青年民警座谈会个人发言6篇

篇一：青年民警座谈会个人发言

　　

　　青年民警座谈会发言稿

　　尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家好!非常感谢领导对我们青年干警的关心和重视，给我这个难得的机会，让我与大家一起来学习、交流。

　　我是XX年8月进入市院工作的，迄今已有整整五年。五年来，我由学校走向社会，是个学习的过程，也是一个逐步积累的过程。回顾起来，主要有四点体会与感受：

　　第一，要热情

　　热情是做好工作的前提。托尔斯泰曾说，一个人如果没有热情，他讲一事无成。年青人最大的特征，最主要的优势就是热情。作为一个年青人，必须要有年青人的样子，不能整天垂头丧气、没有激情，让别人说你不像年青人。

　　热情意味着乐观、平和。上班以来，我每天开开心心工作，和和气气待人，从不带着怨气和情绪做事。虽然有时候也会遇到压力甚至挫折，但始终相信太阳每天都是新的。*年，我办理的一案，一度遭到热炒。当时压力很大，很多晚上都睡不着觉，心想：别人一辈子可能碰不到的事情，我上班几年就遇到真倒霉，但却从来没有放弃，坚信自己，坦然面对，认真准备各种预案，最终在领导的关心和同志们的支持下，案件还是得到了妥善处理。

　　热情的基础是责任心，没有责任感对工作、对他人不可能会有发自内心的热情。在遇到问题时，不说“我不会”，而是勇当排头兵，多想想、多问问，努力把它拿下来，即使做不到完美也要把任务完成。XX年上班时，被分配做公诉内勤，手头没有现成的资料，我一点点琢磨，硬是撑着头皮把一件件任务给完成了。当时曾有人对我说“别做内勤，内勤出不了成绩。”，可凭着一颗责任心、一腔工作热情，在内勤这个岗位上也收获颇丰……

　　第二，要行动

　　上周，全国劳动模范白国洲同志来市院做报告，他讲一句话我印象很深。他说，美梦成真的第一步是“起床”。每个人心中都会有一

　　个理想或者是目标，但变成现实关键还是要付诸行动。

　　我有个四岁的女儿，每天晚上都缠着我给她讲故事。讲故事过程中，我发现有很多故事自己之前其实都没怎么在意。比如，寒号鸟的故事，大家都比较熟悉，以前只觉得很有意思，留意的只是“得过且过”，现在想来其实还寓意着行动。光说搭窝而没有行动，寒号鸟最终冻死在寒风中。

　　所以，再小的计划都必须把它付诸行动，再小的事情都要把它当成提升自己素质的重要途径。XX年上班后，开始接触《检察日报》，看到上面有很多理论文章都是基层院干警写的，我就给自己定一个计划：XX年一定要在《检察日报》上见到自己的文字。我通过电子邮件，投了几次稿都没有反应。别人说《检察日报》上面发文章的都是关系户，我想《检察日报》每年发表那么多文章，都是关系户吗?肯定是稿件风格不符合要求。后来，我开始收集《检察日报》，仔细研究观点版刊发稿件的特点，再投稿命中率就高多了。至今，我已在《检察日报》、《中国检察官》、《公诉人》等国家期刊上发表理论文章20余篇。前一段，报社编辑还给我发邮件，希望我多给他们供稿呢。

　　第三，要谨慎

　　细节决定成败。也有人说，细节决定命运。这几年，一些有重大影响的刑事案件，如案、案等，出现问题虽然都有一定的巧合性，但这些巧合往往都发生在细节上，主要是对一些细节考虑不周全。

篇二：青年民警座谈会个人发言

　　

　　公安青年民警座谈会讲话三篇

　　第一篇:公安青年民警座谈会讲话

　　青年教师座谈会讲话稿

　　各位老师：晚上好！你们是我们学校的末来，是学校的后备军，学校的发展离不开你们，学校希望你们能把这个集体作为你施展能力的舞台，能为学校出谋献策，把你的潜能都发挥出来，所以今晚在此我们一起交流学习，希望大家畅所欲言，下面就个人工作经历和大家谈以下几点一、分析青年教师的优势1、你们精神饱满，想做啥都行你们现在年轻，精力充沛，记忆力好，思维灵活，可塑性强，接受新的事物快，对新知识有着极大的学习热情，只要想去做就能做，而且能做好。如今的教育，新的课改，信息技术等崭新的手段正逐步进入课堂，这些，对青年教师来说，可谓“广阔天地，大有作为”；而对年老教师，则觉勉为其难。你们在课件制作技术、网络技术等方面，的确令许多老教师大叹“后生可畏”。比如：小金那次参赛课，课件的运用，课堂上有吸引力的语言，使得整个课堂氛很活跃，最后获得了全镇一等奖。比如：王瑞琼这次写的论文，起先还怕写不好，但你认真地去做了，获得了二等奖，是你意想不到的，这就说明——只要想做你就行！2、你们容易和学生拉近感情你们刚刚毕业不久，师生之间融合点多，青年教师的思维方式与学生相近，但相对沟通起来要容易，通过接触了解他们的思维方式和习惯，我们能得到授课质量的反馈，及时调整授课方法，使课堂讲授更具有针对性．起到事半功倍的效果。从生活上对他们进行关心，建立对教师的尊敬和信任，从而激发他们对专业课程学习的兴趣。3、具良好的礼仪习惯年青教师对人热情礼貌，性格活跃，能感染人，让别人和你们在一起就有快乐的感觉。今天的时代，知识、观念、能力，都在飞速变化，确为日新月异。学校就是要有你们这些充满

　　思想活力的人，敢于挑战传统的人，善于接受新生事物的人，带动学校顺应时代，创造发展。学校里，有你们充满朝气的教师，才能激发学生的热情，提高学生的兴趣，从而带领学生积极向上，奋勇前行。这些是你们所具有，值得自豪的，也是让中老教师们所羡慕的。但是也不能因为你们具有这些优势，就存想：哎！和这些教师比，我背着一支手都能把他们比下去，所以在思想上就会松懈，从而在工作上表现没有老教师敬业。用老教师的话说：现在的年青人不会吃苦了。二、作为青年教师应该具有的几种心态1、要具有谦虚好学的心态到医院看病，找年轻的医生，还是找年老的医生？我想，大家一定会回答：“当然找老医生。”原因其实也很简单，谁都知道，医生越老，经验便越丰富，医术也就越高明。其实，任何行业都是同样的道理，经验来自积累，经验便是财富。同样，教师行业也不例外。所以，青年教师的首要任务，就是要虚心努力地向老教师学习，学习他们的丰富经验，站在他人的肩膀上，摘取成功的果子；就是要努力不断实践，不断磨练，不断探索研究，增加生活阅历，在实践中积累经验。只有这样，才会尽快地进入角色，胜任工作，从而得到学生和家长的认可和支持。2、要有吃得苦的心态俗话说：吃得苦中苦，方为人上人。作为教师这个职业是辛苦的，我们必须要正确的面对。（一）工作辛苦。由于是应试教育，为了提高升学率，各学校拼命提高升学成绩。（1）班级人数多。每个班级都是在40多人，这么多学生坐在教室里，这样的教学怎样能达到“因材施教”，这样辛苦很多中国的教师，他们要花很多心思管理那么多学生，还要带领学生应付那么多的考试。（2）工作时间长。早晨七点辅导早自习，上午上班，中午改作业，晚上写教案，备课，改作业，开政治会议。（二）待遇升幅小。老师待遇一直偏低，虽然在社会里，觉得不低，但是老师待遇一直增幅不大，工作30年了，还是个20某某多元，可现在的社会里，与教师处于同样脑力劳动和劳动强度的工作，那待遇是

　　增幅很大，如律师、医生、会计师、工程师和设计师等，这些工作时间越长，待遇越高，甚至高的离谱，可老师每天勤勤恳恳，收入不如其他职位的二分之一。（三）检查多。我们学校里的教案、作业批改等，还有要应负上级检查的。（四）工作成就感低。现在的学生都难教，教育好了，可学生还不领情，因为现在的学生都是独生子女，自私，对老师不感恩，对面不说老师，背后常常说老师的坏话。亲人不理解，很多老师的家属不支持他的工作。（比如：小金上学期发生的事）这些是我们所有老师都有的苦，我们即然选择了这个职业，就只能正确的面对，在苦中寻求那份快乐吧！你们作为年青人，在工作中，有时难免在某个阶段学校按排的任务会比较重，如果没用吃得苦的心态，这时你就会怨天尤人，存想是这个领导跟我过不去吧！于是你就心生闷气不快乐的工作，这样对你的身体不好。我们一定不能这样的工作。3、要有接受帮助和帮助别人的心态。我们的工作环境是我们接触外界的一个平台，在这样一个工作环境里我们在成熟、在生存、在发展，一直到我们退休。那么开开心心的度过每一天对我们来说非常的重要。在我们的工作环境里，建立良好的人际关系，得到大家的尊重，无疑对自己的生存和发展有着极大的帮助，而且有一个愉快的工作氛围，可以使我们忘掉工作的单调和疲倦，也使我们对生活有一个美好的心态。我认为我们只要有接受和帮助别人的心态，你在学校的工作中一定是开心的。首先，怎样理解接受别人帮助心态这个问题。从表象上看，别人帮你做事，或给你需要的东西，这个大家都明白是别人在帮我，但在学校的工作中，有些帮助就不一定被理解为帮助，比如：你的有些做法偏离了学校的规章制度，这时作为领导可能就会提醒你，这时想想我能不能理解为是领导在帮我，还是理解为领导和我过不去。（比如：有关早自习签到、值周等的问题）所以，在今后的工作中还会有这些提醒，希望你们能把它看为是对你的帮助。其次是帮助别人的心态的理解。我们是在学校工

　　作，是校长领导我们工作。所以我们就要学会帮助校长，尊重校长的决定。（1）帮助校长，尊重校长的决定在工作过程中，每个人考虑问题的角度和处理问题的方式难免有差异，对校长做出的决定有看法，在心里有意见，甚至变为满腹的牢骚。在这种情况下，切不可到处宣泄，否则经过几个人的传话，即使你说的是事实也会变调变味。等校长听到了，就变成让她生气和难堪的话了，这样校长难免会对你产生不好的看法。如果经常这样，即使你工作再努力，做出不错的成绩，也很难得到校长的赏识了。况且，你完全暴露了自己的缺点，也容易被那些居心不良的人利用，这样对你的发展是非常不利的。最好的办法就是把你认为不公正的问题，当面或找到最好的表达方法与校长沟通交流，这样不光你的问题能得到解决，还会让校长觉得你是一个有主见的人，也乐于采纳你的意见。（2）帮助老同事，乐于采纳他们的看法老同事相对来说积累了丰富的经验，但因为年龄关系，对一些新鲜事物接受较慢，如电脑的使用对他们来说是很困难的，不妨在他们需要的时候伸出你的援助之手。你是举手之劳，而他们却能心存感激。（3）乐于善意的帮助新同事新同事对手头的工作不太熟悉，他们希望得到你的帮助，但心有怯意，不好意思向别人请教，这种情况下，我们要主动地去帮助他们，在他们最需要帮助的时候伸出你的援助之手，往往会让他们铭记终生，打心眼里感激你，在工作中也乐意配合你和帮助你。如果你不把新同事放在眼里，在工作中不尊重他们的意见，也会招致他们的反感，让你的工作很被动。（4）帮助别人成功，适当让“利”于人有一些人与同事关系不好，主要是自己过分计较自己的利益，老是争求种种好处，这样也会让同事反感，无法地得到大家的尊重，而且他们总在有意和无意中伤害同事，最后使自己变得孤立。而在事实上呢，这些利益未必能带给你好处，反而弄得自己身心疲惫，并因次失去了良好的人际关系，真是得不偿失。（5）保持乐观和幽默，帮助别人轻松愉快我们从事的教育事业

　　很单调乏味，跟外界打交道很少，清水衙门一个，面对外面的花花世界，我们难免会发牢骚，但在工作中，我们一定要保持乐观的心态，让你自己语言幽默得体。幽默和乐观可以消除同事之间的敌意，更能营造一种亲近的人际氛围，这样有助于你跟你的同事轻松愉快，能消除工作中的疲劳，你的形象会更可爱，也很容易让人接近。当然，我们要把握好分寸，分清场合，否则会讨人嫌。

　　第二篇:公安青年民警座谈会讲话

　　招商座谈会讲话

　　篇一：招商座谈会发言稿

　　招商座谈会发言稿

　　尊敬的各位女士们，先生们：

　　大家好！欢迎大家能在百忙中抽时间来参加某某某某婴幼儿配方奶粉招商座谈会，值此，我谨代表珠海横琴某某某某食品有限公司热诚地欢迎您的到来！

　　下面我首先简单的介绍一下珠海横琴某某某某食品有限公司，珠海横琴某某某某食品有限公司于20某某年5月在珠海横琴工商行政管理局注册成立，是一家批发和零售婴幼儿食品、乳制品，儿童用品的公司，是澳大利亚澳源乳制品有限公司生产的某某某某婴幼儿配方奶粉在中国的总代理。我们所销售的婴幼儿配方奶粉均通过中国商检检疫，提供每批商检检疫卫生证书，是一个旨在以质量为生存，以服务求发展。提供优质的婴幼儿乳品，保障婴幼儿食品安全，去实现经济效益的公司。

　　向性项目跟踪落实，增强了招商引资工作的针对性和实效性。三是挖掘优势资源招商。注重挖掘“全国文明县城、中国金融生态县、全国粮食

　　生产先进县”等品牌特色优势，发挥好农副产品以及劳动力等资源丰富优势，凸显了招商引资比较优势。利用好入园企业的桥梁纽带作用，大力开展以商招商、以企招商，比如依托江苏雨润生猪屠宰加工项目引进了香港食神集团骨味素调味品生产项目。同时，充分发挥东部地区三台驻外办事处、劳务输出办、在外成功人士及商会的作用，内外互动抓招商，现已掌握招商信息84条。

　　（三）优化投资环境促招商。以创建四川省法制政府示范县为契机，努力创造一流政务服务环境。着力建设诚信政府，认真落实招商引资优惠政策。坚持对招商引资项目实行并联审批、全程代办、网上预审、预约服务、上门服务，对重大项目实行“一对一”全程跟踪服务制，切实提高了承接效率和服务质量，促进了签约项目早落地、快建设、早投产。

　　三、下一步打算

　　尽管某在承接港澳台及东部产业转移方面取得了一定成效，但也还存在一些突出困难和问题：一是港澳台项目信息渠道窄，目前掌握的信息相对较少，加之出境管理严格，到港澳台考察对接少，项目洽谈与引进的成功率不高；二是相对于其他地震极重灾区产业园区援建工程，目前三台工业园区基础设施建设较为滞后，对好项目、大项目的吸引和承接能力相对较弱。下一步，我们将认真贯彻落实今天的会议精神，进一步增强责任感和紧迫感，瞄准港澳台和东部9省区中国500强、行业20强、省区10强企业，切实加大招商引资力度，注重招大引强选优，努力在承接港澳台及东部产业转移上取得更大成效，确保完成市委、市政府下达的目标任务。

　　（三）创新方式招商。针对港澳台和东部地区企业“报团式”投资特点，选择重点对象跟踪洽谈，努力促成一户签约，多户紧跟。针对港澳台

　　企业重亲情特点，充分发挥某港澳台属、港澳台胞的作用，实现亲情招商。针对港澳台和东部地区企业团队意识强特点，广泛发动企业协会、商会等民间组织作用，以会招商；同时，发动现有入驻港澳台和东部地区企业现身说法，开创以商招商新局面。

　　（四）改善环境招商。一方面，整合灾后重建项目资金，大力吸引社会资金，加快园区道路、管网等基础配套设施建设，力争今年底基本完成“一园多区”主干道、区间干道和水、电、气等生产要素配置。另一方面，加大宣传力度，广泛深入宣传某丰富资源、优势产业、优惠政策、优越环境和重点投资项目等，让更多某人参与招商引资，让更多有识之士投资某。

　　四、几点建议

　　（一）鉴于某纺织服装和食品加工产业目前已形成特色和优势，建议今后将全市的纺织服装和食品加工类项目安排到某聚集发展，并加强全市招商引资工作的统筹协调，维护全市招商投资整体环境。

　　（二）建议取消我县境内的收费站，开通绵阳至芦溪公交车，并将绵三快速通道与芦溪集中区连接道路纳入全市统一规划建设，进一步提升某交通优势和区位优势，创造更为宽松的投资环境。

　　篇三：领导在招商动员大会上的讲话

　　在新兴产业招商动员大会上的讲话

　　各位来宾、同志们、朋友们：

　　大家好！今天，我们在这里举行新兴产业招商引资动员暨政产学研金联席会议成立大会。这是贯彻落实市委九届十三次全会精神，做大做优“经济蛋糕”的重要措施。今天，我们专门邀请了市直有关部门的领导、各专业银行的领导来参加这次动员大会。

　　一、市委、市政府成立专业招商分局的决策背景

　　为了贯彻落实中共市委九届十三次全会精神，以钢铁、石化两大项目落户为契机，围绕发展两大项目中下游产业，市委、市政府决定成立六个产业招商机构，并由市科技局牵头成立新兴产业招商机构。

　　5月31日，市政府副市长召开产业招商工作会议，明确提出成立6个招商分局，并要求做好七项工作：一是建机构；二是建网站；三是出手册；四是集信息；五是靠主体；六是招项目；七是定政策。

　　二、筹备成立新兴产业招商分局

　　根据市委、市政府的决策部署，我局立即加班加点着手筹备新兴产业招商分局的有关事项，并且大力开展招商引资，大力培育战略性新兴产业，努力做大做优“经济蛋糕”。

　　（一）确定招商分局办公室场所。我局将一楼最大的一间办公室（70平方米）调出来作为招商分局的办公室，高标准重新装修，并按招商业务的特点定制有关办公设备，购买了2台3匹立式空调和6台电脑，设置专门的招商洽谈室。

　　（二）抽调有关工作人员。我局抽调2名副调研员2名科员共四人脱产开展招商工作；抽调开发区科技和招商局副局长科协主席陈观荣作为专职招商副局长；聘请3名大学毕业生作为招商分局工作人员。以上人员已经全部到位开展工作。

　　（三）成立有关招商工作机构。

　　1、6月13日上午，按照市政府的统一部署，我局在一楼大厅举行新兴产业招商分局成立挂牌仪式，市政府副市长参加。

　　2、今天我们又成立新兴产业招商工作顾问团和建立了新兴产业政产学研金联席会议制度。如何发挥顾问团和联席会议制度的作用。

　　（四）开通新兴产业招商网。根据市政府的部署，我局立即组织7名电脑技术人员，加班加点高质量按时完成招商网站的建设工作，于6月12日全部完成，并于6月13日上午由副市长点击正式开通。现在网上洽谈业务开展良好。

　　（五）印制《招商手册》。我局已于6月12日设计并印制好了《新兴产业招商指南》。

　　三、下一步的招商工作措施

　　在市委、市政府的正确领导下，在市直各部门的支持配合下，我们新兴产业招商工作要紧紧围绕以下七个“进一步”来加强：

　　（一）思路要进一步明晰。

　　要树立招商引资、借力发展的理念。招商引资、借力发展是欠发达地区实现跨越发展的捷径。要有解放思想、敢为人先的气魄。一个后进地区要实现跨越式发展，其原动力是在人，是人的思想观念转变和由此带来的实践创新。我们作为经济欠发达地区，更应当有逆流而上的勇气，敢攀别人不敢攀的高峰，敢做过去不敢做的事情，敢向强者叫板，敢同高手过招，敢于超常规发展，变小步慢走为大步跨越，实现更高的目标。

　　突出一个重点：充分发挥高新技术开发区的作用。

　　强化两个招商手段：充分发挥企业的作用，强化专业招商和以商引商这两个招商手段。今天我们请了所有科技型企业参加会议，就是想通过你们长期的合作，引进战略性新兴产业项目，推进湛江新兴产业的发展。

　　市委、市政府成立了六个产业招商分局，对我们科技局来说，招商引

　　资工作是我们的弱项。但在在座企业、市直部门和专家的支持和努力下，我相信，在主动走出去、招进来等措施下，我们会将被动变成主动。

　　（二）目标要进一步明确。通过培育新兴产业企业，将新兴产业变成的支柱产业，为做大做优经济蛋糕作贡献。

　　（三）重点要进一步突出。新兴产业有七大产业，我们要通过专家们的论证，也由大家来讨论，找出我们新兴产业的发展重点，通过重点来推动整个新兴产业的发展。

　　（四）力量要进一步整合。作为招商引资的弱势群体，我们要整合招商引资的力量，通过整合企业、银行、专家和市直部门的力量，发挥全民招商和专业招商相结合的办法，这样，我们就有了优势。

　　（五）措施要进一步落实。

　　思路明晰，目标明确，工作重点已摆在我们面前，现在关键是靠大家来落实。进一步发挥政产学研金联席会议和招商顾问团专家的作用，积极开展新兴产业招商引资工作。

　　（六）政策要进一步完善。收集完善新兴产业有关的政策法规，根据的特点，提出符合我们新兴产业发展的优惠条件，向市委、市政府提出可行的方案，促进新兴产业的发展。

　　（七）方法要进一步多样化。

　　1、走出去招商。我们要走出去、招进来，七月初由我带招商分局的成员到外地开展新兴产业招商工作。

　　2、网上洽谈招商。我局已在新兴产业招商网上设置网上洽谈室，专人负责网上洽谈业务。依托等媒体，在网上进行常年招商。

　　4、利用校友会、商会招商。调查掌握本市在国内外有作为的企业家，发动驻高校校友会的企业家、高层管理、业务主管来考察，通过我市驻外

　　地商会，积极筹备重点地区的上门招商与说明会，充分利用我市的高新区、产业转移园、农业科技园、县区工业园为载体，吸引我市在外创业有成人员回乡投资发展。

　　5、会展招商。组织参加一些有影响力的科技、经贸会展活动，大力推介招商项目、招商政策和优势资源等，组织龙头企业进行项目洽谈。

　　同志们，新兴产业招商的成功与否，关键靠在座各位的辛勤努力和艰苦付出。我们坚信，只要在座的企业、专家和市直各部门的通力合作、上下齐心协力，把握机遇，克难奋进，新兴产业招商工作一定会取得好成绩，科技创新一定能支撑和引领幸福建设。

　　第三篇:公安青年民警座谈会讲话

　　青年教师座谈会讲话

　　青年教师座谈会讲话青年教师们，我们已经在教育工作岗位上工作了八年、十年甚至于十五六年。在过去十几年的工作中，我们用辛勤的汗水和勤劳的付出走出了一行行坚实的足迹，为五家镇中心校教育的发展作出了应有的贡献。但是，中国有一句古话说得好：“行百里者半九十”，在今后的工作中，我们不能有丝毫的懈耽麻痹大意。青年教师们，因为我们年青，对于我们每个人来说，未来的路还很漫长，前进的道路有可能鲜花铺就，也有可能荆棘丛生。类似于2022年的人事制度改革，尽管我们从容面对，最终战胜了这场考验，但是考试之前，我们每个人都忐忑不安，进行了细致的复习，那个时候可以说人心慌慌。还有发生在1997年的五家镇教育上的一次大的风暴，其中的许多场景现在想来还历历在目。那场风暴中有几位已经工作了近二十年的民办教师被辞退回家。那个时候谈及此事他们语音哽咽、泣不成声。是啊，人生有多少个二十年。二十年他们付出了青春、智慧和汗水……可以说他们把人生中最宝贵的一段时光，奉献给了五家镇的教育事业。当他们鬓染银霜，激-情不在的时候，他们得到的结果却是被无情的辞退。好在，在全体教师的共同努力下，最后，这几名教师重新又回到了教师的工作岗位上，现在他们当中有的已经退休了，有的尽管已经五十多岁了，还依然默默无悔地耕耘在教育的第一线。马克思主义的哲学原理告诉我们“道路坎坷，前途光明”。解决问题和困难的方法只有靠我们自己的努力、拼搏和奋斗。华山再高，顶有过路。只要我们在思想上始终保持锐意进取，在态度上始终保持谦卑谨慎、在工作上始终保持埋头苦干。那么，我们就能应对随时而来的各种挑战，我们的事业就会更加顺畅、通达，我们的前途将会更加美好。青年教师们，我们应该热爱我们自己的这份事业。干一行，爱一行。记得有一首诗是这们写的：“树林里有两条路，都一眼望不到边，站在人生的路口，我彷徨了，犹豫了，我究竟该走哪条路终于我选择了一条并且坚定的迈出了第一步。那是因为我知道，人的一生不可能同时踏上两条路。”无论最初，我们出于何种原因选择了教师这个职业。既然选择了，就应该心无旁鹜的热爱她、对待她。最近，看了一篇文章，题目是《明天，我们能给孩子什么》。文中有这样几句话：“三月份，我国西南大部分省区，遭遇了百年不遇的旱灾，孩子们没有水喝，或者喝着混浊不清的水，或者一个星期只喝一瓶水;还是在三月，山西的问题疫苗使一百多个孩子或死或残;还是在三月，福建南平，一外科大夫被辞退后，将本应该还应治病救人的手术刀捅向了还处在花季中的孩子们，致十三名孩子死伤，其中八名孩子永远离开了这个世

　　界……”天灾，人祸，掩卷深思，扪心自问，明天，我们应该给孩子什么我想，我们所能做到的就是脚踏实地，一步一个脚印地做好我们的本职工作。在工作中，我们应该对得起自己的良心，对得起孩子们，对得起每一位望子成龙、望女成凤的父老乡亲，对得起我们每个月从共和国纳税人手中支取的或多或少的工资。楚辞《离骚》中有这样一句诗：“亦余心之所善兮，虽九死其犹未悔”，青年教师们，我们当以此铭志，鼓足干动，去做好我们今后的工作!青年教师们，让我们时刻准备着，以一定要争气的信念去贡献我们的青春和力量，谱写出无愧于时代的壮丽篇章!最后，我祝所有青年教师工作顺利，万事如意，阖家欢乐!-

篇三：青年民警座谈会个人发言

　　

　　“青春乐奉献?奋斗正当时”青年干警座谈会发言稿

　　“青春乐奉献

　　奋斗正当时”青年干警座谈会发言稿

　　一是要有饱满的精神状态，热爱工作的情怀。

　　我到检察院以来，先后在公诉，政治部，反贪局，都工作过，现在又在侦查监督部工作，现在面临工作，我自己深感责任重大，每一起案件的逮捕、起诉，都直接关系到每一个人是否被追究刑事责任，而被追究刑事责任的人这个阴影将追随其一生。法律制定的目的，是为了预防、教育为主，处罚为辅，因此在案件的办理过程中，要用好证据关，准确认定案件事实，确保无罪的人不受刑事迪究，有罪的人罪责相适应。让每一起案件的当事人在案件中都感受到法律的公平、公正，找好法律效果与社会效果的结合点。

　　二是要多读书、多学习，不断增强自己学习能力。

　　我们所处的社会知识大爆炸，科技大发展，社会不断进步，伴随的是法律的不断修订，只有不断学习，才能适应当代检察工作的需要。台湾女作家三毛说：“读书多了，容颜自然改变，许多时候，自己可能以为许多看过的书籍都成过眼烟云，不复记忆，其实它们仍是潜在气质里、在谈吐上在胸襟的无涯，当然也可能显露在生活和文字中。”自己在工作、生活中要不通学习，以拓展视野，不仅要向书本学，更要向先进学习，在实践中学，这样才能不断进步。

　　三是要良好的心态，正确对待生活工作中的得失成败。

　　无论是工作，或是家庭生活中，自已付出了一分耕耘，未必就有获得得一分收获，但是如果你不负出，不耕耘，必然没有收获，按照辩证唯物主义的观点：事物的发展道路是曲折的，迂回的，但是总方向是前进的，上升的。德国作家塞缪尔厄尔曼的短文《年轻》中有句话，我很喜欢―“年轻就是力量，有梦就有未来”。只要心中有梦想，今天无论在工作中还是自己的生活中所遗通的挫折、失败，都是为了明天的成功作铺垫。

　　公诉部检察官助理

　　计文静

　　人们在二三十岁、四五十岁，这段人生最美好的时光里，用大部分时间都在奉献。奉献既是以已之力为社会、为他人做贡献，也是体现自我价值，实现自我成长的必经之路，奉献的同时，自己也会拥有满满的获得感。

　　我们正值青春，正需要通过奉献释放自身的活力和能量，正需要通过奉献获得存在感、价值感，正需要通过奉献实现生命的沉淀和升华。我对奉献的理解是：

　　奉献首先要有积累。积累基本上时通过学习来完成的。学习能让人拥有思想和力量，是我们一生都不应停止的事情。有深厚的积累才能以更好的状态去工作，以更好的姿态去生活，才能更多地、更有质量地去奉献。

　　奉献也要树立正确的价值观。树立正确的价值观是奉献的前提，只有从思想上认识到奉献对自己、对社会的积极意义，才能甘愿奉献，乐于奉献，从奉献中体验到快乐。

　　奉献从小事做起。奉献不只是战争年代抛头颅洒热血的英雄们为国牺牲的壮烈，也是工作、生活中的点点滴滴，严把法律观，严守公正底线，认认真真办理好每一起经手的案件就是奉献，处理好刑事案件背后的民事和解，让当事人感受到法律的温度就是奉献，节约用水、节约用电就是奉献。

　　我将把我对奉献的认识，贯穿于我的工作、生活，做一个散发正能量的人，让法律的温度在刑事司法工作中真切地体现。近期办理了一起交通肇事案，卷宗拿在手里，心里沉甸甸的。交通肇事是过失犯罪，犯罪嫌疑人主观恶性较小，而且犯罪嫌疑人王某某是家里唯一的经济来源，山西偏远农村的家里尚有老母亲和十几岁的儿子等待每个月寄回家的生活费。在该案审查批准逮捕阶段，我想尽力促成双方当事人在民事部分达成和解，进而作出不批准逮捕决定，让犯罪嫌疑人回归社会。但由于群众工作能力不足，最终没能促成和解，这也成为我工作中的遗憾。这让我深刻的体会到，奉献要有积累，如果我平时注重群众工作能力的积累，该案当事人双方或许能在审查批准逮捕阶段达成和解。让遗憾倒逼进步，在以后的工作中，我会更加努力，让犯罪嫌疑人、被害人感受到法律的温度。

　　谢谢您的阅读，祝您生活愉快!

篇四：青年民警座谈会个人发言

　　

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　　警保处青年民警座谈会发言稿：不负青春砥砺前行

　　导读：本文警保处青年民警座谈会发言稿：不负青春砥砺前行，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。

　　警保处青年民警座谈会发言稿：不负青春

　　砥砺前行

　　高云琪

　　4月30日，习总书记在纪念五四运动100周年大会上对新时代青年提出了六点要求，要求新时代中国青年树立远大理想、热爱伟大祖国、担当时代责任、用于砥砺奋斗、练就过硬本领、锤炼品德修为。5月7日，习总书记出席全国公安工作会议，并发表了重要讲话，强调公安机关要坚持政治建警改革强警科技兴警从严治警，履行好党和人名赋予的新时代职责使命，锻造一支有铁一般的理想信念、铁一般的责任担当、铁一般的过硬本领、铁一般的纪律作风的公安铁军。

　　当前，盐城公安正面临一个历史性的发展机遇，作为警务保障处的一名青年民警，如何将总书记对青年人和公安民警的双重期待结合好，努力实现奋斗目标，我想要做到以下几点：

　　一是守信仰，牢固树立忠诚意识。忠诚是最坚贞的信念、最美好的品质、最重要的操守。作为新时代的警务保障人，我们要树立正确的世界观、人生观和价值观，从思想灵魂深处，始终保持思想纯朴、心灵纯洁、信仰纯正。要肯干苦干实干巧干，因为忠诚不只是一种激

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　　情和愿望，更要体现于一言一行，熔铸在每一个岗位，落实到每一项工作当中。要在平凡岗位上做出无愧于组织、无愧于人民的业绩，在埋头苦干中体现生命价值，在拼搏奉献中绽放人生光彩。坚决服从组织命令，忠于工作使命，积极进取，勇于担当，不断提高自身履职能力，为警务保障工作再上新台阶作出自己应有的贡献。

　　二是善思考，牢固树立学习意识。警务保障工作涉及面较广，专业性、政策性和综合性较强，若没有持久的学习意识，不及时充电加油，将很难应对警务保障工作面临的形势和挑战。深厚的理论基础是创新的源泉。工作中要想履行好自己的职责、出色地完成工作，绝不能缺少对理论学习的兴趣和理论思维的能力这两大要素。要把学习理论当作一种觉悟，一种修养，一种责任，当作提高自身素质的现实需要，要联系实际、学以致用，在不断学习中丰富理论知识，在解决棘手问题中积累经验，在参与实战任务中摔打磨练，努力成为独挡一面的行家里手，更好适应各种艰巨复杂任务的应对需要。

　　三是优服务，牢固树立为警意识。警务保障工作琐碎而繁杂，往往是默默无闻，不易显成绩，却易遭诟病。对于警务保障人员来讲，加班加点已习以为常，任劳任怨是职责所需。这既是对能力的考验也是对意志的磨练，没有全心全意服务、无私奉献的精神，是很难做好警务保障工作的。新形势下，我们要坚持急基层一线之所急，供基层一线之所需，解基层一线之所难，把提高服务质量，提供优质服务，创新服务保障作为衡量服务保障工作的标准，主动服务，靠前服务，不断创新警务保障工作方法，拓展服务工作领域，用热情周到的服务

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　　取信于全警，促进各项公安工作高效运转。

　　四是严纪律，牢固树立廉洁意识。清廉是一种责任、一种智慧、一种境界。公生明，廉生威，心底无私天地宽。廉洁是警察的立身之本，作为警务保障工作人员，接触最多的是钱、财、物，如何坚守道德底线，筑牢拒腐防线是每名警保人都必须重视的。要始终坚持原则、严于律己，敢于较真碰硬，培养刚正不阿、一视同仁、大公无私的工作态度。树立崇高的人生追求，常思贪婪之害，常弃非分之想，常怀律己之心，自觉接受各方面监督，堂堂正正做人、干干净净做事、兢兢业业工作，永葆警务保障民警的高尚情操，以清廉的形象、高尚的境界凝聚人心，主动适应公安工作新常态，做一名讲原则、有底线、守清贫、洁自好的警保人。

　　万事起于细致、终于扎实，在今后工作中，我将努力克服浮躁、沉下心来，把领导交办的工作任务完成好、落实好，主动作为，持续保持积极向上的工作状态，不负青春、不辱使命。

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篇五：青年民警座谈会个人发言

　　

　　在青年民警座谈会上的讲话

　　今天这次会议既是一次集中谈话会，又是一次经验___会，会议的主要目的，是帮助同志们特别是年轻民警分析自身优劣、疏导不良情绪、树立正确导向、共同成长进步。

　　为了开好这次会议，提前安排办公室的同志与个别青年民警进行了交流，简单摸了摸思想状况，经过___概括，把青年民警的特点和现状总结为“八不少八少”：

　　一不少学历少阅历。眼下年轻民警的学历早已经不是问题，无论是系统内的公安大学、刑警学院、___学院，还是社会上的名牌大学，高学历可谓是比比皆是、普遍现象。但缺乏的是基层一线的摸爬滚打，缺乏急难险重任务的不断历练，所以说阅历、经历的缺少是青年民警普遍存在的“致命伤”。

　　二不少能力少动力。正因为年轻同志都受过良好的教育，所以你们的专业素质、个人能力都是比较高的，特别是在科学技术、信息技术方面，一上手就懂得触类旁通、运用自如，这种接受能力和专业技能，比起老一辈刑侦人来讲是远远超过他们的，这也是你们的一大优势。但是，对工作却少一种“不用扬鞭自奋蹄”的主动意识，___指哪打哪，说到哪干到哪，不少执行力，缺少创造力，用通俗一点的话说就是“眼里没活”，积极性、主动性不高。

　　三不少奋进少上进。我们的同志绝大多数都是老老实实、踏踏实实的，愿意出力，也想把工作干好的。但是缺少一种争先创优的上进心和追求成功的迫切意识，本该拼搏进取、当仁不让的年龄，却多了一份与世无争，坐看云卷云舒的淡然。这也是现在年轻同志中普遍存在的一种特质。

　　四不少思想少感情。年轻民警思想活跃、思维敏捷、思路开阔，看待问题有思想、有见地。有思想当然是好事，问题是，不少民警以自我为中心，心高气傲，不善与人沟通交流，特别是不会做群众的工作。群众路线是我们党的根本路线，也是公安工作的根本路线，公安工作就是做人的工作的。实际工作中，年轻同志坐在办公室里运用信息化手段侦查破案的水平是越来越高，但是走出去调查走访、发动群众、获取线索的能力是越来越弱。过去发生一个案件，多是民警深入到群众中，与群众打成一片，把线索一条条收集上来。现在，这方面确确实实是弱化了，遇到群众不配合就显得素手无策、___为力，能走近群众却走不进群众，面对面却很难心贴心。

　　___少干劲少韧劲。过去我们也有一种错误认识，总觉得80后、90后的年轻人大都是独生子女，娇生惯养，缺少吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神，现在看并不是这样的。遇到案件，有了任务，年轻民警连

　　续作战、昼夜不歇的劲头丝毫不比老一辈刑侦人差，是能吃苦、能攻坚的。但是也要看到，一旦碰到困难、遭遇挫折、面对矛盾时，一旦受到委屈、遭遇不公、陷入困境时，一旦上级批评、___责怪时，则很容易自怨自艾，甚至自暴自弃。心里承受力和抗压力显得很脆弱，缺乏一种打不死、摧不跨的“小强”精神。

　　六不少知识少文化。年轻民警知识层次高、知识面广，但有知识不等于有文化。知识是学来的，文化是修来的、悟来的，是“骨髓里的东西”，它比知识更有一种无形的力量。年轻民警如果缺少文化修养、文化涵养和文化素养，不能够有学识、有见识，那么虽然有知识也走不远、飞不高。

　　七不少活力少定力。年轻民警富有活力、富有朝气，是具有创造性的一个群体。但是，他们又往往容易分心走神，内心的坚强和笃定不够，容易___扰、受影响、遭裹挟，自觉不自觉地会“跟着感觉走”，有的还挡不住诱惑、耐不住寂寞、守不住清贫，经受不住各种风险、危险的挑战与考验。在纷繁复杂、眼花缭乱的世界里，显得心浮气躁，缺少一种从容和淡定，特别是在个人遭受委屈、不公时，缺少一种忍耐、忍让和忍受，吃不了亏、受不了气等等。这都是内心定力不足的表现。

　　八不少情感少情怀。情感是个人化的一种自发心里情绪，情怀则是更高层面的一种自觉性理想抱负。现在很多年轻民警少了一些“家国情怀”，仅仅是把工作、把职业，看作是谋取生计的手段。人生站位不高，人生格局太小，思想立意不深，缺少“先天下之忧而忧”、“位卑未敢忘忧国”、“天下兴亡、匹夫有责”的家国情怀。还有的民警缺少家庭的责任感，下班后要么自己出去吃吃喝喝，要么回到家中耍老爷做派，不干活、不尽责，只顾着打游戏、玩___，不照顾家人的___，这其实也是一种缺少情怀、缺少担当的表现。

　　这“八不少八少”是横在一些年轻民警面前的一道道坎，又是树在他们面前的一道道门。如何越过这道坎，跨过这道门，今天借这个机会，和大家交流座谈，主要讲六个方面：

　　一要树立远大志向。周星驰在电影《少林足球》里也有一句话“做人没有梦想，那跟咸鱼有什么分别”。在这方面，___领袖给我们做出了很好的榜样。1909年，年仅16岁的___在《七绝.改西乡隆盛诗赠父亲》一诗中豪迈地写到：“孩儿立志出乡关，学不成名誓不还。埋骨何须桑梓地，人生无处不青山”；

　　周总理从小就立下了“为中华之崛起而读书”的志向；______在《念奴娇.追思焦裕禄》中写到“生也沙丘，死也沙丘，父老生死系”。作为青年民警，要把自己的志向与追求国家的富强、民族的复兴和社会的平安

　　相___、相统一，树立远大志向、放大人生格局，这样我们的人生就有了重大意义，我们的工作就会充满无穷动力。

　　二要正确对待学习。事有所成，必是学有所成；

　　学有所成，必是读有所成。生命之舟只有载满知识，才不会左右摇摆、翻沉搁浅。学习是我们认识事物、认知规律的基本方法。古今中外，所有智者无不得益于勤奋学习。一个人如果不爱学习，思想上就会缺少灵气，讲话就会缺少底气，工作就会缺少锐气，必然会落伍于时代。青年民警要成长成才，就必须把学习作为“必修课”。现在一些同志借口忙为理由，没有时间学习，也没有时间思考，这是十分危险的现象。大家要自觉让学习成为一种需求、一种追求、一种境界，要多读马列经典，多读哲学经典，多读文学经典。如今，X的图书馆已经建好，X和办公室的同志花了很多心思，购置了很多经典著作，提供了一个很好的学习平台。大家可以给自己列出一个读书计划，一个月时间至少要读一本经典著作。多用些时间细细品味、缕缕思路。其实，学习不只积累学习的路程，更重要的是它还积累学习的速度，即学习是自带微小的加速度。越学习，越爱学习；越学习，越善于学习，在潜移默化中积蓄成长的力量。

　　三要正确对待压力。我们每个人在成长过程中，多多少少会遇到一些挑战和考验，会遇到一些困难和矛盾。正如______指出的“青年的人生之路很长，前进途中，有平川也有高山，有缓流也有浅

　　滩，有丽日也有风雨，有喜悦也有哀伤”。所以，每个人的成长之路，都注定不会平坦，甚至充满荆棘。现在的年轻同志吃苦可以，却吃不得亏；

　　受累可以，却受不得气。如何直面这些压力和委屈，是克难奋进，还是畏难不前，这是对我们工作态度、工作能力和工作作风的重大考验和检阅。压力分为威胁性压力和挑战性压力，当我们把困难和压力当成一种修炼、一种机遇，每天就会像“跳着踢踏舞去上班”，要是把它当做负担，当成不得不干的事情，那么就会感觉“上班如上坟”。当你相信所有的人生艰苦都是命运在挑逗你、试探你、打磨你的时候，我们不妨把每天过成猫吃鱼、狗吃肉，奥特曼打小怪兽。要相信，吃亏是福，受气是历练。人的格局往往是委屈撑大的，人的成功往往磨难铸就的，不怕吃亏的人终究不会吃亏，不怕受气的人终究会扬眉吐气。

　　四要正确对待责任。我们评价一名同志，很重要的是看他有没有责任感，有没有担当精神。现在我们的队伍中有一种很不好的倾向，那就是不愿担当负责，相互推诿扯皮。咱们关起门来讲，先不要说我们与外部之间形不成合力，就是我们内部之间也形不成合力，甚至X之间都推诿扯皮，有的人把工作任务推出去当做一种本事，当成一种胜利。没有人愿意多担当、多分担，没有人愿意主动伸手，主动去做。工作出了问题，不是去反思自身的问题、自身的原因，而是上推下卸，一推六二五，开始找各种理由、找各种借口，把自己撇的是干干净净，都是别人的问题，都是客观原因，从来不去找

　　自己的问题。成绩___了不可怕，认识不到自身存在的问题，不敢担当、不愿负责，才真正可怕。曾国藩在《治心经》中有这么一句话“以苟活为羞，以避事为耻”。作为青年民警，想要成就一番事业，就得敢想敢干、勇于担当。树立“事不避难、义不逃责”的信念，对分内之事，尽职尽责、精益求精；

　　对于困难之事，迎难而上、攻坚克难；对突发之事，毫不畏惧、挺身而出；对失误之事，勇于面对、举一反三，真正做到不避事、不怕事、能干事、干成事。

　　五要正确对待得失。作为青年民警，为人从警的路还很长，期间会收获许多鲜花掌声，也会碰到许多风雨磨难。当自己的成长与进步与自身的期望发生偏差时，当看见他人先于自己被提拔重用时，要保持平静的心态。如果老是斤斤计较于一时的荣辱得失，那么就有可能会陷入忧愁、苦闷的泥潭之中而不可自拔。在职务进步上，总是有快有慢，快是特殊，慢是常态，要见贤思齐，见不贤而内省，保持不骄不躁的情绪。进步快的时候，不能飘飘然、忘乎所以，要多一份感恩的心、多找找自己的差距；

　　慢的时候，更要沉淀积累、保持韧性，坚持理想、不改初衷，一如既往地保持开拓进取的热情和积极性，努力成为“打不垮”“压不倒”的青松。

　　六要正确对待生活。“青春须早为，岂能长少年”，年轻人就应该有年轻人的样子，应该是一种朝气蓬勃、雄姿英发的状态，天然有

　　一种按捺不住、跃跃欲试的力量。现在我们很多年轻同志，生理年龄不大，心理年龄很大。把“早晨___点钟的太阳”过成了“日薄西山”的样子，追求四平八稳。工作如此，生活亦如此，有的同志不会生活，不懂生活，有时间不是去喝酒，就是躺在床上玩___，没有家庭责任感。还常常以工作忙为借口逃避家庭责任，其实工作不忙的时候，也没见为家里尽多少心、出多少力。《士兵突击》许三多曾经说过这么一句话“你现在混日子，小心将来日子混你”。希望同志们要养成健康向上的生活情趣、生活习惯、生活方式，用一种积极的生活态度映射到积极的工作状态上。

　　同志们，我并不要求你们鞠躬尽瘁，但希望你们全力以赴，不要你们___，但必须尽力。尽力也许并不能让你的未来无忧无虑，但是，至少会让我们的明天无怨无悔。因为，人生很贵，请别浪费。正如______讲的“人的一生只有一次青春。现在，青春是用来奋斗的；

　　将来，青春是用来回忆的。

　　模板,内容仅供参考

篇六：青年民警座谈会个人发言

　　

　　青年民警座谈会个人发言【5篇】尊敬的各位领导，各位同事：很荣幸今天有这个机会，在这里代表青年民警发言，我想，这次会议首先传递出的信息，就是领导对于我们这支青年民警队伍的一种重视和一种关爱。我叫XX，现任XX站派出所内勤，XX年从XX大学XX专业毕业，大学毕业后，我来到了首都铁警这个大家庭，XX年XX月至XX年XX月在特警支队工作，XX年XX月至今在XX站派出所工作。回首四年的工作，在领导和同事们的关怀帮助下，我从一名稚嫩的学生成为了单位的青年主力军。在此，我想谈四个心。初心。"不忘初心，方得始终。"从特警支队来到XX站派出所，从大城市来到了乡村派出所，我有过落差，在所内老同志的教导和帮助下，我看到了铁路警察扎根基层，甘于奉献的初心，对于沿线派出所，他们牢记"线路是命"的理念，把两条延伸的铁轨作为他们的事业，他们将自己的汗水洒在热土上，XX所属于警卫通道派出所，在暑运期间，老师傅们在工作中认真细致，加班加点，那种忘我的工作精神深深感染了我，也让我明白了铁路公安的初心，在工作中向老党员，老同志学习，尽快成长，用更大的成绩来践行"交通强国，铁路先行，铁警先动"的誓言。责任心。责任心是一个人对人生、对社会、对事业的.态度。积极主动、奋发进取的人，无论在什么情况下，都对工作、对自己有一份强烈的责任心和使命感。警卫工作无小事，需要我们有更强烈的责任心。我认为工作就是责任，讲责任首先要有责任心。内勤工作是一个繁杂的工作，各种事宜都尤为重要，在工作中，我始终坚持八个字，"做事计划、计划做事",在工作中要将计划摆在前面，每天早起将工作日志拿出来，将一天需要干的事情记录下来，用清单模式管理自己的工作，也能更好的完成自己的工作。作为公安工作，认真履职是我们的责任和义务，只有怀着高度的责任心，我们才能不忘初心。自省心。孔子常说："吾日三省吾身",作为青年民警，我们在工作生活中要不断加强自身修养，完善自身人格，才能赢得别人的尊重。那么如何做好自我反省呢，唐太宗李世民有一句名言："以铜为镜可以正衣冠，以史为镜可以知兴替；以人为镜可以明得失。"那么在工作中，我们青年民警之间需要加强交流，取长补短。人无完人，只有我们能够常自省，我们才能找到自

　　己的不足之处，才能够取得长足的进步。固步自封不可取，刚愎自用不可取，我们青年民警在这个大熔炉里，就是要千锤百炼，百炼成钢的。最后，我在此由衷的感谢首都铁警这个大家庭，他教我成长，教我能力，教我学会如何走好自己的人生道路，在今后的工作中，我一定会再接再厉，更好地完成好各级领导交办的各项任务，不忘初心，砥砺前行。尊敬的各位领导、各位同事:大家好!非常感谢领导对我们青年干警的关心和重视,给我这个难得的机会,让我与大家一起来学习、交流.我是2006年8月进入市院工作的,迄今已有整整五年.五年来,我由学校走向社会,是个学习的过程,也是一个逐步积累的过程.回顾起来,主要有四点体会与感受:第一,要热情热情是做好工作的前提.托尔斯泰曾说,一个人如果没有热情,他讲一事无成.年青人最大的特征,最主要的优势就是热情.作为一个年青人,必须要有年青人的样子,不能整天垂头丧气、没有激情,让别人说你不像年青人.热情意味着乐观、平和.上班以来,我每天开开心心工作,和和气气待人,从不带着怨气和情绪做事.虽然有时候也会遇到压力甚至挫折,但始终相信太阳每天都是新的.***年,我办理的**一案,一度遭到热炒.当时压力很大,很多晚上都睡不着觉,心想:别人一辈子可能碰不到的事情,我上班几年就遇到真倒霉,但却从来没有放弃,坚信自己,坦然面对,认真准备各种预案,最终在领导的关心和同志们的支持下,案件还是得到了妥善处理.热情的基础是责任心,没有责任感对工作、对他人不可能会有发自内心的热情.在遇到问题时,不说“我不会”,而是勇当排头兵,多想想、多问问,努力把它拿下来,即使做不到完美也要把任务完成.06年上班时,被分配做公诉内勤,手头没有现成的资料,我一点点琢磨,硬是撑着头皮把一件件任务给完成了.当时曾有人对我说“别做内勤,内勤出不了成绩.”,可凭着一颗责任心、一腔工作热情,在内勤这个岗位上也收获颇丰……第二,要行动上周,全国劳动模范白国洲同志来市院做报告,他讲一句话我印象很深.他说,美梦成真的第一步是“起床”.每个人心中都会有一个理想或者是目标,但变成现实关键还是要付诸行动.

　　我有个四岁的女儿,每天晚上都缠着我给她讲故事.讲故事过程中,我发现有很多故事自己之前其实都没怎么在意.比如,寒号鸟的故事,大家都比较熟悉,以前只觉得很有意思,留意的只是“得过且过”,现在想来其实还寓意着行动.光说搭窝而没有行动,寒号鸟最终冻死在寒风中.所以,再小的计划都必须把它付诸行动,再小的事情都要把它当成提升自己素质的重要途径.06年上班后,开始接触《检察日报》,看到上面有很多理论文章都是基层院干警写的,我就给自己定一个计划:07年一定要在《检察日报》上见到自己的文字.我通过电子邮件,投了几次稿都没有反应.别人说《检察日报》上面发文章的都是关系户,我想《检察日报》每年发表那么多文章,都是关系户吗?肯定是稿件风格不符合要求.后来,我开始收集《检察日报》,仔细研究观点版刊发稿件的特点,再投稿命中率就高多了.至今,我已在《检察日报》、《中国检察官》、《公诉人》等国家期刊上发表理论文章20余篇.前一段,**报社编辑还给我发邮件,希望我多给他们供稿呢.第三,要谨慎细节决定成败.也有人说,细节决定命运.这几年,一些有重大影响的刑事案件,如***案、***案等,出现问题虽然都有一定的巧合性,但这些巧合往往都发生在细节上,主要是对一些细节考虑不周全.经历***案后,我对自己参与讨论或办理案件,提出两点要求:一是要像律师一样思考;二是要像记者一样敏感.为什么要像律师一样去思考呢?因为律师的职能就是站在被告人的角度挑案件的毛病,搞审查起诉也是挑案件毛病.不同的是律师挑的是我们的毛病,而我们挑的是侦查机关的毛病.如果我们能像律师一样去思考,提前把毛病挑出来,在处理案件时就会有更大的余地,案件质量才能得到保证.同时,办理案件不仅要考虑法律效果,而且还要考虑社会效果和政治效果,这就要求增强敏感性,像记者那样敏锐捕捉案件中的潜在的热点.现在,中国正出于社会矛盾凸显期,贫富差距日趋增大,下列案件比较容易引起网络关注的:(1)涉及国家机关可能存在不作为或乱作为的案件;(2)涉及公务员的案件;(3)涉及农民工、下岗工人等社会弱势群体的案件;(4)涉及富二代、官二代、星二代等特殊社会人群的案件;(5)涉及记者、打假斗士、维权斗士等所谓正义名人的案件.对这些案件,在办理时必须谨慎,任何小的问题注意不到都有可能引起社会关注.第四,要不怕吃亏

　　吃亏是福.没有人愿意同爱占便宜的人交往,只有吃亏的人才能正确面对自己,赢得尊重.我在武汉读书期间,曾经在东风汽车本田公司干过一段时间临时翻译.当时,东风本田公司才成立,文字资料都委托翻译公司完成,尚没有专业的书面汽车用语翻译参考.而且,公司有个规矩:第一次做临时翻译的人,该期翻译结束时由中、日双方人员为其打分,平均分90分以上才可能在下一次继续做翻译.我当时大学毕业,虽说学的是商务日语,但对汽车术语一窍不通.第一天做翻译就懵了,啥也听不懂.但我态度好,主动跑到现场,帮中方工人师傅拿东西、干活儿,了解并用本子记下零部件的中文名称;然后,陪同日方人员巡视时,趁机问他们零部件的日文称呼.晚上回去翻翻词典,自己做一份专业用语汇集.第二天,当我带着自己做的专业用语纸稿出现在中日方人员面前时,他们向我伸出了大拇指.就这样,我得以寒暑假待在东风本田汽车公司做起临时翻译,并靠此赚够了三年的学费和生活费.所以,上班后我同样告诉自己:不要怕吃亏,平时多干点儿才可以多学点儿;不要害怕同志们看不见、领导想不起,所有的人都是从年青人走过来的.来市院以前,我对电脑还是很不熟悉,excell几乎没有用过,打字速度也很慢.但现在,由于工作的关系,我对word、excell操作熟练,在去年市院举行的计算机比赛中还获得了二等奖.上班五年来,我默默无闻、兢兢业业,从没主动向领导要过什么荣誉、提过什么要求,但领导、同志们却从来没有忘记过我.我连年被评为先进工作者,去年还因院里推荐而被评为全市青年岗位能手.前两天,我去武汉办点事情,顺便回武大看了一下我的导师.他感慨地对我说,你这么年轻,真好.我问他,年轻有什么好的呢,一事无成?他说,年轻有朝气,没有暮气;有锐气,没有惰气;有才气,没有燥气.这几句话使我感触颇深,今后我将继续刻苦学习、勤奋实践,保持年青人的精神风貌,不浮躁、沉下去,脚踏实地把工作干好!尊敬的各位领导，各位同事：很荣幸今天有这个机会，在这里代表青年民警发言，我想，这次会议首先传递出的信息，就是领导对于我们这支青年民警队伍的一种重视和一种关爱。我叫**，现任马柳站派出所内勤，14年从**师范大学电子信息工程专业毕业，大学毕业后，我来到了首都铁警这个大家庭，14年8月至16年5月在特警支队工作，16年5月至今在马柳站派出所工作。回首四年的工作，在领导和同事们的关怀帮助下，我从一名稚嫩的学生成为了单位的青年主力军。在此，我想谈四个心。

　　初心。“不忘初心，方得始终。”从特警支队来到马柳站派出所，从大城市来到了乡村派出所，我有过落差，在所内老同志的教导和帮助下，我看到了铁路警察扎根基层，甘于奉献的初心，对于沿线派出所，他们牢记“线路是命”的理念，把两条延伸的铁轨作为他们的事业，他们将自己的汗水洒在热土上，马柳所属于警卫通道派出所，在暑运期间，老师傅们在工作中认真细致，加班加点，那种忘我的工作精神深深感染了我，也让我明白了铁路公安的初心，在工作中向老党员，老同志学习，尽快成长，用更大的成绩来践行“交通强国，铁路先行，铁警先动”的誓言。责任心。责任心是一个人对人生、对社会、对事业的态度。积极主动、奋发进取的人，无论在什么情况下，都对工作、对自己有一份强烈的责任心和使命感。警卫工作无小事，需要我们有更强烈的责任心。我认为工作就是责任，讲责任首先要有责任心。内勤工作是一个繁杂的工作，各种事宜都尤为重要，在工作中，我始终坚持八个字，“做事计划、计划做事”，在工作中要将计划摆在前面，每天早起将工作日志拿出来，将一天需要干的事情记录下来，用清单模式管理自己的工作，也能更好的完成自己的工作。作为公安工作，认真履职是我们的责任和义务，只有怀着高度的责任心，我们才能不忘初心。自省心。孔子常说：“吾日三省吾身“，作为青年民警，我们在工作生活中要不断加强自身修养，完善自身人格，才能赢得别人的尊重。那么如何做好自我反省呢，唐太宗李世民有一句名言：“以铜为镜可以正衣冠，以史为镜可以知兴替；以人为镜可以明得失。”那么在工作中，我们青年民警之间需要加强交流，取长补短。人无完人，只有我们能够常自省，我们才能找到自己的不足之处，才能够取得长足的进步。固步自封不可取，刚愎自用不可取，我们青年民警在这个大熔炉里，就是要千锤百炼，百炼成钢的。尊敬的各位领导、各位同事：大家好!非常感谢领导对我们青年干警的关心和重视，给我这个难得的机会，让我与大家一起来学习、交流。我是2006年8月进入市院工作的，迄今已有整整五年。五年来，我由学校走向社会，是个学习的过程，也是一个逐步积累的过程。回顾起来，主要有四点体会与感受：第一，要热情

　　热情是做好工作的前提。托尔斯泰曾说，一个人如果没有热情，他讲一事无成。年青人最大的特征，最主要的优势就是热情。作为一个年青人，必须要有年青人的样子，不能整天垂头丧气、没有激情，让别人说你不像年青人。热情意味着乐观、平和。上班以来，我每天开开心心工作，和和气气待人，从不带着怨气和情绪做事。虽然有时候也会遇到压力甚至挫折，但始终相信太阳每天都是新的。***年，我办理的**一案，一度遭到热炒。当时压力很大，很多晚上都睡不着觉，心想：别人一辈子可能碰不到的事情，我上班几年就遇到真倒霉，但却从来没有放弃，坚信自己，坦然面对，认真准备各种预案，最终在领导的关心和同志们的支持下，案件还是得到了妥善处理。热情的基础是责任心，没有责任感对工作、对他人不可能会有发自内心的热情。在遇到问题时，不说“我不会”，而是勇当排头兵，多想想、多问问，努力把它拿下来，即使做不到完美也要把任务完成。06年上班时，被分配做公诉内勤，手头没有现成的资料，我一点点琢磨，硬是撑着头皮把一件件任务给完成了。当时曾有人对我说“别做内勤，内勤出不了成绩。”，可凭着一颗责任心、一腔工作热情，在内勤这个岗位上也收获颇丰……第二，要行动上周，全国劳动模范白国洲同志来市院做报告，他讲一句话我印象很深。他说，美梦成真的第一步是“起床”。每个人心中都会有一个理想或者是目标，但变成现实关键还是要付诸行动。我有个四岁的女儿，每天晚上都缠着我给她讲故事。讲故事过程中，我发现有很多故事自己之前其实都没怎么在意。比如，寒号鸟的故事，大家都比较熟悉，以前只觉得很有意思，留意的只是“得过且过”，现在想来其实还寓意着行动。光说搭窝而没有行动，寒号鸟最终冻死在寒风中。所以，再小的计划都必须把它付诸行动，再小的事情都要把它当成提升自己素质的重要途径。06年上班后，开始接触《检察日报》，看到上面有很多理论文章都是基层院干警写的，我就给自己定一个计划：07年一定要在《检察日报》上见到自己的文字。我通过电子邮件，投了几次稿都没有反应。别人说《检察日报》上面发文章的都是关系户，我想《检察日报》每年发表那么多文章，都是关系户吗?肯定是稿件风格不符合要求。后来，我开始收集《检察日报》，仔细研究观点版刊发稿件的特点，再投稿命中率就高多了。至今，我已在《检察日报》、《中

　　国检察官》、《公诉人》等国家期刊上发表理论文章20余篇。前一段，**报社编辑还给我发邮件，希望我多给他们供稿呢。第三，要谨慎细节决定成败。也有人说，细节决定命运。这几年，一些有重大影响的刑事案件，如***案、***案等，出现问题虽然都有一定的巧合性，但这些巧合往往都发生在细节上，主要是对一些细节考虑不周全。经历***案后，我对自己参与讨论或办理案件，提出两点要求：一是要像律师一样思考;二是要像记者一样敏感。为什么要像律师一样去思考呢?因为律师的职能就是站在被告人的角度挑案件的毛病，搞审查起诉也是挑案件毛病。不同的是律师挑的是我们的毛病，而我们挑的是侦查机关的毛病。如果我们能像律师一样去思考，提前把毛病挑出来，在处理案件时就会有更大的余地，案件质量才能得到保证。同时，办理案件不仅要考虑法律效果，而且还要考虑社会效果和政治效果，这就要求增强敏感性，像记者那样敏锐捕捉案件中的潜在的热点。现在，中国正出于社会矛盾凸显期，贫富差距日趋增大，下列案件比较容易引起网络关注的：(1)涉及国家机关可能存在不作为或乱作为的案件;(2)涉及公务员的案件;(3)涉及农民工、下岗工人等社会弱势群体的案件;(4)涉及富二代、官二代、星二代等特殊社会人群的案件;(5)涉及记者、打假斗士、维权斗士等所谓正义名人的案件。对这些案件，在办理时必须谨慎，任何小的问题注意不到都有可能引起社会关注。第四，要不怕吃亏吃亏是福。没有人愿意同爱占便宜的人交往，只有吃亏的人才能正确面对自己，赢得尊重。我在武汉读书期间，曾经在东风汽车本田公司干过一段时间临时翻译。当时，东风本田公司才成立，文字资料都委托翻译公司完成，尚没有专业的书面汽车用语翻译参考。而且，公司有个规矩：第一次做临时翻译的人，该期翻译结束时由中、日双方人员为其打分，平均分90分以上才可能在下一次继续做翻译。我当时大学毕业，虽说学的是商务日语，但对汽车术语一窍不通。第一天做翻译就懵了，啥也听不懂。但我态度好，主动跑到现场，帮中方工人师傅拿东西、干活儿，了解并用本子记下零部件的中文名称;然后，陪同日方人员巡视时，趁机问他们零部件的日文称呼。晚上回去翻翻词典，自己做一份专业用语汇集。第二天，当我带着自己做的专业用语纸稿出现在中日方人员面前时，他们向我伸出了大拇指。就这样，我得以寒暑假待在东风本田汽车公司做起临时翻译，并靠此赚够了三年的学费和生活费。所以，上班后我同样告诉自己：不要怕吃亏，平时多干点儿才可以多学点儿;不要害怕同志们看不见、领导想不起，所有的人都是从年青人走过来的。来市院以前，我对电脑还是很不熟悉，excell几乎没有用过，打字速度也很慢。但现在，由于工作的关系，我对word、excell操作熟练，在去年市院举行的计算机比赛中还获得了二等奖。上班五年来，我默默无闻、兢兢业业，从没主动向领导要过什么荣誉、提过什么要求，但领导、同志们却从来没有忘记过我。我连年被评为先进工作者，去年还因院里推荐而被评为全市青年岗位能手。前两天，我去武汉办点事情，顺便回武大看了一下我的导师。他感慨地对我说，你这么年轻，真好。我问他，年轻有什么好的呢，一事无成?他说，年轻有朝气，没有暮气;有锐气，没有惰气;有才气，没有燥气。一、立足岗位，建功立业，实现个人与企业共同成长理想。往具体里说，莱电的发展壮大就是我们莱电青年的光荣理想！第二，要练就过硬本领。学习是成长进步的阶梯，实践是提高本领的途径。作为一名青年，要重视学习，树立终身学习的意识，要善于学习，将思考贯穿学习始终，学以致用。目前我厂正处在莱电百万机组建设的紧要关头，既面临着重要发展机遇，也面临着前所未有的困难和挑战。我们青年职工要立足本职、艰苦奋斗，勇于担当，勇于到生产建设的一线，项目攻关的前沿，经受锻炼，增长才干，肩负起莱电改革发展的重任！二、我们自身还有很大的成长空间当我们走出大学校门，步入工作岗位时，会发现生活不都是传奇，不都是玫瑰花，而更多的是平淡的时光。要完成从一名学生到一名合格员工的转变，首先要学会接受平淡，脚踏实地的参与到工作中去，避免眼高手低的毛病。但接受平淡，并不是要安于现状、循规蹈矩，在脚踏实地工作的同时，要对自己有更高的要求，要主动追求进步，将自身的发展融入到企业的发展中去，在为莱电发展贡献力量的同时实现自己的人生价值。另外青年朋友作为有个性的新一代，要学会包容他人，既要善于聆听，积极与他人沟通，也要在工作与生活中学会表达自己的不同观点，有效融入所在的集体，为集体贡献自己的智慧。

　　三、对我厂青年工作的意见和建议从党委厂部到各部门，对青年同志的健康成长历来十分重视，做了大量细致且卓有成效的工作，例如人资部与我所在的运行部开展导师带徒活动，一对一结对子，为青年朋友尽快适应角色转变，从业务到思想方面都提供了巨大帮助。厂工会、团委等组织篮球比赛、主题征文等活动，丰富了青年朋友的业余生活，为青年朋友搭建了一个学习、交流、娱乐的平台。希望厂里在青年职工的学习深造方面提供帮助。

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