以案促改专题组织生活会对照检查材料派出所1篇

篇一：以案促改专题组织生活会对照检查材料派出所

　　

　　公安局指挥中心主任群众路线教育实践活动个人对照检查材料

　　根据市局机关教育实践活动领导小组的的统一部署，按照"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的总要求，对照征集到的意见和自身查摆出的问题进行了深入剖析。现将对照检查情况报告如下：

　　一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定、省委九条规定和市委九项规定精神，转变作风方面的情况

　　1、遵守和执行党的政治纪律情况。本人从警24年，加入中国共产党20年，一直以来，在工作中能够自觉坚持围绕中心、服务大局，与党中央保持高度一致，严格执行党的各项方针政策，坚决贯彻落实市局党委各项决策部署，严格执行民主集中制，保持政令警令畅通，努力做到"参谋有道、服务有方、指挥有力、协调有效"，确保各项工作能够高效运转、稳步发展。但是工作中依然存在差距：一是贯彻落实党的路线方针政策和党委的决策部署不深入。对党的路线、方针、政策等理论学习不够深入，在从宏观上研判动态治安

　　形势以及把握公安工作的发展规律、发展趋势有差距，主动适应世情、国情、省情、民情新变化新要求，带头谋划我市公安工作实践的新思路、新对策有差距。二是坚持原则，反对本位主义和部门利益不透彻。如针对文山会海和考评弊端，不想得罪警种和领导，抱着我说了你不听，责任不在我的心态，导致工作被绑架，基层颇有微词，形成年初叫好一片，年底骂不绝耳的恶性循环。三是执行党内政治生活纪律不彻底。在贯彻执行民主集中制，开展批评与自我批评的氛围还不够浓厚。在对待自身和同志的不足上，自我批评多，不善于使用批评的武器，较真碰硬少。

　　2、贯彻落实中央八项规定、省委九条规定和市委九项规定精神，转变作风方面的情况。中央"八项规定"和省委"九项规定"出台后，本人是衷心拥护，认真执行的，并以此推动机关文风、考风、调研研究风气的好转。但也存在执行不彻底的地方：一是调查研究不深入。深入桂东、汝城、安仁等边远地区调查研究不够。二是会议把关力度有待进一步加强。沉迷于文山会海，市局会议仍然太多太滥，会议审批制度没能得到有效执行。三是没有为基层排忧减负。去年来，虽然创新了综合考评和绩效评估制度，基本取消了涉及多警种部门的考核项目，但对个别单位和地方存在层

　　层加码、乱下指标的情况，没有严格把关和监督，放任自流。四是执行标准有不严。比如，到县局、基层派出所调研与暗访，都有警令部2名以上工作人员陪同，对有时县局领导陪同的情况，对此没有坚决制止。比如，有时因工作需要，在局机关食堂安排县局民警吃工作餐，陪同人员数量有超标准的情况等。

　　3、"七个方面"的情况说明

　　"三公"经费支出。公务接待一律按规定执行，中央八项规定等制度出台以后，没有超标接待现象，本人也从未在下级单位或其他任何单位报过发票，个人"三公"经费支出严格按财经纪律执行，没有超标超额或违规。在市公安局工作以来，未因公出国出境学习考察。

　　职务消费。没有用公款进行高消费和娱乐活动、购买礼品，也没有用公款为个人或家属、子女变相支付各种费用，更没有虚开发票套取现金等情况。但出差，因时间紧急，有多次超标乘坐一等座高铁情况。

　　人情消费。没有超标准办过酒席，也没有搞过搞过大型家庭聚会，更没有利用年节收礼、敛财等现象。今年母亲70大寿，也没有办酒，只是兄弟姊妹在家小聚一下，未收任何彩礼。与同事、亲朋、同学之间的人情往来均由个人支出，从未在单位报销过。

　　④配备秘书情况。没有配备秘书，工作文稿自己执笔。

　　⑤公务用车。原来配备的公务用车已上交。

　　⑥办公用房和住房。

　　⑦家属子女从业情况。

　　4、"三个问题"的对照检查情况。虽然没有把作风建设同推动改革发展对立起来，也没有消极对待作风建设新的规章制度，更没有"为官不为"问题，但有些问题仍有待改进，比如，执法问题呈现出新的态势，队伍建设的公众满意度不是很理想，人民群众对警令部工作也提出了新的要求，自己虽然想了一些办法，但效果仍不明显，离人民群众的期待还有一定差距。

　　三、"四风"方面存在问题和不足

　　对照党章、对照廉政准则、对照改进作风要求、对照群众期盼，综合基层走访、座谈、络问卷等方式公开征求的意见函，共收集有关"四风"方面的意见建议11条，经梳理分析，主要问题如下：

　　形式主义方面。一是调查研究不深入。下基层调研只注重次数而忽视质量，满足于陪领导看一看，带同志走一走，看材料、听领导汇报的多，看现场、听民警群众意见的少，看先进典型多、看偏远贫困地区少，看前庭多、看后院少，真正扑下身子"解剖麻雀"

　　不够，帮助基层排忧解难不够。二是文件、会议把关不严格。尽管基本上做到开短会、开电视电话会、少开会，但市局机关会议总量仍然不少。会议审批制度流于形式，对一些可发可不发的文件、可开可不开的会议，严格履行把关审批不够。基层反映，节假日期间文件满天飞，无法抓落实。三是对基层反映的问题不重视。在对待基层意见上，更多的是考虑意见可行性，对合理性、必要性考虑不够。如针对基层调研紧缺的现状，没有推动市局出台相关激励政策，基层有些意见。又如110应急联动机制问题，上级出台了文件，推动落实还有待加大力度。四是统计不实、信息数据虚假现象一定范围存在。在情报平台、接处警、统计分析方面，基层在源头数据采集录入方面，有弄虚作假情形，导致数据不实，一定程度影响情报研判和治安动态分析。作为审核把关的单位主要负责人有不可推卸的责任。

　　官僚主义方面：一是对下指导、培训力度不够。对上级提的一些举措，明知与基层实际不符，也没有与基层鼓与呼，而是机械地执行。在指导基层实战，推动公安工作上比较乏力，满足于调研成果纸质化，将成果转化为战斗力有差距，发现典型、培育典型、推广典型有欠缺。在培训方面，对基层所需的情报信

　　息、指挥调度、档案保密、反恐处突等业务培训方面有差距。二是部分考评指标设置欠科学。去年来创新了综合考评和绩效评估制度，基本取消了涉及多警种部门的考核项目，但单位和个别地方还存在层层加码、乱下指标的情况，基层负担仍然很重。特别是考核立案数方面，指标设置不科学，基层无所适从。三是从优待警政策落实不力。警令部的同志长期白+黑、5+2、8+X，长年累月加班加点，但没有其他警种部门享受的特殊补助。作为警令部的主要负责人对民警要求多、关怀少，工作、生活中缺乏人性化关怀。

　　享乐主义方面：一是工作缺乏创新精神、进取意识。多少还存在精神懈怠，满足现状，畏难情绪增长，动真碰硬不够。满足于干好上级交办的工作和本职工作，对工作中遇到的困难和问题，一般性的过问多，真正潜心研究去解决的少，有多一事不如少一事的惰性思维。二是强调部门利益多，考虑整体利益不够。过分看重部门利益，在人员安排、资源调配方面，存在"屁股决定脑袋"思想。三是组织纪律有松弛现象。有不求有功但求无过思想，有歇口气的想法，想到自己工作多年，成绩也不菲，就有些自满情绪；有时也会觉得自己年龄不小，冲劲不大，这是宗旨意识不牢固的利己主义表现。

　　奢靡之风方面：存在公车私用、下基层调研接受超标准接待等现象，办公、生活等用品的使用也未完全按照勤俭节约的要求，还存在一些浪费现象。对一些迎来送往的应酬和活动没有坚决抵制，有时碍于老乡、亲戚、朋友情面，仍然存在收受土特产等行为。

　　四、存在问题的原因剖析

　　经过深入剖析、深刻反思，本人认为"四风"方面存在的突出问题，原因是多方面的，既有客观原因，更有主观原因。与党章要求和领导、人民群众的期盼还存在一定距离，深挖问题背后的思想根源，重点是理想信念、宗旨意识、党性修养、纪律作风等方面的原因。

　　思想改造不经常。本人由于忙于日常事务性工作，除了参加"每月一讲"、研究生在职学习和自觉学习自身工作的相关理论和业务知识之外，政治理论学习有所放松，对马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想、科学发展观等学习不够深入、理解不够透彻，对有些原则问题是非界限把握不准，也存在一些模糊认识，对共产党人精神追求领悟不够。虽然对中国特色社会主义共同理想是感受深刻、坚信不疑、坚定追求的。但受社会不良言论、舆论影响，联系当今社会种种消极现象和"四风"问题，联想到苏

　　共垮台、东欧剧变、西非国家政权解体，理想信念出现松动的苗头，对党的命运、国家前途表示担忧、迷惘。对一些负面现象鞭笞不力，甚至见怪不怪，存在"好事不点头、坏事不摇头"现象，明哲保身意识越来越强。理想信念是共产党人精神上的"钙"，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会"缺钙"，就会得"软骨病"，表现在作风问题上，就必然会出现一些问题。

　　宗旨意识不牢固。本人由于离开基层久了，导致对群众的真实情况不太了解，对群众的感情基础不太牢靠，群众立场站得不够坚实。特别是当今社会心态复杂，群众对政府不理解、埋怨的事情多，干部骂群众不听话，群众骂干部不像话，仇官、仇警、仇富现象客观存在。片面认为群众觉悟低，没有真正把群众当亲人，建立与群众的真正感情。日常工作中，坐在机关听汇报、坐堂办公的时间多，主动上门服务少。下基层调研，听汇报、与领导干部沟通较多，与普通民警、基层群众交流较少，面对面听取群众意见、帮助群众解决实际困难不够。在政策出台、绩效考评上，回应基层需求、关心群众切身利益不够。作风问题与宗旨意识密切相关，宗旨意识不强，群众观点不牢，各种不良作风就会衍生出来。

　　党性修养不坚定。本人是20多年党龄、警龄的老

　　党员、老公安，经历过多个岗位的历练，长期在领导身边工作，虽然有一定的参谋决策、指挥调度、协调服务等方面经验，但有时干工作也凭经验办事、囿于惯性思维，习惯用"老瓶装新酒"、老办法对付新问题。特别对信息化建设研究不够，不敢打破现有工作格局，创造性地运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、推动公安工作科学发展不够。受社会大环境和舆论影响，工作标准有所下降。认为自己辛辛苦苦这么多年，功劳在前，苦劳在前，没有必要再摸爬滚打了，工作激情有所减退；特别是因为工作难度大，缺乏抓铁留痕、踏石留印的耐心和韧劲，在推动上级出台政策、帮助基层解决困难、解决群众利益诉求方面存在差距。党性修养在很大程度上决定着工作作风。党性修养不强，思想就容易滑坡，精神就容易空虚，作风就容易松懈，各种问题就会随之而来。

　　纪律执行不严格。作为警令部主要负责人对市局党委的各项决策部署也不折不扣、坚决贯彻执行的。但有些规定执行不到位，像过来对接受土特产、超标准食宿等规定就没有很好执行；有时图轻松，简单开会发文了事，对落实情况检查督促不够。对文山会海深恶痛绝，并且出台了会议审批制度，严控会议数量和规模，但是由于把关审批不严，市局机关会议多、文件多、务虚多的问题还没有得到根本解决。在公务接待上，偶尔也超了标准，存在奢侈浪费现象；对基层安排的超标准住宿、宴请、接待，坚持原则的时候少，一番客套之后也就接受了。纪律执行不严格、不彻底、不到位，是导致"四风"问题出现的重要原因。

　　五、整改措施和努力方向

　　毛泽东同志在《反对自由主义》一文中指出："一个共产党员，应该是襟怀坦白、忠实、积极、以革命利益为第一生命，以个人利益服从革命利益；无论何时何地，坚持正确的原则，同一切不正确的思想和行为作不疲倦斗争，用以巩固党的集体生活，巩固党和群众的联系，关心党和群众比关心个人为重，关心他人比关心自己为重。这样才算得上一个共产党员。"对照这段语意深长的话语，我深感内疚，愧对党和组织对自己多年的培养，教育和期望。因此，我必须从现在开始，借助党的群众路线教育实践活动的机遇，痛下决心，采取有效措施，积极整改。具体要做到：

　　1、强化思想武装，严格遵循和维护党的政治纪律

　　一是加强政治学习。综合运用个人自学、讨论促学、典型引学等措施，每月组织一次专题政治学习，切实增强党性修养，进一步剔除思想顽疾，确保头脑清醒、政治坚定、旗帜鲜明，始终思想上、政治上、行动上与市委、市政府和市局党委保持高度一致。

　　二是加快知识更新。将学习放在工作首位，坚持广泛涉猎和专题学习相结合，开展"月读一本书"、"每月一讲座"等学习活动，加强对新形势、新任务、新要求的学习掌握，加强对新领域、新知识、新技术的积累更新，在干学相长中促进工作提质增效。

　　三是严格砥言励行。以身作则、率先垂范，严守党的秘密，严守警务秘密，严守组织人事纪律，严禁发表与党的方针、政策和市局党委决策不一致的言论，自觉维护团结，维护市局党委权威，做到令行禁止，确保警令畅通。每半年组织召开一次民主生活会，适时召开座谈会，听取意见建议，找准存在问题和整改方向。

　　2、坚持立行立改，坚决执行中央"八项规定"和省委"九项规定"

　　一是严控"三公"消费。加强公车管理，完善公车使用审批制度，严禁公车私用。公务接待一律安排在机关食堂，一律不上烟酒；下基层调研一律在基层单位食堂就餐，住宿按标准安排，据实结账，对超出规定额度费用一律不予报销。严禁公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费行为，坚决遏制"舌尖上的奢侈"、"轮胎上的浪费"。

　　二是精简文件简报。严格发文审批程序，实行市局发文总量控制，尽可能少发文、发短文，可发可不发的文件不发、能上发的不发纸质文件、能以传真形式下发的不发红头文件。进一步精简简报、简讯等动态类信息刊物，除市政府批准的简报外，要求局属单位不得自办简报，有关动态类工作信息严格控制报送范围。

　　三是改进调查研究。转变作风，深入基层访警情，深入群众听民意，进一步找准工作不足和努力方向，使自己接地气、文章长灵气、参谋增底气。

　　四是改革综合考评。按照"粗、简、恒、实"的要求，持续谋划推进综合考评科学改革，突出重点工作，不搞警种平衡，减轻基层负担，为基层自主抓工作创造更多空间，为基层抓工作明确重点、指明方向。

　　3、坚持严于律己，坚决克服"四风"之弊

　　一是坚决摒弃形式主义。从务实出发，形式服从效果，不开形式主义的会，不办形式主义的事，不发形式主义的文，不搞形式主义的迎来送往，最大限度减少程序性、应付性公务活动和文件、会议。按照"可搞可不搞一律不搞"的原则，对上级部署的专项行动，不照搬照抄照转，结合市情实际部署落实，讲求实际效果，努力为基层减压减负。

　　二是坚决摒弃官僚主义。严格做到"七个带头"：一是带头加强公车管理和使用，制度之外没有特殊；二是带头执行领导干部出国境有关规定；三是带头厉行节约、反对铺张浪费；四是带头少开会、开短会；五是带头执行干部人事制度，做好干部任免；六是带头执行廉政纪律，七是带头执行加强和改进基层基础工作的制度规定。同时，严格要求家属、亲戚朋友和身边工作人员，坚决做到不利用职权和职务上的影响来谋取不正当利益。

　　三是坚决摒弃享乐主义。坚决改变"坐堂听报告"的不良习惯，勤下基层、多解难题、善谋良策。牢固树立"功成不必在我"的政绩观，多做打基础、利长远、增后劲的工作。坚决抵制拜金主义、享乐主义、个人主义的侵蚀，始终做到自重、自省、自警、自励，在情与法、钱与法、权与法的较量中经受得住考验。自觉做到艰苦奋斗的作风不丢，吃苦耐劳的精神不减，甘于奉献的传统不变，永葆忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色。

　　四是坚决摒弃奢靡之风。严格规范职务消费行为，下基层调研拒绝超标准接待，绝不到营业性娱乐、健身场所公款消费。坚决杜绝用公款大吃大喝或安排与公务无关的宴请。坚决拒收红包礼金、有价证券和土

　　特产。不干预基层正常执法办案，不插手建设工程项目等经济活动，严格要求家属、亲戚朋友和身边工作人员，坚决做到不利用职权和职务上的影响来谋取任何不正当利益。

相关热词搜索： 以案促改专题组织生活会对照检查材料派出所 对照 生活会 派出所