关于公司成立工会、选举工会委员会委员的通知
各部门（分公司）：
公司经报上级工会组织，同意我公司筹建工会组织，为加强基层工会组织建设，根据《中国工会章程》，结合我公司实际，现将有关公司成立工会、选举工会委员会委员事项通知如下：
一、公司拟定于本月成立工会组织。
二、凡我公司申请加入工会会员的员工均有选举权与被选举权。
三、选举时间、地点：
xxxx年x月xx日下午x时xxx会议室。
四、被选举对象的条件：
热爱祖国，坚持党的领导，有强烈的社会责任感和广泛的群众基础；热爱劳动，爱岗敬业，勇于创新，勤于奉献，具有鲜明的时代特色。热爱工会工作，有奉献精神，关心职工，热心为职工说话、办事，有一定的政策水平和工作能力，深受职工拥护和信任；密切联系群众，全心全意为职工服务，敢于和善于维护职工的合法权益；廉洁奉公，办事公道。平时能积极参加工会组织的活动，成绩显著。在本公司从事工作已经一年以上。
五．被选举对象的范围：
候选人在各部门推举人员名单中产生，公司管理层推举1名；物业中心推举1-2名；餐饮部推举1-2名；资产管理部推举1名；分公司推举1-2名；其他部门合计推举2-3名。请各部门将推举人员名单于xx日前报综管部。
六、选举
选举采用差额选举法，选出工会委员会委员5名。委员会委员选举工会主席。
选举前应向员工介绍候选人的有关情况。
选举一律采用无记名投票的方法，选票上候选人名单应以姓氏笔划为序排列。
选举采用当场计票法产生委员会委员，以得票多的当选。
xxxxxxxxxx公司
二○xx年x月xx日
工会委员会
关于召开
公司工会第二届代表大会通知：
第一届工会委员会于2011年
月
日任届满，现根据《中国工会章程》和全国总工会关于《工会基层组织选举工作暂行条例》相关规定和全国总工会关于《工会基层组织选举工作暂行条例》相关规定拟定于2012年
月召开全员代表大会进行换届选举。选举产生
公司第
届工会委员会和经费审查委员会。有关事项通知如下：
一：指导思想
回顾总结
公司工会近5年来以“邓小平理论”三个代表重要思想为指导，贯彻落实十七届四五中全会精神，坚持科学发展观，围绕公司发展为中心开展工作，在上级工会指导下，在公司党组织领导下，发挥工会组织优势，突出工会维护基本职能，提高职工素质等方面所取得成绩，研究新形势下工会工作新特点，科学谋利和确定今后五年工会工作目标和任务，更好地履行工会各项职能教育，组织、动员公司广大职工积极投入企业建设，推进企业改革与发展，充分发挥职工主力军的作用，为作好十二五城区环境卫生工作发展贡献力量。
二、会议议程
1、审议和通过
公司工会第一届委员会工作报告
2、审议和通过
公司工会第一届委员会财务工作报告
3、审议和通过
公司工会第一届委员会经费审查报告
4、选举产生第二届委员会和经费审查委员会
5、选举产生第二届委员会主席，111116、通过有关决议
三、会议代表名额
条件及代表分配原则和产生办法
（一）代表名额
按照从《中国工会章程》《中华全国总工会暂行条例》和《关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会经费审查委员会的若干规定》相关规定，公司第二届代表大会代表名额拟定于69名，列席代表若干名（代表名额由公司工会和党组织协商决定）
（二）代表条件
1、公司工会委员原则上能在代表任期内正常履行代表权利义务形式代表职责。
2、认真学习邓小平理论“三个代表”重要思想，拥护党的线路方针政策，自觉落实科学发展观。
3、遵守国家法律法规，在企业建设发展中做出成绩
4、热心工会工作，能密切联系群众，有一定办事能力为职工办事，综合素质好。
（三）代表分配原则
代表的产生应充分体现民主性、群众性和先进性。代表中工会干部和工会积极分子一线职工占70%，党政领导占8%，其他方面代表占22%（在企业建设中作出显著成绩的劳动模范、先进工作者）女会员代表、农民工会员代表也应占一定比例，代表名额按比例分配到基层工会。
（四）代表产生办法
1、公司工会第二届代表大会代表名额分配方案经第一届工会委员会全体会议通过后下达各选举单位。
2、各选举单位经民主推荐产生新的代表候选人召开会员大会以不低于10%差额无记名投票选举产生正式代表，选举结果和当选代表名单报公司工会代表资格审查小组。
四、公司工会第二届委员会和经费审查委员会名额条件和产生办法
（一）
公司第二届“两委”委员名额
根据中华全国总工会《关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费审查委员会的若干规定》中有关规定，第二届工会委员会拟设委员7名，经费审查委员会拟设委员3名。
1、公司第二届委员会由7名委员组成，其中主席1名，副主席1名，5委员，候选人8名，差额1名。
2、公司工会第二届经费审查委员会由3名委员组成，设主任1名，经审委员候选人4名，差额1名。
（2）
公司第二届两委条件
1、公司工会委员有一定的群众基础和威信。
2、认真践行“三个代表”重要思想，积极贯彻执行党的路线方针政策，严格遵守国家法律法规。
3、有较强的参政议事能力，具有开拓创新意识。
4、热心工会工作，甘于奉献，清正廉洁，善于倾听群众意见，积极维护职工合法权益，热心为职工办实事。
5、经费审查委员会应熟悉工会财务和工会审计业务，熟悉党和国家的财政政策及相关规定。
（3）
公司第二届“两委”委员候选人办法
召开
工会第一届委员会全体会议，协商通过委员候选人产生办法，经基层各工会民主推荐委员候选人，并征求候选人所在党组织意见，形成委员候选人名单，报请局工会和党总支审核，并提交第二届代表大会通过后差额选举产生。
五、工会第二届委员会主席、副主席、经费审查委员会主任产生办法
工会第二届委员会主席、副主席、经审主任候选人建议名单由区
局和公司党总支审核确定，经公司第二次代表大会无记名投票选举产生。
六、会议筹备工作
在区局工会的指导下及公司党总支的领导下，成立
公司第二届代表大会工作筹备小组，具体负责各项工作，日程安排如下：
（1）宣传动员阶段（2011.12.10-2011.12.31）
公司工会第二届代表大会筹备小组召开基层工会会议，传达布置召开“工代会”工作，充分认识
工会代表大会是广大会员政治生活中的一件大事，必须高度重视，大张旗鼓宣传，发动，争创知晓率100%、参与率100%，充分体现民主集中制的原则，并符合《中国工会章程》和上级工会的有关规定，齐心协力确保
公司工会第二届大会顺利举行并达到预期目的。
（2）组织选举代表阶段（2012.1.1-2012.1.15）
各工会根据第二届代表大会筹备小组定的代表分配名额和结构，要求组织工会委员以小组为单位自下而上（二上二下），在征求本单位党组织意见的基础上，报
公司第二届代表资格审查小组，经批准后由各工会小组召开会员大会，采取无记名投票方式差额选举，产生
公司工会第二届代表大会正式代表，再报选
公司第二届代表资格审查小组。
各基层工会请在全公司范围内推荐1-8名委员候选人，1-2名经审委员候选人，于2012年1月30日前将推荐名单报公司工会。
（3）大会准备阶段（2012.2.1-2012.2.28）
1、代表资格审查
2、工会第二届委员筹备小组召开“两委”会议，协商推荐
公司第二届委员会和经费审查委员会候选人初步名单，在充分听取委员会候选人所在党组织意见后，报区
局工会审核。
3、起草大会所有文件（包括工作报告、大会表决办法、选举办法、大会主持稿、大会决议等）。
4、召开
工会第二届代表大会初定会议半天。
有限公司
二〇一一年十二月五日
有关工会委员会换届改选请示,-,,-
有关工会委员会换届改选请示
-
-
关于工会委员会换届改选的请示
广州医学院工会：
我工会第
届委员会自
年
月选举产生至今已
年，根据《中国工会章程》有关规定，我会本届委员会任期已满。经工会委员会讨论并报本单位党组织同意，现定于
年
月召开会员代表大会（会员大会），选举产生第
届工会委员会，任期
年。
一、新一届工会委员会拟设委员
名，委员候选人
名，实行差额选举。委员会选举主席
名，副主席
名，实行等额选举。
工会主席候选人建议名单：
工会副主席候选人建议名单：
二、新一届经费审查委员会拟设经审委员
名，实行等额选举。经审会选举主任
名，实行等额选举。
经审会主任候选人建议名单：
三、新一届女教职工委员会拟聘任或选举女职委委员
名，女职委主任
名。
以上请示当否，请批复。
工会（章）
年
月
日
附：1、《工会主席、副主席候选人基本情况登记表》2份；
2、《经审会主任候选人基本情况登记表》1份；
关于改选工会小组长的通知2第一篇：关于改选工会小组长的通知2岳西中学关于改选工会小组长的通
知
各年级组：
为加强工会组织建设，更好地发挥工会小组在工会组织中的重要作用，鉴于学校人事调整已到位，经学校党总支、工会研究，决定改选各年级工会组长。现将有关事项通知如下：
一、以三个年级党支部为单位设立工会小组，民主选举工会小组长。
二、工会小组长基本条件
1、坚持党的基本路线、方针、政策，遵守国家的法律、法规和学校的各项规章制度。
2、热爱工会工作，热心为教职工服务，有较强的工作责任心。
3、坚持原则，办事公道，作风正派，及时反映教职工的意见和建议，维护教职工正当权益。
4、有较强的组织、协调能力和较好的群众基础，能胜任本职工作。
三、要求
1、各年级组按照工会小组长基本条件认真做好改选工作。
2、各年级组党支部讨论决定候选人一名，进行投票，将投票情况上报学校工会。
3、各年级组于2013年9月3日前将工会小组长改选结果上报学校工会。经党总支、工会研究确定后予以公布。
2013．9．1岳西中学工会
第二篇：改选数学小组长发言稿
读书期间，谁不希望做一下班干部。而竞选发言却难住了不少人，下面小编为大家整理了一些发言稿范文。希望大家会喜欢！
改选数学小组长发言稿一:尊敬的老师，敬爱的同学们：
大家好！
今天，我很荣幸能参加这次竞选班干部活动。我叫xx，我要竞选的职务是数学组长。
我有信心我会被同学选为数学组长，因为我有以下这些优势：
1.我以前当过组长、副班长、班长等，我有一定的组织能力。
2.我的妈妈是一位数学老师，我不会做的题目可以去问我妈妈，然后再来教那些不会的同学。
3.我爱班级就像老鼠爱大米。
除了这些，还有很多很多。但我也不会骄傲。如果我当上了数学组长，我每天会认真检查组员的作业，每天会准时拿作业给老师检查；假如我当上了数学组长，我会在几个星期内把组员的数学成绩提高起来，即使遇到了理解能力比较差的同学，我也会耐心地辅导他们，直到他明白为止；假如我当上了数学组长，我会让同学团结一致，超越自己，战胜自我，为班、校争光。
同学们，请拿起你们手中的纸和笔，投上你们那神圣的一票。谢谢大家！
改选数学小组长发言稿二:大家好！
我之所以来竞选这次组长，是因为我认为组长这差事我相信我足够能做好，在组长这位置上，我会认真督促我的组员按时完成作业的，尽量避免我的组员有抄作业现象的发生，我会在自己的位置上认真做好每一件事，做好一个组长应尽的责任。
请大家投我一票吧！我会好好干的！谢谢！
（鞠躬）
改选数学小组长发言稿三:敬爱的老师，亲爱的同学们：
你们好！
我叫XX，想必大家对我已经很了解了，所以我就不用作自我介绍
了。很荣幸今天可以站在这里同大家一起竞选。今天我要竞选的职位是语文组长。
我之所以要竞选语文组长。因为我十分愿意为大家服务，我为为大家做些事情而感到快了而且有所收获。能激励和督促自己奋进向上。另外我对语文有着浓厚的兴趣，在语文学习中可以感受快乐
我竞选语文组长理有如下：
一。我喜欢语文这门课程，对语文有着浓厚的兴趣，我爱看课外书，看书使我的文章有了很大的提高。
二。我有多次担任语文组长的历史，有丰富的经验。在我收作业时，总能收快、收好、收齐。第一个交到课代表的手里。
三。我认为我做事时有责任心，在履行自己责任同时，我也对自己严格要求。因为管好了自己才能管好别人。我可以帮助组内同学改错题，耐心辅导他们。
我想如果这次竞选成功了，我一定认认真真、踏踏实实地履行自己的职责。我会带领全组同学在书海熬游。让同学交齐作业，在小组评比中“勇攀高峰”上课时我会认真听讲，仔细做笔记，遵守纪律，积极发言。同时让自己的语文成绩也锦上添花。
如果我竞选失败了，我想我一定有不足的地方，我会把它当做一次锻炼的机会，加倍努力，争取早一点达到你们的要求。
话又说回来了，“人无完人，金无赤金”。尽管我也有缺点，但我相信“没有最好只有更好”！我一定会虚心接受的。
最后我衷心地希望大家投我一票，支持我，鼓励我。
谢谢大家，我的演讲结束了。
第三篇：工会改选实施方案
工会改选实施方案
一、指导思想
按照《工会法》的有关规定及上级工会的要求，在局党支部的领导支持下，依据新时期对工会干部的要求，在原工会组织的配合下，通过民主选举，组成新一届工会委员会。
二、机构规划
本届工会委员会设：委员5人，其中主席1人，组织委员1人，女工委员1人，文体委员1人，宣传委员1人。
三、程序安排：
1．根据上级有关规定结合本局的实际情况，由党支部牵头，组成以党支部委员、局行政领导、原工会委员会成员、各工会组长为成员的“局工会换届改选组委会”。实行民主集中制制度，从下至上，从上至下，与党支部、行政、工会会员提名相结合，召开各小组会议民主推荐，确定候选人6人。
2．召开全体教职工大会投票，差额选举产生委员5人。
3．党支部研究，在委员中确定主席候选人意向，报请上级工会人事部门征求意见。
4．召开新一届委员第一次会议，选举主席，明确委员分工。
5．当选委员、主席报局党支部审核，上报区工会审批备案。
四、时间安排：
日
期：月日至曰
日
进程
安排
月日
做好改选方案上报党支部，并召开工会小组长会议。月月
召开换届改选筹备会议，报党支部审议，确定委员候选人6人。月日
召开全体教职工大会投票，全体工会会员无记名投票差额选举委员5人。
月日
党支部确定有关决议，候选名单确定当选，并上报区工会审议。月日
宣布新的工会委员名单，新的工会委员会成立，开始工作。月日
召开新一届第一次委员会会议，选举主席及其它分工人选。月日
总结材料，上报备案
九龙坡烟草专卖局（公司）
年月日
第四篇：优秀工会小组长材料
做一个睿智而又快乐的工会小组长
我叫孙龙，中共党员，大专学历，小学高级教师。自2003年担任横市镇中心小学工会小组长以来，我凭着扎实的专业知识、先进的教育理念、高尚的师德修养、精湛的教学艺术和默默无私的奉献精神，赢得了上级的肯定、同行的认可、社会各界的广泛赞誉。在学校工会工作这片沃土上，我兢兢业业，勤勤恳恳，发奋努力，积极探索工会工作的方法，做出了点滴成绩。
一、积极更新工作理念，促进自我专业成长
在十年的工会小组长的工作中，我始终坚持认真学习各级关于工会小组工作的要求和精神，在工作中不断实践，大胆创新。用自己的全部精力投入到工会工作和教育教学中来。我注重加强政治理论和业务知识的学习，努力提高自身素质，每年的读书笔记多达2万余字。我刻苦钻研业务知识，坚持学习，不断完善自己。我积极撰写论文，自2006年以来，曾有8篇论文荣获市县奖励。工作之余，我勤习书法，现为长沙市书法家协会会员，数十幅作品先后在省市展览，先后有9幅作品获市奖，并于2007年5月，成功地举办了个人书法展。
我以自己的书法特长为切入点，着力打造学校特色。我们的工会小组成立了教师书法组，我自己担任辅导教师，练字习帖在师生中蔚然成风。由于教师对书法的热爱，激发了学生学习书法的兴趣，学校师生掀起了学习书法的热潮。几年来，学校教师书法自成一体，学生作业十分美观，进一步促进了学校的教育教学工作。
二、不断创新工作思路，努力抓实工会工作
我自2003年担任横市镇中心小学工会小组长以来，不断学习，开拓创新，努力强化工会的组织领导，积极创新管理机制，加强工会的自身建设，努力抓实工会工作。首先我注重强化目标责任落实，为了强化学校工会工作的职能，我们以目标量化的方式，建立健全了横市中小工会工作制度，跟学校其他中心工作同布置、同考核、同总结，使学校工会工作逐步步入规范化、目标化、科学化的轨道。我注重强化工会制度的落实，为了建立长效的约束机制，激励机制，我们用制
度管人，学校工会组织先后建立和完善了《工会主席岗位目标管理制度》、《民主评议干部制度》、《学校财务审核制度》、《教职工代表议事制度》等行之有效的规章制度，初步做到了工会工作制度化、经常化、长效化。
与此同时，我主抓学校工会工作以来，坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，增强教师的主人翁责任感，积极参与学校的民主管理。学校工会还全面贯彻执行县教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开的相关事宜。通过这些举措，有力地促进了学校工作的健康发展。
三、大力开展工会活动，着力构建和谐氛围
以活动为载体，是打造和谐集体、构建和谐校园的有力保障。我校工会小组每学期均组织全体教职工进行十次以上的篮球、乒乓球、羽毛球、跳绳等专项比赛，每学期一至两次外出考察或野炊活动，一年一次教职工趣味运动会。活动丰富了广大教师课余生活，提高教师身体健康水平，推进了全民健身运动的开展，打造了横市中小快乐团队，更好地为教育教学服务。
为纪念祖国成立60周年，宁乡县教育局发出了为祖国生日献红歌的号召，我校迅速成立了教职工合唱队，在乡教育工会的直接领导下，横市中心小学工会小组全体成员在繁忙的工作中，抽出大量的休息时间进行排练。我积极组织，主动参与，以身作责，全体职工团结协作，有时练到深夜。终于，我校教职工合唱队的《在灿烂的阳光下》和《我爱你中国》在这次比赛中获得县一等奖。
2011年下学期，我校教职工参加县跳绳比赛获片区第一名，参加县赛获县第二名。这一学期，我校教职工的集体跳绳队参加县跳绳比赛又获得片区团体赛第一名。自2009年开始，我校教职工代表队参加宁乡县教师知识竞赛连续三年获县一等奖。
自2009年开始，在我的倡导和带领下，我校教职工阳光体育运动开展得如火如荼。我精心撰写了活动方案及落实措施，并在教代会及教师会上通过，每天记录活动出勤情况，期末将情况汇总，对出勤率在90%以上的老师给予奖励。这样的活动几年如一日，有力地促进了
全体教职员工身心体魄的健康发展，同时在教师的带领和感招下，全校学生阳光体育运动也得到了全面的普及，取得了可喜成绩。2012年上学期，我校师生阳光体育运动在乡中心校的检查评比中获得特等奖，6月18日，中心校的领导、全镇的教工代表和各校校长来我校现场观摩，活动取得了圆满成功，受到了与会人员的一致赞誉。
中心小学学校大，教师多，我对教师特别关心，对年轻教师，发现问题，直言不讳，还常常和他们交流教学及经营家庭的心得，以自己良好的言行和严谨的工作作风，带动他们热爱本职工作、维护家庭稳定。我经常深入到教职员工中去了解他们的思想、工作、学习、生活等等方面的情况，协助做好职工的思想政治工作。我还经常征求和听取职工对学校及工会工作的意见、建议和要求，及时反映职工关注的热点和难点问题。
我和学校周围群众的关系相当融洽，闲时和他们聊天，无意之中向他们渗透关爱学校的思想，以促进校群关系。我每天精力充沛，从不把消极和倦怠的思想带入工作，工作效率高。我连续五年被评为横市镇优秀教师、优秀党员，连续十年被评为横市镇教育工会优秀工会小组长，我所在的工会小组也连续七年被评为横市镇优秀教育工会小组。
四、关心学生健康成长，促进人格全面发展
英国哲学家罗素说过：“爱是一缕金色的阳光，凡缺乏爱的地方，无论是学生的智慧还是品格都得不到充分或自由的发展。”作为基层工会工作者，应该是一个播种阳光的人，用关心、信任和激励，把阳光的种子撒进学生的心田。多年来，我任教的学校，贫困生、农民工子女、留守孩子居多，我带领全体教职工采取多种措施，关爱这些特殊群体学生，使学生感受到同样的阳光。
我对待学生就像自己的孩子，常自己掏钱为生病的学生买药，有好几次冒雨送生病的学生回家。在沙坪当校长时，我主动帮助学校附近的春阿婆担水，几年如一日。在横市申明小学工作时，有个学生叫吴鑫，家庭相当贫困，父母均为盲人。我常常给吴鑫同学送去衣服、鞋袜和生活费。我从不讥讽、体罚学生，更多的是鼓励。我热忱于教
育教学工作，二十多年来，所教班级每个学生家庭都至少进行过一次家访，而且经常和学生家长保持联系。性格特殊的姜铁军、吴宁湘等学生在我的耐心教育下，走上社会后成为了当地企业的优秀人才。
十年来，由于我积极进取，认真实践，无论是工会工作还是教育教学和管理能力，都有很大的进步。我工作热情高，工作效果好，我深知，要把工会工作做得更好还要不断创新，在今后的工作中，我将以不懈的努力，扎实的工作，昂扬的激情，把学校的工会工作落到实处，争取更大成绩。
第五篇：工会小组长岗位职责
工会小组长岗位职责
___组织会员积极参加教育教学改革，努力提高会员执行教育方针和教育法规的自觉性，不断促进会员适应教育现代化要求。
2.协助行政，运用各种形式，组织会员学习文化、业务，提高素质，帮助会员遵循教育、教学规律。
3.协助行政组织会员上好教学研究课、公开课、示范课等，开展教学研究。
4.协助工会主席，组织开展经常化的“教学练兵”和基本功竞赛及交流、研讨等活动，不断提高会员业务素质。
5.关心青年的成长，开展适合青年特点的活动，为青年成长搭好平台。
工会小组长工作职责
工会小组是工会的最基层组织，工会小组长在工会工作中起着重要的作用，其主要工作职责:一、做好组织工作，关心了解小组会员的进出流动情况，有会员离开学校和有新员工进学校应及时报告学校工会;二、组织本小组会员积极参与学校的民主管理、民主监督工作，提交各种提案及合理化建议;三、关心本小组会员的思想、工作、学习、生活、身体等状况，对困难教职工、伤病教职工、孕产期女教职工等情况需及时了解和向学校工会通报，及时进行慰问和救助;
四、做好学习宣传工作，围绕学校党委和教学的中心工作，按照学校工会的布置，有针对性地组织小组会员开展学习教育活动。
积极组织给学校工会会刊《教工生活》投稿，稿件要求每季度一篇以上，反映本部门和本小组会员的工作业绩、经验交流、学习心得、好人好事、小组活动等情况;五、协助配合学校工会开展各项活动，完成学校工会布置的各项工作任务，主动组织本小组开展丰富多彩、有益于教职工身心健康的文体活动;六、结合本小组实际情况，开展会员之间的互帮互助活动。
工会小组长工作职责
1、在校工会和分工会的领导下开展工作。
2、执行上级工会做出的各项决定。
3、组织本小组的教职工参加校工会和分工会举办的各项活动。
4、动员和组织本小组教职工积极参加教学教研和各项业务工作,开展有益于身心健康的文体活动。
5、维护好本小组教职工民主权利,做好本小组民主管理工作。
6、为本小组教职工办实事,关心和慰问伤病的职工。
7、及时发展新会员，按时收缴本小组工会会费。
8、完成有关领导交办的工作任务。
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工会换届选举会议通知
各位工会会员：
为了确保新一届工会换届工作的顺利进行，经中心研究决定，定于9月
日召开全体工会会议，开展换届选举工作。现将有关事项通知如下：
一、会议内容
1．杨雅婷传达太仓市教育工会《关于基层工会换届工作的意见》的文件
2．陆英作上届工会工作报告。
3．______作上届工作经审工作报告。
4．进行换届选举
（1）宣布参加选举的人数和选举任务
（2）______宣读太仓市浮桥镇幼教中心新一届工会委员选举办法
（3）表决通过正式候选人名单
（4）表决通过选举工作人员名单
（5）清点核实出席会议的选举人数
（6）工作人员检查票箱、贴封条
（7）工作人员发放选票并报告发出选票数
（8）______宣布填写选票注意事项
（9）写票
（10）投票
（11）工作人员清点选票，并宣布选举是否有效
（12）工作人员计票
（13）______宣布计票结果和当选人名单
5．新一届工会委员代表作表态
二、会议时间与地点
时间：20__年9月
日
上（下）午
点
分，时间半天
地点：浮桥幼教中心小太阳幼儿园
三、有关事项
经中心党支部和上一届工会委员研究决定，已产生了新一届工会委员会委员候选人名单，具体名单请见中心网站，如对候选
人有需要说明或反映的情况，可通过来访、来电、来函等形式与中心党支部联系。联系电话：53281108。
特此通知！
请各工会会员准时参加换届选举。
太仓市浮桥镇幼教中心
20__年9月23日
关于开展工会组织换届选举工作的通知
机关各工会小组：
我局机关工会于二〇〇五年一月五日选举产生，现本届任期已满，根据《工会法》和《中国工会章程》的有关规定，经报局党组批准，拟定于二〇一〇年十二月中旬，召开全体会员大会进行换届选举，现提出方案如下：
一、选举内容
本次共选举工会委员会成员5人（含工会经费审查委员会委员3人）。
二、工会委员及工会经费审查委员基本条件
1、按照法律规定享有政治权利的本局工会会员。
2、拥护党的领导，遵守国家法律、法规，具有强烈的责任心和大局意识。
3、坚持原则，不谋私利，热心为职工办事，维护职工的合法权益。
4、作风民-主，办事公正，关心全所发展，敬业爱岗，能较好完成本职工作任务。
5、熟悉工会知识和业务，热心工会工作和服务职工，能够积极维护职工的合法权益，为人正直、公正，在职工中有一定的威信。
三、产生办法
1.工会主席候选人由局党组进行指派；各工会小组在全局工会会员范围内推选工会委员候选人5名（其中女性工会委员候选人不少于2人）。
2.汇总各推选小组推选的候选人名单，根据得票的多少确定工会委员会候选人5名（含工会经费审查委员会委员候选人3名）。
3.报上级工会组织审批后召开全体会员大会进行选举局工会委员会成员。
4.工会委员会以及工会经费审查委员会的选举结果报上级工会批准。
四、时间安排
请各工会小组于20__年12月10日前，将推选的候选人名单报__X同志处，上报名单应附本工会小组应有人数、出席人数及候选人推荐票数。
希望本届工会委员认真负责做好本次换届工作，在局党组的领导下，使换届选举工作如期圆满完成。
附：本届局工会委员会成员名单
二〇一〇年十二月九日
关于做好分工会换届选举工作的通知
各分工会：
为了加强对分工会换届选举工作的领导，进一步规范分工会换届选举工作，充分发挥工会的职能作用，结合学校的"实际情况，特对各分工会换届选举工作提出如下意见：
一、分工会换届选举工作，必须在校工会和党总支（支部）的领导下，由上届工会委员会负责实施，要充分发扬民-主，严格按照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》的有关规定的程序进行，组织广大会员认真学习宣传选举的意义、要求和
基本做法，教育会员代表正确行使选举的权利。
二、工会委员会候选人名单由广大会员群众提名，自下而
上地充分酝酿、讨论后民-主推荐，在民-主推荐的基础上，由所在学院、部门党组织提出建议名单，报校工会审核备案，经校工会研究批复后，提交会员大会或会员代表大会进行无记名投票选举，工会委员会委员实行差额选举，工会主席由工会委员会实行等额选举。分工会委员任期3-5年，不能任满一届的原则上不作为工会委员会候选人。
三、分工会委员会一般由3-5名组成，设主席1名，女工委员1名，组织委员1名，经审委员1名、青工委员1名。
四、选举后产生的新一届工会委员会按有关程序报校工会审批。
五、分工会会员大会或代表大会任期为3-5年，任期届满的工会必须按照章程的有关规定程序及时进行换届选举。
六、换届选举工作材料应上报校工会（一式三份）
1、会前须上报材料：
（1）浙江海洋学院召开二级教职工代表大会预报告表（附件1）
2、选举前须上交材料：
（1）分工会关于召开代表大会换届选举的请示（附件2）
（2）工会委员会候选人名单和情况简介（附件3）；
3、选举结束后须上交材料：
（1）分工会委员选举结果的报告（附件4）
4、会后须上报材料：
（1）浙江海洋学院二级教职工代表大会会议情况报告表（附件5）
附件1：浙江海洋学院召开二级教职工代表大会预报告表
附件2：分工会关于召开代表大会换届选举的请示
附件3：工会委员会候选人名单和情况简介
附件4：分工会委员选举结果的报告
附件5：浙江海洋学院二级教职工代表大会会议情况报告表
浙江海洋学院工会
二O一三年九月三日
主题词：换届
选举
通知
江海洋学院工会委员会办公室20__年9月3日印发
附件1：
浙江海洋学院
召开二级教职工代表大会预报告表
单位：__________________________年___月___日
说明：本表一式两份，于召开教代会预备会前二周送校工会。
附件2：
分工会关于召开代表大会换届选举的请示
校工会：
根据《中国工会章程》规定：“工会基层委员会每届任期三年或者五年”。我会第
届工会委员会于
年
月召开，现任期已满，需进行换届改选。现报告如下：
一、拟定换届改选时间：
年
月
日。
二、经会员讨论，分工会委员会研究，党总支（支部）审核，新一届工会委员会由
名委员组成。
三、拟推荐
同志为新一届工会委员会主席候选人。
四、拟推荐“工会”委员候选人名单和情况简介（见附件）
特此呈报，请批复。
党
支
部
工会委员会
年
月
日
附件3:
工会委员会候选人名单和情况简介
（按姓氏笔画为序排列）
附件4:
关于
分工会委员选举结果的报告
校工会：
我会第
届教职工、工会会员(代表)大会已按浙海院工发（20__）
号批复，于
年月
日召开。大会采取差额选举的办法选举产生了第
届工会委员会委员，随后又分别召开了第
届工会委员会第一次会议，选举产生了工会委员会主席、经审委员、女工委员、青工委员。现将名单报告如下：
第
届工会委员会委员（按姓氏笔画为序）：
第
届工会主席：
第
届工会经审委员：
第
届工会女工委员：
第
届工会青工委员：
第
届工会组织委员
第
届工会委员会任期三年。
请予批准。
分工会
年
月
日
附件5:
浙江海洋学院
二级教职工代表大会会议情况报告表
单位：__________________________年___月___日
说明：1：本表一份连同整理后的大会主要文件一套，于教代会闭会后两周内，送
工会备案；
：“开会时间”半天为一个单元。
关于进一步规范
部门工会换届选举工作的通知
各部门工会、直属工会：
工会组织如期召开工会会员（代表）大会进行换届选举，是工会会员政治生活中的一件大事，也是工会组织贯彻民主集中制的具体体现。为指导和帮助各部门工会、直属工会做好工会换届选举工作，进一步推进工会组织工作的规范化、程序化、制度化建设，根据有关法律法规及相关文件规定，现就换届选举相关工作通知如下：
一、及时召开会员（代表）大会进行换届选举
会员人数100人以下的基层工会一般应召开会员大会。会员人数100人以上的可召开会员代表大会，代表比例按相关规定确定。部门工会委员会由会员（代表）大会民主选举产生。每届任期三到五年，具体任期由会员（代表）大会确定。各部门工会任期届满须在同级党委领导下进行换届，并向校工会请示，校工会同意后，召开工会会员（代表）大会进行换届选举。
如有特殊情况需提前或延期换届，需经校工会批准。
二、认真做好换届选举相关工作
各部门工会领导干部要挑选政治坚定，有较强事业心和奉献精神，能密切联系广大教职工，有一定思想政治工作经验和群众工作经验，有较强组织领导能力和协调能力，身体
健康的同志担任。
各单位党组织在确定工会主席候选人时，由党组织负责人与校工会协商征求意见，经本单位党政联席会通过，然后按相关规定进行民主选举。选举结果应及时上报校工会。
工会组织的建立实行民主集中制原则。工会会员代表大会的代表和委员会的产生，要充分体现选举人的意志。候选人名单要反复酝酿，充分讨论。选举采用无记名投票方式，可以直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举，也可以先采用差额选举办法进行预选，产生候选人名单，然后进行正式选举。任何组织和个人，不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人。
各部门工会主席在任期内原则上应保持相对稳定，不得随意调动。如需调动时，应事先征求校工会同意，同时提出接替人选，并应履行选举等相关民主程序。
附件：
（一）
工会换届选举工作基本程序
（二）
关于新一届工会委员候选人提名的请示（部门工会向校工会请示）
（三）大会选举结果的报告（部门工会向校工会报告）
校工会
2018年3月26日
附件（一）：
工会换届选举工作基本程序
按照《中国工会章程》相关规定，基层工会会员大会或会员代表大会一般每年召开一次，工会委员会每届任期为三到五年。会员人数100人以下的基层工会一般应召开会员大会。会员人数100人以上的可召开会员代表大会，代表比例按相关规定确定。
一、会前的工作程序
1.工会委员会做出换届选举的决定。
2.向同级党委汇报并向校工会提出书面请示。
3.同级党委和校工会同意。
4.工会委员会着手筹备会员（代表）大会，组织人员起草工会委员会工作报告，大会选举办法，大会日程等会议文件材料和会议筹备的其他事项。
5.提出下届工会委员会组成意见，组织会员（或会员代表）以工会小组为单位酝酿提名委员人选。
6.工会委员会提出下届工会委员会组成人员建议名单以及大会各类人员名单。
7.工会委员会讨论工作报告和大会选举办法（草案），决定提交大会审议。
8.向同级党委和校工会汇报大会筹备工作情况。
二、会议的工作程序
1.大会开幕，请党政领导讲话，听取工会主席工作报告
以及其他报告。
2.组织会员讨论工作报告、选举办法，酝酿讨论下届工会委员会候选人名单，推选监票人。
3.进行大会选举。
4.大会闭幕。
5.选出的工会委员会召开会议，选举工会主席、副主席。
三、会后的工作程序
1.向同级党委和校工会报告选举结果。
2校工会书面批复。
3.做好会议文件，资料整理和立卷归档工作。
附件（二）：
关于××学院第×届工会委员候选人提名的请示
校工会:经党委研究,确定提名××等×名同志为××学院新一届工会委员会委员候选人。××为主席候选人，××为副主席候选人。
妥否,请批复。
附：委员候选人基本情况
××单位工会
年
月
日
附件（三）：
关于××学院工会委员会选举结果的报告
校工会：
××学院于×年×月×日进行了换届选举，应到会员×人，实到×人，按照民主程序进行了无记名投票选举，结果符合《工会法》及《工会章程》有关规定。
新一届委员会组成由：××、××等
人组成。××为主席。
委员分工情况如下：
××学院工会委员分工
单位职务单
位
工会职务
/职称
姓
名
办公电话
手
机
E-mail特此报告。
××单位工会
年
月
日
。
附件：
分工会主席及委员补选及改选办法
一、根据《工会法》、《中国工会章程》的通知精神，制定本办法。
二、凡出席各调整后的本分工会补选或改选大会的工会会员均有选举权。
三、选举采用无记名投票方式。选举时必须有三分之二以上的本分工会会员出席才能进行。因病因事缺席的本分工会会员，不派专人送选票，可以委托代选，但每个会员只能接受1人委托代选票，无亲笔委托信的代选票投票无效，有亲笔委托信者与委托人的选票一同投进选票箱。
四、选举设监票人2名，计票人2名，必须不是应该参加本分工会选举大会的正式会员。选举采用一张选票，一次发票，一次投票的方法进行。多余选票除留一张存档外，其余由监票人和计票人当场剪角作废。
五、大会选举时，须由监票人和计票人中选出的大会执行人宣布出席大会的正式会员名单和本办法，宣布完毕下发选票。
六、选举分工会主席1人。选举主席票单限制选举人数2人，如应选名额有2人，应就得票多数的当选，每张选票所。。选的人数，等于或少于应选人数的有效，多于应选人数的选票无效。
七、选举文体、宣传、女工、生活、生产、学习和组织委员各1人共7人，选举委员票单限制选举人数7人（补选、改选的选票人数限制，由补选、改选的所需人数计算），每张选票所选的人数，等于或少于应选人数的有效，多于应选人数的选票无效。
八、待选票下发完毕后，由大会执行人宣布投票开始。
九、选举大会设投票箱1只。投票完毕，由监票人和计票人当场启封票箱，清点投票数，然后由监票人向大会报告投票情况。投票数等于或少于发出的选票数，选举有效；多于发出的选票数，选举无效，本场选举大会需重新进行选举。
十、计票结束，由计票人向大会报告计票结果，由大会执行人宣布当选的主席名单和当选委员名单。
十一、选举中如出现本办法以外的特殊情况，由公司工会和分工会的单位、部门负责人指导下进行当场商议提出意见，经本次选举大会中正式会员举手表决占本场大会三分之二人数通过后当场执行。。。
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工会换届选举方案
工会换届选举方案
为了确保工作或事情能有条不紊地开展，常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案，方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。方案的格式和要求是什么样的呢？以下是小编整理的工会换届选举方案，欢迎阅读与收藏。
工会换届选举方案
篇1根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》，按照工会字xx号《关于工会换届选举有关工作的通知》的要求，结合我公司实际，制定本方案。
一、成立换届选举工作机构
xx公司工会委员会换届选举工作领导小组负责换届选举工作的部署、执行和监督。领导小组组成人员为：
二，公司工会委员会的设置
根据全总《工会基层组织选举工作暂行条例》规定，结合我公司实际公司工会委员会的设置如下：
工会委员7人，其中工会主席1人，委员6人（可根据工作需要设置生活委员、组织委员、宣传委员、文体委员、女工委员和财务委员等）。
三、具体工作安排
换届选举工作从九月中旬至十月底分五个步骤进行，具体安排如下：
（一）产生工会委员会候选人（元月24日前）
按照公司统一安排，工会主席由我公司行政副职兼任，由公司党委提出候选人名单；工会委员会委员候选人由上届工会委员会根据各处室推荐意见，在反复酝酿、充分讨论的基础上产生建议名单，报公司党委审核，并进行公示。候选人原则上每个处室2人，要有充分的代表性。最终产生13名工会委员会候选人。
（二）会员大会准备工作（元月30前）
根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》拟定会员大会程序，并将会议程序和候选人名单报保监会工会工作委员会审核。审核未通过，则继续推选其他候选人；审核通过后，准备好选票。
（三）召开会员大会，选举工会委员会（元月15日前）
召开全体会员大会，选举新一届工会委员会。选举采用无记名投票方式；采取候选人数多于应选人数的差额选举办法，当场计票，并公布选举结果。
为更好使工会委员具有充分的代表性，选举应参考以下原则：每个处室有1位委员；充分考虑行政级别、年龄阶段、男女比例、非党员比例；工作热情高，能够积极反映群众意见。
（四）将换届选举情况和新一届工会委员会组成人员名单报保监会工会工作委员会审批。（元月22日前）
（五）审核通过后，新一届工会委员会正式开始开展工作。（元月底前）
四、工作要求
全体会员应正确行使自己的权力，任何组织和个人不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人；整个选举过程应保持公平、公正、透明。
工会换届选举方案
篇2基层工会按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》规定（三年或者五年）进行换届选举，是工会会员政治生活中的一件大事，也是工会组织贯彻民主集中制的具体体现。基层工会要认真细致做好换届的各项筹备工作，确保会议顺利召开，并取得圆满成功。基层工会换届改选工作拟分四个阶段进行：
一、大会准备和宣传发动阶段
1、召开工会委员会会议，讨论并通过召开工会会员（代表）大会的决定和工会换届改选工作方案，研究、确定筹备工作有关事项，并明确职责、落实分工。
2、提出具体的大会工作方案，报同级党组织同意后，向上一级工会提出书面请示（内容大致包括：大会的目的、任务、指导思想、议
程、时间、出席大会的`代表名额，各方面代表的比例，新一届工会委员会委员、主席、副主席、经审会委员、主任、副主任和女职工委委员、主任、副主任的设置名额，本届工会任期时间）报请审批。
3、召开所属分工会主席和工会小组长会议，动员部署召开工会会员（代表）大会有关事项。并运用各种形式开展对职工的宣传教育，动员会员提高认识，统一思想，努力工作，以新的形象，新的佳绩，实际行动迎接工会会员（代表）大会的召开。
二、选举代表和组织酝酿工会“三委”委员候选人提名阶段（同时草拟大会各项文件材料见附例）
1、印发《关于召开工会会员（代表）大会的通知》（内容大致包括：经党组织和上级工会同意，开会时间、大会任务、规模及代表的构成、条件和分配原则、大会筹备工作安排和要求）。并附大会代表名额分配表。
2、指导所属分工会或工会小组做好选举代表工作，审查代表选举程序和代表资格。
3、组织酝酿推荐工会委员会委员、主席、副主席、经费审查委员会委员、主任、副主任和女职工委员会委员、主任、副主任候选人建议名单。
4、单位党组织征求上级工会对工会正、副主席人选的意见。根据党管干部的原则，同级党组织在确定工会正、副主席候选人时应事前与上级工会协商，并征得上级工会的同意，其形式为报送征求意见函。
5、上报新一届工会委员会委员、主席、副主席和经费审查委员会、女职工委员会委员、主任、副主任候选人名单。工会在经民主推荐，同级党组织同意后，以书面形式并附“三委”候选人简介表报上级工会审批。
三、召开预备会议和正式会议阶段（大会议程见附例）
1、召开预备会议，审议通过工会换届改选筹备情况工作报告、代表资格审查报告、大会主席团成员名单及大会议程。
2、召开正式会议，审议通过工会工作报告、财务工作报告、经审会工作报告（草案）和相应决议（草案）以及选举办法（草案）；通
过大会选举工作人员及总监票人名单；通过工会“三委”委员候选人名单；组织进行选举；宣布当选“三委”委员名单。
3、宣布当选工会正、副主席和经费审查委员会、女职工委员会主任、副主任名单。
四、会议总结阶段
1、向本单位党组织和上级工会报告大会选举结果情况（报告内容大致包括：召开代表大会的时间、选举方式、应到会代表人数、有效票数、当选的工会委员会委员、主席、副主席、经费审查委员会、女职工委员会委员、主任、副主任的实际得票数【以得票数多少为序】以及本届工会任期时间），报请上级工会审批，上级工会批复并按工会干部的管理权限抄送选举单位党、政。
2、及时办理变更工会社团法人资格。
3、做好大会精神的传达工作，贯彻大会决议，健全工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会工作制度。
4、做好会议文件、资料整理和立卷归档工作。
工会换届选举方案
篇3官庄湖学校第一届工会代表于20xx年2月选举产生，现已任期届满，需进行换届改选，根据《工会法》和《中国工会章程》及上级工会有关文件精神，特制定工会换届改选工作方案。
一、组织领导
工会换届选举在学校党支部领导下进行，为加强对换届选举工作的领导，成立换届选举筹备工作组：
组长：
成员：
二、换届选举的主要内容
1．教代会代表的换届选举。
2．在教代会代表换届选举的基础上，工会委员会换届选举。
三、教代会代表条件
1．坚持党的四项基本原则，拥护党的方针政策，贯彻执行国家法律法规，模范遵守学校的规章制度；热爱本职工作，积极维护学校的荣誉。
2．自觉遵守社会公德、师德规范和职业道德，教书育人，为人师表，在教育、教学工作中起骨干作用、表率作用。
3．关心学校发展，热心为教职工办事，作风正派，公正公道，积极维护教职工的合法权益和学校行政的决策指挥权。
4．密切联系群众，广泛听取群众意见，正确代表群众利益，如实反映群众的意见和要求。热心为会员、群众说话办事，人正无私心。
5．学习和掌握学校民主管理知识，积极参加民主管理活动，并从学校和教职工整体利益参与学校民主管理，有一定的民主管理能力
和参政议政能力。
四、工会委员条件
1．必须是学校工会会员代表。
2．坚持四项基本原则，自觉贯彻执行党的基本理论、基本纲领和基本路线。
3．解放思想、实事求是、开拓创新、与时俱进、作风正派、工作踏实，富有成效地做好本职工作。
4．努力学习，遵纪守法，带头执行各项规章制度，以身作则，在教职工和本职岗位中起模范带头作用。
5．热爱工会工作，热心服务教职工，有文化、有能力、具有奉献精神、协调配合能力强。
五、选举程序
第一阶段（宣传、动员、推荐阶段）：20xx年2月9日―10日
1．换届动员：组织召开工会委员和工会小组长会议，布置落实具体操作工作；动员换届选举工作。
2．组建班子：组建筹备工作组，召开筹备工作组会议，研究、起草选举有关文件和具体工作事宜。
3．教职工代表的产生：在广泛酝酿的基础上，各个选举小组（教研组），按比例推荐教代会代表。（本组选举推荐时要适当考虑性别、年龄以及年级组人数之间的比例）。
4．对代表资格进行审查，确定教代会正式代表，并公示。
第二阶段（教代会预备阶段）：20xx年2月11日
1．确定委员名额。根据工会会员人数，确定本届工会委员7人。
2．召开党支部会议。在各小组推荐的基础上，平衡各方面的因
素，拟出工会委员候选人名单。
第三阶段（正式选举阶段）：20xx年2月12日
按会议程序，召开二届一次教职工代表大会，进行换届选举工作。
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