思想基础，加强法律
知识练兵，提高我们掌握和应用法律法规的能力，努力实现执法的法律效果和社会效果的有机统一，解决好执法不规范问题，牢固树立执法为民的理念，从思想上解决好为谁执法的问题，真正使以人为本、执法为民、公平正义的理念，深入警心。严格、公正、文明执法是新时期人民群众对公安工作的新要求、新期盼。同时，我们网还要增强做群众工作的本领，认真履行“一岗双责”严格带好队伍，要求民警做到的，我们首先做到;要求民警不做的，我们坚绝不做。从小事着眼，教育民警牢固树立正确的权力观、价值观、地位观，加强党性修养，坚定理想信念，恪守职业操守，弘扬好的作风。讲党性、重品形、作表率，打造坚实、可靠、过硬的基层队伍。
三、认清形势
创新工作思路
四、创新队伍管理
打造过硬团队
1、提升民警的创新理念和能力;创新是事业发展的不懈动力，必须牢固树立创新的精神，要善于用逆向思维、多元思维来思考、分析和谋划，把科学发展、和谐发展、以人为本、统筹兼顾的理念落实到具体工作中去。要自觉把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来，在秉承传统的基础上创造性地开展工作，以理念创新实现机制的创新，以机制的创新推动工作的创新。
2、规范管理
提升队伍素质;在队伍管理中，我们一定
坚持用制度管理和人性化管理相结合，不断加强政治业务学习，努力提升适应新时期公安工作的能力，不断提高民警的理论水平，培养民警良好的政治素质和高尚的奉献精神，培养民警强烈的自律意识，要做到“耐得住寂寞、挡得住诱惑、守得住秘密、管得住小节、经得住考验”。
3、培养扎实的工作作风
构建和谐队伍;任何一名公安民警都应当具备爱岗敬业的工作作风，要珍惜和热爱自己的岗位，发扬求真务实的作风、严谨谦虚的作风，坚持说老实话、办老实事、做老实人，在任何时候、任何情况下，把务实的态度和实干的作风贯穿于工作的始终。牢记团队的协作是攻无不克、战无不胜的基石，在团队中培育相互信任、相互配合、相互关心、相互沟通、相互谅解的理念，从而打造一支作风过硬、政治合格、业务精通、团队和谐的公安队伍。
民警秉公执法心得体会6篇
公安局交警大队以开展“秉公执法人民公安为人民”主题教育活动为契机，紧密结合全县公安交管工作实际，精心组织，合理安排，深入学习十八届五中全会精神以下是店铺整理了民警秉公执法心得体会，希望学对你有用，欢迎阅读：
民警秉公执法心得体会篇1公正执法是党和人民对公安队伍的永恒要求。随着社会主义市场经济的不断发展和建设，社会主义政治文明、依法治国方略的全面推行，公安机关尤其是公安民警队伍中执法不严、执法不公的问题时有发生。这些问题的发生，与党和人民群众的要求格格不入，同法律法规的规定有一定的差距，严重影响着整个公安工作、公安队伍建设以及警民鱼水关系。如何进一步提高执法水平，保证执法公正是摆在各级公安机关和广大公安民警面前一项十分重要而紧迫的任务。当然，任何事情都不是一蹴而就的，需要在一定的时间内，经过各级公安机关和广大公安民警以及社会各界长期的共同努力才能实现。因此，要保证公正执法，应着重抓好以下几个方面的工作：
一、牢固树立公正意识是保证公正执法的关键
正确的行动离不开正确认识的指导，公正执法也是如此。当前，影响公安机关公正执法的一个重要原因就是相当一些公安民警的头脑中要么公正意识淡漠，要么没有牢固树立正确的公正观念，要么没有充分认识到公正性对公安执法的重要性和严峻性。因此，切实保障和提高公安机关正确履行职责，维护执法公正，就必须不断强化和巩固广大公安民警的公正意识，以正确的公正意识有效指导执法工作，促进各项公安工作，永葆公安工作的生机和活力。
牢固树立公正意识，首先要加强对公正观念深刻内涵和重大价值的学习、理解，增强对公正观念重要性的认识。通过深入学习理解要使各级公安机关及广大民警充分认识到维护公正是公安工作的总要求，认识到维护公正是公安机关“立警为公，执法为民”要求的具体体现，认识到维护公正是党和政府以及人民群众对公安机关执法活动的根本
要求和强烈盼望，认识到维护公正对加强社会主义民主、建设社会主义政治文明、营建和谐社会、推进依法治国方略实施的重大推动作用。要通过对公正观念的学习、理解，把维护公正的意识深深铭刻在每一个公安民警的头脑中，体现在执法实践中，把公正执法思想植根于每位民警，落实到每一个执法环节中，不断增强广大公安民警公正执法的自觉性、主动性。
其次，要增强公安民警法律至上观念，努力提高依法行政、依法办案的自觉性。广大公安民警必须树立法律至上的观念，必须以人民利益为重，坚持对法律负责与对党负责、对人民负责的一致性，规范执法行为，强化执法监督，提高执法质量。坚决杜绝发生伤害群众感情、漠视群众疾苦、侵犯群众利益的行为。要从最基本的环节最细微的地方作起，切实作到在所有的公安工作和执法行为上充分体现公平和正义。坚持法律面前人人平等，不畏权贵、刚正不阿，秉公执法、廉洁奉公，不为权力、名利和美色所动，努力做到不枉不纵，既不滥用职权、超越职权，也不能消极不作为，努力维护法律的权威和尊严。
第三，要注重加强程序公正的意识，程序是如何完成实体内容的步骤、方法、形式、时间、顺序等的规定，两者缺一不可。在我国公安机关及广大民警中，长期以来“重实体，轻程序”的思想根深蒂固，执法过程中忽视程序、违反程序的问题普遍存在。在这种情况下，公安机关要做到公正执法，不仅要做到实体内容的处理公正，更重要的在于强化程序意识，通过确保程序公正实现执法公正。
第四，要切实体现人民群众的要求。要关爱弱势群体，要根据群众的意愿办事，把人民群众满意不满意作为衡量公安工作的根本要求。在各项执法活动中，要始终把人民群众的呼声作为第一信号，把人民群众的需要作这第一选择，把人民群众的利益作为第一考虑，把人民群众的满意作为第一标准，带着对人民群众的深厚感情去执法，坚决维护人民群众的合法权益，积极推行警务公开和便民利民措施，让人民群众切实感受到公安机关是实事求是和公正的。
二、正确运用自由裁量权是实现公正执法的必然要求
自由裁量权是指定在特定情况下依照职权以适当和公正的方式做
出行为的权力。公安机关的自由裁量权是指公安机关在行政管理和刑事侦查工作中，根据法律法规赋予公安机关的行政管理和刑事侦查权限，依据立法目的和公正合理的原则，作出或不作出具体行为的权力。
根据法律规定，公安机关的自由裁量权主要集中体现在行政管理活动中，像XX年5月1日正式实施的《道路交通安全法》第九十二条规定了违反本条规定的“处200元以上，XX元以下罚款”，也就是说违反该法此款规定的可以在200元至XX元之间选择处罚，这就存在一个裁量的问题和标准的问题。因此，正确运用自由裁量权，确保公正执法，要求公安机关必须遵循以下原则，一是合法原则，二是正当合理性原则，三是服务原则，四是维护国家安全、荣誉、利益原则，五是保守国家机密和工作机密原则，六是公正廉洁、克己奉公原则，不断探索形势下公安执法工作的长效机制，正确引导广大公安民警从教条式的执法活动中解放出来，既防止执法僵化，又杜绝主观上的放纵，既做到严格公正，又做到热情服务。
三、强化和完善执法监督是实现公正执法的保障
近年来，公安工作在接受人大、政协、社会各届及新闻媒体监督的同时，也不断加强了内部执法监督，设立了不少的机构，起到了一定的作用。但仍然很难适应日新月异的形式变化和发展，这就需要社会各方的参与，更需要公安机关主动接受监督，切实查找问题，使监督经常化、具体化、程序化、制度化。进一步加强对公安机关公正执法的监督，必须下大力气强化监督意识，不断完善内部监督机制和外部监察机制，充分发挥监察、纪检、法制等部门的职能作用，加强警务公开，增强公安工作的透明度，以公开促公正，以公正促工作。
四、提高广大公安民警的法律法规知识和执法水平是实现公正执法的重中之重
公安民警是公安执法的主体，其法律法规知识和执法水平高低直接影响着整个执法活动，因此，各级公安机关只有着重加强民警法律法规学习教育培训，建立健全学习教育培训一条龙格局，通过举办培训班、知识竞赛、法规测试、集中学习、个人自学、日常考核、综合奖评、排名公示、竞争上岗等有效措施，不断提高其法律水平和知识，才能更好地服务于公正执法，也才能做到公正执法。
五、建立健全公安机关执法制度建设是实现公正执法的治本之策
依法行政是依法治国、建设社会主义法治国家的重要基础。进一步保障公安机关公正执法，必须加强相关法规制度建设。贯彻公开、公正、便民、利民的原则，坚持教育与处罚相结合，尽快完善执法责任制、错案追究制、执法质量检查制、执法监督制、警务保障制、民主公示制、执法奖惩制等直接关系公安机关公正执法的保证机制和制度，并使之得到有效实施。
公安机关作为维护国家安全、社会稳定、打击犯罪的重要专政机构，只有通过全方位、多角度的有效改善，才能有效保障公正执法，为县域经济发展和建设小康社会提供良好的和谐、安全环境，也才能使建设小康社会的宏伟目标早日实现。
民警秉公执法心得体会篇2公安局交警大队以开展“秉公执法人民公安为人民”主题教育活动为契机，紧密结合全县公安交管工作实际，精心组织，合理安排，深入学习十八届五中全会精神，攻克交管事业中的难点，优化管理，加强队伍管理，履职尽责，真抓实干，切实将学习所得融入到主题教育活动中去，不断加强思想政治建设和纪律作风建设，始终做到秉公执法、竭诚为民，用实际行动为余庆县经济又快又好发展创造良好的道路交通环境。
深刻学习，掌握精髓。大队支部将学习“党的十八届五中全会”精神作为当前一项重要的政治任务来抓，灵活设置学习教育方式，通过支部班子带头学、党员民警跟进学、主动学，广泛动员全体民警参与学习活动，引导民警学深学透，深刻领会“全会”的精神实质。
丰富载体，营造氛围。充分利用报纸、电视、网络、手机微信等传统媒体和新兴媒介开展学习教育，发送五中全会精神“每日一解读”，设置学习园地，召开座谈会，撰写心得体会，激发党员民警、辅警参与学习讨论热情，增强学习积极性、创造性。积极营造全员学习、主动学习的浓厚氛围。
成果转化，确保实效。将党的十八届五中全会精神学习活动与彻
落实全国社会治安防控体系建设工作会议、全国公安厅局长座谈会精神和当前开展的确保第四季度道路交通安全形势稳定及严防重特大道路交通事故十项措施等紧密结合起来，进一步激发民警学习全会精神的热情，以实际行动贯彻全会精神，以饱满的工作热情投入到工作中去，增强全体民警的使命意识，推动公安交管工作争先晋位。
广大党员民警、辅警纷纷表示：一定要按照上级要求，践行“秉公执法人民公安为人民”主题教育活动，认真学习贯彻落实党的十八届五中全会精神，做到深入学习，加强理解，把这次会议的精神吃透，领会好，贯彻好，把学习精神转化为工作动力，改进工作作风，自觉增强政治意识、大局意识和责任意识，以饱满的姿态将会议精神贯彻落实于年底工作中，为广大交通参与者站好岗、服好务。
通过学习“秉公执法、人民公安为人民教育”后充分认识到进行严格、公正、文明执法的是公安执法工作的准绳，是公安工作的生命线，是重树人民公安警-察在群众中威望的形象工程。因为，在我们的公安实际工作中总是存在这样那样的问题，新闻媒体也时有曝光，大致表现在执法不严：犯罪分子逍遥法外，无人问津、执法不公：收受当事人钱物、吃喝拿要办人情案、执法行为不文明，举止粗俗、态度蛮横，审讯犯罪嫌疑人时动手动脚，甚至造成打人致死的恶劣后果。这些都严重损害了人民-警-察在群众中的整体形象，在社会上造成不良影响。究其根源还是个别领导干部和民-警以执法者自居、管人者自居，而放松了自己对自己的约束，或守法意识不强、或目光短浅、贪图好处，置法律于不顾，徇私枉法。作为警-察并非仅仅是某个单位、某个派出所的一员，在群众眼里，你是执法者，是代表了最具权威的法律在行使职权，是为人民排忧解难的，是群众的保护神，因而我们的言行举止是否文明、有无严格公正、文明执法就显得尤为重要。
通过近几天来的学习，感觉到自己在思想认识上有一定程度的提高，对自身队伍中存在的问题也有了进一步认识。相信通过“三项教育”，公安队伍整体素质一定会得到进一步提高，一定会克服自身的不足，在工作中取得新的突破。同时，也决心在今后的工作中，牢固树立全心全意为人民服务的公仆意识，立足本职、不断努力、不断进
取，取得业务和思想上的双提高，努力做到内强素质、外树形象。党和国家领导人以及公安部对有关问题十分重视，针对严格、公正、文明执法问题都有相关指导性文章和制定相应的内部规定;就严格、公正、文明执法进行法制教育和有关学习，比如我们学习了《在全体人民中树立法制观念》、《加强反腐-败斗争，推进党风建设和廉政建设》、《努力建设高素质的干部队伍》、《国务院关于全面推进依法行政的决定》、《中共中央关于进一步加强政法队伍建设的决定》、《公安部关于坚决制止公安干警刑讯逼供的决定》、《公安部关于排除干扰杜绝说情严格依法办案的通知》、《人民-警-察职业道德规范》、《公安机关和公安干警十不准的规定》、《中华人民共和国警-察法》、《人民-警-察内务条例》等遍目。
民警秉公执法心得体会篇3通过学习并结合自己的工作实际情况就如何严格、公正、文明执法谈谈自己的认识。
一、严格执法是对执法人员提出的基本要求。
严格执法是对执法人员提出的基本要求，也是贯彻落实有法可依、有法必依、执法必严、违法必究这一法制建设基本方针的重要内容之一。实践告诉我们，只有严格执法，才能纠正违法行为，保护公共利益和群众利益，才能体现法律的尊严。严格执法至少有两方面的意义。
一方面，要求执法人员必须秉公执法，严肃执法，严格按照法律规定和程序办案，真正做到以事实为依据，以法律为准绳。结合我们工作实际不能只重实体法而忽视程序法，比如在执行治安管理处罚中以前我就有这种意识，只要证据充分了往往就不去考虑程序上的立案呈批，在传唤中不用传唤证，这些很容易造成在行政诉讼中败诉。
另一方面，严格执法还要注意粗暴执法，我们公安机关在执法中有一整套严格规定，比如在询问当事人、证人、违反治安管理行为人、犯罪嫌疑人时必须要严格执法要加强队伍建设，不断提高人民警察综合素质，提高依法办案的能力和水平。要进一步制定、完善各项执法责任制，强化落实各种形式的执法监督和过错责任追究制度，加强队伍的教育和管理以及精神文明建设，树立人民-警-察队伍文明之师、威武之师的形象。加强执法规范建设，让依法执法、文明执法成为制度。要开展综合执法，提高执法技巧，对于屡教不改、蓄意闹-事、干扰执法的当事人，多用“智缺，少用“武攻”。要认真并贯彻行政复议法，保障国家法律监督制度在公安工作中的贯彻执行。
二、公正执法是我国社会主义法制的基本要求。
公正执法是我国社会主义法制的基本要求，公正执法就是不偏不纵严格按照法律的规定行使法定职权，公民在法律面前人人平等，执法者不能超越法定职权执法。公正执法要求执法人员必须尽职尽责，对发生的违法行为敢于纠正并依法处罚，不搞因违反治安管理行为人、犯罪嫌疑人的态度不好而加重处罚或态度很好而从轻处罚“态度执法”、不以违反治安管理行为人、犯罪嫌疑人与我们有关系或亲戚或朋友因而加重或从轻处罚的“关系执法”、“人情执法”，做到见违必纠，违法必罚，罚而有据。只要违法犯罪不管你官居多高、功有多大都应依法予以追究。据资料报道，20年来全国人民代表大会及其会已经审议和通过各种法律和有关法律问题的文件就有328件，这期间国务院还制定了700多件行政法规，各地方省级人大制定和批准了5000多件地方性法规。仅八届人大五年间，就立法118件。通过普法教育，公民的法律意识也有了很大提高，这就要求我们在执法中，更加注意执法的公证性，.三、文明执法是社会精神文明的体现。
文明执法是社会文明的一个缩影，也是社会文明进步的表现。所谓文明执法，是指执法人员以人为本，依照法律规定的职权和程序，运用法律规范办理各种案件，坚持教育与处罚相结合，坚持严格、公正、文明执法。文明执法是人民-警-察的属性所决定的。人民-警-察执法的对象大多是人民群众、外来人员、“两劳”释放人员，遇到的问题大量的属于人民内部矛盾，有的违法行为轻微没有造成后果的，应教育其纠正。如果言语粗鲁，行为野蛮，不但不能纠正其违法行为，而且会增加违法者的对立情绪，破坏政府形象。执法讲文明，要求有礼在先，出示证件在先，态度和蔼，举止端庄，教育疏导，以理服人，既是执法人员文明素养的展示，也是行政执法不可缺少的必要程序。
实践表现，大多数违章违法者是通情达理的，只要执法者晓之以理，动之以情，工作做到家，违法行为是会自行纠正的。因此，文明执法是人民-警-察工作永恒的主题，也是进一步加强人民-警-察队伍建设、树立人民-警-察新形象的根本保证。行政处罚法第五十条、六十条和六十二条中的法律责任规定，行政执法人员违犯法律规定，徇私舞弊，造成经济损失的，应当依法赔偿，构成犯罪的追究刑事责任。这些都是对执法人员依法行政、文明执法的具体要求。
在这里我们必须注意“文明不能执法，执法不能文明”的谬论，有些人认为执法是责令违法者纠正违法行为或予以处罚，必须严格、严肃。违法者是不讲文明的，文明执法纠正不了其违法行为。如，如交-警在纠正交通违章，我向他敬礼，没等我出示证件，他开车溜走了。注意区分强制执行和制止群体性闹-事事件中强制性。符合法律程序的强制是完全必要的，要注意区分在执行刑事拘留、逮捕、强制执行和制止群体性闹-事事件中，在此过程中发生的推搡、拉扯等行为不能与不文明执法混为一谈。其间当事人阻挠执法，或辱执法人员，蓄意扩大事态，引起路人围观，堵塞交通。
人民警察为了尽快平息事态，将辱骂、洒泼的当事人制服，这难道是不文明行为?如果不强制制止，事态就不能平息，执法就不能顺利进行，破坏执法的状况就不能得以改变。文明执法是一个过程，有的群众对公安“强制执行”缺乏了解，单凭看到强制性情景就指责或投诉警-察“不文明”，有失公允，是对公安机关的误解。
对于人民警察奋起自卫，冒着生命危险制服闹事者，从法律上讲，是为了维护法律的尊严、保护公共利益和他人的人身和其它权益免受侵害，对于那些使用暴-力袭警行为的人，使用警械武器予以制止，这是正当防卫，不仅不负法律责任，而且应当受到鼓励和表扬。其次，要提高人民群众的素质和法律意识。文明执法必须普遍提高人民群众素质和对公安工作的认识，使人民群众在行使他们的权力的同时普遍并愿意承担法定义务。要加大全民普法教育，宣传、教育、新闻等部门要加大市容宣传教育力度，舆-论监督要实事求是，客观公正，从而使人民群众了解公安，理解公安，支持公安，明确不接受处罚或暴力
依法执法是违法行为。
在外部环境优化、执法环境成熟的情况下，文明执法才能顺利进行。公安部部长贾春旺提出，要全面履行警-察法赋予的职责，依法行使职权，切实做到严格、公正、文明执法。强调严格、公正、文明执法是相对于公安队伍目前存在的普遍性、倾向性问题而言的。他关系到公安机关这只半军事
公安队伍整顿心得体会
公安队伍整顿心得体会
公安队伍整顿心得体会
第一，坚持
理论联系实际，把理论学习和工作实际紧密结合起来，做到学有成效。
毫无疑问，理论学习特别是领会“三个代表”重要思想、党的十六届四中全会、部、厅公安工作会议精神以及各种法规条例，能有效在思想上增强政治素养、政治觉悟和政治警觉性；
如果把学习和实际工作联系起来，就能用理论制度指导、规范自己工作，在实践
中进一步提升个人
的整体政治素质和执法能力，才能把这次教育整顿活动落到实处，使学习实实在在地、真正地做到入耳、入心、入脑，增强自身免疫力，为公安工作打下坚实的基础，免除或杜绝出现各种违法、违纪现象的发生，从而达到部厅政治建警的目的，努力做党和政府良好形象的代表、做群众工作的能手，做打击犯罪、维护治安的坚强卫士，要坚持依法从严治警，从最基本的行为准则抓起，积极推进公安队伍正规化建设，全面提升公安工作的水平和公安队伍的战斗
力。
要从体制、机制上推进重心下放、警力下沉、警务前移，抓好基层，打牢基础，夯实公安工作的根基。
第二，把理论学习和业务学习有机结合起来，有效提高整体执法水平。
借教育整顿之机，以“三个代表”重要思想、中央关于加强党的执政能力决定以及部厅公安工作会议精神的等有关政策性要求检查自己在业务工作，总结优点，找出差距，切实在提高思想素质的同时，把业务素质、业务水平提高一个档次，坚持严格、公正、文明
执法。
从最大限度上把业务上那些与“三个代表”重要思想不相适应的，与形势、经济
社会实际和发展要求不适应的，特别是在执法中有偏差，影响公安机关形象的思想和现象。
所以，我深有感触，分局党委把开展了各种形式的执法及业务知识的学习作为这次整顿教育中一个重点内容，这对于理顺我工作各个环节业务、提高执法水平，防止执法中的违法、违纪的出现具有深刻涵义的。
第三，把理论学习和培养职业
道德
的培养联系起来，端正警容警德，树立起良好的人民警察职业道德规范，分局党委明确这次教育整顿的目标和任务是：
为了切实解决队伍中存在的突出问题，要求坚持把教育整顿与职业道德培养结合起来，正本清源，树立和展现良好的职业道德风范，实现公安部提出的队伍正规化建设目标。
职业道德规范问题说到底就是对人民群众的态度问题，只有把学习和培养职业道德联系起来，我们才能做好内强素质，外树形象这篇文章。
在确立“为人民服务”宗旨的前提下，强调执法为民，服务于民，使广大民警进一步增强民警的全局观念、群众观念和法制观念，坚决维护人民群众的合法权益，坚决维护社会稳定。要带着对人民群众的深厚感情去执法、去工作，进一步提高新形势下做群众工作的能力和水平，竭尽全力地帮助
人民群众解决生产、生活
中的实际问题和困难，争取使队伍的组织纪律
性、执法规范性和工作作风
有明显的根本性的转变，无愧于“人民警察”的光荣称号。
第四，把理论学习和政策法规条例理解结合起来，加深领会有关法规条例，从而提高自己执行的自觉性。
按分局党委的布置，本次队伍教育整顿的又一学习重点在于政策法规条例的学习理解上，这是非常及时和正确的。
以往我们有些同志或在生活或在业务或在执法上之所以栽了跟头甚至堕落，究其根本原因，也就在于其政治素质不高和没有很好理解执行人民警察相关的政策法规条例之故。
前车之鉴和通过重温《人民警察法》、《人民警察条例》
和部颁“五条禁令”，结合学习党的十六届四中全会精神、《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》
以及部厅公安工作会议精神等一系列文件，使我进一步震动和警醒，认识
了理解贯彻政策法规条例，就必须从“严”字入手，要做到“五个严”，即：
一要真严，严得较劲；
二要齐严，严得一致；
三要会严，严得到位；
四要细严，严得具体；
五要常严，严得一贯。
作为自己也要意识到必须自觉地、不折不扣地以党和国家政策法规条例规范约束在自
己的一切
关于公安民警心得体会5篇
树立廉洁意识，争当廉洁从政、廉洁从警的模范标兵，以敢为人先的表率作用促政风带警风。下面是小编为大家收集关于公安民警心得体会5篇，欢迎借鉴参考。
篇一：公安民警廉洁从政学习心得体会
近日，中共中央印发了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。做为_市公安局的一名公安民警，我立即行动，积极学习廉结从政准则，市局纪委严格履职，率先垂范，组织全体纪检监察干部在第一时间全文学习《廉政准则》，逐字逐句地精读细研，准确把握其具体内容和精神实质。市公安局纪委书记_还要求我们在贯彻落实《廉政准则》过程中要学在先、用在先、守在先，进一步明确责任，树立廉洁意识，争当廉洁从政、廉洁从警的模范标兵，以敢为人先的表率作用促政风带警风。在学习中，我主要做到以下几点。
一、提高认识，加强学习
我通过切实提高对贯彻实施《廉政准则》重要性的认识，增强执行《廉政准则》的自觉性，把《廉政准则》作为各级党委总支理论学习、各部门政治理论学习以及干部培训的重要内容，我组织广大党员民警认真学习理解《廉政准则》的指导思想、基本精神、主要内容和具体要求。积极发挥表率作用，带头学习和自觉遵守《廉政准则》，我自觉做到比标准更高一些，要求更严一些，切实做学习的表率，落实的表率，接受监督的表率。同时，还对我局各级各部门加大宣传力度，积极开办专栏，通过网络、媒体等宣传途径，大力宣传公安机关贯彻落实《廉政准则》的新措施，大力弘扬公安民警公正清廉的典型事迹。
二、查找不足，积极整改
全市广大党员民警特别是领导干部要将学习贯彻《廉政准则》自觉纳入“三项重点工作”及“三项建设”中，为进一步增强责任感和使命感，严格对照《廉政准则》中“廉洁从政行为规范8条52个不准”的规定，我自觉接受监督，做到预防在先，关口前移，切实查找自身
在工作作风和廉洁自律方面存在的问题不足，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，深入推进公正廉洁执法，树立公安民警清正廉洁的良好形象，以党风廉政建设和反腐败工作的新成效取信于民。
三、检查督导，严格考核
全市各级公安机关要将《廉政准则》印发至基层所队，保证民警人手一份。制定了切实可行的学习计划，保证民警对《廉政准则》内容耳熟能详。市公安局纪委将认真对各单位学习情况进行督导检查，并拟定于底组织对全警进行《廉政准则》知识考试，对考试不合格者进行离岗培训，组织补考。
篇二：公安民警纪律教育心得体会
通过上级部署开展的纪律整顿教育活动和观看前河源市委副书记、前惠州市公安局长____违纪、违法的资料片后，使我深刻领会其中的警示精神.并以此为鉴做到令行即止，依法办事、认真履行职责、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，以下谈谈我的一些心得体会。
一、树立坚定_主义信念。一个人世界观、人生观和价值观的形成与自己对客观事物的思维趋向和对客观事物的反应密切相关。因此，作为一名_党员要树立正确的世界观、人生观和价值观，必须坚定_主义信念，始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨。公安机关的人民警察来自人民，人民警察的权力是人民赋予的。因此，我们必须全心全意为人民服务。勤政为民、真抓实干，密切联系群众的根本要求。要增强事业心和责任心兢兢业业地做好工作。杜绝公安机关对群众“冷、硬、横、推”甚至侵犯人民群众利益的现象;杜绝
“门难进、脸难看、事难办、话难说”的四难现象。
二、加强自身的思想纪律建设，严格自律为警清廉。我们的党内、集体内暴露出的违纪分子，无外乎两类人：第一种，原本是好同志，为党、为人民兢兢业业工作过多年，但是由于抵制不住个人私欲的诱惑，走上了远离人民的错误道路。第二种，头脑里从来就没有一点党性，为了掌握权力，表面上积极进步，骗取人民的信任，混入党组织内部，其实是彻头彻尾的败类。如何从党内区分、清除出这些人，如何教育我们的干部、同志不再重蹈违纪分子的覆辙，是摆在我们面前
的问题。而解决这一问题的最有效的思想武器就是“三个代表”重要思想精神。只要我们的每一位同志都明确了自己所从事的事业应当代表人民的根本利益，并且切切实实地为这个信仰去奋斗，那么就不可能有为一己私利而违法违纪的行为发生;我们党的吏治清明了，也就不可能有那些别有用心的人削尖脑袋向党组织里钻。因为为人民利益舍弃个人利益的“亏本买卖”是只有那些真正的_党人才会去做的，投机分子是不会那么“傻”的。
三、规范的生活纪律。要把我们的集体建设成一支有凝聚力、有战斗力的队伍，就必须做好对公安机关中每一位成员的约束和管理。这种约束和管理不仅仅在于八小时之内的纪律要求，更要延伸到大家的生活之中。我们一定要将有关内务管理条例、规定落到实处，做到不出入营业性酒吧、歌舞厅，坚决与黄_毒等社会丑恶活动作斗争。
作为一名公安民警，一定要做到周永康部长所提出的“人要精神，物要整洁，说话要和气，办事要公道”四点要求，只有这样才能成为一名合格的人民警察，才能更好地为祖国的腾飞保驾护航。
篇三：派出所公安民警工作心得体会
从警几年来，由当初的不适应过度到现在的基本适应了，渐渐的我已喜欢上这个职业。我所工作的单位地处该市最繁华的地段。因此每天值班的民警都要处理少则20个，多则40-50个的警。我们值班至少一星期一次，但多数时候都是2次。处理警情，是每一个民警的最基础的基本功。经过这近三年来基层工作，我不断的积累了一些工作经验。在处理众多警情的经历，使我感到作为一个执法者在用语上要“规范”的重要性。另外在处理任何警情时一定要公正、耐心、细心。基层工作虽然很辛苦，但看到每个警处理完后群众都满意而归时，即使辛苦点，累点又算得了什么呢。
有为而争位,在工作中深深的体会到当警察要当人民的警察,一切为民。为群众办事，为群众破案，为群众有所作为，警察才能争得在人民群众心中那一份地位，受人尊敬与爱戴。
头顶国徽，身着制服，能成为一名人民警察是许多好男儿的梦想。人民警察在百姓的心中是敢于与邪恶作斗争，毫无畏惧冲峰在危险前沿的英雄、正义的化身。
为民服务是党的宗旨，“立警为公，执法为民”是对公安民警权力的根本要求。在执法工作中要不断的强化宗旨意识，立足本职做好工作，更好的为民服务。
篇四：公安民警教育培训心得体会
近年来，各地公安系统日益重视民警教育培训工作，经过“岗位大练兵”、“抓基层、打基础、苦练基本功”、“社会主义法治理念教育”、“三懂四会”、“三通晓、四熟悉、五能够”、“特色练兵”活动，各地公安民警在“专业素质、岗位技能、执法理念”等方面都接受了深入细致的培训，教育培训工作已成为了公安事业改革与发展的不竭动力。但不得不承认，我们的教育培训工作目前仍存在很多不足，整体上，我们民警教育培训科学化、规范化、实效化还不够理想。在具体实施上，教育培训理念、教育培训内容、教育培训方法、教育培训考核、教育培训激励、教育培训效果评估等方面工作存在明显欠缺。这些问题的存在，影响了民警教育培训工作效能的充分发挥，使教育培训这样一件好事办得还不尽如人意。
党的十七大报告提出：“要全面贯彻党的教育方针，坚持育人为本、德育为先，实施素质教育，提高教育现代化水平，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人，办好人民满意的教育。”这为为什么要实现民警教育培训现代化、怎样实现民警教育培训现代化、为谁实现民警教育培训现代化提供了根本指导思想。我认为，解决当前公安民警教育培训工作中存在的现实问题，必须根据新形势、新任务、新要求及民警队伍状况实际，对民警教育培训工作进行创新。
一、创新民警教育培训理念
思想是行动的先导，理念制约着行动。创新理念是加强教育培训工作的前提。因此，我们要在教育培训内容、方法、激励等方面进行有效改革创新的基础上，引导广大民警树立与教育培训工作相适应的理念：
一是树立“教育培训是生存和发展的前提与基础”的理念，即明确教育培训工作是一项事关重要公安工作全局的战略性、基础性工作，是公安事业前进的不竭动力，从整体上营造民警从业危机感、竞争的压力感和展望未来的求索感，使民警认为来参加培训是为未来投资，是为生存而学，为发展而学，主动要求参加教育培训。
二是树立“参加培训就是工作”理念。即参加培训就是工作，学习是工作的重要组成部分，学习是为了更好的工作。
三是树立“提高学习力”理念。即教育培训中注重培训学习能力，使民警在工作和生活中会学习、会思考，具有较强的学习能力。
二、创新民警教育培训内容
培训内容是教育培训工作的基础，是引起民警培训兴趣的直接动力。现行的民警教育培训内容往往主要以每年公安部、省、市公安机关开展的各项活动要求学习的内容、上级的文件、各级领导讲话、相关纪律规定和常规的警务技能为主。以扬州为例：民警参加培训都要接受队列礼仪、内务条令培训，一遍遍重复培训。而在调查中，目前民警更多需要的是以心理矫治、群众工作方法、计算机操作应用、所在岗位技能、信息网络工程、警务器械等知识为主要内容的培训。因此，创新民警教育培训内容，势在必行。
培训内容的确定要根据公安工作改革、发展的实际和不同层次、不同岗位民警的现实培训需求，做到“全、新、专”，“全”就是
教育培训内容面广，项目分为政治理论、法律法规、经济管理、人力资源管理、警务技能、网络工程、警察装备、侦查破案等知识。“新”就是培训内容与时俱进，不断丰富和深化。“专”就是注重培训内容凸显民警专业化建设特点，注重以“治安管理、刑事侦察、心理矫治、网络工程、情报信息、法律法规、群众工作等专业技术性知识为培训内容中的重要项目。
三、创新民警教育培训方式方法
公安工作的知识体系比较丰富，治安防范、侦查破案、政工纪检、维护稳定、公安行政等涉及多个领域，其中又分出多个学科，可以说，知识涵盖面十分宽泛，就要求我们必须采取科学的教育培训方式方法来完成如此繁重的教育培训任务。而目前我们往往只是简单采用全面培训的方式和全员培训一项内容的方式，效果只能是蜻蜓点水。还有我们说教的单一教育模式和纯理论内容的“满堂灌”、“抄笔记”、“写心得”等传统方法，已经日益提高不起民警的学习兴趣。因此，我们的教育培训方式方法必须进行创新。
一是采用“菜单式”培训方法，即对全部培训内容以菜单的形式进行公布，民警根据自身需要对培训课程进行选择，根据民警从事岗位的知识需求特点，民警个人的综合素质对培训进行有效调控。做到每名民警缺什么，补什么，需要什么，培训什么。
二是启用“走出去，引进来”培训方式。民警教育培训中某些学科还无法由我们自身能力来从事，例如：网络工程，警务资源开发，心理咨询师，会计师、审计师等专业培训和在职、脱产学历培训，必须引用社会上优秀的教育培训资源。因此，在某些学科领域，要鼓励民警走出去，参加知名的专业学科培训和大专院校的学历教育，也可以“请进来”，适时邀请专家培训课。
三是将培训重心转移。以往的教育培训以公安校培训基地为重心，基地什么时候有安排，民警什么时候来培训。由于公安工作的特殊特点，保一方平安永远是从事任何工作的基础和前提，而且目前各基层单位程度不等的存在一线警力不足的客观现象，因此，一些培训项目的重心应从基地转移到基层，从教员转移到学员，从教室转移到工作一线，根据各单位工作特点和民警作息时间合理安排教育培训。
四是运用高科技的多媒体教学方法。在教学中运用电子计算机、投影仪、幻灯机、电影、ppt课件等多媒体软硬件在民警的教育培训课程之中，使培训内容图文并茂，具有强力的直观立体感，增强民警学习的兴趣，促进民警内化学习知识。同时，公安校应充分发挥公安内网的功效，引进并运行自身的教育培训信息管理系统，构建资源丰富、服务良好的网络教育平台。
四、建立教育培训激励机制和考核体系
现行教育培训有些工作落实不到位或效果不明显，其中一个十分重要的原因是没有真正与各级民警的切身利益相挂钩。
首先应建立教育培训激励机制，一是建立教育培训奖惩制度。在确立教育培训目标后，对完成目标的部门和个人进行相应的表彰。二是建立优秀人才推荐机制。通过建立教育培训档案，实施教育培训情
况动态管理，成为公安机关挑选人才及干部提拔的重要依据。三是加大对教育培训中学习刻苦、成绩优异民警宣传力度，为教育培训工作营造良好的舆论氛围。
其次应完善教育培训考核体系，一是要明确各级领导责任、把民警的教育培训列入公安机关各级领导班子总体工作目标和政绩考核指标。二是根据教育培训特点，制定切实可行、公平实效的考核细则，进行严格的考核评比。三是建立民警训前、训中、训后相结合的评价考核体系。在每个课程的教育培训前，要深入的调研，对参加民警的业务素质、年龄、本科目知识的需求状况等基本情况有一个大致的了解。培训中，通过组织考试考核和知识测评，随时对民警的学习情况进行评价和考核。培训后对民警回到工作岗位知识转化能力进行跟踪考核，将整个培训过程考核情况计入民警教育培训档案。
五、组织教育培训效果评估
培训效果的评估，是指公安校在开展培训之后，采用一定的形式，把培训的效果(民警政治素质、业务素质、履职能力、工作进展等)用定性或者定量的方式表示出来，从评估的深度和难度将培训效果分为4个递进的层次——反应层、学习层、行为层、效果层来进行评估：
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