工作总结

领导点评工作情况通报(全文完整)

时间:2022-08-16 19:30:06  阅读:

下面是小编为大家整理的领导点评工作情况通报(全文完整),供大家参考。

领导点评工作情况通报(全文完整)

 

 近期全县创先争优活动领导点评工作情况通报

  近期, 全县县级领导按照县委创先争优活动领导小组的安排部署, 分赴联系乡 镇和县属单位, 结合民主生活会和组织生活会召开的契机, 对各党组织班子和班子成员 工作和创先争优活动开展情况进行指导、 点评, 有力地促进了 中心工作和创先争优活动的深入开展, 起到了 很好的带头示范效应。

 现将有关情况通报如下:

 总体来看, 县级领导点评工作, 主要呈现出三个明显的特点:

 一是点评内容全面、 丰富、 翔实。

 点评中, 领导干部既对班子和班子成员 的学习、 思想、 纪律和作风等主观方面进行点评, 又注重重点工作、 重大项目 和民生工程完成情况的点评。

 既充分肯定取得的成绩, 不虚夸、 不粉饰。

 又指出存在的问题, 不护短、 不迁就。

 并指明今后改进和努力的方向, 不模糊、 求清晰, 点评既全面细致又突出重点, 深入透彻而不纠缠细枝末节, 涵盖了 经济发展和社会生活的各个方面, 有较强的指导性。

 二是点评方法灵活多样, 突出实效。

 这次领导点评,既有坐下来谈, 也有去现场看, 既有单项工作的督查, 也打未雨绸缪的“预防针”, 做到了 办法多、 效果好。

 县委副书记李文生在点评安监局工作时指出, 要在培养企业安全意识

 和观念上常抓不懈, 引 导企业在安全生产上创先争优。

 县委常委、 组织部长王晓宁在水阜乡 点评创先争优工作时指出:今后, 水阜乡 的创先争优活动要紧扣新区建设; 加强全员 创先争优; 突出工作主题外宣, 使水阜乡 的创先争优目 标更加明确, 行动更加有力。

 县政协副主席魏至鹏在县医院门诊楼建设现场与项目 负责人交谈了 解, 现场解决问题, 当场拍板决策, 使综合办公楼先期投入了 使用 。

 通过“点” 明思路、“点” 透问题, “点”

  醒观念, “点” 燃激情, 各级党组织和广大党员 工作责任感和上进心普遍提高, 有较强的推动力。

 三是点评机制科学合理, 良性互动。

 点评前, 各基层党组织主动及时汇报本级党组织和党员 创 先争优活动的开展情况和承诺践诺情况。

 上级党组织负责人主动到下级党组织开展领导点评工作。

 点评中, 上级党组织负责人实事求是、既充分肯定成绩, 又及时指出 存在的问题和今后努力 的方向。

 点评后, 各级党组织及班子成员 及时进行整改, 在更高标准、 更严要求上主动接受党组织和群众的监督。

 整改完成后, 再次邀请上级党组织负责人对整改情况进行点评, 反馈意见。

 对存在的问题继续整改, 直到整改完成为止, 形成了领导、 群众和党组织三位一体的“多循环” 工作流程, 有较好的针对性。

 领导点评工作尽管取得了 一定的效果, 但我们在工作

 中还存在一些不容忽视的问题。

 一是工作进展不平衡, 个别党组织至今尚未邀请分管或联系领导点评, 从总体情况看,乡 镇好于县直部门。

 二是思想上不重视。

 存在年终岁尾工作忙, 对创先争优活动的内涵理解还有一定的偏差, 不同程度的存在懈怠、 应付、 厌倦情绪。

 三是点评力度较弱, 创新不够, 在一定程度上缺乏一针见血的勇气和因人而异的点评技巧。

 下一步工作中, 希望全县各级党组织要从三个方面加强点评工作。

 一是主动汇报, 及时邀请上级领导进行点评,对点评意见认真研究, 做好整改落实并及时反馈。

 二是要建立好点评台账, 形成长效机制。

 三是及时公开领导点评结果,加大整改力度。

 以点评为契机, 理清明年工作思路, 明确工作重点, 确定争创目 标, 提振发展信心, 推动中心工作和创先争优活动齐头并进。

  领导干部点评创先争优工作情况汇报

 时间:

 2011-01-15 12: 12: 03

 来源:

  作者:

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 随着创先争优活动的进一步深入, 按照党工委部署, 福州商贸职专(福州二十二中) 党总支将领导点评工作与中心工作、

 日 常工作、 群众关心的热点难点问题牢牢结合起来, 采取了会议集中点评、 工作现场点评、 个别谈话点评、 面对面相互点评、 背对背意见箱点评、 群众点评、 将领导点评落实到了各党支部和全体党员 , 使点评活动取得了 一定的成效。

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 一、 点评模式灵活 UhE 福州商贸职业中专学校 福建省福州第二十二中学--Powered by EmpireCMS

 结合市教育局创先争优活动的安排部署, 结合实际, 具体情况具体对待, 着力于突出点评的针对性、 多样性和时效性, 采取灵活多 样的点评模式有效推进创 先争优活动的深入。

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 1、 组织会议集中点评 UhE 福州商贸职业中专学校 福建省福州第二十二中学--Powered by EmpireCMS

 一是组织召开了 领导民主生活会, 对领导班子、 班子成员 进行点评, 提出意见中恳、 批评与自 我批评动真格、 查找问题深入、 制定整改措施具体。

 二是总支书记集中点评支部班子

 在创先争活动开展以来所取得的成绩和存在的不足, 从班子团结、 工作实效、 发挥作用、 群众满意等多个方面摆问题实事求是、 提要求切合实际。

 三是各支部分别召开支部大会,支部书记对本支部党员 有关党性原则、 政治觉悟、 为民服务、发挥作用等方面客观点评。

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 2、 工作现场即时点评, 增强点评的时效性 UhE 福州商贸职业 中 专 学 校

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 党政领导分别 到各党支部去督查指导创 先争优工作的开展进度, 检查各基层党员 在实际工作中的履职履责情况以及了解和解决他们工作中的实际困难和具体问题。

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 3、 个别谈话重点点评 UhE 福州商贸职业中专学校 福建省福州第二十二中学--Powered by EmpireCMS

 党总支书记亲自 深入各党支部调查了 解, 对各支部委员 和部分党员 以个别谈话的模式重点进行了 点评。

 对受到各支部重

 点推介, 能积极支持支部工作, 模范带头作用发挥明显, 工作成绩的党员 予以肯定, 在全校进行表扬; 对在创先争优活动中积极要求上进, 努力学习, 成长进步较快的党员 进行思想交流, 为他们打气, 给他们提供条件; 对工作业绩不明显,影响本校发展大局 团结和谐的个别 党员 干部进行批评和帮助, 努力促使他们端正态度、 积极上进。

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 4、 党支部相互点评 UhE 福州商贸职业中专学校 福建省福州第二十二中学--Powered by EmpireCMS

 为增进支部与支部、 支部与党员 、 党员 与党员 之间的相互了解, 共同进步, 创先争优领导小组开展了 党支部相互点评活动。

 一是支部与支部之间结成帮扶对子互相点评, 从中查找差距共同促进; 二是支部点评党员 与党员 点评支部相结合,达成共识形成互动; 三是结对的支部相互邀请对方支部的优秀党员 参加本支部的点评会议, 汇报事迹启发提高。

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 除此还组织了 面对面点评模式和背对背点评模式。

 面对面点

 评, 力求讲真话, 有则改之, 无则加勉。

 背对背点评则是采取意见箱等方式, 及时收集意见和建议并汇报到创先争优领导小组进行归纳整理, 针对实际情况采取有效方式予以解决。

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 二、 点评内容具体 UhE 福州商贸职业中专学校 福建省福州第二十二中学--Powered by EmpireCMS

 1、 党总支点评支部 UhE 福州商贸职业中专学校 福建省福州第二十二中学--Powered by EmpireCMS

 创先争优活动中领导点评是领导干部和基层联系互动、 形成上下“一盘棋” 的重要环节, 也是推进工作、 解决问题的重要手段。

 对党支部的点评围绕“五个好”, 即建设“师德师风好, 完成任务好, 团结协作好, 关爱学生好, 钻研业务好”等“五好集体”, 从师德师风、 完成任务、 团结协作、 关爱学生、 钻研业务等五个方面进行点评; 对党员 按照“五带头”的标准进行点评, 即带头学习提高、 带头争创佳绩、 带头服务群众、 带头遵纪守法、 带头弘扬正气等五个方面进行点评。UhE 福 州 商 贸 职 业 中 专学 校 福 建省 福 州 第 二 十 二 中 学--Powered by EmpireCMS

  2、 群众点评支部和党员 UhE 福州商贸职业中专学校 福建省福州第二十二中学--Powered by EmpireCMS

 在点评的过程中, 动员 各党支部充分利用“三会一课”、 年段会、 教研组会、 党员 干部活动日 等时机, 邀请群众或群众代表等点评支部和党员 , 请他们反映问题、 发表意见、 指出不足、 提出建议。

 各支部和党员 干部能够虚心接受、 详细解答、 及时解决、 认真整改, 为今后支部开展工作、 党员 发展进步提供了 重要依据。

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 3、 支部组织互相点评 UhE 福州商贸职业中专学校 福建省福州第二十二中学--Powered by EmpireCMS

 在各支部之间采取互相结对子、 互相整改、 共同进步的支部互评方式, 接受对方支部的点评, 互相查漏补缺, 学习对方优点, 互相帮助解决问题。

 期间, 还开展了 相互点评竞赛活动和支部联谊活动, 有效地形成和促进了 支部之间的互争互优、 和谐发展。

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 4、 支部大会逐个点评党员 UhE 福州商贸职业中专学校 福建省福州第二十二中学--Powered by EmpireCMS

 创先争优领导小组安排各支部于 11 月 中旬分别召开支部大会对全体党员 进行逐个点评。

 各支部书记分别在本支部会议上肯定每个党员 的成绩, 分别指出各个党员 的缺点, 并要求在党性原则、 政治觉悟、 为民服务、 发挥作用等方面查找不足、 分析原因、 制定措施、 认真整改。

 对个别表现不足的党员 干部进行批评帮助。

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 6、 党员 之间互相点评 UhE 福州商贸职业中专学校 福建省福州第二十二中学--Powered by EmpireCMS

 为了 营造 “创先争优” 氛围, 动员 开展了 党员 与 党员 之间的互评互助活动。

 大力倡导批评与自 我批评之风, 相互交流,提出建议, 极大地融洽了 相互关系, 增强了 支部组织的凝聚力和战斗力。

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 三、 点评效果明显 UhE 福州商贸职业中专学校 福建省福州第二十二中学--Powered by EmpireCMS

  为发挥领导点评工作在创先争优活动中的成效, 进行了及时的总结, 促进了 领导点评工作的有效有序进行, 点评效果明显。

 全校形成了 岗位争先进、 业务争一流、 个人争优秀的良好局面, 党员 干部在急、 难、 险、 重任务面前充分发挥了 先锋模范作用, 促进了 各项工作顺利开展, 取得了 让人欣喜的成果。

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 1、 有效提高了 党总支班子的号召力 UhE 福州商贸职业中 专 学 校

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 通过领导点评工作的开展, 不断探索适合我校开展创先争优活动的新方法、 新路子, 带动各党支部、 全体党员 干部积极参与到创先争优活动当中, 提高了 领导班子的凝聚力和向心力, 增强了 影响力和战斗力。

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 2、 切实增强了 党支部的凝聚力 UhE 福州商贸职业中专学校 福建省福州第二十二中学--Powered by EmpireCMS

 领导点评工作促进了 学校全体党员 干部思想上的高度统一, 各支部积极引 导全体党员 加强学习, 扎实工作, 明显提高了 效率, 党员 干部之间团结协作有效加强, 接受任务坚决、 完成任务到位, 支部凝聚力明显提高。

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 3、 整体提升了 全体党员 的思想觉悟 UhE 福州商贸职业中 专 学 校

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 一系列的点评活动, 激发了 全体党员 干事创业、 创先争优的劲头, 大部分党员 干部积极主动地投入到了 学习党的政策法规、 学习新型现代化知识当中, 关心时事政治、 关心并探讨与广大教师生活密切相关的热点难点问题, 把发挥党员 先锋模范作用、 为群众办实事办好事当成了 争当优秀共产党员 的基本要求, 全体党员 干部的思想觉悟得到了 有效提高。

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 通过开展领导点评活动, 肯定了 成绩, 查摆了 问题, 理清了思路, 强化了 责任, 激发了 活力, 党总支、 党支部和广大党

 员 投身创先争优活动的自 觉性和主动性进一步增强, 为进一步推进我校创先争优活动的深入开展奠定了 良好基础, 促进了 学校的和谐健康发展。

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