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2022年党建工作、党风廉政建设和反腐败工作会议上讲话稿一【完整版】

时间:2022-09-04 18:30:08  阅读:

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2022年党建工作、党风廉政建设和反腐败工作会议上讲话稿一【完整版】

 

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 2022 年党建工作、党风廉政建设和 反腐败工作会议上的讲话稿一 (20xx年x月x日)

 党委书记、董事长

 xx

 同志们:

 今天,我们在这里召开 2022 年党建工作、党风廉政建设和反腐败工作会议,主要任务是深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话和重要指示批示精神,传达上级有关会议精神,总结 2021 年党的建设和党风廉政建设工作,安排部署今年党的建设、党风廉政建设和三项制度改革工作,为推动高质量实现“xx”和奋力冲刺“xx”企业目标提供坚强保证。刚才,xx 总经理传达了十九届中央纪委六次全会和十二届省纪委七次全会精神,以及全国、全省组织部长工作会议和省管企业党建工作座谈会、省国资系统党建工作会议的主要精神。会议表彰了 2021 年度先进集体和先进个人,2021年度 xx 竞赛先进集体和先进个人,2020-2021 年度“xx”竞赛优胜单位、优秀组织单位、优胜班组和先进个人。借此机会,我代表党委向获得以上三类奖项的单位和个人表示热烈的祝贺!会上 xx、xx 等 2 家单位代表分别作了交流发言,讲得都很好,希望大家相互学习借鉴。xx 副书记、xx 纪委书记书记分别对 2021年党建、党廉工作进行全面总结,对 2022 年党建和党廉工作进

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 行了部署,请大家认真学习、深入领会,结合工作实际抓好落实。下面,就进一步加强党的建设、党风廉政建设和三项制度改革工作,我再强调几点意见:

 一、关于党的建设工作 2022 年是党的二十大召开之年,是决战决胜国企改革三年行动的关键一年,也是奋力推进高质量实现 xx 目标的重要一年,做好今年党建工作至关重要。近期,中央、省委、省国资委党委先后召开了全国组织部长工作会议、省管企业党建工作座谈会、全省组织部长会议及省国资系统党建工作会议,为我们做好今年党建工作提出了明确要求,指明了方向。党委也印发了公司 2022 年党建工作要点。各级党组织要进一步增强做好党建工作的责任感和使命感,严格按照党委有关部署和要求,认真抓好落实,切实以高质量的党建引领高质量快速发展。

 第一,要始终把政治建设摆在首位,旗帜鲜明讲政治抓政治,把坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”体现到具体行动上落实到具体工作中 。今年将召开党的二十大,这是我们党和国家政治生活中的一件大事,我们更要突出政治建设,增强政治意识,进一步提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,切实以实际行动迎接党的二十大胜利召开。一 是 要在深学笃行总书记思想 上下功夫见实效 。要巩固拓展党史学习教育成果,从各级党委做起,严格落实“第一议题”、党

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 委中心组学习制度,持续开展“党员领导干部领学带学督学”活动,以上率下推动广大党员深入学习、潜心领会。要深化拓展“现场教育、互动研讨、身边人讲身边事”等有效载体,采取更多党员职工乐于参与、便于参与的方式,持续提升思想理论武装的针对性实效性感染力。尤其要深刻把握总书记关于国企改革发展和党的建设重要论述的丰富内涵、精神实质和实践要求,全面贯彻落实到工作中去。

 二 是 要 在深化 “大学习、深调研、真落实” 上下功夫见实效 。今年大事要事多,深入开展“大学习、深调研、真落实”,是确保我们各项工作稳扎稳打、精准到点、善作善成的重要方法。年初,我们召开了工作会议,对发展目标和任务要点进行了详细部署,各级领导干部要围绕如何实现“xx”、“xx”和冲刺“xx”目标,深入开展调研,围绕公司的发展思路、目标以及对本单位的要求,进一步找准发展定位,更加科学地研究制定落实 2022 年重点工作任务清单的具体措施。要围绕转型升级、改革创新、能力提升等改革发展面临的难点热点问题,深入开展调研,真正把情况摸清楚,把症结分析透,既有力解决当前紧迫的显现性问题,又解决制约影响长远和全局的深层次问题,切实把总书记思想贯彻落实到谋划企业发展战略、制定工作举措、完成重点任务、推进高质量发展的全过程。

 三 是 要 在 提升各级党组织政治功能 上下功夫见实效 。要推动各级党组织从政治上把总书记、党中央要求领会好、领会透,严格执行省委坚决落实“两个维护”十项制度

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 机制和党委具体措施,在大战大考中体现对党忠诚,在落实重大部署中展现担当,在深化改革发展中践行职责使命。当前,正按照中央、省委省政府部署,紧锣密鼓开展资产证券化、三项制度改革、国企改革三年行动等工作,涉及到人员调整、资产划转等一系列关乎企业和员工的长远和切身利益问题,这就是对各级党组织、党员干部政治意识、大局意识、党性观念的考验。要通过提升各级党组织的政治功能,发挥党委“把方向、管大局、促落实”领导作用,教育引导广大党员干部,进一步增强政治意识和大局意识,正确看待改革中涉及资产和人员的留转,坚决落实党委部署,主动担当作为,践行职责使命,切实把中央、省委省政府、省国资委党委和党委有关国企改革、资产证券化工作部署不折不扣落实到位。

 第二,要 坚持抓基层打基础, 全面提升党建引领企业治理效能,推动基层党建由“做没做”向“优不优”转变。基层党组织是党全部工作和战斗力的基础,也是目前党建工作的薄弱环节。从近几年省国资委巡察反馈结果,以及平时党建督导检查情况来看,一些基础性的问题,比如党组织设置不规范、党建制度落实不到位、“三会一课”等党的组织生活落实不到位、党委会记录不规范、党务干部能力水平不够高等问题,在各级党组织都不同程度的存在,有的甚至存在“屡巡屡犯”的问题,这充分说明我们的党建基础还不够牢固,基层党建的质量还不够高。我们要树牢大抓基层的鲜明导向,聚焦今年“提升党建

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 引领企业治理效能”这一主题,深化实施新一轮基层党建三年行动计划,进一步夯实党建基础,切实将党的政治优势、组织优势转化为企业发展优势、创新优势、竞争优势。

 一 是 要在推进党组织规范化标准化建设上持续用力。要深入贯彻《广东省党支部规范化建设意见》,严格按照以单独组建为主的原则,及时调整党组织设置,理顺党组织关系,推动党组织应建尽建、应设尽设,确保党组织管理架构与企业运行架构有机统一。要严肃党内组织生活,既要把“三会一课”、主题党日、民主评议党员等基本制度、规定动作做到位,更要注重考量实际质量和效果,进一步推动党建工作由有形覆盖向有效覆盖转变,不能走形式、做样子,为学而学、为做而做。

 二 是 要在推动党建工作与生产经营深度融合上持续用力。在推进战略性重组、专业化整合和实施混合所有制改革,以及重大项目建设中,要同步设立党的组织、开展党的工作,确保国有企业发展到哪里,党的组织和工作就跟进到哪里。要总结“xx”示范党组织创建好经验好做法,制定具有企业特点和行业特色的基层党组织示范升级方案,持续开展“xx”创建活动,将党建力量“嵌入”重大项目、一线现场,确保党的建设与企业发展相互促进、相得益彰。要突出抓好党支部这个基本单元,推动“红旗插在工地上、堡垒建在第一线、先锋冲在攻坚时”,充分发挥党支部战斗堡垒作用,团结凝聚广大党员职工攻坚克难、创先争优,让服务生产经营成为系统支部建设的品牌。

 三 是 要在深化“头

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 雁工程”“先锋工程”上持续用力。党建工作说到底是做人的工作,关键是要调动人的能动性、积极性、创造性。要注重选拔政治强、业务精、作风好的干部担任党支部书记,继续推行基层党支部书记一般由本企业或本部门主要负责人担任,这既有利于支部工作与生产经营互融互进,也有利于更好地培养既懂经营又懂党建的复合型干部。要在抓好党员日常教育管理的同时,重点在强化激励关怀方面下功夫。生活上要建立常态化关心关爱机制,关注党员思想动态,帮助解决实际困难;工作上要更大力度把优秀职工培养成党员,把普通党员培养成业务骨干,把业务骨干培养成中层管理人员,把优秀中层管理人员推荐为领导班子成员,不断激发党员发挥先锋模范作用的内生动力。

 还要 强调的是 ,党务干部是国企党建工作的具体组织者、实施者,是“党的一切工作到支部”的重要保障。党务干部要提升能力水平,各级党组织要着重选优配强专兼职党务干部,严格落实党务干部交流轮岗和同职级同待遇等制度,不断激发党务干部干事创业热情,确保党务干部有奔头、有干劲、有活力。

 第三, 要进一步 压实党建责任,强化督促指导, 扎实推动今年党建工作各项任务落地见效。扎扎实实把国企党建工作抓严抓实抓出成效,这不仅仅是工作上的要求,更是政治上的责任,是衡量企业党组织和党组织书记是否讲政治、是否履职尽责的重要标尺。特别是通过近年来的不懈努力,党建工作的机

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 制有了、队伍有了、经费有了、阵地有了,如果党建工作还落实不到位、还存在突出问题,首要责任在党组织、在党组织书记。因此,各级党组织及其书记要切实负起责任,强化督促指导,全力推动今年党建工作各项任务落地见效。

 一是要 压实工作责任 。所属各单位要围绕迎接党的二十大胜利召开这个主题,按照全省国资国企高质量发展大会和省管企业党建工作座谈会明确的各项部署,以及党委 2022 年党建重点工作,完善本单位工作要点,细化具体举措,落实责任领导、责任部门,明确完成时限,形成压力传导和责任分担的有效机制。特别是要按照落实全面从严治党主体责任清单,明确好党委书记、副书记、班子成员和业务部门的党建职责,切实做到管业务也要管党建,不能让党建工作变成党群纪检部门“一家之事”。

 二是要 强化工作督导 。基层党组织依然是党建工作的薄弱环节,仍需在打通基层党建最后一公里上持续用力。要强化督促指导,推动党建工作与重大改革同频共振。特别是对于存在问题较多的基层党组织,要开展挂点帮带工作,各级领导班子成员要“点对点”“一对一”帮扶,对于基层党组织存在的困难,不仅要负责解疑释惑,更要与企业一起想办法解难题,以穿透式管理、精细化指导推动各项任务落实落细落具体。

 三要力戒形式主义。党建工作绝非虚功,各项工作必须往实里抓,决不能搞形式主义。要发扬求真务实的作风,杜绝材料党建和口号党建。要突出分类指导、因企施策,基层企业所处领域不同、股权结构不同,必

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 须针对企业的特点和实际,实事求是地推动党的组织和工作全覆盖,尤其注意不能完全按党委的标准要求支部,按党员领导干部的标准要求基层党员,避免上下一般粗。

 二、关于党风廉政建设工作 近年来,党风廉政建设和反腐败斗争取得了积极成果,有力保障了发展改革稳定各项工作健康安全,但是也要清醒认识到,腐败和不正之风问题存量还未清底、增量仍有发生、隐患仍然存在,决不能有歇一歇、松一松的想法。要持续增强全面从严治党的责任感使命感紧迫感,不断推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深推进。

 第一,要压实“两个责任”,强化 管党治党压力传导 。

 各级党组织要认真履行主体责任,突出政治性、主体性、全面性、长期性,切实把“两个维护”贯彻落实到位,不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,执行好学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神落实机制,坚决杜绝上有政策、下有对策,一阅了之、一转了之等问题。要严格落实《中共中央关于加强“一把手”和领导班子监督的意见》和党委关于进一步落实全面从严治党主体责任清单的要求。党组织书记要履行第一责任人责任,抓好班子、带好队伍。班子成员要认真履行“一岗双责”,对分管业务范围内存在的问题早发现、早提醒、早纠正。要抓好重点领域、关键岗位廉洁风险防控监管。当前,落实巡察整改是各级党组织的一项重要政治任务,已印发了整

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 改工作方案,总部各部门、所属各单位一定要高度重视,制定整改措施认真推进落实。

 各级纪委和纪检机构要认真落实监督责任,突出政治监督、日常监督、执纪审查、责任追究,加强对党中央和上级重大决策部署落实情况的监督检查,督促党员干部担当尽责。要聚焦巡视巡察、审计、专项检查反馈问题的整改,推动各项工作部署深化落实,充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用。要围绕 2022 年重点工作任务清单和重要决策部署的贯彻落实,在严肃党内政治生活、推进国企改革三年行动落地、深化改革创新、对标提升行动落实、重点项目建设和防疫安全稳定等工作中发挥监督保障作用。要巩固专项治理成果,深入检视发现违纪违法案件背后的体制机制问题和制度漏洞,督促相关单位补齐漏洞、扎紧篱笆。在这里要强调的是,去年以来,持续深化改革,对一些单位进行了整合重组,委派了一批专兼职外部董事,推行市场化选聘、契约化管理人员,推动“xx”成立了一些建投公司、建筑公司。监督工作一定要及时跟上,纳入各级纪委的监督范畴。

 第二,要突出标本兼治,全面提升防治腐败效能。

 一 是 要保持斗争精神,旗帜鲜明反腐败。习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上用四个“任重道远”,即:“防范形形色色的利益成伙作势、‘围猎’腐蚀还任重道远,有效应对腐败手段隐形变异、翻新升级还任重道远,彻底铲除腐败滋生土壤、实现海晏河清还任重道远,清理系统性腐败、化解风险隐患还任重道

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 远,深刻分析反腐败斗争新的阶段性特征,充分表明以习近平同志为核心的党中央始终保持强烈的忧患意识,始终对腐败这个党执政的最大风险保持高度警惕。我们要引导督促党员、干部真正悟透党中央大政方针,时时处处向党中央看齐,扎扎实实贯彻党中...

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